根据一项调查，超过90%的0-3岁婴幼儿由父母和祖父母在家照顾。然而，科学喂养的知识和方法以及育儿理念需要科学的指导，因此家长迫切需要全面系统的科学喂养和早教知识，于是育婴员应运而生。育婴员比例为5000-12000元。此外，工作经验越高，相应的工资变化趋势也显著增加。此外，由于早期教育正规化的发展，未来育婴员的社会地位甚至会超过幼儿教师。
育婴员可从事的工作
育婴员适合以早教机构、亲子幼儿园、幼儿园等为主要课程教师，适合以社区为单位，多户家庭提供教育咨询。保育员的就业趋势主要是提供全方位的咨询服务，通过日益完善的社区网络，可以进入家庭进行指导，也可以灵活就业。灵活地在国外做私人律师或家庭医生，或者在社区为婴幼儿服务。国家二孩政策的开放意味着对婴儿护理人员的热需求。
育婴员好找工作吗?
育婴员容易找工作，保姆是经过专业培训，持证上岗的，属于专业技术人员。在中国的许多地区，幼儿教师的月薪早已超过了同服务行业的平均工资，而早教规范化的发展，幼儿教师的社会地位将会并将会提高，对从事这一职业的人员的素质要求也更高。
育婴员推出后很快被市场所接受，持有育婴证的人员往往供不应求，市场前景十分广阔，而且时间越长越受欢迎。
育婴员市场前景怎么样？
在科学育儿环境下，育婴岗位的需求量比较大，待遇还是不错的，根据网上招聘信息，育婴员工的资本水平大多集中在6- 8000.最高的是15万，如专业育儿中心、妇产中心等，待遇非常高。从托儿人员的收入来看，不同地区、不同收入之间的差异很大，发达地区的工资相对较高，由于经过专业培训，托儿人员的收入水平高于普通幼儿教师、月嫂和家政服务人员。
就业方向:
(1)幼儿园、亲子园;
(2)计划生育委员会、妇幼保健院、医院;
(3)培训机构、婴幼儿图书出版、婴幼儿食品行业;
(4)灵活就业、自营、亲子园、婴儿生活馆、游泳池等相关产业
育婴员月工资一般是多少?
育婴员的工资一般在4000到几万不等，不同城市，不同级别的育婴员，育婴员的工资标准也不一样，随着工作资历的增长，育婴员经验的提高，育婴员的工资也会随之提高。
初级育婴员的工资在3500元左右，每个城市的工资都有波动。中级育婴员进一步扩大了保育员的工作范围，工资在4500元左右。高级婴师的月薪在5500元以上，有的甚至是按小时收费。
