难在竞争激烈
大家都知道，公务员考试分国考和省考，但不管哪个考试，竞争都异常激烈，几十比一的岗位比比皆是，多的几百比一甚至几千比一。
公考也叫国考省考，从这个名称就能看出来公考的影响力有多大!公务员岗位因其工作稳定、待遇良好、社会地位高及自我实现感强等原因，让人趋之若鹜。公考岗位动辄上百:1，2019年国考中，惠州市惠阳区气象局预报股业务管理科员一职，此职位招录1人，有4040人过审，竞争比4040:1。
对考生的综合能力要求都很高
公务员考试不像高考一样，一考定终身，想要上岸需经历笔试、面试、体检、政审、公示及试用期等至少六关要过，一点不亚于关羽的“过五关斩六将”，稍有闪失就前功尽弃，需要考生有个强大的心理素质。
总之，公务员考试真的很难，而且不是难在一个地方，它对考生的综合能力和综合素质要求都很高，因此，想要成为公务员不要幻想只凭运气和小聪明，需要脚踏实地，一步一个脚印的走。
争的人多了，就竞争激烈了
公务员是很多应届毕业生或者在职工作没多久的同学向往的，一方面是就业压力，一方面也就社会对公务员的认可。
其实何止公务员呢，哪个考试不都是通过率固定的嘛，总只有少数人能通过。中考，高考都是千军万马过独木桥。
小编总结
由于就业形势太严峻，很多毕业生找不到理想合适的工作，存在眼高手低的情况，一般的工作不想干，好工作还竞争不上。公务员本身稳定，而且社会地位较高，长辈对公务员都比较认可，导致公务员成为毕业首选工作，很多毕业生都在毕业时候选择报考公务员，造成报考人数众多。可是每年提供的岗位都不多，导致很多往年考不上的人都堆积到一起考试，报考人数就越来越多，三不限岗位的报考人数都能达到千分之一。
要想成功脱颖而出，首先要备考充分，其次要有自信心，最后要有一定的运气。报考人数多不可怕，最重要的是自己要对成功充满信心，一次不成功就两次，两次不成功就三次，总有一次会胜利的。
最后：
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