大家好，关于沈阳乡镇公务员考试网很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于2022年沈阳大专考公务员哪些职位的知识，希望对各位有所帮助！
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2022年沈阳大专考公务员哪些职位
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1.乡镇基层岗位：乡镇基层岗位差不多是公务员考试门槛最低的一类岗位的。这类岗位的显著特点就是地处偏僻，条件艰苦。但相应的，为了吸引更多考生报名，往往只要求大专以上学历即可报考，连专业限制都很少，存在大量“三不限”岗位。不过这类职位很大一部分是有户籍限制的，考生在选择时注意看清楚职位条件。乡镇基层岗位有一部分属于普通职位，也有一部分会特别标注为“艰苦边远地区基层职位”。这种岗位虽然条件差，但通常都有额外补贴，实际收入并不会太差。专科学历的同学，可以直接先看这类岗位。
2、一线执法岗位：在面向专科生开放的岗位中，一线执法岗位占了相当一部分比例。比如公安执法、交通运输执法、城市管理综合执法、农业综合执法等岗位，往往也是不限学历、不限专业。但是要注意的是，这类岗位往往会标注为“参照”，也就是我们常说的“参公人员”。参公人员本质属于事业编，但管理、待遇、晋升等方面均按照公务员来，因此也放到公务员考试中进行招录。参公人员与公务员之间可以互相流通，如果你不是特别在意编制，可以选择此类职位。
3、综合管理岗位：大专以上可报名的岗位中，政府综合管理类岗位占了绝大部分。尤其是各种区县政府，招录综合管理类岗位时，要求都比较低，会出现大量“三不限”岗位。综合管理类岗位之所以难招人，主要就是太累。说得好听点叫综合管理，说得不好听一点，那就是大事小事都该你干。这些岗位往往和第一条乡镇基层是绑定在一起的，但不一定都是艰苦边远地区。如果是普通职位，也没有必须在本单位服务5年的规定，只需要在本县服务5年即可，存在调动的机会。
4、总的来说，大专能报的公务员岗位是比较少的，一般都集中在以上三类岗位中，有时候监狱也会招少量专科生，且往往是狱医岗，大部分人都不符合条件。专科生想考公务员，还是优先考虑上面这几种吧。
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2016年辽宁省公务员考试是什么时候
2015年辽宁省政府机关（参照管理单位）公开遴选公务员（工作人员）公告
发布时间：2015-10-12信息来源：省人力资源和社会保障厅
为贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，建立来自基层的干部培养选拔机制，根据公务员法、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员公开遴选办法（试行）》及有关法律法规规定，省人力资源和社会保障厅、省公务员局决定组织实施2015年省政府机关（参照管理单位）公开遴选公务员（工作人员）工作。现将有关事项公告如下：
一、遴选单位及人数
本次公开遴选单位范围为24个省政府机关（参照管理单位），遴选职位共计50个，计划遴选人数61人，遴选职务层次为主任科员及以下非领导职务。
各遴选单位具体遴选人数及资格条件详见附件1。
二、报考人员范围和条件
（一）报考人员范围
1.报考省政府机关遴选职位的，须为我省市级及以下机关及中央机关驻我省市级及以下行政机构中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员，以及参照公务员法管理单位中符合转任到机关条件的“六类人员”。
2.报考参照公务员法管理单位遴选职位的，除前一条所述符合报考省政府机关遴选职位条件的人员外，还包括我省市级及以下参照公务员法管理单位中，除“六类人员”以外，其他已进行参公登记备案且在编在岗的工作人员（不含登记加“备注”的“聘任制干部”和“聘用人员”）。
根据辽组通字〔2011〕45号文件规定，符合从参照公务员法管理单位转任到机关条件的“六类人员”为：（1）在参（依）照《国家公务员暂行条例》时，已办理过渡手续的人员；（2）参照公务员法管理的人民团体和群众团体机关工作人员；（3）经省级以上公务员主管部门组织考试录用并试用期（服务期）满的人员；（4）由省级公务员主管部门统一组织考试录用并达到工作年限要求的选调生；（5）按照国家军转安置有关规定接收安置的军队转业干部；（6）由机关公务员调入到现参照管理单位工作的人员。
（二）报考人员应具备下列资格条件
1.政治素质良好，品行端正。
2.勤奋敬业，工作能力强。
3.具有正常履行职责的身体条件。
4.一般应具有普通高校全日制大学本科以上学历、学士以上学位（学历、学位相对应）。
5.具有2年以上机关工作经历和2年以上基层工作经历。
基层工作经历是指：在县（市、区、旗）、乡镇（街道）党政机关，村（社区）党组织或村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过（参照公务员法管理单位不在此列）。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，也视为基层工作经历。
6.省委组织部选调生由下级机关转任到本级机关，须在本级机关工作1年以上；其他报考人员由下级机关转任到本级机关，须在本级机关工作2年以上。
7.年龄在35周岁及以下。
8.历年年度考核均为称职以上等次。
9.具备遴选职位要求的其他资格条件。
10.符合法律、法规规定的其他条件。
年龄、工作经历、现任职务和任职年限计算截止时间为2015年9月30日。报考人员历任职务晋升应符合公务员法及其配套法规、《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关法律法规规定，且程序合法。
（三）具有下列情形之一的，不得参加公开遴选
1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。
2.受处分期间或者未满影响期限的。
3.尚在试用期内的。其中，包括新录用公务员试用期未满的、新担任副科级及以上领导职务任职试用期未满的、国有企业事业单位工作人员调任机关公务员调任试用期未满的。
4.未满规定服务年限或对转任有其他限制性要求的。其中省委组织部选调生未达到规定的服务期年限的；考试录用到县（市、区）以下机关（参照公务员法管理单位）和省直垂管系统驻县（市、区）以下机构及监狱戒毒系统的公务员（工作人员），在新录用机关公务员（参公单位工作人员）岗位工作（含试用期）未满3年的；2014年之后录用的乡镇公务员在乡镇机关服务年限（含试用期）未满5年的；乡镇领导班子成员任职期未满的；如行业或系统对服务年限有特殊规定的，从其规定。
5.法律、法规和政策规定的其他情形。
三、报名程序
本次公开遴选报名要求个人自愿与组织推荐相结合，采取网上报名方式。网上报名实行诚信承诺制度，符合报考基本条件和遴选职位资格条件的考生，认真阅读报名承诺书内容并确认后，进行网上报名。报名时间为2015年10月19日至10月22日，报名网站为辽宁人事考试网。
（一）下载并填写《2015年辽宁省政府机关（参照管理单位）公开遴选公务员（工作人员）报名推荐表》（以下简称《报名推荐表》）。报考者根据公告，查看职位信息，下载填写《报名推荐表》一式三份，由所在单位审核同意并盖章。
（二）网上填写报名信息、上传照片。报考人员可在2015年10月19日9:00至10月22日17:00登录辽宁人事考试网，点击“公开遴选”进入网上报名系统，按要求填写个人报名信息、上传照片。网上填写的个人报名信息应与《报名推荐表》中相关内容一致。上传的照片要符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照，jpg格式，20KB以下。
本次公开遴选不收取报名费。
（三）报名资格审查。报名资格审查（初审）工作在网上进行，由遴选单位负责。报考者需在网上报名截止时间之前，将由所在单位审核同意并盖章后的《报名推荐表》，制作成电子文档（扫描或拍摄，电子文档须处理为jpg格式，文档大小控制在5M以内）发送至各遴选单位电子邮箱。发送邮件时，邮件标题固定格式为：姓名+身份证号+手机号码（例如：王雷+210402198409020000+13804000000）。对只进行网上填报，未通过邮件发送《报名推荐表》及邮件标题格式或文档格式不符合要求的，各遴选单位将不予进行资格审查。各遴选单位根据公布的报考基本条件和遴选职位要求的资格条件，及时对报名信息、报考者照片和《报名推荐表》进行审查，资格审查截止时间为2015年10月24日17时。报考期间，报考者遇到职位资格条件问题，可按照附件1公布的各遴选单位政策咨询电话进行咨询。
（四）每位报考者限报一个职位。每个遴选职位的开考比例不低于5∶1。未达到规定比例，遴选单位确需保留该职位的，可向省公务员局书面申请调整比例，但最低不能低于3∶1。低于3：1的，将调整或取消该职位，由遴选单位及时通知报考者。报考已取消职位的人员，可以在规定的时间内报考其他符合遴选条件的职位。报考者在接到所报职位调整或取消通知后，要及时登录报考网站补报符合报考条件的职位，未进行补报的，将视为自动放弃报考。
（五）网上打印准考证。通过资格审查的报考人员，于2015年11月16日9:00至11月22日9：00，登录网上报名系统下载并打印准考证（A4纸）。
（六）本次公开遴选将把资格审查贯穿始终，重点审查报名资格条件、专业条件和“三龄两历一身份”。凡是存在违规提拔或档案、学历学位、年龄造假等问题的，一律不得参加遴选。遴选职位规定的资格条件由遴选单位负责解释。
报考人员在遴选期间（报名、资格审查（初审）、笔试、资格审查（复审）、面试、体检与考察、公示），应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便遴选单位、资格审查部门、考试机构及时联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由报考者自负。
四、笔试
笔试采用闭卷方式，主要测试省级机关公务员（工作人员）必须具备的政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力及文字综合能力等。考试试题全部为主观性试题，题型为案例分析题和对策性文章，满分100分。
笔试采取省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
考试时间为2015年11月22日，具体时间以准考证为准。
考场设在沈阳市。报考者按照准考证上确定的时间和地点，持本人有效身份证、准考证参加考试。参加考试时使用的身份证必须与报名时使用的身份证相一致。
笔试结束后，请考生关注辽宁人事考试网，阅卷结束后省公务员局会及时发布笔试成绩查询公告。由省人力资源和社会保障厅、省公务员局根据考试情况划定合格分数线。实际参加笔试人员不足3：1比例的，将在笔试后取消该职位。出现违规陪考充数等情况，取消该职位并书面向考生现工作单位通报。
五、资格审查（复审）
遴选单位根据笔试成绩和3：1的面试比例，按照从高分到低分确定进入各遴选职位的资格审查（复审）人员名单。资格审查（复审）人员名单在辽宁人事考试网公布。未达到笔试合格分数线的不进入资格审查（复审）。资格审查（复审）工作由各遴选单位负责。进入资格审查（复审）人员持《报名推荐表》原件、本人有效身份证、准考证、个人档案（需密封）及学历、学位证书原件等参加资格审查（复审）。资格审查（复审）中，重点对是否具有公务员（参照管理单位工作人员）身份、破格提拔等方面进行严格审查。凡不符合报名条件或弄虚作假、档案有问题的，一律取消面试资格，并按面试比例从笔试成绩合格者中从高分到低分依次递补，递补在规定时间内完成。经递补，仍未达到规定面试比例但能形成有效竞争的，职位可予以保留；未达到规定面试比例且不能形成有效竞争的，取消该职位，由遴选单位通知考生。
资格审查（复审）具体时间和地点，由各遴选单位另行通知。
六、面试
明确保留的职位，资格审查（复审）合格人员进入面试。面试人选缺考需书面向遴选单位申请，无正当理由不得缺考。面试由各遴选单位自行组织，面试试题由省人力资源和社会保障厅、省公务员局及遴选单位统一时间、统一地点命制。面试主要测试应试者履行职位职责所要求的基本素质和能力。面试采取结构化面试的方式，满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生取消遴选资格。设置专业测试的，由遴选单位自行组织。专业测试主要测试报考职位所需的专业知识、业务技能，满分为100分，合格分数线为60分。面试组织、面试评委组成和专业测试组织严格按照《2015年省政府机关（参照管理单位）公开遴选公务员（工作人员）工作实施方案》规定执行。
面试后出现的职位空缺，不再递补。
七、体检与考察
面试结束后，由遴选单位对参考人员成绩进行加权汇总，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（或面试成绩×30%+专业测试×20%），成绩保留小数点后两位，其中总成绩相同的，按照面试成绩从高到低确定名次。根据总成绩，按照体检和考察对象与遴选职位1：1的比例从高分到低分确定进入体检和考察人选。凡遴选职位的面试人选达到规定比例的，该职位原则上不得空缺。
体检由各遴选单位根据需要安排，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，有行业（专业）体检要求的，按其要求执行。体检不合格和在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，取消遴选资格，不再递补。
考察工作由各遴选单位负责实施，考察组由2人以上组成，重点考察报考者的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察组将查阅干部（人事）档案，核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察不合格的，取消遴选资格，不再递补。
八、公示与办理相关手续
考察结束，各遴选单位研究确定人选后，省公务员局对拟遴选人员进行网上统一公示，公示内容为姓名、性别、准考证号、报考职位、现任职务及任职时间和笔试、面试成绩（专业测试）等，公示期为5个工作日。同时公布举报电话，接受社会监督。
公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的人员，按照有关规定办理转任等相关手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格，遴选单位需将取消遴选资格人员相关情况上报省公务员局，并由遴选单位向相关考生通知处理结果。转任职务以报考时填写并经资格审查（复审）合格的职务作为依据，按照有关规定重新确定主任科员及以下职务，严禁转任前突击提拔任职。
九、纪律与监督
公开遴选公务员工作，是树立面向基层用人导向，拓展选人用人视野，改善省级机关公务员队伍结构的重要举措，政策性强、涉及面广、敏感度高。要贯彻落实公务员法、《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关法律法规，严格执行选拔任用领导干部“十不准”，从严干部档案审核，凡年龄、工龄、党龄、学历、经历和身份等，有不符合有关法律法规或弄虚作假的，一经发现随时取消遴选资格，并根据有关规定给予组织处理或纪律处分，对帮助造假的也要严肃处理。提取个人档案应遵守档案管理的相关规定，未密封的档案不予受理。严格实行回避制度，从事遴选工作的人员凡与报考人员构成回避关系的，应按公务员法第七十条有关规定实行公务回避，与各遴选单位领导班子成员有公务员法第六十八条第一款所列亲属关系人员不得报考该遴选单位职位。严肃遴选工作纪律，把督查工作贯穿遴选全过程，省人力资源和社会保障厅、省公务员局将派专人对遴选工作进行督查指导。无论是工作人员还是报考人员，在遴选过程中出现违纪行为，都要按照有关规定进行处理，情节严重的，追究其相应责任。
十、咨询电话
遴选政策咨询电话:
省公务员局 024-23448317
报考网络技术咨询电话:
省人事考试局 024-23447330
辽宁省人力资源和社会保障厅
辽宁省公务员局
2015年10月 12日
辽宁公务员考试网的招考公告
为加强全省各级机关公务员队伍建设，根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》和《辽宁省公务员录用实施办法（试行）》，辽宁省委组织部、辽宁省人力资源和社会保障厅（以下简称“省人社厅”）决定组织2010年度省、市、县、乡四级机关和参照公务员法管理单位考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员（工作人员）工作。全省计划招录4391人，其中招录公务员3465名，参照公务员法管理单位工作人员926名。现将有关事项公告如下：（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法；
（三）18周岁以上、35周岁以下（1974年8月16日（含）至1992年8月16日（含）期间出生）；（四）具有良好的品行；
（五）具备正常履行职责的身体条件；
（六）具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力；
（七）具有录用主管机关规定的报考职位所需其他资格条件。乡镇招考职位资格条件中标明招录纳入我省“一村一名大学生计划”、“大学生志愿服务辽西北计划”、“三支一扶计划”（以下简称“三个计划”）高校毕业生的职位，属专门招考上述“三个计划”中本市志愿者服务期满考核合格人员（含纳入本市“三个计划”人员及本市户籍在我省其他市服务的“三个计划”人员）的职位，“三个计划”之外的人员不能报考。招考职位明确要求有基层工作经历的，报考者必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在县（市、区）乡（镇、街道）党政机关，在企事业单位和其他经济组织、社会组织等基层和生产一线及农村工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，也可视为具有基层工作经历。纳入我省“三个计划”人员的高校毕业生，均视为具有基层工作经历。基层工作年限计算的截止时间为2010年8月16日。招考职位信息表中“具有基层工作经历”中所要求的“×年以上”均为“×年（含）及以上”。公务员和参照公务员法管理单位工作人员报考，须征得报考者所在机关（单位）同意。其余人员自行解决与原工作单位人事劳动关系问题，出现纠纷由考生自负责任。曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有考试作弊行为且不得报考公务员的人员，现役军人、试用期内的公务员（工作人员）、被辞退未满五年的公务员、在读的非应届高校毕业生（在读的非应届毕业研究生不能以已取得的本科或专科学历报考；在读的非应届毕业本科生不能以已取得的专科学历报考），在2010年辽宁省公安、森林公安、监狱劳教系统考试录用公务员（人民警察）中被确定为体检、考察（政审）人选的，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。报考人员不得报考与录用后构成回避关系的招录职位。根据《2008年辽宁省各级机关考试录用（聘任）公务员工作实施方案》（辽人[2008]132号）、《2009年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位考试录用公务员（工作人员）工作实施方案》（辽人[2009]160号）的规定，2008、2009年录用为我省县（市、区）以下机关的公务员不能报考2010年全省各级机关和参照公务员法管理单位录用公务员（工作人员）。
（8）报考公安、监狱劳教和森林公安系统的，需具备规定的人民警察年龄、身体及政审条件（详见相关公告）。
招考职位资格条件中标明招录纳入我省高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务辽西北计划，“一村一名大学生”计划以及我省生源的大学生志愿服务西部计划（以下简称“四个计划”）高校毕业生的职位，属专门招考上述“四个计划”服务期满考核合格人员的职位，“四个计划”之外的人员不能报考。（一）职位查询2010年全省各招录机关（单位）的具体招考人数、职位简介和资格条件等可通过以下网站查询：辽宁省人民政府网辽宁人事人才公共服务网辽宁人事考试网辽宁省就业网各市政府人力资源和社会保障网站（详见各市网站一览表）将发布本辖区招考公告和职位信息。对《职位信息》中的专业、学历、资格条件以及备注的内容等信息需要咨询时，报考人员请直接与招录机关（单位）联系，招录机关（单位）的咨询电话可以通过上述网站查询。为方便考生报考，公务员主管部门就报考政策、报名网络技术和考场考务安排等事宜编制了《报考指南》，报考人员可通过辽宁人事考试网查阅。
（二）报名本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。报名网址是辽宁人事考试网报考人员可按就地就近原则自主选择参加考试的考区。报考省直（含垂直管理系统）招考职位在沈阳参加考试的考生，可选择“省直考区”；报考各市（含市以下）招考职位在沈阳参加考试的考生，可选择“沈阳考区”。每名考生只能报考一个招考职位。已报考2010年辽宁省政法干警招录培养体制改革试点工作招考（招生）职位的考生，可以同时报考2010年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位考试录用公务员（工作人员）符合条件的职位。其中，参加政法干警定向招考（招生），经笔试、面试、体检、考察、研究生复试等程序，被确定为拟录取对象的，不得参加2010年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位考试录用公务员（工作人员）面试及后续程序。报考人员可在2010年8月17日8时至8月24日24时登录辽宁人事考试网站，填写报名信息，并上传照片（本人免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式，大小20KB以下），照片审核合格后，报考人员重新登录网上报名系统缴纳考试费用。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名信息一经确认，不允许更改，网上缴纳的费用不予退还。报名实行诚信承诺制，考生报名时，要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的、或与招考职位要求的资格条件不符的，在面试前的资格审查中一经查实，一律取消面试资格。报名期间，有关单位将在辽宁人事考试网对报考人员提交的照片等信息进行初审，并在报考人员报名次日内提出初审意见。初审时间为2010年8月17日至25日。考生对初审需咨询的，可按照公布的咨询电话，向相关部门（单位）咨询。拟享受减免考务费用的人员，实行网上报名、现场确认的方式。符合减免考务费条件人员需通过网上报名并在照片审核通过后，到人事考试部门现场办理减免考务费手续。享受国家最低生活保障金的城镇家庭人员，凭家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的人员，凭家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡（复印件），按属地原则，于8月18日至20日到所在地市级人事考试部门进行审核确认，报考省直的考生到省人事考试局进行审核确认，办理减免考务费手续。未按期缴费者视为自动放弃考试。当招考职位未达到开考比例（省直机关及参照公务员法管理单位（含省以下垂直管理系统省本级机关及参照公务员法管理单位）为1：3，市以下机关及参照公务员法管理单位为1：2）时，调整或取消该职位招考计划，调整或取消的职位将在辽宁人事考试网上公布，报考已取消职位的考生，可以在规定的时间内报考其他符合招考条件的职位。已缴费的报考人员，于2010年9月8日8时至9月18日8时登录辽宁人事考试网，自行打印准考证、报名登记表（A4纸）。打印中如遇问题，请登录辽宁人事考试网站查询或与辽宁省人事考试局联系解决。考生自报名至考试（笔试、资格审查、面试）期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招考单位、考试机构联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。（一）公共科目笔试内容公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。所有报考者均参加行政职业能力测验和申论两科考试。行政职业能力测验包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析，全部为客观性试题，考试时限为120分钟。申论主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力，考试时限为150分钟。考试范围按《2010年辽宁省公务员（工作人员）录用考试公共科目考试大纲》掌握。
（二）公共科目笔试时间和地点笔试时间为2010年9月18日（星期六），具体安排为：上午9：00-11：00《行政职业能力测验》下午14：00-16：30《申论》本次考试在各省辖市政府所在地设置考区，省直考区设在沈阳。报考者按照准考证上确定的时间和地点参加考试。监考人员依据报考者准考证、身份证和考场座次表，核验报考者身份，实施监考。
（三）分数线确定及成绩查询公共科目笔试阅卷结束后，省委组织部、省人社厅根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。考生笔试成绩通过辽宁人事考试网查询。纳入我省“三个计划”且服务期满考核合格的高校毕业生，报考辽西北地区（锦州市、阜新市、铁岭市、朝阳市、葫芦岛市）县（市、区）级以下机关公务员及参照公务员法管理单位工作人员的，公共科目笔试成绩加5分（一科加2.5分）。网上报名时，符合上述加分条件的考生，须在填写报名信息时填报加分有关信息。（一）参加面试人选的确定笔试最低合格分数线划定后，省直机关及参照公务员法管理单位（含省以下垂直管理系统省本级机关及参照公务员法管理单位）按录用计划人数与面试人数1：3的比例，市以下机关及参照公务员法管理单位（含省以下垂直管理系统市以下机关及参照公务员法管理单位）按录用计划人数与面试人数1：2的比例，依照笔试成绩从高分到低分的排序，确定各职位参加面试的人选名单。最后一个面试人选的笔试成绩并列者，同时参加面试。省直机关及参照公务员法管理单位，省以下垂直管理的工商、质监系统面试人员名单将在辽宁人事考试网统一发布，各市面试人员名单在本市相关网站公布。专职翻译职位在面试前加试专业考试。公共科目笔试后，按照公共科目笔试成绩从高到低1：8的比例，确定专职翻译职位专业考试人选；专业考试后按专业考试成绩从高到低1：3的比例确定面试人选。省直部门专职翻译专业考试由省公务员主管部门组织，市以下专职翻译专业考试由市公务员主管部门组织。
（二）资格审查面试前，由省直招考部门或市以下公务员主管部门对进入面试人员进行现场资格审查。考生须携带本人身份证件（身份证、学生证、工作证等）原件，学历、学位证原件，原单位同意报考的证明，报名登记表（一式两份）以及招考职位要求的其他证明材料，符合加分条件的考生还须审核其相关证明材料，到指定地点进行现场资格审查。对于在职的报考者，开具原单位同意报考的证明确有困难的，经招考部门同意，可在体检和考察时提供。凡不符合报名条件或弄虚作假的，一律取消面试资格，并从笔试成绩合格者中从高分到低分依次递补（专职翻译职位按专业考试成绩从高分到低分依次递补）。
（三）面试的组织省直部门面试组织工作由省委组织部、省人社厅具体负责。省以下垂直管理部门面试的组织工作，由省人社厅会同有关主管部门具体负责。各市委组织部、市人力资源和社会保障局负责组织本地区的面试。面试采取结构化面谈的方法，满分100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不能录用。根据总成绩，按录用计划1：1的比例确定体检和考察人选。总成绩并列者，按面试成绩由高到低的排序，确定体检和考察人选。笔试、面试成绩的权重比例各为50%。考生权重计分的公式为：总成绩=笔试总成绩÷笔试科目数×50%+面试成绩×50%。专职翻译职位公共科目笔试不计入总成绩，专业科目考试、面试成绩的权重分别为60%、40%。总成绩=专业科目考试成绩×60%+面试成绩×40%。公共科目笔试、专业科目考试、面试及总成绩均保留两位小数。
（一）体检体检工作按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和国家有关政策规定组织实施。体检时，报考省直招考部门的在省委组织部、省人社厅指定的体检机构进行体检，报考市级及以下招考部门的在市公务员主管部门指定的市以上综合性医院进行体检。对于在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，不予录用或取消录用。
（二）考察考察工作由招考部门按照有关规定组织实施。招考部门按照德才兼备的标准，根据录用职位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等，对考察对象进行资格复审。本次考试不指定考试辅导用书。复习可以参考《辽宁公务员考试备考教材》。
公职考试项目
公务员、事业单位、路转税、选调生、招警、乡镇公务员、村官、政法干警、军转干、党政公选、社会工作师、信用社、教师、报关员。
考上公务员之后的生活真的很好吗
看个人追求。
不要觉得当公务员的人就是特别严肃的那种好吗，可能上班的时候是会比较严肃，我们这些年轻人都比较活跃一点，最严肃的是领导，每次领导来了我们都不敢造次，赶紧闷声干活。
但是下班之后就该干嘛干嘛了，也不会有人管你。我身边的朋友比较多，也经常出来聚会。他们大多数人都不是很羡慕我考了公务员，感觉在他们的认知里面，公务员依然是那种“一张报一杯茶坐一天”的熬日子职业，枯燥而无聊，而且最关键的是工资没他们高。
现今的工作
伙食情况：伙食超好，四菜一汤一水果，每天不重样。而且在机关食堂吃饭真的非常便宜，十块钱顶一天的那种，比我大学吃食堂还要便宜得多。我每个月月初可劲儿浪，到了月底就紧扒着食堂恰饭，简直是救命稻草。
穿着要求：略严格，不能穿吊带无袖超短裙破洞牛仔裤等，我的漂亮裙子只能在周末和下班后穿啦。t恤+黑色牛仔裤+板鞋成了我日常标配。
工作内容：我是在法院的立案庭工作，主要是立检察院送来的刑事案件。每周都会有两次检察院的人拿着行李箱来送案件，而我的工作就是整理核对案件，将它录入电脑并移送给流程组。看似简单实际步骤和要求很多，而且每一步都不容出错，上班的时候还是需要很认真的。
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