薪税师证书不可以挂靠，证书挂靠是违法的，薪税师证书是当前唯一对个人职业技能和职业素养的官方评价，将成为未来企业用人的重要标准，也是国家主管部门进行监管的重要依据，可以说含金量很高。薪税师证书极有可能成为该行业从业者的敲门砖。
薪税师证书的考试难度
薪税师证书的考试难度可以从以下几个方面进行分析!
第一。薪税师证书的考试内容。多为薪税方面的基础理论知识，并且考前也会下发最近的题库以及资料进行考前学习以及复习。
第二、薪税师证书的考试形式。薪税师证书的考试是线上进行的，属于线上机考的形式，使用手机或者电脑都可以参加考试，方便快捷。
第三、薪税师证书的考试满分为一百分，60分及格，考试的题型选择题和判断题是比较多的。 考试简单，只要认真备考，薪税师证书还是很好拿到手的!
薪税师证书就业方向
第一类：薪税培训、薪税规划、薪税咨询。
第二类：中介代理类业务。如人力资源外包服务及税务代理服务中的税费申报与缴纳等。
第三类：工具应用类服务。如薪税服务应用软件、信息安全软件、薪税服务应用人工智能及后续发展的人工智能等。
第四类：薪税服务形成大数据后的云计算应用平台。应用场景如招聘中的背景调查，互联网金融服务等。
第五类：基于区块链、5G或更高级别发展的数字经济时代的服务。
薪税师证书的持证优势
随着我国人力资源和人力资本业的快速发展，薪税费的核算、税费申报、薪税费投入产出能效比分析与运用、薪税费软件开发与运用等工作已成为人力资源和人力资本业的重要组成部分。因此，中华人民共和国人力资源社会保障部、国家市场监督管理总局、国家统计局联合发布通知，明确为适应时代需要，在企业人力资源管理师职业下增设"薪税管理师"新工种。薪税师证书有着国家政策的支持，从业人员会得到更多的就业机会。
