移民到其他国家后不可避免地要面临一些文化冲击，这时候一定不要过度排斥，更不能回避，了解当地文化以及习俗是非常有必要的，这样才能尽快地适应当地生活。有些新加坡移民反映，移民后不能适应当地生活，接下来学校百科小编就为大家介绍几点应对方法，希望可以为您提供帮助。
移民新加坡后如何尽快适应当地生活？
1、摆正心态
适应当地文化的第一步就是要摆正自己的心态，你要以欣赏的心态来看待不同的文化，或许会借此称颂他们。如果把文化差异视为罕见的跨文化的新生活体验，那么不要想象其他人更像是自己，不要太挑剔也不要过于苛求。别把自己的优势用在别人的缺点上。如果他们想要比中文更符合标准，国内的人，特别是年轻一代，根本就比不上他们(辩论、演讲等都不是新奇的话题)。
2、认真学习
不管你是到新加坡留学还是移民，都要认认真真地去学习、去工作，并且要尽快提高语言能力和工作水平，并能适应新加坡学校对学生以及新加坡企业和上司对员工的要求。你没有必要总指责被歧视或是遇到不公正的事，新加坡没有对新移民的智慧埋没。当然，要有耐心，千万不要只看眼前看不到长远。
3、为客之道
新来者既要把自己当成客人，就要有身为客人的为客之道，这就是尊重主人、感激主人。 每每聚在一起便讲主人的不是，得了主人的好处也不领情，反而是怨言多多，久而久之只会引起主人的反感;同时又不要把客人当得太认真，否则就会常常在等着别人的热情招待，常常会觉得别人是不是冷落了自己。
4、尊重文化
新来的员工必须适应当地的企业文化，并学会与公司不同种族的同事打交道。努力工作，不谈政治，不谈是非;以敬业、忠诚、规范的企业文化向当地员工学习;尊重他们的文化、习俗和信仰;参与社会活动，社区活动，与外界互动，开阔视野，而不是自成一体。
新加坡企业担保移民计划
EP(Employment Pass)准证和SP(Skilled Staff Pass)准证是目前新加坡可申请永久居民身份的两种工作准证。适用于有意在新加坡从事管理，行政或技术工作的海外专业人士。该准证由新加坡企业为已确保获得工作的个人申请。对新加坡企业的评估主要考虑其公司规模、员工人员情况(配额)、财务情况、缴税情况等等。对申请人的评估主要考虑其薪资、资质、工作经验、工作性质及其他因素。
申请条件
申请人要求：
1. 最低为大专学历;
2. 技能证书;
3. 上述两者均无，则评估申请人的综合条件
备注：
1)EP适用于本科及以上学历;
2)SP适用于大专及职业技能学历;
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