大家好，今天来为大家分享国企公务员转正考试内容的一些知识点，和国企转正后算是公务员吗的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
本文目录
国有企业转正定级影响公务员考试么(鄙视粘贴)
1、不影响，考上公务员你就是国家干部身份，和正常转正定级后身份一样
2、改派是迁档案的东西，转正定级一般在档案所在地办理，你最好随走随迁，方便办理转正定级
3、转正定级需要社保交够一年。因为要开社保证明，证明你工作经验满一年，转正定级不看单位只要社保证明和报到证。有这2个东西去办理转正定级，人家给你转正定级表，填写完后现在的单位给你签字盖章就行，然后拿回办理部门最后交完托管费就行了。
最后……报到证不管几年有效期，你保存好不要丢了，转正定级办理必备条件之一。
我现在在国企工作已经有八个月,考公务员与转正定级问题
一楼的回答不对。
不管是不是应届生，考上公务员后都要有1年的试用期，这是《公务员法》规定的。试用期内工资和转正后工资也不是80%的关系.80%这个数字是来自于《劳动法》的规定，但公务员试用期薪酬不适用于《劳动法》。试用期公务员的工资是比转正后少几个部分。具体少哪几个部分，因为各地公务员工资构成不同而不同。在我所在的地级市，试用期公务员比转正后少一个工作性津贴和一个工龄津贴。有过工作经验的可以在试用期第7个月，先拿50%的工龄津贴和50%的工作性津贴，应届生则没有。
你的档案在公司还是在人才市场，一般来说对你考公务员和考上公务员都没啥影响，因为就算是在职员工，档案也可能在人才市场的。但是你作为在职员工考公务员，需要单位出具一份同意报考证明。一般的单位只要不太过分都会出具的，但也不排除个别单位卡人的情况。这个就需要和单位协商了。我所在的地级市是规定在面试通过后准备接受体检时开具同意报考证明，如果单位执意不肯开具的话，可以直接先辞职。
你现在工作了八个月，准备考公务员。我不知道你是打算考哪里的公务员，一般来说，公务员考试从笔试开始，到正式录用，中间要间隔几个月的。我所在的地级市2013年招录公务员，3月份笔试，到7月底8月初才正式录用，间隔了将近5个月，其他地方估计也不会太短。就算你在原单位不能转正定级，这也不影响你考上公务员之后的定级。所以我觉得你这个担心没什么用，专心准备考试吧先！
国企转正后算是公务员吗
国企转正是入编制。
国企编制就是国有企业正式职工的用工编制，简单说就是直接和该国有企业签订劳动合同，称为国企职工。国有企业的员工大致分为4种类型，前2类有编制：1）国有企业的高管一般是国家任用的，譬如宝钢集团有限公司党委书记、董事长的党委书记等都是国家编制，为副部级别。2）国有企业的正式工，就会跟单位签一无固定期限的劳动合同，也就是俗称的编制内员工。3）国有企业的合同工，和该单位签署一定期限的合同，合同期满则重新签订或离开。4）临时工，作为劳务派遣安排到该单位上班，但实际合同是由劳务派遣公司签订的。国有企业，在国际惯例中仅指一个国家的中央政府或联邦政府投资或参与控制的企业。在中国，国有企业还包括由地方政府投资参与控制的企业。政府的意志和利益决定了国有企业的行为。国有企业作为一种生产经营组织形式同时具有营利法人和公益法人的特点。其营利性体现为追求国有资产的保值和增值。其公益性体现为国有企业的设立通常是为了实现国家调节经济的目标，起着调和国民经济各个方面发展的作用。
公务员转正定级问题
根据文件关于印发《新录用公务员任职定级规定》的通知（中组发〔2008〕20号）中共中央组织部人力资源和社会保障部2008年7月16日第四条考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：（一）直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。（二）其他新录用的公务员：原具有公务员身份的，可参考其原任职务与级别，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。其他具有工作经历的，可根据其资历和工龄，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。
成人本科学历能在国企转正吗
能。首先大家应该明确一点，成考学历是被国家所承认的，国家对于成人高考是有所规定说明的：“高等自学考试的专科(基础科)、本科等学历层次，与普通高等学校的学历层次水平的要求相一致，其学历被国家认可。同时成考学历，可以出国留学及参加研究生考试、全国组织的司法考试、公务员考试等，享有与普通高等院校毕业生同等待遇。”
国企招聘条件是要求考生学历必须要在本科以上，而且对应的岗位招聘条件中专业需要相符合，考生可以是应届毕业生，也可以是往届或社会在职人员，考生只要个人能力优秀，学历达标，对于特殊人员的年龄或专业以及工作经验均可以放宽政策。
既然靠成考本科进入了国企，在以后只要认真工作，表现优异，就有机会转正！
当然每个国企的招聘要求都不一样，有的国企会重视全日制和非全日制的，但是大部分的国企还是不会有要求的，在你投递简历时看清楚企业的要求再投递。成考的学历国家是认可的，社会的认可度也很高。
总而言之，成考本科时可以进国企的，但是前提需要各位考生的能力达到国企的要求。
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