各位老铁们好，相信很多人对税务总局公务员考试题都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于税务总局公务员考试题以及税务局国考是哪一类试卷的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
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想进税务局是不是要考公务员考过公务员的来,谢谢了
进税务局工作需要参加国家公务员考试。
税务局属于政府组成部门，税务局工作人员属于国家财政供养的人员，根据《中华人民共和国公务员法》第二十三条，录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。
《中华人民共和国公务员法》第三十一条，招录机关根据考试成绩确定考察人选，并进行报考资格复审、考察和体检。体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生健康行政部门规定。
扩展资料
中华人民共和国国家税务总局是国务院主管税收工作的直属机构，其主要职责是：
1、具体起草税收法律法规草案及实施细则并提出税收政策建议，与财政部共同上报和下发，制订贯彻落实的措施。负责对税收法律法规执行过程中的征管和一般性税政问题进行解释，事后向财政部备案。
2、承担组织实施中央税、共享税及法律法规规定的基金（费）的征收管理责任，力争税款应收尽收。
3、参与研究宏观经济政策、中央与地方的税权划分并提出完善分税制的建议，研究税负总水平并提出运用税收手段进行宏观调控的建议。
4、负责组织实施税收征收管理体制改革，起草税收征收管理法律法规草案并制定实施细则，制定和监督执行税收业务、征收管理的规章制度，监督检查税收法律法规、政策的贯彻执行，指导和监督地方税务工作。
参考资料来源：百度百科-中华人民共和国公务员法
参考资料来源：国家税务局-总局概况
2021国考中税务局的基本考情是什么呀
2021国考税务局基本考情：
税务局面试题目涉及知识面越来越广泛，出题形式越来越灵活。出现了多项选择题、漫画题、开放式问题、统筹安排题目等，突出对考生答题内容针对性的考查，难度逐年增大。
税务局面试题目主要考查以下几种能力：综合分析能力、联想与分析能力、计划组织能力(信息获取、其他活动类、统筹安排)、人际关系能力(人际交往的意识与技巧、心理调适能力)、解决问题能力等(应变能力、服务意识与技巧)。
根据税务局考查的能力来看，面试题目更具有开放性、包容性、讨论性。真正的原因是面试形式发生巨大的变化后，通过灵活和多元的题型能够让考生体现出潜在素质和品质。例如：政治素养、知识储备、语言表达、创新能力、发现问题和解决问题能力等等。
扩展资料：
2021国考税务局常见的几种题型：
(1)开放性题目和多项选择题目
开放类题目因为没有统一的答案，所以话题非常具有讨论性，大家能够参与其中。结构化小组中因为是3-4个考生答题，所以开放性题目可以保证题目内容重复率比较低，内容更加丰富。
多项选择类题目，要注意几个问题。①不限制思考。考生往往想要标准答案，导致了学生在思考此类问题时候，总是倾向于“我该怎么想”而非“我要怎么想”。②掌握方法。选择排序类题目常会用标准分析法，也是目标分析法，将分析的标准呈现出来。当然，除了目标分析法还有排除法和归纳法，这些方法都适用于结构化小组中多项选择题目的分析。
(2)人际沟通题目
税务局侧重考察考生的人际交往能力是因为税务工作环境相对简单，很多时候是和同事、领导打交道。因此在此类题目中，很多设置的场景都是和同事、领导的矛盾关系。而且从提问上看，更侧重现场模拟，对情景感的要求非常严格。
此类题要注意：①审题。很多考生在情景模拟中不知道该说什么，尤其是开场白，总出现尬聊的情况，甚至会出现非常套路的表达方式，如“你吃饭了吗”此类语言。因此，审题过程中，关注题干本身给的问题和情境，从问题或者情境入手，让开头更加自然。②注意核心问题是否解决。考生在沟通过程中不去分析问题原因，更多就问题谈一些表面的东西，因此达不到最终的沟通效果。
在税务局工作的都算 公务员么
1、在国家税务局工作的不一定都是公务员。
2、国税系统和地税所的行政编制均不包括各地聘用的协税员、助征员、临时人员及事业单位、群团组织的各类人员。
针对公务员范围的各种不同意见，全国人大法律委员会经反复研究认为，干部管理制度正处在改革过程中，公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应，同我国现阶段干部管理体制相符合，公务员法草案的规定符合实际情况。
建议维持草案规定的范围；同时，建议对关于公务员定义的表述作修改完善，以符合所要规范的公务员范围。最后，立法机关接受了这个建议。
调任资格条件：
《中华人民共和国公务员法》第六条调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：
（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。
（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。
（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。
专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。
扩展资料：
在税务局工作的不是都算公务员，国税系统和地税所的行政编制均不包括各地聘用的协税员、助征员、临时人员及事业单位、群团组织的各类人员。
《中编办、人事部、国家税务总局关于核定国家税务局系统和地方税务所人员编制及有关问题的通知》（中编办发[1996]10号）文件在“编制性质与范围”里规定：这次核定的人员编制为行政编制，原基层税务所使用的事业编制一律核销。国税系统的行政编制包括管理人员和征收人员，管理人员系指各省（自治区、直辖市，下同）、地（市、州、盟）、县（市、旗）税务机关的工作人员；征收人员系指国税基层所及各级征管、稽查分局的工作人员。地税所编制的适用范围，包括县（市）地方税务所、各级征收分局及稽查分局的工作人员。国税系统和地税所的行政编制均不包括各地聘用的协税员、助征员、临时人员及事业单位、群团组织的各类人员。机关后勤服务人员配备按有关规定执行。
税务局国考考哪些科目
《行政职业能力测验》和《申论》两科。根据查询相关公开信息显示，税务局公务员考试的笔试科目各有不同，包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，《行政职业能力测验》包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析，全部为客观性试题；《申论》主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。税务总局为中华人民共和国国务院主管税收工作的直属机构。
税务局国考是哪一类试卷
国考报考税务局的是行政执法类题目，考的主要是公共科目
国考公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题，满分均为100分，其中市(地)级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位主要测查报考者的阅读理解能力、依法办事能力、公共服务能力和文字表达能力。
在行测科目上，新增的行政执法类行测试卷仍考查五大部分——常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析五大部分，即试卷的整体结构、考查题型会与省级、市地级保持一致，但在具体的题量、小考点和难度上，可能会与省级和市地级试卷存在一些差别。
税务局的主要职责是：
税务局是主管税收工作的政府机构。主要职责是负责征收各种税务包括营业税、城建税、契税、房产税、土地增值税、资源税、个人所得税、企业所得税等。国家税务局除了征税以外，还有包括起草税收法律法规草案及实施细则并提出税收政策建议、开展税收领域的国际交流与合作、负责组织实施税收征收管理体制改革等。
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