铁路人才培育模式”是指在一定的现代教育理论、教育思想指导下,依照特定的培育目标和人才规格,以相对稳定的教学内容和课程体系,治理制度和评估方式,实行人才教育的过程的总和。
(一)职业面向。
主要面向铁路运输公司、城市轨道交通运输公司、物流运输公司生产一线。
(二)主要就业岗位。
铁道交通运营治理主要有铁路行车安排、铁路货运安排、铁路客运安排三大岗位群,岗位繁多,通过现场调研、毕 业生跟踪检查,高职学生毕 业后从事的突出岗位分别是车站值班员、客运值班员、货运值班员。
2024年成都铁路学校铁路运输专业人才培育目标
文中图片素材来源网络，如有侵权请联系644062549@qq.com删除
提交报名同学/家长：允许择校老师帮您择校调剂，同意《隐私保障》条例，并允许推荐给更多服务商为您提供服务！
转载注明出处：http://www.52souxue.com