大家好，今天来为大家分享温州市公务员选调考试的一些知识点，和温州市龙湾区教师选调要求夫妻异地几年的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
本文目录
- 浙江温州市公务员待遇怎么样一个月工资大概有多少
- 温州市龙湾区教师选调要求夫妻异地几年
- 浙江省温州市每年的公务员考试和事业单位考试都是什么时间
- 2022年温州市公务员考试时间
- 2019浙江温州市教育局直属公办学校(单位)选调优秀教师公告
浙江温州市公务员待遇怎么样一个月工资大概有多少
就我了解的一些情况。浙江整体待遇，杭州、宁波一档，某同学，余杭乡镇，到手18-20。2017年进面过宁波建委，打听到到手14+，公积金+房补5k一个月，现在什么情况不了解。嘉兴、绍兴、台州一档，某同学嘉兴下区直到手15+。台州比较了解，基本到手都有15，三区、温岭、临海比较好，玉环中等，北三县好像要低一些。其他丽水、衢州很低，但也听说最近涨起来了，到手12-15也是有的。总结，浙江公务员应该到手没有低于12的，除了极个别的，比如温州的一些县。浙江的特点是越到基层，工资越高；级别越高，工资越高。一般县区的副科，基本都能20+到手。
浙江某市，政府相关事业单位，公益一类，不承担行政职能。初级职称月到手6k-7k之间，中级职称月到手7.5k-8.5k之间。公积金含补贴，月到账4k+。年底七七八八在3.5w到4.5w之间。我个人情况，硕士+中级+几年工龄。年入加公积金差一点到20w。
先说我本人情况，山东人，大学毕业后，本来要考山东的公务员，但是在练手巡考过程中，考上了浙江的小县城公务员，家里权衡一下，让我来浙江上班了，主要考虑浙江公务员的工资高，94年，身高180，体重比较胖220斤，所有人都说我胖，但是从来没人说我丑，相貌偏娃娃脸。不玩游戏，会做饭，自评顾家暖男型，贷款房93平一套，还款公积金后年全覆盖，今年自己还700，无车。我父母打工的，父母无退休，年龄近60岁，市区城郊待拆迁户，拆迁后房子价值300w左右。
坐标浙江经济排名5.6名城市，19年新考入，基本工资这块，每月应发7500左右，实际到手5100左右，扣除部分是自己负担的公积金、医保、基本养老保险、职业年金以及个税。社保这块具体多少其实不用太了解，你就需要明白都是按最高比例缴的。之前去医院看病，我问医生，社保卡里面还有钱吗，医生说，公职人员都是用不完的。大概就是这个意思了。公积金的话是个人单位各一半，也就是各缴纳1500左右。所以再讲远一点儿，夫妻双方如果都是公职人员，分期房贷月供基本上公积金就可以搞定绝大部分。考核奖的话需要看所在单位的上年度考核水平，大概是6万左右。考核再好一些的与再差一些的，1万差距上下起伏。镇街道这种基层单位，另外还有基层补贴。也是看上年度考核水平，3万左右上下起伏。以上就是工资组成的大头部分。其他的话就是平时的一些福利了，比如每个月饭卡里面会有300进账，食堂的饭菜统一白菜价。其他还有疗休养、十三个月工资、年休假等等。这些东西全部加一块在1万左右吧。
浙江较为发达的三线or四线，工作第三年，年收入到手现金8万多，还有每月600油贴，。公积金本来2k一个月，后来涨到3k一个月，但随之每月工资又降了。
本人在浙江宁波市区的卫生系统事业单位，19年考的卫生事业编制，现在工作第二年，年收入10w。单位交六险一金。看了看前辈们的工资单，第五年开始，年收入有15w。公积金有6k。工作的话，我只能说不错。没有很大的压力，但也不轻松，但是同事之间相处很友好，真的都像朋友一样。可能也跟我随和的性格有关系。没有太大的志向，这份工作也很适合我。
浙江这边公务员收入高，性价比高，公积金也高。对大多数普通公务员。收入还可以，时间闲，上升空间就呵呵。宁波北仑和鄞州区的公务员到手差不多30W公积金10W+。镇海这边少点，到手20W多，所以镇海本地都考北仑、鄞州，高新区。街道事业编工作5年到手20W+9W公积金没问题。很多医院公积金按一比四交，因为是特种工作。
工作十年，进体制内第七个年头，浙江宁波某区级机关副主任科员，去年实际到手20-21万这样，不包含公积金。公积金现在每月7600。如果是乡镇街道里的公务员，每年还能多个3万左右。不过毕竟比我们的事情多好多。
我对浙江温州市的公务员的工资比较了解，那么我下面就给大家详细分享一下浙江温州市公务员工资待遇怎么样？一个月的工资大概有多少？
温州市公务员待遇并不高，在浙江处于中下游水平
公务员的工资待遇并不是全国各全省统一的，即使在同一个省份，不同城市以及不同区县公务员工资待遇也有一定差异，也就是大家常说的地区差。
因为公务员的工资待遇是由各个地区财政负担的，因此一个地区财政多高，那么这些地区公务员待遇也可能越高。比如大家都知道的广东省，浙江省和江苏省公务员待遇比较高，而中西部和东北地区公务员待遇比较低。
那么温州市属于浙江省，浙江省公务员待遇比较高，处于全国上游水平，排名全国前列。那么温州市公务员待遇怎么样呢，在浙江省大概处于什么水平呢？
如下图所示，在2021年浙江省各市人均一般公共预算支出排名中，温州市人均财政支出稳居浙江省倒数第一名，还不如丽水市的一半，可以看出温州市财政支出有多可怜。
因此温州市当地公务员待遇在浙江省并不高，基本上处于浙江省倒数前三名，没办法，毕竟温州市财政支出太低了，在浙江省是最低的。
温州市各区县公务员待遇差异
温州市人口非常多，将近1000万，面积也比较大，一共有12个不同区县，而且不同区县经济发展实力差异也比较大，因此不同地区公务员待遇也存在一定地域差。
如下图所示，在温州市各区县财政一般公共预算收入排名中，乐清市财政收入最高，达到了100亿左右，当地财政实力比较强大。而瑞安市财政收入也比较高，达到了80亿，也比较高。
而泰顺县，洞头区和文成县财政收入比较低，只有10亿左右。其他几个区县财政收入实力排名温州市中等水平。因此不同区县公务员待遇也随着财政收入实力有一定区别。
温州市公务员待遇究竟有多少？
一、温州的县城，永嘉，苍南，平阳，文成，泰顺当地公务员待遇基本上一年到手11～12万。
二、县级市公务员待遇好一点，乐清，瑞安，龙港当地公务员待遇一年到手12～13万。县城和县级市公务员在浙江都是非常低的水准。
三、温州市区公务员待遇很不错，鹿城区公务员一年大概16万，龙湾和瓯海更高，一年收入大概接近20万。
四、龙湾某乡镇公务员加上公积金一年全包收入大概18~19万，每年的乡镇补贴大概2.8万。
五、温州经济开发区和瓯江口新区公务员待遇最高，一年全包可达20万多，瓯海公务员一年全包大概20左右，龙湾接近20万，而鹿城公务员只有16万左右。
县城公务员待遇比温州市区普遍一年少个5～8万，平均到每一天大概一天少200块钱，差距还是比较大的。市辖区比县待遇好很多的城市在浙江主要有两个，一个城市是温州，一个城市是杭州。
六、瑞安公务员，2013年上岸，2021年收入仅仅13万，而且还是在街道办，街道公务员比瑞安局里公务员还略微高一些，7年工龄了。
如果工龄短又是瑞安局办，工资待遇肯定更低一些的。一年收入也就10万多一些。
七、温州乐清市公务员待遇比较低，和市区瑞安不在一个档次，虽然乐清市财政比较高，但是公务员待遇比较低，财政却不敢发，乐清公务员一月到手工资7000还差点，连洞头区公务员待遇都比不上，同系统公务员，洞头公务员一个月到手达到了8000。
温州市房价水平
温州市房价也比较高，如下图所示，在2021年6月温州市12个区县房价排名中，市区房价基本上在两万多，而几个区县房价也在一万多，房价比较高。
而浙江温州公务员待遇并不高。浙北浙南差一级，浙江南部温州公务员待遇处于浙江倒数第一名，除了龙湾和开发区公务员待遇高一些，其他的区县市都不如浙江丽水公务员待遇好。
温州市公务员待遇低，年轻人进一个非公检法财政的普通部门，刚开始进体制内一年收入大概在15-18万之间，试用期一年基本就是0.6的系数，面对浙江温州两万多的房价，温州公务员待遇性价比一般，就是温饱而已。
温州市公务员待遇水平在当地怎么样
那么温州市公务员待遇在当地怎么样呢，工资到底好不好呢？如下图所示，温州市当地平均工资大概在7000左右，虽然温州市公务员待遇比较低，但是基本上平均一个月到手也有1万多一些，还是高于当地平均工资的。
总得来说温州市公务员待遇在当地高于平均工资，处于当地中上游水平。但是和当地做生意的收入没法比，只是非常普通的待遇而已。
总结
总得来说温州市公务员待遇在浙江省来说比较低，基本上处于倒数水平。普通科员一般一年到手13-15万，全包收入基本上不到20万。
而温州市市区公务员待遇稍微好一些，开发区和龙湾等地公务员可能一年全包达到20万以上。而温州下面的县区公务员待遇低，尤其是县级公务员待遇基本上全市最低。
而温州市房价比较高，市区房价大概2万多，公务员平均一个月也就一万多，不吃不喝两个月才能买得起一平，购房压力比较大，生活性价比不高。
因此有条件尽量避免报考温州市公务员，性价比在浙江倒数，不太推荐。
当公务员真好
温州市龙湾区教师选调要求夫妻异地几年
一般来说，在编老师想要跨市调动有四种可能性。
一是辞职，继续考。大部分的同行都会都会选择通过辞职的方式，继续考试，一般都是考上后再辞职，之前在一起考教师一起考编上岸的小伙伴，他们就是之前在乡镇，后来就通过社会人员的身份报考了市区的编制，考上之后，想要辞职乡镇是不放人的，后来兜兜转转很长时间，才同意保留职称啥的，一并带入新单位。还有的工作年限少的，就直接辞职，就等于放弃之前的编制，重新开始。这种只要学校允许报考，算是比较公平的方式，考到市区去。
二是人才回流计划/当地的政策。现在有的地方为了留住人才，会实施人才回流计划，如果家本来就在市区，或者异地，一般工作年限几年以上，找到对应的接收方，同时原单位统一放人，是有可能会被调入到户籍所在地的。另外，如果夫妻异地第三年，比如说男生在市区上班，是公务员这一种，那么女生如果是教师，也有机会去调动到市区去。
三是遴选考试。那就是遴选考试了，现在遴选考试也挺多的，主要针对在职教师，但是遴选考试的门槛很高，我记得之前关注过，有的会要获得全市或者县级的各种奖励等，才能够报考，一般招录人数比较少。我们当年三支一扶考试的时候。还是有很多优势的，记得是那时暑假快结束的时候，我们所在的市区，专门针对三支一扶的支教老师定向遴选到市区小学，而且只需要通过面试，就可以对暂时调到市区小学，经过一年考核合格后，就可以正式的调入市区小学。是，这也是当地政府为了留住人才的一种举措。但是考试的难度会大大降低。
四是人脉关系。这就比较迷了，这种的情况希望也不大，有很多会想要通过这样的方式来调动，但是难度非常大，所以想要调动的话。最好还是通过考试的方式，最直接。就算调动，可能所调入的单位也并不是自己满意的单位，之后的结果还需要考。记得之前有个小伙伴通过关系调入到了自己想去的市区，但是总觉得自己和那个学校格格不入，别人也会在背后说他是通过关系调入的，后来还是自己通过遴选考试，考入了一个自己满意的学校。
浙江省温州市每年的公务员考试和事业单位考试都是什么时间
请参考2015年的时间
一、教育类
教育类即教师招聘，温州市教师招聘一般来说分为两类，一方面向师范类毕业生，二是面向社会其他人员的招聘条件。
其中面向师范类毕业生的需具备与专业对应的教师资格，本科学历的需为温州生源或户籍，研究生则是不限户籍。
面向社会招聘的户籍等条件要以具体的职位表为准。
1、考试时间：5月30日。
2、笔试科目：教育类专业笔试具体科目待定，
具体笔试内容根据所报考的教师科目是有所不同的，本文以2014年温州教师招聘为例：
报考语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、计算机的，分专业统一进行笔试，所考内容与专业相匹配；
报考温州市特殊教育学校的统一进行以“特殊教育学”为主要内容的笔试，笔试内容包括教育学心理学和本专业知识；
报考音乐（含器乐）、体育、美术（含书法）、德育、国际象棋、医务人员、会计、科普教育、造价工程师和职业专业类等岗位的，统一进行技能考试。
具体考试内容见于2015年最新考试公告。
二、医疗卫生类
医疗类即医院内医生、护理等人员的招考，也有时会有医院少部分的职能部门人员的招考，一般来说是面向医疗专业的毕业生，需具有具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件。职能部门的人员招考则与下文介绍的一般事业单位招考相似。
1、考试时间：7月11日
2、考试科目：医疗卫生类专业笔试具体科目待定，笔试考试内容为本专业知识。
三、一般事业单位
一般事业单位是大家最为关注的，教育、医疗卫生类有面向的人群是有限的，大家平时所说的事业单位考试，其实就是这里的一般事业单位。
1、考试时间
一般事业单位招考分为四期，也就是说2015年温州至少将进行四次事业单位的招录考试，考试时间分别为：5月16日、7月18日、9月5日、11月21日。
考生需对这些时间节点有印象，如平时不太关注招考信息的，可在上诉时间前一个月类进行关注，确保不会有所错过。平时经常浏览的就没有必须特别去记忆了。
2、考试内容
一般事业单位考试内容分为《综合应用能力》与《基本素质测验》。
《综合应用能力》全部为主观题，考试时限为120分钟，满分100分，在答题纸上作答；
《基本素质测验》全部为客观题，考试时限为90分钟，满分100分。在答题卡上用2B铅笔填涂作答。
需要注意的是：考生应考时，应携带黑色墨水笔、2B铅笔、橡皮、卷（削）笔刀。考试不得使用计算器。
3、考试大纲分析
（1）、《综合应用能力》
《综合应用能力》与公务员考试《申论》相似，所考察的方面与考试内内容也是有很大的雷同的。其主要测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力及对基本公文写作知识的熟悉程度。
根据考试的的题型可以分为案例分析题、文书写作（或改错）题、材料作文题
其中，案例分析题是根据试卷中所给出的案例材料，进行分析，按要求回答问题。这个与申论考试的内容是一致的。
文书写作（或改错）题，此类题型是申论考试中所没有的，是要求我们根据给定材料，按常用公文格式要求拟写公文，或对题目中给出的公文进行改错，使之符合常用公文要求。这就要求我们要熟悉公文的格式与写作。
材料作文题，就是我们所常说的申论大作文。
（2）《基本素质测验》
《基本素质测验》相当于省考里面的行测，其测试的内容包括数理能力、言语理解与表达能力、判断推理能力和常识应用能力等四个部分。
数理能力即数量关系题和资料分析题，主要测查应考人员对基本数量关系的理解能力、数学运算能力，对数字排列顺序或排列规律的掌握，对数学运算方法、策略的运用能力，以及对各种形式的统计资料（包括文字、图形和表格等）进行正确理解、计算、分析、比较、判断、处理的能力等。
言语理解与表达能力即行测里的言语理解与表达题，主要测查应考人员文字运用能力，其中包括准确、得体地遣词用字；从语法、语气、语义等方面对有关句子作出正确判断；概括归纳短文的中心、主旨；对短文隐含信息的合理推断；对比较复杂观点或概念的准确理解，根据短文判断作者的态度、意图、倾向、目的等。
判断推理能力即行测里面的判断推理题，主要测查应考人员对客观事物及其关系的分析推理能力，其中包括对词语、图形、概念、短文等材料的理解、比较、判断、演绎、归纳等。
常识应用能力即行测里面的常识判断题，主要测查应考人员对政治、法律、管理、经济、科技、公文、党史、国情、人文、生活常识等知识的掌握和运用能力。
在此，需要说明的是，此6期考试是温州市人事考试部门计划安排集中考试的，并不代表2015年温州事业单位考试就只有这6次，此外一些县还会有一些县会自行组织，自行命题，希望各位考生能多留意。
最后，还提醒各位考生记住那六期考试时间与其所属的类型，祝各位考生取得满意的成绩。
2022年温州市公务员考试时间
公共科目笔试时间为2022年7月9日，具体为：
1.综合类职位考试时间和科目为：
上午：9:00—11:00《行政职业能力测验》（A卷）
下午：14:00—16:30《申论》（A卷）
2.基层类职位考试时间和科目为：
上午：9:00—11:00《行政职业能力测验》（B卷）
下午：14:00—16:30《申论》（B卷）
3.行政执法类职位考试时间和科目为：
上午：9:00—11:00《行政职业能力测验》（C卷）
下午：14:00—16:30《申论》（C卷）
4.优秀村干部类职位考试时间和科目为：
上午：9:00—11:00《行政职业能力测验》（D卷）
下午：14:00—16:30《综合应用能力》
5.公安机关考录特警职位考试时间和科目为：
上午：9:00—11:00《行政职业能力测验》（C卷）
其中有专业测试要求职位的报考者除参加公共科目笔试外，还须对应参加专业科目笔试。其中：
《公安专业知识》笔试时间为：2022年7月10日上午9:00—11:00
《心理测评》笔试时间为：2022年7月10日下午14:00—14:50
其他专业科目笔试时间以准考证为准。
2019浙江温州市教育局直属公办学校(单位)选调优秀教师公告
【#教师招聘#导语】2019浙江温州市教育局直属公办学校（单位）选调优秀教师54人，6月15日9时起报考者可通过温州教育人才招聘网(http://rczp.wzer.net)进行预报名，现将招聘公告原文发布如下：
为进一步加强教师队伍建设，温州市教育局14所直属公办学校(单位)面向全国公开选调事业单位在编在职优秀教师54名。现将有关事项公告如下：
一、报名条件
报考温州市教育局直属学校岗位(附件1)条件如下，报考直属单位岗位条件详见《2019年温州市教育局直属单位公开选调优秀教师岗位一览表》(附件2)。
(一)基本条件
1.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，思想素质好、热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德，具有丰富的教育教学经验，良好的专业基本功、奉献精神、创新意识和合作协调能力。
2.全国范围内全额拨款事业单位在编在职教师，教龄5年(即2014年9月前参加工作)以上，且近三年年度考核均为合格及以上。
3.本科及以上学历，具有报考岗位教学经历、专业、技能及其他条件，并持有岗位所需教师资格证书。
4.身体、心理健康。
5.有下列情形之一者不得报名参加此次选调：
①正在受司法机关立案侦查，纪检监察部门立案审查的或受过刑事处罚的;
②受党纪处分影响期内的、行政处分尚未解除的;
③曾因有偿补课等师德师风问题被处理的。
(二)优秀教师条件
年龄40周岁以下(即1979年1月1日以后出生)，且具备以下条件之一：
1.地市级学科骨干教师(骨干班主任)、县级教坛新秀(县教坛中坚)、(长、名班主任)及以上;
2.课堂教学、教师基本功、学科素养评比县级一等奖、地市级二等奖、省级三等奖及以上;
3.县课题一等奖、地市级课题二等奖及以上(负责人或执笔人);
4.县级及以上优秀教师等教育类综合荣誉获得者;
5.优秀学科竞赛教练(辅导学生竞赛获教育部门组织的地市级一等奖、省二等奖及以上);
6.具有硕士及以上学位(包括国家教育部认证的国境>外研究生学历);
7.经教育部门认定与上述人员层次相当的其他优秀骨干教师。
省特级教师、正高级教师、地市级(长、名班主任)、学科带头人等年龄放宽至45周岁以下(即1974年1月1日以后出生)。
二、具体岗位及要求
直属学校岗位详见《2019年温州市教育局直属公办学校面向全国公开选调优秀教师岗位一览表》(附件1)，直属单位岗位详见《2019年温州市教育局直属单位公开选调优秀教师岗位一览表》(附件2)。
三、报名和资格审查
(一)预报名
6月15日9时起报考者可通过温州教育人才招聘网(http://rczp.wzer.net)进行预报名，预报名时须上传有效身份证、户口簿、学历学位证书、职称证书、教师资格证书、符合报考条件的证书或文件等，预报名期间可修改信息和报名岗位，每位报考者限报一个岗位。报名以现场报名为准(仅预报名不进行现场报名无效)。
(二)现场报名时间地点
时间：2019年6月19—20日，上午9时至下午5时。
地点：温州市教育局一楼办事大厅(温州市市府路490号)
(三)现场报名时须提供的材料
报考者需提供本人有效身份证、户口簿、学历学位证书、职称证书、教师资格证、教育教学荣誉证书、在编在岗证明、以及符合报考条件的证书或文件等原件和复印件各1份(原件核对后退回)，近期1寸免冠彩色照片2张，以及《2019年温州市教育局直属学校(单位)面向全国公开选调优秀教师报名表》1份(附件3)，报名表须所在单位及上级主管部门签署同意意见并盖章。
(四)资格审查
资格审查合格者，取得考试资格。对报考人员在报名、资格审查中提供虚假材料的，一经发现，取消资格。通过资格审查且确认参加考试人数与选调计划数比例一般为不低于2:1。不足上述比例的，根据实际情况研究决定是否核减或取消该岗位计划数。
四、考录程序及办法
温州市教育局直属单位岗位考录程序另行通知，直属学校岗位考录程序及办法如下。
(一)面试(占30%)
面试时间：6月22日，具体面试地点等事项另行通知。
面试采用百分制，面试成绩取5位评委去掉分和最低分后的平均分(保留小数点后两位)，每人面试时间8分钟。
根据报考者面试成绩，从高分到低分按照该岗位数不高于3倍比例确定拟进入第二轮考核对象，名单届时在温州教育人才招聘网公布。
(二)模拟课堂教学考核(占70%)
具体考核时间地点等事项另行通知。
报考者根据抽取的课题内容确定教学目标，设计教学方案，实施模拟课堂教学(课堂没有学生)，通过完成相应的教学任务，来表现自己的教学思想、教学能力和教学基本功。考试前准备45分钟(报考者不得自带任何资料，教学设计一律手写)，考核时间15分钟，在教学过程中必须有板书。
模拟课堂教学考核采用百分制，考核成绩取5位评委去掉分和最低分后的平均分(保留小数点后两位)。模拟课堂教学考核成绩合格线为80分，低于合格线的不予入围。
(三)确定入围人员
考录总成绩(满分为100分)=面试成绩×30%+模拟课堂教学考核成绩×70%，计算到小数点后两位，尾数四舍五入。如总成绩同分的，以课堂模拟教学考核成绩高分者优先。根据考录总成绩，按岗位数1:1从高分到低分确定拟入围人员。
(四)优秀考生调剂
考录总成绩高于80分(含80分)但未被确定为报名岗位拟入围对象的考生(不含主动放弃报考岗位的考生)，在其他学校有相同岗位空缺的情况下，经学校和考生双向选择，市教育局审核同意后，可被确定为拟入围对象，拟入围名单在温州教育人才招聘网公布。
(五)体检和考核
入围对象要按规定时间、地点和要求，携带身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，视作自动放弃。体检、考核工作参照公务员录用有关标准执行。
体检、考核不合格或放弃的，空缺岗位按考录总成绩从高到低依次递补，经双向选择调剂至其他岗位的入围人员，不得在原报名岗位替补。
(六)公示和录用
体检、考核均合格者，确定为拟录用对象，在温州教育网和温州人才网公示7天，公示期满无异议的，按规定办理有关手续。对反映的相关问题经查实确实不符合录用条件的，不予录用;对反映的相关问题一时难以查实的，将暂缓录用，待核实后再决定是否录用。
入围人员未通过公示的，依次递补，经双向选择调剂至其他岗位的入围人员，不得在原报名岗位替补。拟录用人员通过公示后收到办理录用手续通知书，本人放弃录用资格或无正当理由逾期不办理录用手续的，取消其录用资格，不再递补。
五、其他告知事项
整个公开选调过程严格规范程序，坚持公开、公平、竞争、择优的原则。报名、考录不收取任何费用;不举办不授权不委托任何单位举办任何形式的培训班。有关公告详见温州教育网：edu.wenzhou.gov.cn;温州教育人才招聘网：rczp.wzer.net;温州人才网：www.wzrc.net。咨询电话：温州市教育局人事处，0577—88639160，88635502;监督举报电话：温州市纪委市监委派驻市教育局纪检监察组，0577—88630118。
本公告公示期自6月11日起至6月17日。报考者对选调工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起3日内向温州市教育局提出书面意见，以便及时研究处理。
本公告由温州市教育局负责解释。
2019年温州市教育局直属公办学校面向全国公开选调优秀教师岗位一览表.xlsx
2019年温州市教育局直属单位面向全国公开选调优秀教师岗位一览表.xlsx
2019年温州市教育局直属学校（单位）面向全国公开选调优秀教师报名表.docx
在编在岗证明.doc
温州市教育局
2019年6月11日
温州市公务员选调考试和温州市龙湾区教师选调要求夫妻异地几年的问题分享结束啦，以上的文章解决了您的问题吗？欢迎您下次再来哦！