大家好，今天给各位分享公务员考试真题有多难考的一些知识，其中也会对公务员考试有多难进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
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公务员考试的难度到底有多大
公务员考试的难度，要根据不同的情况来看待，心竺公考建议考生从以下四点去判断：
第一、国考一般比省考难。一般情况下，国考会比省考难度大。从历年的国考招考人数和参考人数来看，最终的竞争比一般会在30：1以上，如果按照报名比例来算，那竞争比更大。2018年的国考参考人数与招录人数比为48.5:1，近十年最高竞争比在2010年和2011年，竞争比高大59:1，可想而知，国考是非常热门的，中央党群机关，每年都会出现千里挑一、万里挑一的职位。
省考的竞争比相对来说会小一些，除了一些特殊省份外，大多数的竞争比一般保持在20-30比1左右，相对于国考，竞争比小得多。
第二、不同省份的竞争不同公务员考试之所以热门，那是因为公务员这个职业非常稳定，稳定的收入、中上等的社会地位，让公务员群体不管在任何地方，都处在社会的中等偏上的地位。
在不同地区，公考的热度不同，在发达的省份，比如广东、浙江、江苏等发达地区，就业机会多，在体制外发展空间大，公务员就没有那么火热了。发达省份的公务员考试竞争比较小。
但在西部欠发达地区，大学毕业生回到家乡，在当地很难找到满意的职业，进入体制成了他们首要选择，于是大幅提高了公考竞争比。
第三、不同职位的竞争不同在各地省级公务员考试中，不同职位的竞争不同，从历年的省考招考公告来看，所招录的职位大部分分布在县级、乡镇的基层单位，少部分职位分布在省直单位和市直单位。而在大城市生活过四年的毕业生，很多不愿意回到落后乡镇工作，纷纷挤着省会城市和地级市的单位，这些单位竞争通常比较大，难度比较高。
而如果你选择报考乡镇单位，那考试难度就低很多。
第四、公务员考试题目的难度。公务员考试分为笔试和面试，国考笔试和面试各占50%，省考大多数省份笔试占60%，面试占50%。
笔试公共科目有《行政职业能力测验》和《申论》，行测的题目全部是客观题，主要题型有常识判断、言语理解、判断推理、逻辑填空、资料分析，加强训练的话，可以在较短时间内提分的。
申论题目全是主观题，主要题型有归纳概括、综合分析、提出对策、贯彻执行和申论写作，申论主要考察的是阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力和文字表达能力等，相对于行测，申论需要长期训练，短期内想提分，是有一点难度的。
公务员考试面试不同职位采用不同的面试形式，通常会有结构化、半结构化和无领导小组等面试形式，国考相对来说面试比较复杂，会根据具体职位有相应的面试形式，所以在备考面试时，一定要做好充分的准备。
考公务员到底有多难
事实上，公务员考试并没有新闻渲染里那么难，也没有那些参加公务员考试人说的那么难，更没有公务员考试培训机构宣称的那么难。
我们经常可以在新闻里看到，多少多少个人竞争一个公务员职位。
但实际上，1746人竞争1个岗位的事，要分开来看：
最好的东西，竞争者都多，公务员考试中最好的岗位当然也不例外。
公务员考试的报名者中，相当大一部分人不是社会的精英，而是非常缺乏核心竞争力的失意者。这些人是被动的炮灰。
公务员考试的报名者中，相当大一部分人是主动当炮灰送人头的，他们或者只是报名试试，或者只是跟风，或者报名后从来不复习……
第一点不消我多说，大家都懂的。
直接说第二点。
很多参加公务员考试和考上公务员的，常常自以为是，说自己报考的岗位有多少多少个竞争者，自己是多么多么地艰辛，多么多么艰辛地脱颖而出。
但这是事实吗？是全部事实吗？是事实的全部吗？
不是的！全部的事实是，在公务员考试中，相当大一部分报考者都是在社会上混得不好的，他们渴望通过一次公务员考试改变自己悲惨的命运，他们渴望一次让自己一劳永逸的考试。但这场考试于他们来说，也同样艰难，他们之所以才社会上混得不好，当然肯定有各种客观因素，但他们本人也一定有着各式各样的问题，这些问题不但制约着他们在社会上的发展，也同样制约着他们在公务员考试中的发挥。
于他们来说，混进公务员队伍，也同样是一件艰巨的任务，一次又一次的报考，不是在自我救赎，而是在虚度光阴，而是在为自己的无能为力寻找一个看上去合理的借口，他们在公务员考试中，是被动的炮灰。
你说说，你跟这些被动的炮灰比，在他们中间脱颖而出，有什么好骄傲的？
被动的炮灰只是可悲，主动的炮灰简直可笑。
有那么一群人，跟《夏洛特烦恼》中的夏洛一样，完全不知道自己想要什么，但他们根本不想像夏洛那样每天躺在床上，他们怕把四肢躺退化了，于是他们跟风，他们报考公务员。但他们在报考后，从来不学习，或者只是装模作样的学习，三天打鱼两天晒网……说到底，他们报考公务员只是走个形式，能不能考上，能考咋样，他们根本不在乎，他们就是给考试机构送报考费的，他们就是给公务员考试热度添一把火的雷锋，他们就是送人头的……
你说说，跟这些心都不在公务员考试上的炮灰竞争，你有什么可骄傲的？
这回你明白我为什么说公务员考试并没有新闻里渲染的那么难了吧？你也应该明白我为什么说并没有参加公考人说的那么难了吧？于被动炮灰来说，他们做什么都难，公务员考试自然不例外；于主动炮灰来说，他们根本没努力，根本谈不上难不难；于上岸者来说，他们在一堆炮灰中脱颖而出，只是看上去很难而已。
我前边还说了，公务员考试也没有公考培训机构说的那么难。为什么我会这么说呢，很简单，如果他们说公务员考试很简单，你还花高价参加培训吗？你还买他们编写的教材吗？
公务员考试有多难
从热门岗位来看，公务员的确很难考。
注意，这里的难考不是指题目的难度，如果和考研题目比较起来，绝大部分公考题目只涉及到中小学知识，没办法和考研题目相提并论。
但考试难度主要看竞争是否激烈，些竟题目难大家一起难，题目简单，进面分数也水涨船高，和题目关系不大。从竞争的角度看，公考是非常难的。
以国考只为例，近几年的招录比普遍在40:1一60:1，热门岗位动辄几百比一。望着居高不下的招录比，不少考生都会觉得“公务员非常难考”
我个人认为，造成大家一致认为公考很难，有以下这几点原因
国省考相对较低的门槛，造成竞争激烈
国省考只并不对毕业院校有过多要求，绝大部分岗位仅要求本科学历，甚至部分岗位要求大专学历即可，非全日制本科也能报考。全国各地皆有岗位可报考，首先在准入门槛要求比较低.
如果进入面试，由于大部分岗位是双盲面试，也不必担心面试歧视问题。女性、学历普通的人也不担心被歧视，所以可以放心大胆的报名，
换个角度看，如果BAT这种大厂不限制毕业院校和学历，双盲面试，恐怕竞争会比公务员激烈多了
二、考生对公考错误的认知，导致无法考上
以为考公就是靠运气，或者听信别人说“半个月考上公务员”“裸考考上公务员”;认为考公就是靠天赋，多学也没用......
诸多错误的认知，导致考生轻视学习和刷题的重要性，每次去考场去打打酱油，次次考不上。
三、所学专业报考岗位受限，每次硬拼三不限
公考岗位更倾向招录文科专业，例如法学、汉语言文学、经济学等专业招考较多，理工科除计算机外，大部分岗位招录较少，即使有个别岗位招录机械、土木，因为考生众多，竞争异常激烈
更多的情况是只能硬拼三不限岗位，三不限岗位一般分数会比较高，经常几百上千比一，不幸做了炮灰。
四、应届没有报考公务员，错失上岸黄金机会
整体看，应届生°报考公务员，相对于毕业后在职备考，机会更多，时机更好.
一方面，在校时间充裕，可以充分备考公务员，另一方面，国考有很多岗位面向应届生招录，其中大部分面向在校应届生，机会难得;还有，应届生精力、体力、注意力比在职考生更好，拳怕少壮，不无道理。
五、对考公准备不足，没有提前了解考公信息
例如大部分考生不了解国省考区别，以为只能参加一个
不知道除了国省考，还有选调生只可以报考
没有提前按照选调生要求，获得报考资格(党员、学生干部......等)，等到选调生公告公布，后悔不已:
不了解考公的考试内容，以为考试和大学所学专业有关
以为考公务员有黑幕，家里没关系、没背景，考不上公务员......
六、学习方法不对，成绩很难提高
例如不听视频课，不看教材，乱刷题目
沉迷于听各种视频课，找各种大神心得体会，却没刷几道题
刷题没有刻意卡时间练习
申论只以为是考政治，每天拼命学习各种时政要闻，不去做考试真题
刷题不带脑子思考，刷几万道题，错题却连一眼也懒得去看
七、盲目相信培训机构，以为只要报班°就能搞定一切
培训机构只是辅助作用，上岸的内因还是要靠自己努力学习。学习没有积极性和主动性，自律性差，想报班寻求学习氛围
去线下班上课，发现听不进去课，跟不上上课节奏;各种跑神、聊天，和同学组队打游戏，组成于者荣耀线下队。
最后:
给公考考生一些建议:
1、专业受限的，能换专业尽快换专业，别硬刚三不限
跨专业考研，读非全日制本科，大学辅修二专，毕业读第二学士学位，都可以换专业、换赛道。特别提醒，已经是本科、研究生，照样可以读非全本科，考试就拿非全本科报名就行
2、提前准备，不打无准备之仗
基础不好的早点学，别羡慕什么裸考只上岸、一个月上岸的人。别人上岸那是别人，你是你，你裸考没考上，说明你不是这块料，早点学比啥都重要，笨鸟先飞的道理要懂。
3、选择比努力更重要
准备考公的人，就早点搜搜国省考公告，了解招考条件和要求。对公务员各方面信息尽快掌握，按照要求，准备好岗位所需的证书(四六级、司考证)，了解考试内容，早做打算。
4、靠自己，还是靠自己!
能帮你上岸的是自己，不是别人!自己没有学习动力和毅力，很难考上公务员，先从灵魂深处，想想自己要不要上岸，要不要考公，能付出多大代价。
公务员考试难不难
我参加过好几次公务员考试，最终是考上了，考不上的时候感觉挺难的，考上了还是觉得有思路的，不会觉得很难了。总体上来说，公务员考试属于是高考之后、研究生之后的第三大考，所以难度肯定是有的，而且一般大部分岗位都是招录1个人，从今年开始各省份的公考招录人数也缩水了，比如广西招录人数缩小一般，所以难度更上增加了。
公务员考试不是在抽奖，而是在竞争，只要训练的当，踏实学习，考上公务员并非难于上青天。公务员考试行测要求2个小时内要做完100多道题目，市(地)以下职位试卷是130题选择题，省级以上(含副省级)职位试卷是135道题。相信时间不够的问题困扰着大部分考生。申论考试，考的是材料写作题，还有一篇1000字+的大作文题，申而论之，有理有据。国家公务员考试分为笔试+面试，你要过关斩将才能脱颖而出。公务员考试就像千军万马过独木桥，例如2019国家公务员考试，仅招录14537人，却有137.93万人通过了用人单位的资格审查，通过资格审查人数与录用计划数之比为95:1，可想而知，百人一岗，千人一岗已经不是那么稀奇的事了。
但是考试再难，也会有套路，下面分享一点经验
关于备考行测，下面提供一点经验：第一：先作答资料分析模块第二：着手判断推理中图形推理、定义判断、类比推理部分。第三：数量关系；第四：言语理解与表达第五：常识判断；第六：解决逻辑推理和难度系数较高的数量关系；对文科学生来说，如果数量关系部分和资料分析部分是自己的薄弱环节，那可以按照：一：常识判断。二：判断推理；三：言语理解与表达；四：资料分析；五：数量关系。总体原则：先易后难！
至于面试，公务员面试基本都是结构化面试，不管你报考哪个部门，都是统一一套试题。公务员面试主要是考核六大方面的内容，分别是综合分析能力，信息获取能力、主动性表现、沟通能力、语言表达能力、举止仪表等等。如果没有参加过面试，可以报个培训班。如果参加过了培训班或者是有面试经历，可以自己录音、或者是对着镜子练习，提高自己。你可以参考一下考核内容，做针对性的复习。你需要特别注意锻炼自己的综合分析能力，比如一道题，你要能够分析提炼出足够多、足够新的观点，并能用简洁的语言流畅的表达出来，分数就比较高了。
觉得可以通过两种方式来锻炼提高语言表达能力。
第一就是录音。自己拿着试题，写出参考答案，然后朗读记忆，再融合自己的特点来练习，练习的时候，自己念题目，然后自己作答，作答的过程中录音，一定要认真练习，就当做是考试，录音后回放，把自己认为有缺点和改进的地方重新修改，重新录音，直到你自己觉得活着是朋友觉得满意为止。
公务员考试难吗
首先，考试本身并不难，难的是竞争
公务员考试分为笔试+面试，你要过关斩将才能脱颖而出。众说周知，公务员考试就像千军万马过独木桥，例如2017浙江公务员考试，仅招录6000多人，报名的却有二十多万人，可想而知，百人一岗，千人一岗已经不是那么稀奇的事了。
其次，考试本身并不难，难的是没时间
浙江公务员考试行测要求2个小时内要做完120题选择题，相信时间不够的问题困扰着大部分考生，公务员考试考的天马星空就是为了考验一个人发现问题，分析问题，解决问题的能力，考验的是思维是否活跃跳脱。
然后，考试本身并不难，难的是知识面太窄
申论考试，考的是材料写作题，还有一篇1000字+的大作文题，申而论之，有理有据。那么如何才能做到有理有据，有自己的想法表明论点，有论据支持论点呢?相信很多考生在看见申论题目的时候脑子一片空白，往往就耗费时间想到一点写一点，这样也就打不好框架，分数也就不那么满意了。
那么如何解决以上三个问题呢?
1、减小竞争的方法
公务员考试竞争大，那么你就避免热门岗位，那么如何避免呢，(个人建议仅供参考)尽量不去报三不限的职位，尽量报有限制，限制比较多的职位，例如专业限制，性别限制，户籍限制，身份限制。
报名开始后实时关注报名比例不足1:8的职位，这会让你减少压力。
如果你是服务项目基层人员(大学生村官，三支一扶，西部志愿者，特岗教师等)，或者是拥有2年基层工作经验的，那就比别人更具有竞争优势，因为每年的公务员考试，大部分考生是应届毕业生，他们不具有工作经验。
2、如何应对考试题来不及做，没有时间的问题。
虽说公务员考试题目比较考研你思维活跃能力，(例如图形推理，数字推理等)但是这么多次公务员考试举办下来，各题的题型，各种难解问题(牛吃草，鸡兔同笼等问题)已经有了“套路”式的解题技巧。所以建议考生专研公务员考试历年真题，吃透各题型，各种解题思路，然后多刷题，养出一种解题的感觉，提升自己的解题速度。
3、申论如何拓宽知识面
这就需要平时生活中多积累，多看看新闻报刊类的新闻评论，新闻类网站的报道，领导人讲话，以及中公的申论精选范文，都是不错的选择。可以从中归纳出写作的套路：漂亮的开头，寓意深远的结尾，强力的论据等等。
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