根据瑞典统计局计算，2018年的最高和最低工资之间的平均差距为10万克朗。
收入最高的职务为银行，金融和保险业的高层管理人员，平均税前月薪为124,100瑞典克朗。最低工资者如家庭服务人员，为20200克朗税前，差距居然达到103,900克朗。
当然，不同行业领域，都是管理层的工资最高，除此之外，只有财经和专科医生才能进入排名前10的最佳薪酬专业的榜单。
工资低收入区由各种服务部门主导，包括咖啡馆服务人员，市场研究人员和儿童护工等，在那些服务行业，平均工资在税前20,000到23,000克朗之间。
大多数雇员职业以及劳动力市场的平均工资几乎都是33,700克朗。护士，家庭护理和养老院是瑞典最大的职业团，到2016年拥有138,100名员工，平均薪资为27,900克朗。
男女工资也有差异。女性平均收入是男性收入的89％。男女部分差异可以通过诸如从事不同职业和不同工作时间等因素来解释。但即便如此，男女工资之间的差别比例也有4％。
最大的区别是薪酬最高的职业群体，银行，金融和保险业的高级经理。在那里，女性的工资平均只为男性的70％。
还有一些行业的女性平均收入高于男性。在建筑和采矿业的高级管理人员中，女性工资为男性的116％。
下面来看看工资一览表。
数据来源（瑞典统计局SCB）
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