大家好，今天来为大家解答江苏省直公务员遴选考试这个问题的一些问题点，包括江苏省直遴选需要注意什么吗也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~
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江苏省直遴选公务员考试怎么报名
江苏遴选公务员一般可以在江苏省人力资源和社会保障厅门户网站业务子网江苏人事考试网进行报名。具体的报名流程如下;
1、进行职位查询，通过中共江苏省委组织部网站首页通知公告栏目查询相关职位和条件资格，详见《江苏省省级机关公开遴选公务员职位表》。2、进行报名及资格初审，报名和资格初审通过江苏省人力资源和社会保障厅门户网站业务子网江苏人事考试网进行，每名报名人员限报1个职位。报名人员按要求如实填写报名信息，并上传本人近期免冠正面2寸（3545毫米）电子证件照片（jpg格式，大小为30kb以下）。填写虚假信息（作出虚假承诺）的，取消报名资格，记入诚信档案。报名后，及时登录报名网站查询资格初审及照片审核结果。通过资格初审的，不得再报考其他职位；资格初审未通过的，在报名时间截止前，可改报其他职位。公开遴选报名人员应作出所在单位已同意报名参加公开遴选的诚信承诺，原则上每人一年内最多参加一次省和设区市公务员主管部门统一组织的公开遴选。3、打印准考证，等待笔试。通过资格初审及照片审核的报名人员，在规定时间内登录报名网站下载并打印准考证。
江苏遴选公务员笔试科目
江苏公务员遴选考试一般分为笔试和面试。
一、公共科目笔试由省委组织部统一组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，不指定考试范围；遴选、选调分别命题，满分均为100分，合格线分别划定。报名人员需持本人身份证和准考证参加笔试。笔试结束后一个月左右，参加笔试人员可登陆报名网站或省委组织部门户网站查询本人笔试成绩。具体时间请关注省委组织部门户网站首页通知公告栏目。同时遴选部门根据工作需要可增加职位业务水平测试。职位业务水平测试，由遴选部门具体组织实施，满分为100分。根据公共科目笔试成绩，按照与遴选人数8:1的比例从高分到低分确定测试人选（参加公共科目笔试人数未达该比例的，按达到合格线的实有人数确定）。按照公共科目笔试成绩50%和职位业务水平测试成绩50%的权重合成笔试（测试）综合成绩。二、面试主要测试履行职位职责所要求的基本能力素质，满分为100分，面试时间关注具体公告。遴选面试由省委组织部统一组织，每个面试小组由7名考官组成。
江苏省直遴选外省的可以报吗
报名范围
公开遴选面向省内设区市以下机关中已进行公务员登记且在编在岗的公务员、省内设区市以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照管理登记且在编在岗的工作人员。其中，部分职位专门面向符合条件的选调生；省级机关设在地方单位的职位，面向驻在地（管辖区域）县以下机关公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员。
中央和省级机关设在地方的单位（包括垂直管理单位、派出单位）符合上述范围的人员，也可报名。
江苏遴选考试几个小时
江苏遴选考试3个小时，需要写完2500左右的字数。
江苏省直遴选每次考试人数还是蛮大，而且考试人数很稳定在5000人左右，但是呈现出报名人数向上的趋势；2015年5129人，2017年5462人，2019年5511人，2019年5511人。
假如按照岗位的竞争比较来换算，2019年的岗位平均竞争比例达到：1:70，这个比例和当年公考差不多了；说明现在很多基层公务员想离开本单位，更愿意去更好的平台发展，不愿意在一个小地方呆一辈子。
考试内容简介
公文写作从近两年其他省份的综合出题来看，讲话稿、工作总结，调研报告这几类出的考题最多，然后是常见的公文比如公告、意见、通知、请示、议案、函以及会议纪要等。
最后是大作文，大作文通常为最后一大题，字数要求为1000字，写作文章为策论文；然后就是结合讲话稿、调研报告或者工作总结写一篇大作文，这是现在很多考试喜欢用的套路。
江苏省直遴选需要注意什么吗
江苏省直遴选命题是有规律的
不仅省直遴选笔试的命题有规律，而且遴选笔试题和申论试题的规律很相近，所以除了目前市面仅见的三套试卷外，你还可以用江苏省考的申论卷作为参考，当然只是参考，两者在答题要求上还是有区别的。
1.命题题型基本固定
都说江苏省市遴选笔试题是申论型，都是给定大篇幅材料，然后根据材料命制五道题，第一问是归纳概括题，第二问是评析题，第三题是公文写作题，包括事务文书，第四题是情景模拟题，也就是处理实务，第五题是大作文。你对着三年的试卷看，三次考试，题型格局没有变化，今年大概率还可能这样出题。如果你参加江苏省市遴选，必须把这几种题型吃干榨净。
2.主题紧扣热点
江苏省每年的遴选试题都很有水平，不仅仅是笔试题，就是面试命题也不拘一格，往往出人意表，真正考能力、考水平，这不是我自吹江苏。阿甘遴选王栋桥老师分析过江苏省笔试命题，让我印象深刻，分析的非常透，他说，在江苏省的三次省直遴选笔试命题中，以2015年的命题水平最高，属于“王中王”级别，为什么呢？当年的试题，十段材料，前八段材料都在讲“简政放权，放管结合和优化服务”，当你正以为抓住了主题而沾沾自喜的时候，最后两段压轴材料点出了更深层次的内涵“担当和作为”，实际是把当年“为官不为”的主题与“放管服”的主题有机融合到一起了，还真不是硬融。最最容易跑偏的就是作文题目，事后听组织部的朋友说，很多人在作文上翻车了，所以那年分数普遍很低。
这让我想起话剧《茶馆》里唐铁嘴的一句台词“大英帝国的烟，日本的‘白面儿’，两大强国侍候着我一个人，这点福气还少吗？”如此炽热的两大考点伺候着你，这点福气消受得起吗？据阿甘遴选老王说，2017年的社会治理也是紧扣热点，而2019年的试题主题明显松散，涵盖了政务公开、基层减负、苏北危房改造（乡村振兴）等多重内容。这些材料和题目都很可以反复揣摩，反思思考。
3.评分比较谨慎
2015年超过70分的人都不多，而2019年明显不一样了。
2019年江苏省级遴选部分单位面试入闱分数线
2019年江苏省级遴选部分单位综合成绩的最高/最低分数
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的江苏省直公务员遴选考试和江苏省直遴选需要注意什么吗问题对您有所帮助，以上信息来源网络并不代表本站观点，还望关注下本站哦！