随着生活水平的提高，越来越多的人开始重视月子护理，注重科学的产后恢复和新生儿护理。当前社会上家政服务公司五花八门，月嫂也是各式俱全，那么我们如何判断月嫂的能力，如何请到合适的月嫂呢？接下来就由山东威海阳光育婴师职业培训学校为您做专业解读。
雇主应选择那些具有正规资质、在工商行政部门或其他管理部门登记合格的专业公司。专业的家政的月嫂工作都有严格的标准及规范，熟知月嫂底细。同时正规公司月嫂有专业知识、职业道德等方面的培训，综合素质较高。
面试时问些什么呢？怎么才知道这个月嫂阿姨是不是专业？提问不妨多从实际工作出发，比如您带过多少宝宝，都做哪些工作，宝宝吃奶开始吃多少，一周后吃多少，给宝宝洗澡的细节是什么样的等。看月嫂是否好，除了技术，还要看人品，这个很重要。
性格相投是来自两方面的，与这家的产妇相处融洽的月嫂，不一定就适合于另一家。温柔型的月嫂，性子急的家庭可能就嫌月嫂干活不麻利；手脚麻利的月嫂又会被慢性子的家庭认为做事不细心。因此在雇用月嫂之前，产妇家庭应该把自己的要求尽量讲清楚，并对月嫂的秉性性格进行初步了解，避免请到不合心的月嫂。
建议请月嫂时一定要签订合同，要先预定月嫂，再签订合同。有的雇主为了图方便，请月嫂时没有与月嫂公司签订合同，没有约定工作范围和工作时间，在月嫂服务过程中，出现了纠纷，雇主有理也说不清。
挑选一名合适的月嫂不仅关系到产妇和婴儿获得专业的护理，还关系到家庭的和睦等问题，所以在挑选月嫂前一定不能大意，重要的是选择受过专业培训的人员。山东威海阳光育婴师职业培训学校规模大，专业性强，教学质量高，是您接受月嫂培训的佳选择！