在新生入学时与学生及家长签订《就业保障合同》
1、保证100%安排工作。
2、每月收入不低于3000元以上,优秀毕业生可达4000元以上。
3、学生毕业后的五年内,对工作不适应或者不满意的,学校免费无偿负责调整,直到满意为止。
4、学校违约,将赔偿学生人民币30000元。
在新生入学时与学生及家长签订《就业保障合同》
1、保证100%安排工作。
2、每月收入不低于3000元以上,优秀毕业生可达4000元以上。
3、学生毕业后的五年内,对工作不适应或者不满意的,学校免费无偿负责调整,直到满意为止。
4、学校违约,将赔偿学生人民币30000元。
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