随着二孩政策的开放，人口老龄化的加剧，再加上现代女性职业化现象的出现，家政服务的市场需求越来越大，供需矛盾日益突出，市场长期供不应求，因此家政服务行业未来发展前景无限。家政职业经理人:家政职业经理人包括家政服务网点的门店经理、家政公司的高级管理人员，以及全方位的家政服务行业运营。
家政职业经理人工作职责
1. 认真负责，耐心对待每一位咨询师，做到态度热情，服务周到，信息反馈及时
2. 定期更新家政服务人才库，做好数据存储工作
3. 严格按照人才入库规定，对国内员工提交的登记表进行整理、筛选和入库
4. 积极与用人单位联系，认真签订工作协议和安全协议，组织员工培训和安排，做好后监督管理工作
5. 培训家政知识、家政服务业现状与发展趋势、家政服务业人员职业晋升与成长机制、服务技能与情绪控制
6. 对客房部信息进行回访，根据情况与部分客户进行面对面沟通，并给予工作评价
家政职业经理人适考对象
1. 家政服务机构的中高层管理人员和领导作为家政服务行业的掌舵者，需要深刻理解专业家政管理人员的角色和责任，才能带领企业走向繁荣。
2. 对于有远大理想和梦想的国内管理职业经理人来说，他们需要对行业有深刻的理解和热情，并致力于推动国内管理行业的进步。
3. 作为国内职业培训机构的教师，需要不断更新专业知识，为学生提供最新的培训和教育，培养更多优秀的国内人才。
4. 负责家政学相关课程教学的高校教师应深入研究家政学行业的发展趋势，为学生提供有价值的学术指导，帮助他们为未来的职业生涯做好准备。
5. 对于相关专业的学生，应抓住机会进一步学习和实践，将理论知识与实际工作相结合，努力成为国内行业的佼佼者。
家政职业经理人职业前景
职业前景：家政职业经理人需要掌握家政行业的职业道德和基本素质。考虑到家政行业的现状和家庭服务的发展趋势，家政职业经理人需要掌握以下职业技能：运用行业管理工具;人力资源体系;市场分析及对策等营销管理;行业法律问题及保障措施;如何利用网络低成本推广企业;经营家庭服务连锁加盟;品牌建设和团队建设;家庭服务产品多元化;为客户提供增值服务等。
家政职业经理人就业方向
就业方向：家政公司门店经理、家政服务公司、物业管理公司、社区服务中心等中层管理岗位。
