很多朋友对于公务员考试最佳部门是什么和公务员考试什么部门最好不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
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公务员考试什么部门最好
我个人认为公务员排名前十的单位有税务局、财政局、海关、民政局、人事局、监察局、国土局、建委（建设委员会、建设局）、发改委、法院。
税务局
税务局是掌管国家的税收工作，工资待遇不错，福利也好。晋升速度虽然有点慢，但是成为科员12年以后自动享受副科待遇，成为副科15年以后自动享受正科待遇，虽然没有从事领导的工作，但能享受领导的工资待遇。对于个人发展来说，税务系统无疑是提升个人能力最快的岗位。
财政局
财政局的主要工作是负责财政收支、财税政策、财政监督等工作。但是平时科室挺忙的，尤其是到年底，各类报表，工作量大，有时候也心累，但要和其他单位的会计相比，财政简直太香了。
海关
海关的主要工作是商品进出口、边防安检、出入境检查等。本科入职转正到手7000+，研究生入职转正8000+，博士入职转正9000+，另外还有高温补贴，生育奖年终奖。福利待遇也特别好。录用后一年试用期，转正后一般三年一级，五年一级，较为规范。
民政局
民政局除了大家熟悉的办理离婚结婚。还有救灾救济、双拥优抚安置、民间组织管理、基层政权建设、城市农村居民最低生活保障、社会福利和社会事务、区划地名等工作。
人事局
机关是行政编制，权力很大单位。公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，权力太大了。也有二级机构，属于事业编制，如考试中心、人才交流中心，但福利待遇都不错。
监察局
行政编制，此单位是纪检委下面的局，在政府提升效能的今天和未来，权力日益扩大。主要有纠风办，效能办等。
国土局
机关是行政编制，在现在政府大卖土地开发的今天，这个单位的财政账号也是相当的饱满。每个城市都在卖土地，管理土地的单位不用多说了，需要提示的是其一样有二级机构，同样是事业编制，但不影响其高福利。
建委（建设委员会、建设局）
机关是行政编制。此单位家大业大，下面二级机构众多，如城建监察大队。有的单位还不是全供单位，如园林绿化管理处，是个差供单位。这个单位二级机构众多，如果进不了机关还是小心选择。因为进不了机关就意味着不是公务员。当然有的二级机构福利待遇还是不错的，如城建监察大队。
发改委
行政编制，里面也有事业编制，单位科室多，人少，管的都是大的规划，正科前提拔的比较快。权限也比较大。能进还不是很不错的。不过要注意的是其下面还有一个二级局招商局，这个局全是事业编制。
法院
法院国家审判机关，全是公务员。高福利单位，专业性强，权力大，适合学法律的同学。千万不要怕过不了司法考试。当不了法官又怎么样，一样不影响
组织公务员考试的部门
国家公务员局是组织公务员考试的部门。
国家公务员局是国务院直属机构，主要负责组织、指导和监督全国公务员的招录、培训、管理和考核等工作。在公务员考试中，国家公务员局负责制定考试政策和规定，组织并监督考试的实施，同时还负责公布考试成绩和资格审核等工作。
公务员考试是一项非常重要的选拔人才的方式，通过公务员考试选拔出来的人才将在政府和公共机构中担任重要的职务。
公务员考试报考哪个部门比较好
一、管人事的部门和岗位往往机会更多
为什么很多人都想去组织部，因为组织部管着当地体制内的人事调动，领导提拔等，权利大，与上级领导接触多，同时，也对这里面的套路了如指掌，有适合自己的岗位，他们会第一时间得到消息，并且先人一步拿下。作为年轻人即使进不了组织部，也可以想办法进自己单位的人事科，时刻准备着，一旦有机会，抓住机会，不放过！
二、在领导身边混的人成长更快
跟着领导混绝对比你在科室当老黄牛默默无闻强很多。跟着领导，你能学到领导做人做事的方法和技巧，不断学习，提高自己，其次和领导呆的时间长了，也会产生感情，没有功劳也有苦劳，所以有机会领导一定能够想到身边的人，这也算是对身边人付出的回报！所以年轻人刚进去单位不要怕吃苦挨骂，紧贴领导，服务几年，一定是人生赢家！
三、入职起点越高，发展前景越好
在县里，从基层干起，基本不可能提到处级。所以说平台很关键，也就是入职的起点可能决定了你的终点！那么作为年轻人，考公的时候最好是选择高平台的单位，即使考到了乡镇，也要早早准备遴选，一步步的考到上级部门，这比你在乡镇兢兢业业几十年有用的多！
四、越是要害部门，越是锻炼人
什么是要害部门，就是领导经常挂在嘴边的那个科室，工作量大，任务繁重，也更容易出成绩，其他科室可能只有科室负责人有机会向领导汇报工作，而这个核心科室每个人都有面向领导的机会。虽说忙碌，但是容易出成绩，作为年轻人，不怕吃苦，只怕瞎忙活，所以要争取到要害部门，既锻炼了自己，也显示了自己的价值！
五、具有多部门工作经验的人成长更快
现在各个单位的领导大多都是在不同岗位上历练过，如果没有这些工作经验，即使当上了领导，也没法开展工作，会被下面的人哄的团团转，所以多部门历练，是提干的必要条件。因此年轻人不要不舍的离开舒适圈，该换科室就换科室，综合科室呆过，业务科室也呆过，拥有一身技能，想不被领导重视都难。
公务员考试省考哪些部门的岗位比较好考
公务员考试在报名选岗时会有很多限制条件，如学历、政治面貌、专业、是否属于应届毕业生、基层工作经历以及户籍等，专业和学历作为最重要的选岗限制条件之一，直接影响着上岸的成功率。那么，公务员考试省考哪些部门的岗位比较好考了？接下来小编给大家介绍一下。
1、财政局的岗位
财政局每年招录的岗位和人数都相对较多，而且因单位性质，所招收的专业具有很强的专业性，这在一定程度上使得符合报考条件的人数相对较少，因而竞争相对较小。
2、海关的岗位
海关的福利待遇同样很好，而且海关因其岗位的特殊性，对报考条件的限制更加严格，体检也十分严格，因而能够通过报名审核的人数比较少，竞争也就没有其他岗位激烈，所以相对容易上岸。
3、税务局的岗位
通过查看每年国考的职位表，就会发现税务系统会招收大量的人员，尤其是在地税和国税合并以后，税务局倾向于招录会计、税务、统计等相关专业的人员。招收的专业范围相对固定，这就使得其他专业的学生因不符合专业要求而失去报考资格，所以相对来说税务局的岗位也是比较容易上岸的。
以上就是关于公务员考试省考哪些部门的岗位比较好考的相关内容。
公务员考试归哪个部门管
公务员考试归中央公务员主管部门管。
公务员主管部门的职能：
1、公务员招录、公务员管理、公务员奖惩、公务员考核。
2、中央公务员主管部门负责全国公务员的综合管理工作。县级以上地方各级公务员主管部门负责本辖区内公务员的综合管理工作。
3、上级公务员主管部门指导下级公务员主管部门的公务员管理工作。各级公务员主管部门指导同级各机关的公务员管理工作。
公务员：
1、公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行相关义务的公职人员。
2、在中国，它是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员基本素质：
1、智力是公务员的基本素质之一，智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。
2、普通人智商大体相当，只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重，有人长于抽象逻辑思维，有人长于形象思维，有人长于观察，有人敏于反应。
3、公务员的心理素质指公务员在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情绪和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、面对服务对象的谦和态度、心理的自我调适等。
4、身体素质主要指公务员的体力和适应力，公务员必须具备连续作战的精力，能够适应外部环境的各种变化。
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