服装搭配师在服装发展和服装设计中起着重要的作用。作为服装搭配师，可从事服装企业在职设计师、规划师(包括规划师、区域主管、店员、店长、培训管理等)的相关岗位。如果你想获得服装搭配师证书，还需要通过在线考试和评估60分，考试通过率很高。考核合格后，颁发官网认证的服装配搭师技能等级证书。该证书含金量高，可终身使用。
服装搭配师行业现状
(1)服装配套市场大，但专业服务商少
如今的电商平台服装销售，只是提供一些服装的平面照片，或者模特的立体照片，比如淘宝、京东等。时尚起义是在选择模特的同时，在会员之间制作各种搭配图片来代表服装，让消费者从不同的侧面了解多元化的搭配。此外，还有一些第三方服装设计公司。
(2)网上配对销售服务的现状
现在，像Artistry International这样的在线平台提供与之匹配的设计，但不卖衣服。而如哪里的客户，商城好的产品等，只在销售的同时提供简单通俗的设计图片。虽然时尚起义提供的服务在搭配方面相对领先，但只是针对公司的产品，并不能满足广大客户的需求。
(3)服装配套服务的现状
在互联网上搜索“服装配套服务现状”，没有对国内设计服装配套行业的系统介绍。出现的大部分信息是服装设计师，以及服装搭配新闻。由此可见，服装配套行业还处于萌芽阶段，处于发展阶段。
服装搭配师市场需求
对服装设计师的需求有那么大吗?一家时尚机构专门做了一个问卷调查:
1、85%的白领在购买服装时，希望得到专业的搭配建议;
2、96%的白领关注品牌服装，37%的白领只选择品牌服装，21%的白领追求时尚;
3、30岁以上的女性白领在购买服装时，首选颜色和款式占51%，首选质量占38%，首选价格占11%;
4、71%的白领认为自己经常买错衣服，83%的白领认为衣橱里可穿的衣服很少;
5、在价格合理的前提下，17%的白领愿意咨询服装搭配老师，9%的白领愿意请搭配老师陪同购买。
尤其因为目前国内服装配搭专业人才的匮乏，服装实体、电商都需要专业的服装配搭师。在人才需求方面，广州、上海、北京和深圳分别是对搭配工程师需求最大的四个地区。
服装搭配师应具备的能力
1. 具备专业的搭配技术、时尚见解和知识储备(学习服装款式、色彩、面料、流行趋势、品牌客户定位等专业搭配知识)
2. 具备平面广告、产品手册、电商产品销售搭配策划、促销策划、团队组织执行能力
3. 有能力对商品进行分组和选择
4. 具备新闻发布会、时装秀服装动态展示的视觉策划能力
5. 有能力制作终端销售手册和终端环节销售培训课件
6. 具有市场搭配、时尚趋势分析和敏锐的视角
7. 有解释产品搭配的能力
8. 有能力对消费者的着装搭配和沟通技巧给出专业的建议
