在全球人才争夺的大背景下，日本正积极调整策略，旨在吸引并留住更多海外留学生。目前，日本的大学和研究生院中约有14万名留学生，数量是2000年的两倍多。真正选择在日本就业的留学生仅约6600人，与高峰时期相比减少了约三分之一，形势严峻。为此，日本近期推出了积分制度，该制度会根据留学生的学历、职业经验和收入等进行积分评估。达到一定积分的留学生将在出入境管理方面享受特殊待遇。仅仅依靠这一政策还不足以完全解决人才留存问题，未来日本还需从行政服务、社会基础设施等多个方面进一步发力。否则，吸引优秀海外人才仍可能只是纸上谈兵。
为了与世界接轨并吸引更多海外留学生入学，日本从今年开始实行了一种新的制度——“秋季入学”。以东京大学教养学部为首的多所大学率先尝试这一制度。这一改变不仅是为了适应国际教育的发展趋势，也有助于激发自费留学生学习的积极性，进一步推动留学生交流的发展。
日本文部科学省在2013年的一项新政策中宣布，将从自费留学生中选拔成绩特别优秀者转为公费留学生。这一变革意味着，优秀的自费留学生可以享受与公费留学生同等的待遇，包括学费由文部科学省承担、获得奖学金等多项补助等。具体来说，硕士和博士的奖学金分别为每月144,000日元和每月的145,000日元。完成学业后选择回国的留学生还有机会申请经济舱机票补助。这一政策的申请提交时间定于2012年11月26日至30日。这些新的政策和措施的实施将有助于提升日本在全球人才竞争中的地位，并为留学生提供更多的发展机会和福利保障。
