大家好，公务员考试延长试用期相信很多的网友都不是很明白，包括什么情况下公务员试用期要延长也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于公务员考试延长试用期和什么情况下公务员试用期要延长的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
本文目录
国家公务员考试试用期在什么情况下要顺延
新录用公务员有下列情形的，试用期顺延，顺延期满后再行考核。
1、因病、事假累计超过40个工作日不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核，在报到后一年半仍未补的，视为考核不合格。女性在孕朔、产假、哺乳期内不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。
2、被立案审查尚未结案的，待结案后按照有关规定处理。
3、受到记大过以下处分尚在处分期内的，试用期顺延至处分期满后考核。
4、法律、法规规定影响试用期满考核正常进行的其他情形，按照法律法规规定执行。
什么情况下公务员试用期要延长
根据《新录用公务员试用期管理办法》第十三条新录用公务员有下列情形的，试用期顺延，顺延期满后再行考核。
（一）因病、事假累计超过40个工作日不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核，在报到后一年半仍未补足的，视为考核不合格。女性在孕期、产假、哺乳期内不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。
（二）被立案审查尚未结案的，待结案后按照有关规定处理。
（三）受到记大过以下处分尚在处分期内的，试用期顺延至处分期满后考核。
（四）法律、法规规定影响试用期满考核正常进行的其他情形，按照法律法规规定执行。
扩展资料：
根据《新录用公务员试用期管理办法》第十六条新录用公务员有下列情形之一的，应当取消录用：
（一）不履行或者不正确履行工作职责，工作严重失误或者给国家和人民群众的利益造成较大损失和不良影响的；
（二）在参加公务员录用考试的报名、考试、体检、考察等环节有严重违纪违规行为的；
（三）在参加国家法定考试中有严重违纪违规行为的；
（四）应当给予降级以上处分的；
（五）受到刑事处罚或者劳动教养的；
（六）有公务员法规定的应予以辞退情形的；
（七）法律、法规规定的其他情形。
已经办理录用审批或者备案手续的人员，非因不可抗力因素未按规定时间报到的，取消录用。
参考资料来源：中国政府网——新录用公务员试用期管理办法
国家公务员考试被录用后的试用期是多久要一年吗
您好，领学网为您解答。
依据《新录用公务员试用期管理办法(试行)》：新录用公务员试用期自报到之日起计算，试用期为一年。新录用公务员应当履行公务员法规定的义务，享有公务员法规定的相应权利，其依法履行职务的行为，受法律保护。
试用期满考核
新录用公务员试用期满，应当对其德、能、勤、绩、廉进行全面考核。考核应当在试用期满后三十日内进行，遇有不可抗力无法按期考核的，应当在相应情形消除之后的三十日内进行。
合格条件
确定为合格等次须具备下列条件：
(一)思想政治素质较好，能够贯彻落实党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规;
(二)能够正常履行职责，完成本职工作;
(三)责任心强，工作积极，作风较好;
(四)道德品行较好，廉洁自律。
不合格条件
新录用公务员具有下列情形之一的，应确定为不合格等次：
(一)思想政治素质较差的;
(二)无法正常履行职责，完成本职工作的;
(三)工作责任心或工作作风较差的;
(四)道德品行较差，存在不廉洁问题的。
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国家公务员考试的试用期是多久
1、新录用公务员在机关最低服务年限为五年（含试用期）。
2、2016年国家公务员时间安排：
网上报名：2014年10月15日8:00至24日18:00
资格审查：2014年10月15日至26日
查询报名序号：2014年10月28日8:00
确认缴费时间：2014年11月2日9:00至7日16:00
打印准考证时间：2014年11月24日10:00至29日12:00
笔试时间：11月30日上午 9:00-11:00行政职业能力测验
11月30日下午 14:00-17:00申论
通过人事局考试进入事业单位,单位延长试用期合法吗
原则上应该按期转正，但好像事业单位的试用期是一年。如果单位认为该员工在试用期有问题，当转正时间到了时，该单位集体讨论后应该向人事部门书面报告延期转正，并说明理由。人事部门认为该理由不充分，该单位应该重新讨论并向人事部门再次报告按期转正或者延期转正。人事部门最终作出按期转正或者延期转正的通知。正式事业单位不适用劳动合同法。
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