本篇文章给大家谈谈潍坊党建在线公务员考试，以及2022年山东潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员面试公告对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
本文目录
- 2022年山东潍坊公务员考试开考比例是多少
- 2022年山东潍坊公务员职位在哪查询
- 2023潍坊市公务员补录报名入口在哪
- 公务员考试怎么考啊具体有哪些科目嘞
- 2022年山东潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员面试公告
2022年山东潍坊公务员考试开考比例是多少
报考者应将笔试准考证保存到公示拟录用人员阶段。最终报名缴费人数达不到计划录用人数3倍的职位，计划录用1人的，原则上取消录用计划；计划录用2人以上的，按比例相应核减或取消录用计划。人才紧缺职位、残疾人职位和重点扶持区域、乡村振兴重点帮扶县的职位，达不到规定比例的，可适当降低开考比例到2_1。
核减和取消录用计划的情况，在灯塔-潍坊党建在线网站录用公务员专栏上公布。取消录用计划职位的报考者，经本人同意，可按规定改报潍坊市各级机关其他符合条件的职位。
资格审查由招录机关负责，贯穿招录工作全过程。在招录各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招录机关均可以取消其报考资格或者录用资格。
2022年山东潍坊公务员职位在哪查询
各招录机关的招录人数、具体职位、考试类别、报考资格条件等详见招录职位表和有关部门发布的招录简章，报考者可以通过“灯塔-潍坊党建在线”网站“录用公务员专栏”查询。职位资格条件由招录机关编制。报考者对招录职位要求的专业、学历、学位、回避情形、基层工作经历，以及其他资格条件需要咨询时，请直接与招录机关联系。招录机关的咨询电话可以通过招录职位表查询。
现役军人，在读的非应届毕业生，在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不得报考。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的、违规辞去公职未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。
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2023潍坊市公务员补录报名入口在哪
2023年6月5日9_00至6月6日16_00期间，报考人员以参加我省2023年度公务员招录报名时的用户名和密码登录山东省2023年度补充录用公务员报名平台(https://gwy.sdrsks.org.cn/qawsed2023)，填报申请信息。
报考人员从即日起，可以通过灯塔-潍坊党建在线网络平台（http://www.wfzzb.gov.cn）录用公务员专栏查询补录职位等相关信息。
注意事项：
提交信息后，可查询到报考职位的当前报名人数和进入资格审查范围人员的笔试最低分。2023年6月6日16_00之前，报考人员可以更改报考职位和个人报名信息。报名系统将于6月6日16_00关闭，请报考者务必合理安排报考时间，避免因网络拥堵等原因无法提交报名信息。
报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
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公务员考试怎么考啊具体有哪些科目嘞
公务员考试内容：
行政职业能力测验。客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。
行政职业能力测验是指专门用于测查与行政职业上的成功有联系的一系列心理潜能的标准化考试。它不同于一般的智力测验，也不同于公共基础知识或具体专业知识技能的测验，它主要是通过测试一系列心理潜能，预测考生在行政职业领域内多种职位上取得成功的可能性。这种考试测验的是一个人在多年生活、学习和实践中通过积累而形成的能力，其性质是一种基本潜在能力的考试。
申论。主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。
2022年山东潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员面试公告
【#公务员考试#导语】2022年山东潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员面试公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面公务员频道为您实时做出的更新。
根据《2022年度潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员公告》，现将2022年我市面向本土优秀人才招录基层公务员面试有关事项公告如下：
一、笔试合格分数线
2022年潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员笔试合格分数线为：笔试成绩不低于50分。
二、确定面试人员
（一）招录机关从达到笔试合格分数线的报考人员中，按照面试人数与录用计划3:1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试人选。笔试成绩合格人数未达到上述比例的，确定现有的笔试成绩合格人员为面试人选；最后一名笔试成绩并列的，笔试成绩并列人员同时确定为面试人选。
（二）面试人选须按照招录机关指定的时间、地点和方式参加资格审查。资格审查采取线上资格审查和现场资格审查相结合的方式进行。在资格审查过程中，凡有关材料主要信息不实、不符合招录职位要求、影响资格审查结果的，以及未按招录机关要求进行资格审查的，招录机关将终止其录用程序。注意事项详见《2022年度潍坊市各级机关招录公务员公告》《2022年度潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员公告》及《2022年度潍坊市各级机关招录公务员报考指南》。资格审查的具体时间、地点以及相关问题请咨询招录机关，咨询电话详见职位表。
（三）因面试人选放弃等原因出现面试人选未达到职位录用计划1:3比例的，招录机关将从该职位达到笔试合格分数线的报考者中，按笔试成绩由高到低依次递补。递补时间截止到2022年8月4日18:00点。有关考生在此期间应当保持联系方式畅通，以免给个人造成损失。
（四）通过资格审查的面试人员名单，将于2022年8月6日前在“灯塔-潍坊党建在线”网络平台“录用公务员”专栏统一公布。
三、面试时间、地点
我市面向本土优秀人才招录基层公务员的面试时间统一安排在2022年8月13日。考试地点另行通知。面试方法以结构化面试为主。面试人员入闱参加面试的具体时间详见面试通知单及网上通知。
四、疫情防控有关要求
（一）根据我省有关规定，面试人员须加强防疫知识学习，严格遵守疫情防控有关规定，主动接种新冠病毒疫苗，考前主动减少外出、不必要的聚集和人员接触，确保考试时身体状况良好。自2022年8月6日开始，要每日自觉进行体温测量、健康状况监测，如实填写《面试人员健康管理信息书》（见附件）。面试时，凭本人有效居民身份证、面试通知单（纸质版）、山东省电子健康通行码绿码、通信大数据行程卡绿卡、《面试人员健康管理信息书》和考前48小时内（依采样时间计算）新冠病毒核酸检测阴性证明（纸质版），方可进入考点参加面试。
（二）持非绿码的考生应主动向潍坊市疾控中心（联系电话：0536-8232244）和招录机关申报，告知旅居史、接触史和就诊史，由专家组评估后确定考试安排。
（三）属于以下特殊情形的，须主动向招录机关申报，面试时携带相关证明材料，采取必要的隔离防护和健康监测措施：
1.治愈出院的确诊病例和治愈出院的无症状感染者，应持考前7天内的健康体检报告，体检正常、肺部影像学显示肺部病灶完全吸收、2次间隔24小时核酸检测（其中1次为考前48小时）均为阴性的，在普通考场参加面试。
2.考前14天内从发生本土疫情省份〔不含中高风险区所在县（市、区、旗）〕入鲁返鲁参加面试的考生，须提供启程前48小时内核酸检测阴性证明和抵达后考前48小时内的核酸检测阴性证明，或者提供入鲁后考前间隔24小时以上2次核酸检测阴性证明（其中1次为考前48小时内），在普通考场参加面试。
3.有中高风险区所在县（市、区、旗）（不含高风险区）旅居史且离开上述地区不满7天者、尚在隔离观察期的次密切接触者、有境外旅居史且入境已满7天不满10天者，以及考生居住社区10天内发生疫情者，应持有考前7天内的2次间隔24小时以上的核酸检测阴性证明，其中1次为考前48小时内的核酸检测阴性证明，在隔离考场参加面试。对尚未公布中高风险区但7天内发生社会面疫情的地区，参照中风险区执行。
4.考前7天有发热（≥37.3℃）、咳嗽等症状的，须提供医疗机构出具的诊断证明（排除传染病）和考前48小时内的核酸检测阴性证明，并在隔离考场参加面试。
（四）存在以下情形的，不得参加考试：①不能按要求提供核酸检测阴性证明等健康证明者；②确诊病例、疑似病例、无症状感染者和尚在隔离观察期的密切接触者；③考前7天内有发热（≥37.3℃）、咳嗽等症状未痊愈且未排除传染病及身体不适者；④有高风险等疫情重点地区旅居史且离开上述地区不满7天者；⑤有境外旅居史且入境未满7天者。
（五）面试当天，若考生入场或考试期间出现咳嗽、呼吸困难、腹泻、发热等症状，经专业评估和综合研判，能继续参加考试的，安排在隔离考场面试。
（六）进入考点前，考生须听从考点工作人员指挥，佩戴一次性医用外科口罩，保持“一米线”排队有序入场。在接受身份核验时，逐人按要求摘下口罩核实身份。候考期间，须全程佩戴口罩；面试前摘下口罩，进入面试考场参加面试。
（七）请考生备齐个人防护用品，严格做好个人防护，保持手卫生。合理安排交通和食宿，注意饮食卫生。
凡违反我省常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。
五、其他
如疫情防控形势有需要，将视情调整面试安排，届时将另行发布公告。请广大报考人员理解、支持和配合。
1．面试人员健康管理信息书
2．面试人员守则
3．2022年度潍坊市面向本土优秀人才招录基层公务员面试人选名单
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