在许多人眼里，护士就是高级服务员
社会对这个职业的认同度比较低，在许多人眼里，护士就是高级服务员，没有什么技术含量，就是伺候人的，再加上这个群体本身的学制短，学历低、自我学习能力也相对差，年轻女性居多，让人觉得就是个吃青春饭的，谁来都一样，导致有资历、有经验、能力强的护理人才留不住，临床护理质量无法保证，更是加剧大了和医生的差距，变成了医生的传声筒，跑腿机，彻底成了医生的依附者。
其实一个高年资，经验丰富，处置能力强的护士，比一个年轻医生处置病人的能力要强无数，会是医生的强有力的帮手，因为她们是直接接触病人的人，对病人突然出现的症状和状况如能第一时间准确判断，及时采取相应的措施，往往能为病人的抢救和医生的处置争取最有效的时间，从而保障患者的安全和治愈。
与医院的体制有关系
一直以来在医院，都是以医生为主的，就是人常说的都是医生，小护士，医生的嘴，护士的腿，任何医院的所有部门都是围绕病人在运转，而在病人眼里，只有医生是治病救人的，至于护士，在病人眼里基本属于可有可无的，长此以往，就无形中削弱了护士这个职业在临床的价值和意义，也导致了护士工作最辛苦，待遇工资最低。
但愿所有护理人员能热爱，钻研、创新、发展这门学科，让它在自己的领域大放异彩，也同时为提高自己的待遇争取话语权。
护士工资不低，但是辛苦却是真实的
护士也是需要不断考核提升业务水平的，她们比医生辛苦多了 ，但往往是越有能力的医生高点，还有休假，医生也是脑力劳动者，不可否认。
一方面可以拿到好一点的工资，一方面又可以失去救济人，这也是很多人会去选择当护士的原因之一。最后一个最主要的一点就是当护士的脾气都特别特别的好，他们之所以选择这个行业，就是因为自己具备了一颗善良的心，如果要是一个护士的脾气不好的话，那么会在工作当中和医生和病人都有很大的冲突的。
小编总结
护士工资不算低吧？但是是血汗钱，赚的多少和劳累程度成正比。主要是知识部分得不到正视。
大医院的护士收入会比小医院护士收入更可观一些，因为大医院的奖金比较多，但是也都是白天使们用时间的付出辛辛苦苦换来的。在我们在医院里面看到这些护士们的时候，能够不跟她们发脾气，就尽量控制一下自己的脾气，护士们也都是很不容易的。
最后：
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