瑞典是北欧五国之一，其居民的生活幸福指数之高是世界各国人们都极为羡慕的。近年来想要移民瑞典的国人在逐渐增多，有些人想要通过工作移民的途径到瑞典生活，那么，瑞典工作移民申请条件是什么?移民后的福利保障如何呢?下面就跟随小编一起来了解一下吧。
瑞典工作移民的优势介绍：
欧洲很多国家的社会福利体系都是相当健全的，瑞典也不例外。只要成功移民瑞典，就能够立即享受与当地公民无二的各项福利保障。
1、 医疗和教育免费
大家都知道，医疗和教育两方面的支出占到家庭总支出的很大比例，这也是很多国人选择移民到海外的重要原因。当您移民到瑞典后，全家可以享受高品质的免费医疗体系，并且移民申请者的子女能够免费接受各级别的正规教育。
2、养老保险制度健全
瑞典的养老保险制度是非常完善的，能够满足当地居民以及移民人士的养老需求。瑞典移民申请者能够享受高品质的养老生活环境和福利待遇，免除养老的各种烦忧。
3、 一人办理，全家同行
瑞典移民法规定，如果通过投资移民申请自雇居留许可的形式前往瑞典生活，那么主申请人可以为配偶和 18 岁以下的未婚子女申请家属陪同签证，一起移居瑞典。
4、 投资金额可多可少
投资移民瑞典，不需要提供几百万的家庭资产证明，只要拥有经营生意所需资金即可。无需资金来源证明，主要考量的是经商经验，以及商业计划书的完善程度和可行性。
5、事业、移民两全其美
通过投资瑞典，可以真正满足移家移居。5 年后可以申请国籍。
瑞典工作移民申请条件
自雇移民：申请人拥有瑞典公司50%以上的股份，如果预计超过3个月以上在瑞典的时间就必须申请瑞典自雇身份。申请人即可取得2年瑞典自雇签证(拿到自雇签证就意味着全家可以享受瑞典的福利)。2年期满后可以申请永久居留权(俗称绿卡) 。
雇主担保：雇主类如何获得瑞典的移民身份：由一家瑞典的企业雇佣申请人，作为企业员工，申请人即可取得2年被雇工作签证(拿到此类工作签证就意味着全家可以享受瑞典的福利)。期满后续签2年工作签证，4年期满可以申请永久居留权。
瑞典工作移民的相关内容就为您暂时讲解到这里。小编在此提示您：无论您选择哪种方式移民瑞典，都要对申请要求有一个详细的了解，从而帮助您顺利移民。
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