大家好，如果您还对山东青岛城阳区公务员考试不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享山东青岛城阳区公务员考试的知识，包括2021年山东青岛市城阳区考试录用公务员资格审查公告的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！
本文目录
- 2015年山东青岛市城阳区部分事业单位招聘89人公告
- 2021年山东青岛市城阳区考试录用公务员资格审查公告
- 2021山东青岛市城阳区教育系统选聘中小学、长公告【30人】
- 2022年山东青岛市法院系统考试录用公务员面试资格审查公告
- 2012年山东教师招聘:青岛市城阳区教育体育局招聘教师公告
2015年山东青岛市城阳区部分事业单位招聘89人公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(鲁人社字〔2015〕84号)以及国家、省、市有关规定和要求，2015年青岛市城阳区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员14人(详见《2015年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员计划表》)、卫生计生系统面向社会公开招聘工作人员55人(详见《2015年青岛市城阳区卫生计生系统公开招聘工作人员计划表》)、教育系统面向社会公开招聘工作人员20人(详见《2015年青岛市城阳区教育系统公开招聘幼儿教师计划表》)，以下简称《计划表》，现公告如下：
一、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)应聘初级岗位的人员年龄应在40周岁以下(1974年4月16日以后出生);应聘中级岗位的人员年龄应在45周岁以下(1969年4月16日以后出生);
(七)具备招聘岗位所需的其他资格条件(详见《计划表》)。
根据国家、省和我市有关规定，由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”和我市统一招募的“社区工作者”等服务基层项目人员，服务期满2年，经考核合格，3年内(指2011年、2012年、2013年招募和选派人员，含2013年续聘的大学生村官)报考的，以及青岛籍退役大学生士兵，实行定向招聘(具体岗位见《计划表》)。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。
已就业人员应聘，须经单位行政主管部门同意;定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
二、报名与资格审查
(一)报名
统一招聘采取统一时间、网上报名、网上确认、网上缴费的方式。
网上报名时间：4月16日09:00—4月20日16:00;
网上审核时间：4月16日11:00—4月21日16:00;
查询及网上缴费时间：4月16日11:00—4月22日16:00。
具体办法：
1.个人报名：实行网上统一报名，应聘人员登陆青岛市人事考试网(http://rsks.qdhrss.gov.cn)，如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片。每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改个人信息。应聘人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的或者伪造学历证明及其他有关证件获取考试资格的，一经查实，由市事业单位招聘主管机关取消本次报考资格且5年内不得报考本市事业单位。
2.单位初审：招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，确定初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。
3.缴费：考务费按每人40元收取。报考人员初审通过后，要按规定时间登录青岛市人事考试网(http://rsks.qdhrss.gov.cn)，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。报考人员缴费成功后，下载打印《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信书》(以备资格审查时使用)。
缴费成功的报考人员可于2015年5月19日09:00—22日16:00登录该网站，下载打印《准考证》。
拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，须先在网上缴费，部分事业单位、卫生计生系统、教育系统报考人员须于4月24日9:00—11:30，13:30—16:00分别到城阳区人力资源和社会保障局(青岛市城阳区正阳路211号220房间)、城阳区卫生和计划生育局政工科(城阳区华城路3小区16号楼209室)、城阳区教体局(青岛市城阳区明阳路202号)、办理考务费退款手续(逾期不再受理)。办理减免考务费时，应出具以下材料：《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》;享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)。
网上报名结束后，应聘人数达不到1：3比例的岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。紧缺专业岗位可适当放宽。若出现取消、核减招聘计划的情况,取消、核减情况及相关人员的改报事宜,在青岛城阳人才网(www.qdcyrc.com)上予以发布。
(二)资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。拟进入面试的应聘人员，按应聘岗位需求条件，向招聘单位提交本人相关证明材料及《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信书》。相关证明材料主要包括：全日制普通高校应届毕业生报考的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表和就业协议书(山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)、报考职位所要求的资格证书等，2015年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。其他人员报考的，提交二代身份证、国家承认的学历(学位)证书及报考职位所要求的资格证书等(均须在2015年4月16日之前取得)，其中，属无业人员的需提交失业证或档案管理部门出具的无业证明，属在职人员的需提交所在单位出具同意应聘的证明，对出具同意应聘证明确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在考察和体检时提供。
在面试前的资格审查时，考生须提交以上材料原件及复印件(A4纸)各一份。资格审查具体时间、地点另行通知。
应聘人员在规定的资格审查时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格产生的空缺，可按笔试成绩依次递补。
三、考试内容和方法
(一)笔试
笔试采用省统一招聘笔试试卷，根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科，不指定教材。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学知识和专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线。
笔试时间：2015年5月23日
09:00—11:30综合类
14:00—16:30教育类、卫生类
笔试采取百分制计分。根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线以上，由高分到低分根据招聘人数10人以下的岗位按1:3的比例，10人及以上的岗位按1:2的比例，依次确定进入面试人选。达不到规定比例的，按进入面试人员的实有人数确定。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。
(二)面试
城阳区事业单位公开招聘面试工作在市事业单位公开招聘主管机关的监督指导下，严格按照公布的面试方案组织实施。
有关面试具体事宜详见青岛城阳人才网(www.qdcyrc.com)、城阳教育信息网(http://www.cy.qdedu.net)公布的面试方案。面试成绩于本场面试结束后向考生公布。
四、成绩核算
部分事业单位和卫生计生系统的招聘岗位按笔试、面试成绩各占50%的比例百分制加权计算应聘人员的总成绩。教育系统幼儿教师招聘岗位按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%(说课占40%、技能测试占20%)的比例百分制加权计算应聘人员的总成绩。
笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。
五、考察体检
根据总成绩，分招聘岗位，按1：1.5比例确定进入考察范围人员。未达到面试比例的，进入考察范围人员的面试成绩不得低于60分。如1个录用计划中出现两名以上应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩确定进入考察范围人员(如笔试、面试成绩都相同，则加试笔试)。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检一般应在县级以上综合性医院进行，部分事业单位和卫生计生系统招聘岗位体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行，幼儿教师招聘岗位体检标准参照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。国家另有规定的从其规定。招聘单位负责按有关规定对拟聘用人员组织考察和体检。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。
六、聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，经7个工作日公示无异议的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，连同资格审查、面试、体检考核等原始资料报市事业单位公开招聘主管机关审核、备案。
符合聘用条件的，按相关规定发放《事业单位招聘人员通知书》，签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度。聘用合同的签订和执行按《青岛市事业单位人员聘用暂行办法》的有关规定执行。
七、纪律
公开招聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)的有关规定严肃处理。
八、有关说明
1、应聘人员在报考期间，应及时了解本次公开招聘规定网站发布的最新通知，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
2、取消或核减计划、现场资格审查、进入面试人员名单、面试事宜、考察、体检和公示等事宜均在青岛城阳人才网(www.qdcyrc.com)予以公布。
3、政策咨询电话：详见《计划表》
网上报考技术咨询电话：15588683585
监督电话：87866460(工作日接听)
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2015年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员计划表
2015年青岛市城阳区卫生计生系统公开招聘工作人员计划表
2015年青岛市城阳区教育系统公开招聘幼儿教师计划表
2021年山东青岛市城阳区考试录用公务员资格审查公告
【#公务员考试#导语】2021年山东青岛市城阳区考试录用公务员资格审查公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面无公务员频道为您实时做出的更新。
为做好2021年公务员面试资格审查工作，根据《2021年青岛市各级机关招录公务员公告》和《关于2021年青岛市考试录用公务员面试资格审查有关事宜的公告》有关规定，现将城阳区考试录用公务员资格审查有关事宜公告如下：
一、资格审查方式
1、现居山东省外以及现居山东省内近14天内曾出省或到过疫情中高风险地区的考生可采取“邮件+视频”的方式开展资格审查工作。
2、其他考生进行现场资格审查。
二、现场资格审查时间
2021年1月21日(星期四)上午，共两批。
第一批：8：30—9：30
第二批：10：00—11：00，具体时间安排详见http://www.chengyang.gov.cn/n1/n1/n11/210118102946360620.html。
三、现场资格审查地点
青岛市城阳区长城路600号(城阳区人民医院急诊楼5楼第三会议室)
四、提交材料
考生须向招录机关提交本人有效居民身份证原件及复印件、《录用公务员报名登记表》、《报考公务员诚信书》、笔试准考证、学历证、学位证、1张1寸近期免冠彩色照片以及职位条件要求的相关证明材料的原件和复印件一份。相关证明材料详见《关于2021年青岛市考试录用公务员面试资格审查有关事宜的公告》。
五、疫情防控要求
1、进入资格审查场地时，考生须主动出示本人有效居民身份证和和山东省电子健康通行码。
2、考生须听从资格审查现场工作人员指挥，佩戴一次性医用外科口罩，保持“一米线”排队有序入场。在接受身份核验时，逐人按要求摘下口罩核实身份。
3.考生资格审查期间出现咳嗽、呼吸困难、腹泻、发热等症状，须接受隔离观察的，按照疫情防控有关规定，纳入疫情防控体系。
4.考生备齐个人防护用品，严格做好个人防护，合理安排交通和食宿，注意饮食卫生，预防感冒发烧。
六、其他
1、招录机关会提前联系采取视频资格审查的考生，考生须配合招录机关做好材料邮寄和视频资格审查的相关工作。
2、现场资格审查的考生应在指定时间内到指定的地点参加资格审查，如实报告健康排查有关信息，确认参加面试。
3、在资格审查过程中，考生有关材料主要信息不实、不符合招录职位要求、影响资格审查结果的，以及未按指定时间、地点参加现场资格审查的，招录机关将终止其录用程序。
2021山东青岛市城阳区教育系统选聘中小学、长公告【30人】
一、选聘范围
全国范围内(不含城阳区)财政全额拨款事业单位在编在职校长、教师。
二、选聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律，无违法犯罪记录;
(三)热爱教育事业，品行良好;
(四)具有岗位所需的专业或技能条件;
(五)具有适应岗位要求的身体条件;
(六)年龄在45周岁以下(1975年3月29日以后出生)，具备以下条件之一：获得省级政府或教育行政部门授予的教育综合性荣誉称号;具有地市级教学能手称号之一;获得地市级政府或教育行政部门授予的教育综合性荣誉称号;获得过学科奥林匹克竞赛二等奖及以上等次;获得省级教学成果奖特等奖或一等奖的成果主持人。其中具备以下条件之一的，年龄可放宽至50周岁(1970年3月29日以后出生)：地市级拔尖人才;具有地市级政府或教育行政部门授予或评定的长、、特级教师称号之一;具有正高级教师任职资格;近3年指导学生参加学科奥林匹克竞赛获得省赛区一等奖或二等奖及以上的教师;具有博士学位;获得教学成果奖二等奖及以上的成果主持人。具备以下条件之一的,年龄可在50周岁基础上酌情放宽：享受国务院特殊津贴的教育专家;国家“万人计划”教学;教育部中小学长领航工程人选;获得政府或教育行政部门授予的教育综合性荣誉称号;具有省级及以上教学能手称号之一;省级及以上拔尖人才;具有省级及以上政府或教育行政部门授予或评定的长、、特级教师称号之一。
(七)有下列情形的人员不能应聘：曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，以及法律规定不得聘用的其它情形的人员。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。
三、报名与资格审查
本次选聘采取邮箱报名和现场资格审查的方式进行。应聘人员在规定时间内将报名表及相关材料发送至报名邮箱，其他时间报名的不予受理。个人报名时间：2021年3月29日—4月7日。初审时间：2021年4月8日—4月9日。
(一)电子邮箱报名及初审。应聘人员下载并完整、如实填写《2021年青岛市城阳区教育系统公开选聘中小学、长报名表》，连同报考所需相关证书材料的电子稿(照片或扫描件等)在规定的时间内打包发至报名邮箱(cyjtj_2@qd.shandong.cn)，邮件主题注明“、长报名表(姓名：XXX)”。选聘单位安排专人按照选聘公告公布的条件和要求，对应聘人员的证件材料进行资格审查，确定初审结果。
(二)现场资格审查。现场资格审查在考试前进行。对应聘人员的资格审查将贯穿选聘工作的全过程。
应聘人员须按应聘岗位条件提交本人相关证明材料、《2021年青岛市城阳区教育系统公开选聘中小学、长报名表》、《2021年青岛市城阳区教育系统公开选聘中小学、长诚信书》和1寸近期免冠彩色照片两张。
相关证明材料主要包括：二代身份证、学历证书、教师资格证、职称证、岗位要求提供的相关证书等(以上材料均须在2021年3月29日之前取得)。
上述材料均需提供原件和A4纸复印件一份。应聘人员在规定时间内未向选聘单位提交有关材料的，视为弃权。
选聘单位安排专人按照选聘公告公布的选聘条件和要求，对报名人员的证件材料进行审查，经审查不具备报考条件、无法按时提供相关材料、材料信息存在问题以及弄虚作假的人员，一律不予通过资格审查，取消其报名资格。现场资格审查具体时间、地点另行通知。
四、考试
考试内容、方法、时间、地点及相关要求将根据报名情况另行通知。具体方案经城阳区事业单位公开招聘主管机关审核通过后在青岛城阳政务网(http://www.chengyang.gov.cn/)发布。
五、考察体检
根据考试方案，按选聘计划数1:1.5的比例，确定进入考察范围人选。对考察合格人员，按选聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。选聘单位或主管部门负责按有关规定组织考察和体检。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，可从同一岗位进入考察范围的人员中依次等额递补。
六、聘用
考察、体检后，确定拟聘用人员，在青岛城阳政务网(http://www.chengyang.gov.cn/)进行公示，公示期为7个工作日。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用;公示期满无异议或者反映问题不影响聘用的，由城阳区教育和体育局组织拟聘用人员进行选岗，按照人才等级和类别、考试成绩等情况综合确定选岗事宜。为促进区域教育均衡发展，岗位设置重点向街道学校倾斜，具体选岗方案另行通知。选岗结束后，由城阳区教育和体育局提出聘用意见，报区事业单位公开招聘主管机关审核、备案。符合聘用条件的，按规定办理事业单位人员聘用手续，并签订事业单位工作人员聘用合同，约定服务年限(不低于5年)，纳入选聘单位事业编制。
七、待遇
根据《青岛市城阳区教育和体育局关于引进高层次人才生活补贴实施办法》(青城教字〔2020〕22号)认定的人才等级，享受10—100万元的生活补贴。
八、纪律
公开选聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照选聘公告及有关政策规定执行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开选聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。
九、有关说明
1.应聘人员在报考期间，应及时了解网站发布的选聘信息，保持联络畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
2.选聘过程中若有违规作弊行为，取消其聘用资格;选聘后发现考生隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的，取消聘用资格;未按要求提交个人档案或逾期未报到者，取消其聘用资格。
3.公开选聘相关信息在青岛城阳政务网(http://www.chengyang.gov.cn/)上予以公布。
4.咨询电话：0532-58713277
监督电话：0532-58659706
请在工作时间段(工作日上午8:30-11:30，下午1:30-5:00)拨打以上电话。
2021年青岛市城阳区教育系统公开选聘中小学、长计划表
2021年青岛市城阳区教育系统公开选聘中小学、长报名表
2021年青岛市城阳区教育系统公开选聘中小学、长诚信书
2022年山东青岛市法院系统考试录用公务员面试资格审查公告
【#公务员考试#导语】2022年山东青岛市法院系统考试录用公务员面试资格审查公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面公务员考试频道为您实时做出的更新。
根据《2022年青岛市各级机关招录公务员公告》有关规定，现将《2022年青岛市法院系统考试录用公务员进入面试资格审查人员名单》公布（见附件），并将资格审查有关事宜公告如下：
一、笔试合格分数线
2022年青岛市各级机关招录公务员笔试合格分数线为：笔试总成绩不低于50分。
二、确定面试人选
面试人选从达到笔试合格分数线的报考者中，根据招录职位录用计划的3倍比例，按照笔试成绩由高分到低分依次确定。笔试合格人数未达到录用计划3倍的职位，确定现有的笔试合格人员为面试人选；最后一名笔试成绩并列的，笔试成绩并列人员同时确定为面试人选。存在违规违纪、缺考科目的，不得确定为面试人选。
三、资格审查方式、时间和地点
资格审查采取现场资格审查、线上资格审查等方式进行。由各用人单位自行组织。其中，现居青岛地区的考生现场资格审查，青岛地区外的考生线上资格审查。
资格审查时间：2022年1月24日-1月25日，具体时间以各用人单位单独通知的时间为准。
资格审查地点：
1.青岛市中级人民法院机关：
资格审查地点：青岛市中级人民法院（青岛市崂山区东海东路99号）东门北侧当事人通道安检大厅；
咨询电话：18561996878，18561997622。
2.市南区人民法院：
资格审查地点：市南区人民法院（青岛市市南区山东路16号）十楼党员活动室；
咨询电话：0532-80880568,16653266501;0532-80880569,16653266907。
3.市北区人民法院：
资格审查地点：市北区人民法院平安路办公区一楼法庭（青岛市市北区平安路41号）
咨询电话：0532-81606519；16653216820；16653216970。
4.黄岛区人民法院:
资格审查地点:黄岛区人民法院(青岛市黄岛区长江中路190号)一楼大审判庭;
咨询电话:0532-86988350，18563901938。
5.城阳区人民法院:
资格审查地点:城阳区人民法院（青岛市城阳区正阳路199号）南楼五楼503室；
咨询电话：0532-58713614，17853213522；17853213525。
6.即墨区人民法院：
资格审查地点:即墨区人民法院（青岛市即墨区通济街150号）二楼视频会议室；
咨询电话:0532-85559811，18561883028。
7.胶州市人民法院：
资格审查地点：胶州市人民法院七楼东会议室（胶州市马蹄泉路15号）；
咨询电话:0532-87291636，8562883601；0532-87291659。
8.平度市人民法院：
资格审查地点：平度市人民法院（平度市青岛路103号）大审判庭；
咨询电话：0532-80817607；19863796220；19863796227。
9.莱西市人民法院：
资格审查地点：莱西市人民法院诉讼服务中心视频接待室；
咨询电话：0532-83109356，18506396085。
四、资格审查需提交的材料
进入面试前资格审查人选须向招录机关提交本人有效居民身份证、《录用公务员报名登记表》、《报考公务员诚信书》、笔试准考证、学历（学位）证、1张1寸近期同底版免冠彩色照片以及职位条件要求的相关证明材料。相关证明材料主要包括：
1、尚未取得学历（学位）证的应届毕业生，还应提交学生证和所在学校出具的就业推荐表或就业协议书（指已与用人单位签约的大学生）等证明材料。
2、在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意报考介绍信（经招录机关同意，也可在体检和考察前提供）。
3、在全国各军队院校取得学历证书的人员，还应当提供相应的证明材料。以退役军人或者高校毕业生士兵身份报考的，须提供户口簿和退役军人证明。
4、在资格审查时，要出具毕业证书、本人有效居民身份证等证明材料。已与用工单位签订就业（定向培养）协议或劳动合同的，要出具用工单位同意报考的证明（经招录机关同意，也可在体检和考察前提供）。
5、进入面试前资格审查人选除提供上述基本资格审查材料外，还要根据本人所报考职位规定的资格条件提供相关证明材料。相关工作经历证明要由有用人权限部门或单位组织人事（劳工）部门出具（含社保证明等佐证材料）。单凭单位出具的证明，不能通过基层工作经历的认定。相关资格证书的，要在资格审查时出具相关证书的证明，报考者在报名前已通过考试但未取得证书的，可在面试资格审查时提供由相关部门出具的合格记录；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的，报考者应提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料；未参加相关资格（资质）考试和未取得国（境）外学历学位证书的，报考者应当作出规定时间内可取得相关材料的，资格（资质）证书和国（境）外学历学位认证应于2022年9月30日前取得。
6、已与报名时的工作单位解约，且目前无工作单位的，应出具原单位解约证明材料或相关失业；本人与报名登记表上填写工作单位之间属临时用工，且现已辞职的，或报名时无工作单位的，应出具相关失业；现工作单位与报名时工作单位不一致的，应出具与原单位解约的证明材料和现工作单位的劳动合同及同意报考证明。
五、疫情防控有关要求
面试前资格审查人选，按照青岛市组工网-录用公务员专题发布的《2022年青岛市各级机关招录公务员面试公告》要求，做好疫情防控各项准备工作。
请符合条件的考生，按照有关要求准备所需材料，及时参加资格审查。
附件： 2022年青岛市（法院系统）考试录用公务员进入面试资格审查人员名单.xlsx
2012年山东教师招聘:青岛市城阳区教育体育局招聘教师公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发[2006]23号）、《青岛市事业单位公开招聘工作人员实施细则（暂行）》（青人发〔2006〕7号）以及国家、省有关规定和要求，现将青岛市城阳区教育系统2012年公开招聘大学毕业生有关事项公布如下：
2012年山东教师招聘:青岛市城阳区教育体育局招聘教师公告
一、招聘计划
计划共招聘219人，其中文化课201人，专业课18人。（具体见附表）
二、招聘范围和条件
1．遵守宪法、法律，具有良好的品行，身心健康，体检合格。
2．2012年毕业未签订就业协议的国家计划内统招的普通高校全日制大学本科及以上学历毕业生（不含委培生、定向生，下同）；
2011年毕业未就业的城阳区内生源普通高校全日制大学本科及以上学历毕业生；
2011、2012年毕业未就业的城阳区内生源普通高校全日制师范类大学专科学历毕业生；
由我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”和我市服务基层项目人员（以下简称服务基层项目人员），服务期满2年、考核合格、3年内（指2008年、2009年、2010年招募和选派的服务基层项目人员）的毕业生。
3．博士研究生年龄在35周岁以下（1976年4月24日以后出生），硕士研究生及以下学历毕业生年龄在30周岁以下（1981年4月24日以后出生）。
4．报考岗位须与所学专业相符。报考小学教师职位的，须具有全日制大学本科及以上学历，城阳区生源具有全日制师范类大学专科学历的也可报考，但均须具有符合《教师资格条例》规定的教师资格证书；报考文化课高中、初中及其他学校教师职位和专业课教师职位的，须具有全日制大学本科及以上学历。
非师范类毕业生应聘教师岗位要具有符合《教师资格条例》规定的教师资格证书（具有全日制研究生学历、硕士及以上学位人员和应聘紧缺急需岗位的人员没有教师资格证书的，可先应聘，但须在聘用起两年内取得相应的教师资格证书，否则不再续聘）。
5．曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，不得报名。现役军人，在读全日制普通高等院校非应届高校毕业生，以及法律规定不得聘用的其他情形人员，不能报名。
三、招聘方法和程序
（一）报名
报名采取统一时间、网上报名、网上确认、网上缴费。
统一报名时间：2012年4月25日9:00—27日16:00
网上审核时间：2012年4月26日9:00—28日12：00
查询及网上缴费时间：2012年4月26日9:00—28日16:00
具体办法：
1.个人报名：应聘人员登录青岛人事考试网，点击“2012年青岛市事业单位招聘网上报名入口”，进入事业单位招聘网上报名系统，如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片。每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改个人信息。应聘人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
2.单位初审：招聘单位指定专人负责，集中进行网上资格初审工作，根据应聘人员提交的信息资料，审查确定初审结果。应聘人员在网上提交报考信息后，可在第二天至查询截止之日前登录网上报名系统，查询报名资格初审结果。
3.缴费：考务费按每人40元收取。应聘人员在确认已被初审通过后，要按规定时间登录青岛市人事考试网，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。报考人员缴费成功后，下载打印《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信书》（以备资格审查时使用）。
报考人员于2012年5月10日至12日9:00登录该网站，下载打印《准考证》。
拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保应聘人员，须先在网上缴费，并于5月5日9:00—11:30，13:30—15:00到城阳区教体局（城阳区明阳路202号）办理考务费退款手续（逾期不再受理）。属于减免考务费的，应出具以下材料：《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》；享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件和复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件）。如本人不能在规定时间内到场办理，可委托他人携带以上证明材料办理。
网上报名结束后，对最终确定的应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划；计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。紧缺急需岗位达不到规定报名人数比例的按实有人数参加笔试。
（二）资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。拟进入面试的应聘人员，按应聘岗位需求条件，向招聘单位提交本人相关证明材料及《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信书》、本人近期一寸正面免冠彩照2张。相关证明材料主要包括：身份证（2011届毕业生和报考小学职位的城阳区生源需提供户口簿）、笔试准考证；2012届毕业生提交学校核发的就业推荐表、就业协议书（山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书）和学校教务部门出具的学历、学位证明（2011届毕业生和服务基层项目人员提供学历及学位证书、就业报到证）；非师范类毕业生提供相应的教师资格证,师范类毕业生提供毕业学校出具的师范类毕业生证明;学历证书未注明学科专业的，学校须出具相关学科专业证明；其他要求提供的材料。上述材料均需提供原件和一份复印件。应聘人员在规定的时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格产生的空缺，可按笔试成绩依次递补。
面试前的资格审查时间和地点在青岛城阳人才网、城阳教育信息网公布。
（三）其他
根据国家有关规定，服务基层项目人员服务期满2年、考核合格、3年内（指2008年、2009年、2010年招募和选派的服务基层项目人员）应聘的，笔试成绩加5分。上述人员于5月5日9:00—11:30，13:30—15:00到城阳区教体局（城阳区明阳路202号）办理加分确认手续（逾期不再受理）。
在办理确认手续时，除出具身份证、户口簿和毕业当年由毕业生就业主管机构签发的报到证外，参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员出具县以上组织人事部门考核认定的证明材料；参加“三支一扶”计划项目的人员要出具山东省或我市“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人事部门出具的考核材料，参加“大学生志愿服务西部计划”项目的人员出具共青团山东省委考核认定的证明材料；被委托人要出具身份证及复印件。符合加分条件的应聘人员，经招聘单位审核确认，在青岛城阳人才网、城阳教育信息网进行公示无异议后实施加分。
（四）笔试
笔试科目为教育类(B类)，考试内容为教育学、教育心理学相关知识和应用以及综合知识等。
笔试考一科，不指定教材。
笔试采取统一命题、统一考试、集中阅卷的方式进行。
笔试时间：2012年5月12日9:00—11:30。
笔试采取百分制计分。根据笔试成绩（含加分）由高分到低分按1:3的比例确定参加面试人员范围。若达不到规定比例，则按照进入面试人员的实有人数确定。笔试成绩、进入面试范围人员名单以及领取面试《准考证》等相关内容在青岛城阳人才网、城阳教育信息网予以公布。
（五）面试。面试包括说课和专业测试，均采取百分制，主要考察教师职位所需的基本能力和专业水平，包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。具体内容根据专业和职位特点确定。面试成绩当天在青岛城阳人才网、城阳教育信息网予以公布。
面试具体安排在青岛城阳人才网、城阳教育信息网另行通知。
面试收费标准为每人70元。
（六）体检。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%(其中说课占40%、专业测试成绩占20%)的比例加权计算得出总成绩，按照总成绩，分招聘岗位，按1:1比例等额确定体检考察人员。（其中参加面试人员达不到规定比例的职位，进入体检范围人员的说课成绩不得低于60分）。如1个录用计划中出现两名以上应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩高低依次确定进入体检范围人员。
进入体检范围人员、体检具体事宜在青岛城阳人才网、城阳教育信息网予以公布。除特殊情况经招聘主管部门同意外，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检在县级以上综合医院进行。体检标准参照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用。
体检费用由报考人员承担。报考人员对体检结果有疑问或需要进一步复检的，按有关规定进行复检，费用由报考人员负担。因放弃体检或体检不合格等情况出现职位空缺的不再递补。体检结果在青岛城阳人才网、城阳教育信息网予以公布。
（七）考核。对体检合格的应聘人员，按照德才兼备的标准和职位的要求，采取多种形式，全面了解其政治思想、现实表现等，并进行资格复审。
（八）聘用。考核合格的拟聘用人员，经7个工作日公示无异议的，签订就业协议，并办理其他接收手续，逾期不办者视为放弃。聘用后，如果发现毕业生提供虚假证明和信息，或毕业后应取得相关证件而未取得的，取消聘用资格。被聘用的毕业生为事业编制，与用人单位签订聘用合同，试用期一年。试用期满后经考核合格者续签聘用合同，不合格者予以解聘。
四、需要说明的几个问题
1．笔试成绩、说课成绩、专业测试成绩和总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
2．考生参加笔试、说课、专业测试须带本人身份证和准考证，缺者不得入场。
3．公开招聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部发〔2009〕126号）的有关规定严肃处理。对弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，取消聘用资格。
4．招聘过程中每个阶段的相关信息发布、公示以及有关表格下载，均通过青岛城阳人才网、城阳教育信息网进行。考生因个人原因未及时通过以上渠道获得信息的，责任自负。
5．本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
五、联系方式
招聘工作咨询电话：0532-87868743(咨询时间为工作日8：30-11：30，13：30-17：00)
网上报考技术咨询电话：15588683585
监督电话：0532-87866563
城阳区人力资源和社会保障局
城阳区教育体育局
二〇一二年四月十六日
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