企业培训师资格证当然有用。获得企业培训师证书只是开始，真正的职业发展还需要不断的实践和经验的积累。你可以参加相关行业和组织的活动，建立自己的关系，也可以开展一些职业培训活动，积累更多的实践经验。企业培训师证书只是一个起点，事业发展还需要不断提高自己的技能和水平。您可以不断学习和掌握新的知识和技能，积极探索新的职业发展方向和机会，为您的职业发展奠定坚实的基础。
企业培训师岗位职责有哪些？
1. 合理开展培训需求调查，制定培训计划;
2. 负责培训教材和教学计划的编写;
3、合理组织实施培训课程;
4. 有效组织培训效果评估。
企业培训师就业方向
证书培训讲师:
如会计从业资格证书、人力资源工程师资格证书、工程师等级证书等培训指导员证书。这类培训师一般以大学教师或行业专家为基础，核心技能是预测题目类型，总结各种应试技巧。
语言培训讲师:
如英语、日语、韩语等语言的培训教员。这类培训指导员对语言读写技能要求较高，有些辅导考试指导员还需要熟悉应试技巧和近期的考题。
企业培训讲师:
比如管理学、市场营销、人力资源，以及近两年非常火爆的编程、新媒体、数据分析等相关商业课程的培训讲师，一般来上课的人都是为了提高专业技能水平，所以只要是行业内有能力的都可以成为培训讲师。
企业培训师就业市场前景
1. 职业培训师就业方向多，就业前景好。职业培训师大致有两种，一种比较稳定舒适，在一些大型企业的人力资源部负责员工培训;另一个相对自由，充满挑战。他们通过自己的人际关系在培训市场上拼搏，主要是为一些企业做大型的场地培训。但无论是哪一种，有一点是肯定的，优秀的培训师是现代企业人力资源高效利用的灵魂，已成为人才市场上炙手可热的高薪职业之一，其前景十分光明。
2. 企业越来越重视员工培训，培训行业发展迅速。在过去的二三十年里，员工培训得到了突飞猛进的发展。中国企业越来越意识到培训在企业发展过程中的重要作用，开始提高对培训工作的认识，加大对培训工作的投入。培训行业也在全民的关注下迅速发展。
3.目前国内非常缺乏优秀的专业培训师，企业对专业培训师的需求很大。据统计，目前中国有3500亿元的培训市场，而且这个数字还在不断增加，因此需要大量的职业培训师。一些兼具营销和管理的专业培训师将成为各大企业青睐的对象。
培训和再教育是事业不断进步的必要条件。在商业竞争日益激烈的今天，从企业领导者、中高层管理人员到普通员工，都面临着更新观念、提高技能的挑战，需要不断学习。员工的多元化、管理的逐步制度化、企业的快速成长和激烈的市场竞争等因素都影响着企业的整体发展，也增加了对培训的需求。
企业培训师行业前景
在培训市场上，参与培训的人越多，无论是对培训师的数量还是质量，其要求都越来越高。面对社会对人才需求旺盛的现状，中国培训师供不应求，培训师十分忙碌。在人才需求旺盛和人才短缺的情况下，培训师高薪是一个自然的必然趋势。
随着企业培训需求的日益迫切，而我国培训师人才的短缺，培训师的价值也在不断上升。
