什么是春季招生
春季招生缓解了夏季一次考试对考生的压力，带给考生更多的接受高等教育的机会，也鼓励一部分社会青年继续深造，从而有利于延缓社会就业的压力。春季招生还在一定程度上缓解了中学升学的压力，为全面实施素质教育创造了宽松的环境。并且春季招生为高校扩大招生规模提供了机遇，为学校探索实行学分制创造了条件，有利于提高办学效益，促进学校加快专业改造，促进高校加快教学和管理等方面的改革。春季招生几年以来，春季招生取得了成功经验并在社会上产生了良好的影响。云南能源职业技术学院简介
云南能源职业技术学院座落在美丽的云南省曲靖市，曲靖自然资源优越，交通便利，煤炭资源丰富，素有“滇黔锁钥”、“云南咽喉”之称，是珠江的源头、爨文化的发祥地。
学院三个校区占地面积512亩，建筑面积达23.2万平方米。设有资源与环境工程学院、机械与电气工程学院、经济与工商管理学院、计算机与信息工程学院、人文与社会科学学院、思想政治理论课教学部和成人教育学院7个二级学院；开办了以工科为主，兼顾经管、人文、计算机的42个三年制高职专业，13个成人教育专业。面向全国11个省(区、市)招生，形成了服务煤炭，能源和工业信息产业，适应云南省经济社会发展需要的专业体系。其中，煤矿开采技术专业及专业群、工程测量技术专业及专业群、矿山机电专业及专业群为省级示范建设专业。
30多年来，学院为云南省和周边省份的煤炭、电力、机械、冶金等行业输送了近4.5万名专业技术人员，其中：大中专毕业生1.8万多人，为企业培训技术职工1.6万人，培训管理干部1万余人，为云南经济社会的发展，特别是为能源、煤炭工业的发展做出了较大贡献。截至2016年9月，学院全日制在校生7913人。
学院毕业生就业率稳居全省高位，与云南煤化工集团、贵州盘江煤电集团等多家用人单位开展了“订单式”人才培养合作协议，每年在校内举办多场毕业生与用人单位的供需见面会，在全国、全省就业形势严峻和毕业生逐年增加的情况下，学院就业情况不仅没有退步，反而在全省居于高位，就业率连续多年保持在90％以上，其中主干专业毕业生供不应求，就业率都达到100%。2008年至今，学院就业工作连续八年受到省教育厅表彰。学院的就业率和签约率均保持了全省领先水平，用人单位对学院毕业生的满意率高。2012年，学院被省教育厅评为云南省毕业生就业典型经验高校。
专业介绍
| 专业名称 | 计划人数 | 专业名称 | 计划人数 |
| 煤矿开采技术 | 30 | 电气自动化技术 | 30 |
| 矿井通风与安全 | 30 | 矿山机电 | 30 |
| 矿井监测与控制 | 30 | 机械制造与自动化 | 30 |
| 矿山地质 | 30 | 供用电技术 | 30 |
| 矿山测量 | 30 | 数控技术 | 30 |
| 工程测量技术 | 30 | 数控设备应用与维护 | 30 |
| 地理信息系统与地图制图技术 | 30 | 计算机多媒体技术 | 30 |
| 煤田地质与勘查技术 | 30 | 计算机应用技术 | 30 |
| 煤炭深加工与利用 | 30 | 计算机网络技术 | 30 |
| 选煤技术 | 30 | 嵌入式系统工程 | 30 |
| 应用化工技术 | 30 | 会计与审计 | 30 |
| 水利水电工程技术 | 30 | 物流管理 | 30 |
| 公路与桥梁 | 30 | 工商企业管理 | 30 |
| 工业与民用建筑 | 30 | 市场营销 | 30 |
| 机电一体化技术 | 30 | 广告设计与制作 | 30 |
| 水电站动力设备与管理 | 30 | 文秘 | 30 |
| 发电厂及电力系统 | 30 | 工业设计 | 30 |
录取原则
1. 根据考生综合成绩，从高分到低分顺序录取。2. 根据考生填报专业志愿情况，按成绩优先、专业志愿优先原则进行专业录取。每个考生可填报一至二个专业志愿和是否服从调剂志愿。对自愿放弃录取和不服从调剂的，则作退档处理。
3. 联盟院校间互认考生综合成绩。若考生所报院校计划录满，经考生本人申请，可在联盟内其他未完成计划的院校调剂录取
奖学金制度
①国家奖学金8000元/年、国家励志奖学金5000元/年；国家一等助学金3500元/年、国家二等助学金2500元/年；②省政府奖学金6000元/年、省政府励志奖学金4000元/年；
③学院学年奖学金：一等奖学金1800元/年、二等奖学金1200/年、三等奖学金600元/年；
毕业生就业
(1)参加学院举办的“毕业生与用人单位供需见面会”。每年多场次邀请企业到学院参加“供需见面会”，搭建用人单位与学生双向选择的平台。(2)参加省、市举办的大型高校毕业生“供需见面会”、“网络招聘会”等。
(3)国家促进大学生就业政策项目：专升本、自主创业、基层就业、毕业生参军入伍。
(4)参加“公务员、事业单位、企业”的公开招考岗位。