隆昌市城关职业中学教师怎么样?实训设备好不好?


隆昌市城关职业中学教师队伍如何:

 隆昌市城关职业中学教师怎么样?实训设备好不好?

学校现有教职工134名,其中专任教师130名,生师比为15.2:1,达到中等职业学校设置标准。

 隆昌市城关职业中学教师怎么样?实训设备好不好?

1、师资队伍总体结构

 隆昌市城关职业中学教师怎么样?实训设备好不好?

学校专任教师共130人,生师比达到了15.2:1,其中专业教师有63人,占本校专任教师数的48.5%;专业课教师中“双师型”教师38人,占专业课教师的60.3%;兼职教师12人,占专任教师的9.2%,符合中等职业学校设置规定。师资队伍总体结构见表

学 年

 

专任教师

(人)

 

生师比

 

兼职教

师人数

 

兼职教

师占比

 

专任教师中

专业课教师

 

专业课教师中

“双师型”教师

 

人数

 

占比 

 

人数

 

占比

 

2016

2017

 

127

 

14:1

 

9

 

7%

 

48

 

37.79%

 

27

 

21%

 

2017

2018

 

130

 

15.2:1

 

12

 

9.7%

 

63

 

50.8%

 

38

 

60.3%

 

2、专任教师学历结构和职称结构

专任教师中具有本科及以上学历有110人,占85%;具有本科以下学历有20人,占15%;专任教师中具有高级职称的教师有40人,占专任教师总数的30.8%;具有中级职称的教师有57人,占专任教师总数的43.8%,具有初级职称的教师有32人,占24.6%;未评职称的专任教师有1人,占0.8%。详见表

专任教

师人数

 

人数

 

学历

情况

 

职称

情况

 

本科及以上

 

本科以下

 

高级

 

中级

 

初级

 

未许级

 

130

 

人数

(人)

 

110

 

20

 

40

 

57

 

32

 

1

 

比例

(%)

 

85

 

15

 

30.8

 

43.8

 

24.6

 

0.8

 

隆昌市城关职业中学设备设施怎么样

1、教学仪器设备

2021年教学仪器设备总值1541万元。生均教学仪器设备资产值7341元。高于中等职业学校标准生均3000元的规定。

2、实训条件

2021年,学校根据产业结构调整,对实训基地优化调整,学校现有校内实训基地7个(共36个实训室),校内实训工位数1433个,生均校内实训工位数0.78个,能满足学生实训实习要求,学校已建成校外实训基地19个,详见表

校内实习实训基地统计表

序  号

 

校内实训基地名称

 

包含实训室(个)

 

提供工位(个)

 

1

 

机械加工实训基地

 

7

 

275

 

2

 

电子技术应用中心

 

7

 

288

 

3

 

汽车维修中心

 

4

 

232

 

4

 

财会实训基地

 

2

 

92

 

5

 

艺术实训基地

 

7

 

340

 

6

 

计算机实训基地

 

8

 

406

 

7

 

航空服务实训基地

 

1

 

60

 

校外实训基地统计表

序号

 

专业名称

 

校外实训基地数(个)

 

实训基地名称

 

1

 

机械加工技术

 

4

 

嘉陵本田发动机有限公司 四川天视车镜有限公司 山川机械厂 瑞生机械厂

 

2

 

汽车运用与维修

 

1

 

北汽银翔汽车有限公司

 

3

 

计算机平面设计

 

1

 

重庆先特服务外包产业有限公司

 

4

 

电子技术应用

 

1

 

海尔集团西南园区

 

5

 

电子商务

 

1

 

华辉信达电子科技有限公司

 

6

 

航空服务

 

1

 

天府新区航空旅游职业学院

 

7

 

学前教育

 

10

 

隆昌市中心街幼儿园等10个幼儿园

 

隆昌市城关职业中学好不好就业:

毕业届

 

就业率(%)

 

对口就业率(%)

 

2017届

 

99.4%

 

81.2%

 

2018届

 

98.6%

 

81.9%

 

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学校通过对2017届和2018届学生的初次月薪抽样调查对比:2017届各专业学生月薪2千-3千比例为72.5%、3千-4千比例为24.2%、4千以上比例为3.7%; 2018届各专业学生月薪2千-3千比例为62.2%、3千-4千比例为30.7%、4千以上比例为3.2%。

学校广开门路,积极拓展就业市场,努力为学生提供就业岗位,做到好就业,就好业。

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