在过去的二三十年里，员工培训得到了突飞猛进的发展。中国企业越来越意识到培训在企业发展过程中的重要作用，开始更加重视培训，加大培训投入。目前，中国优秀的培训师极度短缺，企业对优秀的培训师需求巨大。据统计，目前中国拥有千亿元的培训市场，从市场需求来看，中国需要大量的培训师，而优秀的企业培训师无疑将成为各大企业及相关单位青睐的对象。今天八角藤教育就给大家介绍一下企业培训师证书的相关情况。
企业培训师的就业前景
在培训市场上，参与培训的人越多，无论是对培训师的数量还是质量，其要求都越来越高。面对社会对人才需求旺盛的现状，中国培训师供不应求，培训师十分忙碌。随着企业培训行业的快速发展，企业培训师成为热门。现在，无论是企业还是专业培训机构，对培训师的需求越来越迫切，尤其是既懂得企业培训体系设计，又懂得如何授课或对外采购课程的优秀培训师，倍受培训市场的推崇。
企业培训师需具备的技能
学习能力
企业培训师需要有比较敏捷的思维，需要积极快速的学习，也需要一些发散思维，能够得出推论性的结论。通过各种学习积累自己的专业能力。
观察能力
企业培训师需要做一个“有爱心的人”，能够通过自己在工作、生活、学习、培训中的观察和思考，收集相关资料，探索可以用于培训的内容。
沟通能力
沟通和表达能力是企业培训师最重要的能力之一。当谈到企业培训师时，与人沟通是必不可少的。他们可以很好地把自己准备的内容讲给学生听，也可以与学生进行顺畅的交流和互动。
企业培训师的行业分析
随着国家政策的进一步利好，将会释放出越来越多的需求，企业培训行业将紧密整合上下游行业资源，充分把握用户需求变化，极大丰富行业应用场景。通过产品和服务质量的不断优化升级，促进企业培训行业应用的爆发式增长。
目前，中国企业培训行业的发展还处于起步阶段。2019年，企业培训投入平均为2474元/人/年，2019年中国企业培训市场规模达到7340亿元。随着中国工业机构逐步向第三产业、服务业和高端科技产业转型，企业人才与时俱进的趋势将刺激培训市场的发展。
从长远来看，企业对管理培训的需求会越来越旺盛，尤其是现阶段，中国各行业都在向高端化转型，企业培训行业在中国有着广阔的市场前景。到2025年，中国企业培训市场规模将超过9000亿元。
企业培训师证书的鉴定方式
考试分为理论知识考试和专业技能考试。理论知识闭卷笔试;专业技能考核采用现场模拟模式。理论知识考试和专业技能考试实行百分制，60分以上为合格。培训师和高级培训师也必须进行全面的审查。
