学校推荐工作要收费吗？
答：不收取费用。我们为毕业生推荐工作完全是免费的，不收取任何的推荐费或手续费。
学校推荐的工作，工资待遇怎样？
答：
（1）不同的区域工资待遇会有所不同，不同的岗位工资待遇也会有区别。
（2）学生刚毕业，社会阅历、工作经验、实际工作能力等方面都有欠缺，需要经历试用和适应的阶段，所以我们建议大家在刚毕业的时候不要太在乎工资待遇，主要是利用这个平台进行再学习和锻炼。我们很多的毕业生在工作一两年后，凭借自己的努力和好学，都做到了单位的骨干、领导，甚至还有很多学生在自主创业。
（3）在待遇方面，我们所安置的用人单位所提供的工资待遇不会低于当地的最低工资标准，基本在同行业中处于中等偏上的水平。
（注：这些主要针对培养班、普通班）
学校在推荐工作的过程中，一个学生能有几次被推荐的机会？
答：只要符合就业推荐条件，我们不限制就业推荐次数。若一次推荐不成功，可以继续推荐，直到学生成功就业为止。若学生因个人技术和能力不足的原因无法安排对口岗位的，学生需重新选择所能胜任的岗位，以便尽快就业。
什么是学校所说的订单生？
答：订单生是学校根据用人单位达成的委托培养协议，按照用人单位提出的户籍范围、身体条件和高考成绩等要求招收的“委培生”，是用人单位提前三年将用人计划告知学校并委托学校招生培养的一种形式，主要集中在城市轨道交通企业。近年来我国城市轨道交通发展较快，缺口达十万人，企业只有提前订单，才能确保高素质专业技术人才的用工岗位要求。
你们网站和简章上说的计划内和计划外是什么意思？
答：我们所说的“计划内”招生人数是指根据用工单位的需求我们学校定向培训的学生人数，这些学生在入学时就已经确定工作岗位，而“计划外”是指除了单位需求之外我们所招的学生人数。但是请家长放心，我们承诺，不论是计划外还是计划内，我们保障毕业学生有一个相同的就业机会；但工作待遇没有计划内的有保障。
学生上岗后的五险一金指的是什么？
答：五险一金指：失业险、生育险、养老险、医疗险、工伤险、住房公积金。
1.失业险：一旦你离职，可以凭离职证明办理失业证，领取两年的失业保险金；失业期间可以领取的失业金。
2.生育险：有宝宝后可以报销一部分。
3.养老险：退休的时候可以享受按月领取养老金待遇。
4.医疗险：可以享受看病的医疗费按比例报销的待遇，减轻自己的经济负担。
5.工伤险：因某些不可抗力的因素导致的意外，减轻我们的负担，也是对自己的保护。
6.住房公积金：买房子或者装修时都可以用得上。
如果我们在学校毕业之后，学校分配的工作不满意，可以重新给我找
答： 这个您绝对不必担心，完全可以的。我们学校从办学到现在一直对学员承诺：一次安置不满意，可以多次分配，直至满意为止。而且您还可以在和我们有定向培训的单位中，根据自己条件来进行选择。
学校说包安置，要是毕业之后给学生安置不了工作怎么办？
答：您好，我们学校与全国各地很多铁路单位都有合作，进行订单式培养、定向就业，确保孩子能够对口安置，并且在每个学生入学报到之时，学校都会与学生签订就业协议，一式两份受法律保护，让家长及学生更加放心，真正做到了“入学就意味着就业”，确保学生的就业无后顾之忧，所以说，您说的这种情况是绝对不会出现的。
到外地就业需要注意哪些问题？
答：
（1）所有赴外地就业指导中心就业的学生必须在院校办理就业登记手续，并持有院校开具的《就业推荐函》方可前往，否则驻外就业指导中心可拒绝接收该学生。
（2）赴外地面试的学生，面试成功则上岗，不成功可重新安置。外地用人单位到学校现场招聘的，可在录用名单确定后，由院就业指导中心通知赴外上岗。
（3）在驻外就业指导中心为其安排就业期间，学生需严格遵守当地就业指导中心的规定，特别是夜间尽量减少外出或不外出，注意个人安全。
如果到外地工作，路途遥远，我该怎么去？
答：
（1）欢迎同学们到集团所设立的驻外就业指导中心就业。在院校办理就业手续赴外地就业之前，就业指导中心老师会联系和安排好学生的就业事宜，在开具的《就业推荐函》上会注明驻外就业指导中心的地址、乘车路线、联系人、联系电话。
#p#分页标题#e#（2）一般情况下学生可自主乘车前往驻外就业指导中心。若同期就业的同学较多，可结伴同行；若是外地用人单位到校现场招聘而录用的，人员较多的情况下，学校会组织包车直接将学生送往用人单位就业，有时会安排老师陪同护送。
（3）到了驻外就业指导中心之后，有老师接待、安排住宿以及面试等事项。
（4）希望广大的毕业生在日常的学生和生活中注意培养和锻炼自己的独立能力，我们所有到外地就业的学生中大部分都是自行前往，因此不必过分担心。
如果上岗后发现工作不适合自己，想换工作怎么办？
答：若工作安排不理想，或不适应当地的环境，需要重新选择就业机会的，学生需及时与就业指导中心老师沟通，以便做出合理的安排。