大家好，如果您还对河南公安厅公务员考试不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享河南公安厅公务员考试的知识，包括河南招警考试条件的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！
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河南省考时间
河南省省考时间如下：
1、2022年3月26日上午9∶00—11∶00，行政职业能力测验。
2、2022年3月26日下午14∶00—16∶30，申论。
3、2022年3月27日上午9∶00—11∶00，公安专业科目。
考试介绍：
1、河南省公务员考试简称省考，是指由省委组织部、省人力资源和社会保障厅以及省公务员局组织的公务员招录考试，为省、市、县、乡四级机关招录公务员，一般在本省范围内举行。
2、一般包括乡镇公务员、市场管理系统、法检系统、公安系统、监狱系统等招考，还有部分参公的事业单位（比如无线电管理局）。
报考条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、18周岁以上、35周岁以下（1986年2月至2004年2月期间出生）。
3、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
4、具有良好的政治素质和道德品行。
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6、具有符合职位要求的工作能力。
7、具有大学专科及以上文化程度（其中普通高等院校在读的2022年应届毕业生应当于2022年7月31日前取得毕业证）；我省全日制技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可分别参照大专、本科文化程度报考。
河南招警考试条件
具有河南户籍符合报考条件的在职人员、退役士兵和其他社会人员，具有河南户籍或生源地为河南、符合报考条件的普通高等院校应届毕业生(含按照有关政策应当视为应届毕业生的人员)均可参加河南社会招警考试。
报考河南社会招警考试也是有讲究的，报考的资格条件具体来说如下：
1、报考省公安厅职位的，年龄为18周岁以上、35周岁以下；报考省辖市及以下公安机关职位的，年龄为18周岁以上、30周岁以下，其中应届硕士、博士研究生(非在职)和报考法医职位的，为18周岁以上、35周岁以下；报考特警职位的，年龄为18周岁以上、25周岁以下。
2、报考特殊技能类职位的人员须具有高中以上学历和符合职位要求的专业技能；报考其他职位的人员须具有相应专业的大专以上学历。
3、具有正常履行人民警察职责的身体条件，其中报考特警职位的，还须符合招录公安特警的有关规定。
4、报考省公安厅职位的，须具有2年以上基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关，国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。
5、招考职位明确要求面向服务基层项目人员的，报考人员须是我省目前在岗、截止报考当年12月31日连续任职满3年的大学生村干部或我省招募的参加高校毕业生“三支一扶”计划、志愿服务西部计划、志愿服务贫困县计划、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划服务期满考核合格的大学生。
河南省公务员考试进面分数线是多少
2021河南省公务员考试进面分数线是多少：各单位最低进面分数不同，如开封市最低进面分40分；洛阳最低进面41.6分。报考者可于2021年4月30日后登录河南省人力资源和社会保障厅网站、河南人事考试网查询本人笔试成绩和名次。
笔试成绩：
笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。
报考公安机关人民警察职位的，还要进行公安专业科目笔试。公安专业科目满分为100分。公安专业科目笔试时间为2021年3月28日9∶00—11∶00。
公安机关人民警察职位笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。
面试要求：
根据拟录用职位人数与参加面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试的人员。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。
面试采取结构化面试方式，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分100分。
以上就是河南省公务员考试进面分数线是多少的全部解答。
河南公务员考试报考流程是怎样的
第一步：查阅省考公告
当我们参加公务员考试时第一点要做的就是必须要及时掌握公务员考试的招考信息，其中查看公告是其中最重要的一项，公告里几乎囊括考生考试时所有的注意事项，考试信息，之后还包括众多考试信息，也是报名之前最为重要的一个环节，考生可以通过河南公务员考试公告中职位表、专业分类来确定适合自己报考的职位。希望各位考生仔细阅读每一项，以免报考时遇到不必要的麻烦，为顺利报考做好准备。
第二步：填写报名资料
当熟知了招考信息后就要准备报名了，2016河南公务员考试报名时间为11月25日8：00-11月30日17：30，考生登录各地省考报名系统进行报名，填写资料后会生成报名序号，需要考生牢记，后期查询报名信息，准考证打印等都需要用到。报名系统要填写的内容很多，由于报考的考生较多，系统比较繁忙，页面停留时间过可能会出现考生填完信息提交不成功的现象，所以考生提前把要填写的信息写在一个word文档里保存，再复制粘贴到相应的报考栏里，这样既节省了报考时间，又大大提高了一次报名成功的几率。
第三步：资格审查
报名成功之后，一般在48个小时之内会出资格审查结果，通过报考资格初审的，不能再报考其他职位。2016年11月26日8:00至11月30日17:30期间，报考申请尚未经审查或未通过资格初审的，可以改报其他职位。2016年11月30日17:30后，报考申请尚未经审查或未通过资格初审的，不能再改报其他职位。
第四步：打印准考证
这些程序都是报名成功之后要做的，时间不集中，每个环节都有时间间隔，考生一定要注意在阅读招考公告的时候记住这些流程是时间，免得忘记了时间而错过了省考。
第五步：笔试和面试
河南公务员考试采取笔试和面试两种方式进行，笔试包括公共科目和专业科目。公共科目笔试时间为12月 24日行测9:00—11:00，申论14:00—16：30。检察业务专业科目、公安类专业科目笔试时间为12月 25日9:00—11:00。
报考检察院系统要求具有法律工作经历职位的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+检察业务专业科目成绩×30%。
报考公安机关执法勤务类职位的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+公安类专业科目成绩×30%。
根据笔试成绩，按拟录用职位人数与参加面试人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试的人员。面试主要采取结构化面试的方式，满分为100分。笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。
第六步：考察与体检
招录机关依总成绩高低顺序，确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。体检的项目和标准根据职位要求确定。
第七步：递补
因应试人员自动放弃或被取消面试资格后出现空缺需要进行递补的，由各地和省直有关单位发布递补公告，从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。对通过面试资格确认的，由各地和省直有关单位发放面试通知单。
体检、考察环节出现的职位空缺，不再进行递补
第八步：公示
各地和省直有关单位根据考试总成绩和考察情况，择优确定拟录用人员并予以公示，公示期为5个工作日。按照职责分工、管理权限和有关规定办理录用审批手续。
第九步：试用
新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职;不合格的，取消录用。
如何选择职位？
选择一个好的公务员考试职位，就意味着一个好的开始，这个职位，就是你努力的动力。试想，在报名时只求一时“痛快”，随便报考了一个职位，记不清楚它是做什么的，也不清楚自己适不适合，只是凭借着一股冲动，“报名成功就好”，这显然是非常不明智的，成为一名公务员并不是这场考试的结果，这场考试的最终意义在于你选择了一份合适的职业，你能够用心的去完成你在这个职位上的责任。否则即使你成功上岸了，那么也可能因为地域、兴趣、工作内容等原因而选择放弃。
河南公安公务员考试有几科
1、河南省公务员考试科目是两科：《行政职业能力测验》和《申论》，每科满分均为100分；
2、笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
3、笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。
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