职业生涯规划师需要什么能力?作为一名合格的职业生涯规划师，首要任务应该是满足职业道德要求。职业生涯规划师在开始咨询前，应首先向客户承诺对个人信息保密的义务，并告知“保密及保密例外”的内容。职业生涯规划师应意识到客户是决策的主体，并尊重客户的决策权。策划人员应拒绝与委托人建立不正当的亲密关系和利益关系。
职业生涯规划师薪资待遇如何?
按照目前中国城镇居民的可支配收入水平，年薪在20万元以上的职业可以被称为高薪工作。平均而言，月收入超过16700元的工作是高薪工作。
早在2006年，央视国际就报道过:“专业规划师并不便宜，按照行业标准，专业规划师完成一个普通案例的咨询费用在1000-5000元之间，而一个更高级的职业规划咨询费用可高达8000元甚至数万元。”
如今，经过十多年国民经济的大幅提升和居民消费能力的提高，专业规划师完成一个咨询案例的收费标准已经飙升至3000元至30000元之间。拥有行业权威认证和丰富工作经验的专业规划师月薪可达3 - 5万元，远超“高薪”标准。
职业生涯规划师的市场潜力
首先，在经济时代，人们选择的权利和范围都在不断增加，几乎没有人有以前“安于现状”的想法，不断换工作可能是很多年轻人的生活常态。近年来，中国劳动力工作状态的转换有明显的上升趋势。随着职业规划概念逐渐被大众所接受，职业规划师的就业前景也越来越清晰。
同时，职业规划不只是一次性消费品。不同年龄的人会有不同的职业话题，只要有自我成长，就有职业话题。
职业生涯规划师有用吗？
职业规划师证书持有者在行业中的作用是显而易见的。职业规划师证书是对持证人专业能力的一种评价和识别，能有效体现持证人在职业规划方向上的专业性，有利于从业人员更快获得客户的信任，为客户解决问题。
职业生涯规划师证书考试方式
主要采取在线考试方式，由考生自由选择登录在线考试的时间。 将实行百分制，60分以上将当场公布。考核合格者，15个工作日内发给职业规划师职业技能证书。
