大家好，关于教育局是公务员考试吗很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于教育局怎么考的知识，希望对各位有所帮助！
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教育局怎么考
问题一：如何考教育局的公务员 1、公务员笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》两科。法院、检察院系统法律业务职位的《申论》科目单独命题。报考法律业务职位且未通过国家司法考试的人员，需加考《法律基础知识》。所有科目均不指定考试用书，全部采取闭卷考试方式。你要准备考公务员，主要就是准备《行政职业能力测验》、《申论》就行了。你要考教育局公务员，就要看教育局是否有公务员
招考职数。
2、当几年教师，再考公务员也可。但是，因为教学可能耽误你考公务员复习。毕业时直接考更好些。教师也有调入教育局的，但教师在学校属于“事业”编制，教育局的干部属公务员编制，所以从学校调入教育局有些难度，如果你有过硬的“关系”也就不难了。
问题二：报考教育局公务员考什么教育局是机关，正式工作人员是公务员；学校才是事业单位。考教育局的公务员不额外考别的科目，只考《行政职业能力测试》和《申论》。
问题三：想要去教育局考研时应该考什么方向的选择教育学，教育的就业方向主要是去学校做老师。
教育学专业基本有六大就业方向：
一、普通高校
这是教育学原理、教育史、高等教育学、比较教育学、教育哲学等理论性比较强的专业的主要的去向，但现在硕士生进高校越来越难，基本上都要求博士学历，所以想考这些方向的研究生想去高校就要做好读博士的准备了。
二、中小学校
现在全国中小学校的新课程改革开展得轰轰烈烈，具有较强教育理论素养的人才特别缺乏，而且随着中小学教师待遇的不断提高，再加上教师这个职业本身比较稳定，越来越多教育类专业尤其是课程与教学论的硕士毕业生开始进入中小学校，今年还出现了南京某中学几百个硕士竞争两个岗位的现象。
三、特殊教育机构
这是特殊教育专业的毕业生的主要就业方向。特殊教育专业主要培养具备普通教育和特殊教育的知识和能力的高级专门人才，他们毕业后主要在特殊教育机构及与特殊教育相关的机构从事特殊教育实践、理论研究、管理工作等。
四、出版社、报社
出版社、报社尤其是和教育相关的出版社和报社也是教育类专业毕业生的一个主要去处，主要从事教育类图书的策划和编辑工作。
五、***单位
还有一些毕业生毕业后参加公务员考试进入了教育行政单位，但要求教育类专业的公务员招考很少，想当公务员的同学可以努力一把，但要做好心理准备，因为竞争的激烈程度会超乎你的想象。
六、新技术教育领域
这主要是教育技术学专业的毕业生的主要去向。在新技术教育领域从事教学媒体和教学系统的设计、开发、运用、管理和评价等，包括去各级师范院校和中等学校教授教育技术学课程以及去各级电教馆、高校和普教做教育技术人员及网络教育。
问题四：考试中心和教育局是什么关系一般情况下，教育局下属二级单位会有一个专门负责组织各种本局范围内部考试的机构，称为考试中心。
但是在很多的其它单位机构里面也会有考试中心的，比较有名的的车管所的考试中心，专门负责驾照考试的。
问题五：在地方教育局报考自考怎么报考现在都是网上报名登录所在省份教育考试院网站之后选择地区进行报名
问题六：教育局事业单位考试的面试怎么考？教育局的面试主要是试讲，就是模拟讲课。祝你好运
问题七：报考没投进去教育局怎么办据我所知，是需要的。在职在编教师，严格算起来是属于正规的事业单位编制人员，这类人员要参加公务员考试，就必须得到主管部门的同意，学校或者是所属教育局
问题八：教师资格证考好以后怎么找学校，是自己找还是教育局分配教师资格证考试只是给你发个证书，不给分配工作的。
去哪个学校教学是需要自己去考的，教育局会发布当地的教师招聘公告，如果符合条件也有意向的话，可以去报考，考上的话就可以留下教学了。
问题九：j教育局招聘教师考什么 2013年教师招聘考试教育综合知识（教育学心理学教育法规新课程）
问题十：事业单位招聘的教师和教育局统一考试招聘的教师有什么不一样吗？事业单位包括教育局，一般不限户籍。但是教育局下面的各个区教育局也会各自招聘一部分教师，形式和公务员考试一样。有的区骸制户籍。
而且事业单位属于国家教育部编制，教育局招的是当地编制吃当地财政。希望你能有所区分。
教育局办公人员是公务员吗
不是，教育局工作人员不属于公务员的范围，公务员的范围如下，下列机关中除工勤人员以外的工作人员列入公务员范围：
（一）中国共产党各级机关；
（二）各级人民代表大会及其常务委员会机关；
（三）各级行政机关；
（四）中国人民政治协商会议各级委员会机关；
（五）各级审判机关；
（六）各级检察机关；
（七）各民主党派和工商联的各级机关。
扩展资料：
国家实行公务员职务分类制度。根据公务员岗位的性质、特点和管理需要，公务员岗位分为一般管理岗位、专业技术岗位和行政执法岗位。在具有员额的特殊性和需要单独管理的员额之外，还可以增加其他类别的员额。
中央公务员管理机关负责全国公务员的综合管理。县级以上公务员主管部门负责本行政区域内公务员的综合管理工作。上级主管机关应当指导下级主管机关对公务员的管理。各级公务员主管部门指导本级公务员的管理工作。
参考资料：百度百科-公务员
教育考试中心的工作是公务员吗
具体看该中心是否属于事业单位或者是政府机构。如果是政府机构的话就是公务员，但也可能是合同工，这样的工作人员是没有编制的。
教育考试中心是教育考试院下属单位是事业编制也有参公编制，市教育考试院是属于市教育局直属副处级事业单位，但是有些院长资格老的也是有正处级级别，院里有高考科，自考科，成考科，考研科，考试中心。科长都是参公正科级。你说的中心的工作人员应该是事业编。
根据中华人民共和国机构编制委员会规定，国家教育部是主管教育事业和语言文字工作的政府工作部门（事业单位）。教育局里面的人有一部分行政编制（公务员），主要是局机关的行政工作人员，大部分是事业编制，主要是老师。正式在编的教师都由本地教育局事业编制的。
教育局人事科长是公务员吗
时事政治：说道公务员，大家都知道他们工资高、活计少、上下班时间固定。但是就是收入如此之高的公务员，工资却被要求两年一次调整，说直白了就是两年加一次工资。这是为什么呢?首先我们要从公务员的工资构成来说。今天为大家提供2017公务员工资改革最新消息：公务员各部门工资待遇总结你看中哪个呢?更多国家公务员考试时政热点信息欢迎访问甘肃公务员考试网。
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我们知道公务员的工资在一般情况下是这个样子的：薪资=基本工资+津贴+补贴+奖金。基础工资是指构成工资中出去绩效和各类福利待遇的部分，是维持职工最低生活的工资额。而津贴、补贴和奖金都是由制度规定好了的，而每两年调整的其实只有基础工资。
其次我们要知道，什么是最低工资标准?最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动后企业必须支付的最低劳动报酬。两者之间关系是什么样的?简单来说最低工资标准包含基础工资，比如当地规定最低工资是1300，你的正常收入只有1000，那么单位就是违法，但是如果你的基本工资是1000，奖金是300，那么就不违法了。
而一般科员的基础工资也是比当地最低工资标准率高，所以每次公务员基础工资上调必定会跟随着当地最低工资标准上调。这会带来一好一坏的影响，一是企业员工的薪资可能有随着上涨，注意是有可能。二是必然带来物价的上涨。
到这儿，大家应该清楚为什么公务员的薪资会每两年一次调整了，它是受市场活动所影响的。
公务员各部门工资待遇总结你看中哪个呢?
1、国税局
为什么要把这个单位放在这么前面，不用说，这个单位的福利待遇好，为什么这么说呢?因为转业回地方后的战友大部分都不会有什么政治前途了。年龄大了，又没什么背景，还是有个福利好的单位安稳些。怎么个好法，我给你举个例子，工改前我们单位所有工资福利加一起才1200元左右，而转业在本市地税的一月2600元左右，他还说国税比他还有钱，你说这个单位好不好?不过这个单位不太好进，一般都是省里直管的。转业那年考试第一的那位当然选的就是国税。
2、地税局
此单位福利比国税稍微差点，但也差不到哪去。不要怕到了单位不懂业务，地方政府那点活很好干，军队的军官素质比公务员素质高的太多了。你去了只会比他们干的好。和国税一样，不好进。当年转业考试第四名、第五名选的此单位。
3、财政局
机关是行政编制。财神爷，很难进，再穷的地方，这个单位也能开出工资，你说单位好不好。需要注意的是，这个单位的二级机构，如会计局、计改办、会计事务所，都是事业编制，事业编制就意味这不是真正的公务员。不过不影响福利待遇。
4、人事局
机关是行政编制，权利很大单位。公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，权利太大了。也有二级机构，属于事业编制，如考试中心、人才交流中心，但福利待遇都不错，而且编制自己管着，调整起来也很方便。
5、民政局
机关是行政编制，转业前对此单位不太感兴趣，其实不然，此单位号称小财政局，实力雄厚。福利彩票发行管理、士兵安置、退休干部管理、救济款、殡仪馆等。不过下面有二级机构，如殡仪馆、军干所等单位。二级机构也属于事业单位。当年转业第三名选择此单位机关时还不太理解。
6、监察局
行政编制，此单位是纪检委下面的局，在政府提升效能的今天和未来，权利日益扩大。主要有纠风办，效能办等。提拔的比较快，当然也会得罪人。当年转业考第二名的就选的是此单位，现在天天下去查各单位，很是风光。
7、土地局
机关是行政编制，在现在政府大卖土地开发的今天，这个单位的财政帐号也是相当的饱满。每个城市都在卖土地，管理土地的单位不用多说了，需要提示的是其一样有二级机构，同样是事业编制，但不影响其高福利。怎样取舍就看你的想法了。
8、建委(建设委员会、建设局)
机关是行政编制。此单位家大业大，下面二级机构众多，如城建监察大队。有的单位还不是全供单位，如园林绿化管理处，是个差供单位。这个单位二级机构众多，如果进不了机关还是小心选择。因为进不了机关就意味着不是公务员。当然有的二级机构福利待还是不错的，如城建监察大队，到处拆违章房。
9、发改委
行政编制，里面也有事业编制，单位科室多，人少，管的都是大的规划，正科前提拔的比较快。权限也比较大，当了领导容易犯错误，我们这一年抓了两个发改委的领导。能进还不是很不错的。不过要注意的是其下面还有一个二级局招商局，这个局全是事业编制。
10、劳动保障局
机关是行政编制，下面一样有二级单位，事业编制，如机关事业保险处、劳动监察大队等。但总体福利待遇都不错。当年考试第七名选择了此单位。
11、环保局
机关是行政编制，下面一样有二级机构，如环保监测站、环保监察支队等。总体福利也错，当年考试第六名的选择了此单位，不过他后悔了，后悔没有选劳动局，呵呵。在环保日益提升的今天和未来，此单位应该还是不错的。
12、城管局
机关是行政编制，下面二级机构也不少，如环卫处、城管大队，此单位也是家大业大，下面二级机构人员众多，有事业编制，有临时雇的合同工，如果能进机关保证公务员编制的话还是不错的，但如果进了下面还是要多考虑，毕竟要天天和小商小贩搞对抗，你不管，领导批你，你管了，看着城市最低层的人民，你下的了手吗?
13、审计局
机关是行政编制。这个成立比较晚的局，当年成立的时候没人愿意去，现可是想进进不去了。下面一样有二级机构，事业编制，但不影响其整个系统的高福利。
14、法院
全是公务员。高福利单位。工改后不知道怎么样，不过我想不会撼动其高福利的大气侯。千万不要怕过不了司法考试。当不了法官又怎么样，一样不影响单位给你发高福利。
15、检察院
全是公务员。高福利单位，看看各个城市的检察院大楼就知道这个单位的实力如何了。和法院一样都是好单位。
16、交通局
机关是行政编制。福利待遇比较好的单位，不过下面二级机构比较多，如运管处等单位，很多都是自收自支单位，不过福利还是很好的。管交通的，家大业大啊。
17、文化局
机关是行政编制。下面二级机构也是事业单位。如群艺馆，艺术学校、文化检查大队等，福利中等，能进机关的话也是不错的选择。
18、烟草专卖局
暴利垄断单位，认识比我早几年进去的战友，工资要比我高一倍多。不好进，能与税务抗衡的单位，可能是本人家乡是烟草生产地的原因吧。不过此单位好象是事业编制，但想进的人还是很多，因为都靠私倒公烟发财了。里面有多深不太了解。
19、司法局
机关是行政编制。下面有监狱，有的有警衔，基本上都是公务员，单位也不错，不过分到监狱就比较清苦了。但对我们部队回来的，也无所谓了，反正大家能吃苦。呵呵。
20、质检局
机关也是行政编制，下面也有二级机构，同样是事业编制，但福利待遇都不错。
21、工商局
机关也是行政编制，下面是分局，分局下面还有所，这个大家都清楚的单位，商人最不敢得罪的单位，福利也不错，好象二级机构也有事业编制。当然其现在比不上税务了。
22、物价局
机关是行政编制，下面有二级机构，一个物价检查所是行政编制，成本所和价格认证中心是事业编制。在市场经济，这个单位的权利被大大削弱，有的地区这个单位和发改委合并了。福利待遇中等。机关一样不好进。
23、公安局
全是行政编制公务员，按说是部队转业最适合的单位，福利待遇也不错，但太累，机关根本进不去，一般都分到派出所和刑警队。三班倒值夜班让人受不了，值完夜班不代表你第二天能休息。呵呵。没有节假日，24小时开手机，随叫随到。越是放假越忙。想安逸陪老婆孩子的小心选择，进去了基本上就和节假日无缘了。
24、林业局
事业单位，具体情况不太清楚。
25、教育局
机关是行政编制，也是权利很大的单位。这年头管着教育都很厉害。下面也有二级机构，事业编制。
26、水利局
机关是行政编制。下面二级机构一样是事业编制，总体单位也不错。
27、企业局
机关是行政编制。下面二级机构一样是事业编制，我们这里它的职能一般。
28、安监局
新生局，事业单位，但权利比较大，福利待遇也不错。如果当地有煤矿等资源的话就更厉害了。一罚都是500万。
29、畜牧局
事业单位，单位福利还可以。但如果想进公务员序列的不要选择。
30、房管局
事业单位，没落的单位，原来是个很厉害的单位，现在权利越来越小了。二级机构都是自收自支单位。小心选择。
31、农机局
事业单位。从名字上就能看出其重要与农机打交道，但机关毕竟是事业全供，谨慎选择。
32、人防办
机关是行政单位。差点漏了这个好单位，其不太好听的名字，让一般人不会注意，其实这个单位福利特别好，据说以前年底发奖金可以和税务相比，成万的发。
33、广电局
教育局的公务员难考吗
教育局的公务员相对于外交部，海关等公务员还是比较好考的的。进入教育工作,如果想以公务员身份的进入的话就必须参加当地人事部门统一组织的公务员考试,如果想成为事业编制身份进入的话,可以参加事业单位考试。
·教育局具体工作
1、贯彻落实党和国家的教育方针，教育政策法规，研究制定并组织实施全市教育的发展规划。
2、综合管理全市的普通教育、职业教育、成人教育和幼儿教育等工作，负责教育督导与评估。
3、指导全市各级各类学校的教育教学工作，组织与领导全市的教育科研活动，检查督导中小学课程计划的执行，促进素质教育的实施。
4、管理全市的教师队伍，包括师资配置、考核聘任、培训培养、职称评定、劳资福利等工作。
5、负责全市教育经费预决算和基层单位的财务管理、审计监督、公费医疗管理等工作；负责全市教育教学设施建设、教育技术装备和管理；负责领导和组织校办产业工作。
6、负责组织指导全市各级各类学校的招生考试工作，抓好学籍管理与研究生、大中专毕业生就业指导工作。
7、完成市委、市政府和上级主管部门交办的其它工作。
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