其实贵阳市遴选公务员考试的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解2013年贵州贵阳市市级机关公开遴选公务员报名地点在哪里啊，因此呢，今天小编就来为大家分享贵阳市遴选公务员考试的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！
本文目录
- 2022年贵州省直机关面向全省公开遴选公务员面试时间:12月10日
- 2013年贵州贵阳市市级机关公开遴选公务员报名地点在哪里啊
- 贵州省委组织部选调生中遴选工作人员公告
- 什么是遴选公务员和公务员考试有什么不同
- 贵州公务员遴选在每年的什么时候考试
2022年贵州省直机关面向全省公开遴选公务员面试时间:12月10日
根据《贵州省2022年度省直机关面向全省公开遴选公务员公告》有关规定，为做好我省2022年度省直机关公开遴选公务员面试工作，现将有关事宜公告如下。
一、面试时间和地点
面试时间：2022年12月10日。面试具体时间及有关要求详见面试准考证。
面试地点：贵州航空职业技术学院（地址：贵州省贵阳市花溪区开发大道航空南路5号）。
二、面试方式及对象
面试方式：采取结构化面试方式。
面试对象：详见《贵州省2022年度省直机关面向全省公开遴选公务员面试人员名单》（附件）。
三、面试准考证打印
2022年12月7日上午9：00至9日下午5：00，面试考生可登录“贵州人事考试信息网”打印面试准考证。
四、疫情防控要求
根据新冠肺炎疫情防控最新形势及国家和我省新冠肺炎疫情防控相关规定，请考生实时了解贵州省及贵阳市疫情防控政策，严格落实疫情防控有关要求，做好面试相关准备。同时，请考生密切关注“贵州党建云”“贵州人事考试信息网”网站上发布的贵州省公开遴选公务员疫情防控有关信息。
五、相关事宜
（一）面试当日上午8：00考生须同时持网上打印的面试准考证、有效《居民身份证》原件进入候考室。证件与本人不符或证件不全的，不得进入候考室参加面试。面试当日上午8：30仍未到达指定候考室的考生视为自动放弃，后果由考生本人承担。
面试考生务必认真仔细查看并熟记本人面试时间，在面试前察看考点，安排好食宿，注意乘车时间及路线，提前做好乘车准备。现已进入冬季，请面试考生注意防寒保暖。
（二）面试成绩所占比例、总成绩计算方法按《贵州省2022年度省直机关面向全省公开遴选公务员公告》相关规定执行。
（三）总成绩及排名情况和考察公告将适时在“贵州党建云”网站上公布，请考生密切关注。因考生未及时查阅而引起的后果由考生本人承担。
政策咨询电话：0851—96567按0号键再转4号键
面试准考证打印技术支持电话：0851—12333
原文标题：贵州省2022年度省直机关面向全省公开遴选公务员面试公告
文章来源：http://www.gzlps.gov.cn/ywdt/tzgg/202212/t20221202_77309673.html
2013年贵州贵阳市市级机关公开遴选公务员报名地点在哪里啊
2013年贵州贵阳市市级机关公开遴选公务员报名程序
（一）职位查询（9月3日-8日）
各遴选部门的遴选职位、遴选资格条件等情况详见《贵阳市2013年秋季市级机关公开遴选公务员职位表》（以下简称《遴选职位表》）（附件1）。
（二）报名和资格初审（9月9日-14日）
1、报名。本次公开遴选报名在网上进行，各遴选部门不再设现场报名点。报名程序如下：
报考人员下载并填写《贵阳市2013年秋季市级机关公开遴选公务员报名表》（以下简称《报名表》）（附件2），然后将《报名表》通过电子邮件发送至报考单位公布的报名邮箱中进行报名。报考人员须同时上传近期一寸免冠正面证件照。每名报考人员限报一个职位，多报无效。凡弄虚作假者，将取消遴选资格。
报名期间，每日17:30后，报名人员可登录贵阳党建网、贵阳人力资源和社会保障网查看报名人数情况。
报名时间：9月9日9:00-9月11日17:00.
参考于：华图网校
贵州省委组织部选调生中遴选工作人员公告
关于从省委组织部选调生中公开遴选工作人员的公告
(第一号)
为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人渠道，优化干部队伍结构，提高干部队伍素质，增强干部队伍活力，促使优秀人才脱颖而出，经征求中共贵州省委组织部的意见，中共贵州省委秘书长办公会议研究决定，面向省委组织部选调生采取公开遴选的方式选用2名工作人员。
一、职位
主任科员及以下工作人员。
二、遴选对象
省委组织部选调到基层机关工作的高校毕业生(简称“选调生”)。
三、资格条件
(一)基本条件
1、年龄在30周岁以下，博士研究生可放宽至32周岁。年龄计算时间截止2009年6月30日，即1977年7月1日以后出生(博士研究生)或1979年7月1日以后出生(硕士研究生);
2、具有硕士研究生及以上学历;
3、文史类(含经济、法律类)专业;
4、具有两年以上县及县以下机关工作经历;
5、年度考核均为“称职”及以上等次;
6、目前系在职在编在岗的公务员;
7、具有正常履行职责的身体条件。
(二)有下列情形之一者不得报考：
1、正在受司法机关立案侦察、纪检部门和监察机关立案审查的。
2、受过人民法院和公安机关刑事处罚的。
四、遴选程序
(一)报名及资格审查。在规定时间内，持本人身份证、学历证书、学位证书(均需原件及复印件)，以及由主管部门按干部管理权限出具的同意报考证明、所在县(市、区、特区)的县(市、区、特区)委组织部出具的选调生身份证明，到中共贵州省委办公厅人事处报名，填写《公开遴选报名登记表》。
由中共贵州省委办公厅公开遴选工作领导小组按照规定的资格、条件对报名人员进行审查。审查结束后，由领导小组办公室通知本人。审查合格的人员数与招考职位数的比例不能低于5比1。
招考过程中，若发现报考者提供的材料弄虚作假，随时取消其考试及遴选资格。
(二)笔试。笔试内容包括：1、党的基本理论和政策;2、文秘基础知识;3、国情省情知识。主要测试报考者的政策理论水平和文字写作能力。笔试形式为闭卷，分值为100分。
(三)计算机能力测试。形式为上机操作，分值为100分，主要测试考生的计算机实际应用能力。
(四)面试。笔试、计算机能力测试的成绩分别按60%、10%进行折算，两项相加后从高到低列出名次，取前10名(2个职位)或前5名(1个职位)进入面试。若出现末位并列情况，并列者同时进入面试。面试答题时间15分钟，分值为100分，主要测试报考者的逻辑思维能力、口头表达能力和心理素质等。面试允许社会公众旁听。
(五)统计成绩。笔试、计算机能力测试、面试成绩分别按60%、10%、30%折算，三项相加即为综合成绩，取小数点后两位数。
(六)体检及考察。中共贵州省委办公厅公开遴选工作领导小组根据综合成绩列出名次，取前2名(2个招考数)或第1名(1个招考数)作为考察对象名单。若出现并列情况，并列者同时作为考察对象。考察对象报请省委秘书长办公会议研究后，进行体检。若体检不合格，按综合成绩依次递补。
成立考察组，在政策规定的范围内进行考察。考察前通知被考察人所在单位及本人，并在考察对象所在单位进行考察预告。
(七)组织决定。中共贵州省委办公厅公开遴选工作领导小组根据考试、考察及体检情况提出遴选人员建议名单，提请中共贵州省委秘书长办公会议讨论决定。
(八)公示。在中共贵州省委办公厅内网及拟遴选人员所在单位进行公示，公示时间7天。
(十)借用及调动。公示期满后，中共贵州省委办公厅公开遴选工作领导小组办公室对群众提出的意见进行收集、核实，如无影响遴选的问题，由人事部门按有关规定和程序办理借用手续，借用时间半年。借用期满，经考核胜任工作的，正式调入中共贵州省委办公厅;不能胜任的，返回原单位工作。
五、报名时间、地点及联系方式
报名时间：2009年8月28日-9月6日，工作日8：00-12：00，14：30-18：30;双休日9：30-12：00，14：30-17：30。
报名地点：中共贵州省委办公厅公开遴选工作领导小组办公室(贵阳市南明区广顺路1号省委办公业务大楼1535、1536、1538、1539室)。
联系电话：0851-5892233、5890255、5892728、5892106。
笔试、计算机能力测试、面试的时间、地点另行通知。
六、其他
其它未尽事宜，由中共贵州省委办公厅公开遴选工作领导小组办公室负责解释。
什么是遴选公务员和公务员考试有什么不同
具体到题型来说，遴选公务员考试常用的题型有多种，但较常见的笔试题主要是选择题、判断题、案例分析题、公文写作题和策论写作题；面试题主要是结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论等。案例分析题，主要考察应试者综合运用有关知识分析问题、解决问题的实际工作能力。考试时给出相关条件、背景材料和案例等，要求应试者运用相关理论知识进行分析，提出解决问题的措施，重点测查考生的应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力。专家指出，案例分析题的特点是复杂性和综合性，可以很大化地考察出被试者的能力素质，发掘被试者未来的发展潜力。案例分析题也是遴选试题中很重要、难度很高的一种题型。公文写作题，主要考察应试者的办文能力，遴选考试中比较常见的公文写作种类有接待方案、通知、领导讲话稿等。公文写作题在近些年的遴选考试中比重逐渐加大，各位遴选考生务必重视。策论文写作，根据给出的材料写一篇文章。重点测查考生的政治思想素质、政策理论水平、调查研究能力和文字表达能力。经历业绩分析评审。主要看其工作阅历、任职经历的丰富程度和在各岗位牵头取得的主要工作成绩，并看其岗位、职位的关联度、匹配度，兼顾教育培训经历、近三年考核表彰等综合情况为确保报考人员“经历业绩”材料的真实性、精确性，组织部门设置了报名人员诚信许可关、组织初审关、资格审查关、情况核实关、社会公告监督关、全程审核关等六道关口，凡查实有作假者，一律取消参选资格。评分时，专家们被要求独立打分，互不干扰，并对自己的评分结果签字确认，然后去掉一个很高分和一个很低分，再以平均分计每个候选人的得分。
贵州公务员遴选在每年的什么时候考试
一般贵州省遴选公务员考试报名时间在8月到9月份。贵州省遴选公务员报名时间为9月上旬，考试时间在9月下旬。具体报名时间需要以贵州省人事考试信息网发布的公开遴选公务员考试公告为准。
贵州遴选公务员考试分为笔试、专业能力测试以及面试。笔试由省委组织部统一组织，采取闭卷考试的方式，重点测查用新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力以及测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。专业能力测试由需开展的遴选单位自行组织实施，专业能力测试满分为100分。
面试也由省委组织部统一组织实施，面试成绩满分为100分，设合格分数线为60分。未达到面试成绩合格分数线的，取消进入下一环节资格。
综合成绩的计算方法为：笔试、专业能力测试和面试分值均为100分，综合成绩按百分制计算。即：一般职位的综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%；需开展专业能力测试职位的综合成绩=笔试成绩×30%+专业能力测试成绩×30%+面试成绩×40%；笔试成绩、专业能力测试成绩、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。省委组织部将适时在“贵州党建云”上发布综合成绩及排名情况和考察公告。
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