大家好,关于公务员考试地区区别大吗很多朋友都还不太明白,今天小编就来为大家分享关于不同省份的公务员考试差异大吗的知识,希望对各位有所帮助!
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不同省份的公务员考试差异大吗
不同省份不同地区的公务员考试是不完全一样的,当然都是有笔试和面试两个过程,但是从题目的设置从面试的内容来看,都有很大的差别。
国考行测近两年都是135道题,答题时间为120分钟,大多数地方公务员题量基本集中在120题,那不用说,题多时间少肯定难。
相对内地省份沿海省份题比较难,江苏、山东、浙江难点,内地的相对简单些,不过近年由于公务员实行统考制度,统一由国家命题,所以说以后难度会逐步加大,各地的难度差异也相对会缩小。
初级难度:河北、广西、江西、新疆省考;一些招警考试、事业单位考试、小型考试(乡镇公务员、专业技术岗位等)。
此难度的试题主要考查一些基本知识及简单应用。
中级难度:安徽、浙江、江苏B类和C类、选调生考试。
此难度的试题要求掌握基本的方法和技巧。
高级难度:多省联考、北京、天津、江苏A类。
此难度的试题不仅要求掌握基本的方法和技巧,而且多涉及一些高难度题目,主要表现为:题目复杂理解困难,对原有方法的灵活运用,新题型等。
公务员每个省考试内容一样吗
公务员每个省份考试内容是不一样的。
大部分省份联考行测科目考试题目会有重复,申论主题材料也基本相同,但是各省份也都会在试卷中加入一些本土元素,以凸显本省的地方特色。所以题目并不是完全一样的,只是大部分相同。考试机构之所以只放出了一套真题,只不过是为了减少工作而已。
中央、国家行测试题一般为地市级130题,省部级135道题(省部级比地市级多5道数量关系题),答题时间为120分钟。
大部分地方的公考与中央、国家的考试相同,如上海、北京、浙江、江苏等都是120分钟,只有个别省份考试时间不同,如2017年广东省考试时限为90分钟,需要大家仔细阅读地方招考公告。
公务员介绍:
我国国家公务员是指:依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。主要由国家为他们提供工资、退休和福利等保障。
2006年,国家公务员法实施后,除行政机关外,中国共产党机关、人大机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派机关的工作人员也纳入公务员队伍,比如组织部、宣传部、党史研究室、文献研究室等等。
公务员的法律地位是指公务员在各种法律关系中享有权利、承担义务的综合表现。公务员因其具有的双重法律身份而享有不同的法律地位。
公务员考试全国一样吗
问题一:国家公务员考试的考题全国统一吗?公务员分为三种,国家的,省的,市的,其实这三种性质都一样,都叫做国家公务员,只不过招考的级别不一样。国家的每年11月份,省的一般每年上半年,市的有的上半年下半年各一次,有的只有上半年有,这要看各个市的具体情况。国家招考当然是一摸一样的题目了,但是省和市的招考就是由各个省的公务员主管部饥出题了,那样的话,就不会出现一样的题目。
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问题二:公务员考试是全国统一时间考试吗国考是全国统一一般一年一次考试时间在年底报名在10月份
省考是全省统一一般一年2次分春考和秋考报名考试时间每个省不一样不过现在又很多省都联考了也就是搐几个省统一考试时间
问题三:公务员考试是全国统一吗??分三种:国家\省直机关\市,县及以下招考,考试内容大体一样,只是难度不一样,考试大纲不一样,好好准备吧,你可以上网查询相关复习资料,祝你成功!
希望采纳
问题四:2016年国家公务员考试都是一张试卷吗您好,中公教育为您服务。
2016年国家公务员考试是同一张试卷,全国都是统一的。
2016年国家公务员考试公告js.off/zg/2014js_cggjd/国家公务员考试的报名时间是每年的10分左右。11月份左右考试。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
问题五:公务员考试都考什么科目,全国各地都一样吗?您好,中政题库公务员备考专家为您答疑!
辽宁省考考察的公共科目为行测和申论,你购买针对辽宁省考行测和申论的书籍进行备考就可以了。
以下为13年辽宁省考的报考条件,可供你参考:
一、报考的基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)拥护中华人民共和国宪法;
(3)18周岁以上、35周岁以下(1977年3月11日(含)至1995年3月11日(含)期间出生);
应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)报考我省各级机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员,年龄可放宽到40周岁以下(1972年3月11日(含)至1995年3月11日(含)期间出生);
(4)具有良好的品行;
(5)具有正常履行职责的身体条件;
(6)具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力;
(7)具有招考职位所要求的资格条件;
(8)报考公安、监狱劳教和森林公安系统的,需具备规定的人民警察年龄、身体及政审条件(详见相关公告)。
13年辽宁省考报名时间为2013年3月11日-17日,笔试时间:2013年4月13日
预计14年的考试时间也不会相差太大,你可以到明年3月份对考试信息多加关注。
当然,现阶段可以根据考试内容提前备考,如果在复习方面有什么困惑,也可以即使到中政申论寻求咨询,或者老师的专业解答,从而帮助自己进行针对性的提高。
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问题六:公务员考试是全国统考还是每个省份不一样哦? 50分公务员考试分中央国家机关及推公事业单位和省市区组织的省市县(区)公务员(包括推公单位)考试两种。前者的岗位大多在北京,但也有一部分在有关省市区所在省会。
问题七:公务员考试试题全国都一样吗 10分您好,中公教育为您服务。
1、国考公务员试题是全国一样的,但是省考是自己命题,不一样。
2、公务员只能选择一个职位报考
3、报考异地的公务员,只要你符合招考条件,报名要求,都可以报考。
4、年龄在18-35岁,硕士学位的课放宽到40岁,以具体招考简章为主。
5、1:3的比例进入面试。
更多招考信息,你可以到贵州人事考试信息网查看,包括其他事业单位,政法干警等公职类考试的发布时间,备考技巧等详细的资料。
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问题八:国家公务员考试科目都是一样的吗?您好,湖北华图为您解答,
国考的所有职位都需要考试公共科目“行测和申论”,部分专业性较强的职位会进行专业科目的考试,您报名时可以通过职位表查看到您想要报考的职位是否需要加试专业考试。至于公共科目考试,行测内容是一致的,申论内容省级以上职位和地市职位存在一定区别。省级难度大些,市级难度低点。
问题九:每个地方的公务员考试都一样吗?公务员考试有多热门
自从99年多收了三五斗以来,浩浩荡荡的就业大军就把各种双选会挤得是水泄不通,找一份稳定的工作,是越来越多应届毕业生的梦想,从近两年的情况来看,公务员成为了许多人的一种就业选择,其热门程度丝毫不亚于考研升学。
公务员这个职业具有两大特点:工作的稳定性和福利的可靠性。20世纪80年代初,国家***部门的一些人才,因为种种原因,大都呈现出向企业流动的趋势。到了20世纪90年代,国家***部门精简机构,在这种情况下,社会上形成人才一边倒的趋势--外企成为人才的第一选择。因为在外企上班,自身价值比在***部门体现得要快得多。另外,外企高薪工资也是其中比较主要的因素之一。近两年来,企业人才出现了饱和,并同时出现一些专业人才过剩,这样企业人才竞争达到了白热化,工作开始出现不稳定的因素,同时劳保福利也成为进入企业后,人才必须面对的现实问题。而***公务员在这些方面的优势开始显现,一旦能被***部门选中,其良好工作环境、稳定的工薪加上发展前景广阔等因素,足以吸引一大批人才重新审视择业的首选。同时,这些因素的存在,也成了人才回流最有利的理由。
进入企业虽然比当国家公务员在一段时间内有一定优越感,但企业的激烈竞争带来的不稳定因素一旦显现出来,这些优势将黯然失色。由此可以看出,在企业工作存在着很多不稳定的因素,有些因素根本就不是员工从主观上可以抗拒的,所以公务员将成为未来人才就业的重要热门职业。
可以这样说,良好的福利待遇和充分的职务保障,使国家公务员少了许多后顾之忧,这恐怕也是目前大学毕业生考公务员热升温的一个重要原因。再加上做公务员名声还好听,而且加薪可能成为一种趋势,所以,公务员考试一年比一年热门就不足为奇了。
中央公务员和地方公务员的区别
做公务员有这么多优点,那是不是所有人都能报考呢?在讨论能不能报考之前,先要把各类公务员考试区分清楚了。我国每年都会举行几十次大大小小的公务员考试,从纵向来划分,可以分为中央公务员考试和地方公务员考试两种;横向来分又可分为各个系统的公务员考试,例如公安系统公务员考试、司法系统公务员考试、海关系统公务员考试等,但是一般系统单独招考的情况比较少,都是由人事部门统一招考各系统的公务员,所以,公务员考试中最主要的就是中央和各省人事部门组织进行的统一招考。
那中央公务员考试和地方公务员考试有什么区别呢?
一、从概念来说
中央公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
各项考试单独进行,不存在什么从属关系,考生根据自己要报考的***机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。
二、从考试性质来说
中央公务员考试属于招聘考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。
地方考试有资格考试和招聘考试两种,例如北京市的公务员考试就是一种资格考试,成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在北京市、区、县等国家机关求职。绝大多数地方公务员考试采用的是招聘考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员。
三、从招考对象来说
中央的公务员考试是面向全国进行招考的,而地方的公务员考试主要面向当地的居民和在当地就读的大学生以及本省生源的大学生。
各省市对参加考试的应届生的生源要求各不相同,例如北京公务员考试的招考公告中对外地生源的规定是北京地......>>
问题十:国家公务员考试不同地区内容都是一样的吗?是国家统一考试吗?您好,华图教育为您服务。
国家公务员考试题目是统一的。随着公务员体制的完善,近年来,公务员的招收逐步打破了区域限制,这包括城乡、省份、户口等限制。中央国家机关的公务员是面向全国的,也有一些省市的公务员考试面向全国,随着开放意识的加强,至少是明确提出限制本地考生的已经很少。各省因为机构改革的进度不同,机关缺编的情况不同,领导的看法,地方财政状况,组织和人事部门的工作进度等因素都影响到公务员考试。各省的考试内容大同小异。
公共科目考试都是《行政职业能力测验》、《公共基础知识》和《申论》中的一科或几科。所以考生在选用教材时,国家公务员录用考试教材同样适用于地方公务员的考试。
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每个地方的公务员考试都一样吗
公务员考试有多热门
自从99年多收了三五斗以来,浩浩荡荡的就业大军就把各种双选会挤得是水泄不通,找一份稳定的工作,是越来越多应届毕业生的梦想,从近两年的情况来看,公务员成为了许多人的一种就业选择,其热门程度丝毫不亚于考研升学。
公务员这个职业具有两大特点:工作的稳定性和福利的可靠性。20世纪80年代初,国家政府部门的一些人才,因为种种原因,大都呈现出向企业流动的趋势。到了20世纪90年代,国家政府部门精简机构,在这种情况下,社会上形成人才一边倒的趋势--外企成为人才的第一选择。因为在外企上班,自身价值比在政府部门体现得要快得多。另外,外企高薪工资也是其中比较主要的因素之一。近两年来,企业人才出现了饱和,并同时出现一些专业人才过剩,这样企业人才竞争达到了白热化,工作开始出现不稳定的因素,同时劳保福利也成为进入企业后,人才必须面对的现实问题。而政府公务员在这些方面的优势开始显现,一旦能被政府部门选中,其良好工作环境、稳定的工薪加上发展前景广阔等因素,足以吸引一大批人才重新审视择业的首选。同时,这些因素的存在,也成了人才回流最有利的理由。
进入企业虽然比当国家公务员在一段时间内有一定优越感,但企业的激烈竞争带来的不稳定因素一旦显现出来,这些优势将黯然失色。由此可以看出,在企业工作存在着很多不稳定的因素,有些因素根本就不是员工从主观上可以抗拒的,所以公务员将成为未来人才就业的重要热门职业。
可以这样说,良好的福利待遇和充分的职务保障,使国家公务员少了许多后顾之忧,这恐怕也是目前大学毕业生"考公务员热"升温的一个重要原因。再加上做公务员名声还好听,而且加薪可能成为一种趋势,所以,公务员考试一年比一年热门就不足为奇了。
中央公务员和地方公务员的区别
做公务员有这么多优点,那是不是所有人都能报考呢?在讨论能不能报考之前,先要把各类公务员考试区分清楚了。我国每年都会举行几十次大大小小的公务员考试,从纵向来划分,可以分为中央公务员考试和地方公务员考试两种;横向来分又可分为各个系统的公务员考试,例如公安系统公务员考试、司法系统公务员考试、海关系统公务员考试等,但是一般系统单独招考的情况比较少,都是由人事部门统一招考各系统的公务员,所以,公务员考试中最主要的就是中央和各省人事部门组织进行的统一招考。
那中央公务员考试和地方公务员考试有什么区别呢?
一、从概念来说
中央公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
各项考试单独进行,不存在什么从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。
二、从考试性质来说
中央公务员考试属于招聘考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。
地方考试有资格考试和招聘考试两种,例如北京市的公务员考试就是一种资格考试,成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在北京市、区、县等国家机关求职。绝大多数地方公务员考试采用的是招聘考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员。
三、从招考对象来说
中央的公务员考试是面向全国进行招考的,而地方的公务员考试主要面向当地的居民和在当地就读的大学生以及本省生源的大学生。
各省市对参加考试的应届生的生源要求各不相同,例如北京公务员考试的招考公告中对外地生源的规定是"北京地区普通高等学校取得留京资格的大学本科以上外地生源应届毕业生";上海市规定报考者应为"上海高等院校、国务院各部、委、办、局所属高校(含已划转地方的高校),或列入'211工程'建设的地方高校的本科以上的优秀毕业生";广东的要求比较宽"普通高、中等院校2003年应届毕业生(非广东生源(户籍)报考者限普通高等院校本科以上毕业生,定向生限在定向地区报考)"。
今年人事部在成都开会,要求各级人事部门要认真履行职责,进一步加大从高校毕业生中考试录用公务员的力度,以缓解毕业生就业压力。从这些消息可以看出,政府在招录公务员时对应届毕业生是给予了照顾的。换句话说,只要还顶着应届毕业生的"光环",考公务员机会还是比较多的,很多的职位都只招应届毕业生,等你成了"社会人员",机会就少了很多,正所谓过了这村可就没这店了。
四、从考试科目来说
中央的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试。公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(A)和《申论》;B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B),专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。
各个地方的考试科目都是地方自定的,一般都分笔试和面试。笔试科目各有不同,北京考的是《行政职业能力倾向测验》和《公共基础知识》;上海和广东考《行政职业能力倾向测验》和《申论》;浙江省的笔试科目为《综合基础知识》和《行政职业能力倾向测验》,要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章,以便有针对地进行复习。
五、从考试时间来说
从2002年起,中央和国家机关公务员招录工作的时间将固定下来:报名时间固定在每年11月的第一个星期六,考试时间则固定在每年12月的第三个星期六。
地方的公务员考试时间差异很大,而且每年招考时间会有一些变动,一些省份一年还有春、秋季两次考试。此外,政府还会组织一些选调干部到基层的考试,有些部门还会单独招考。除了省里的考试,各个城市也会有一些零散的考试。
报考各类公务员考试不受什么次数限制,只要时间上不冲突,你可以参加多次公务员考试:中央的公务员考试、学校所在地的公务员考试、生源地的公务员考试,还有一些对生源没有限制(像广东)的省份、城市的公务员考试,只要是符合条件的应届毕业生都可以参加,所以,考公务员这条路还是很宽的。
报考公务员的条件
当然,报考公务员必须符合一定的要求,根据《国家公务员暂行条例》和《国家公务员录用暂行规定》第十四条的规定,报考公务员的有关人员必须具备下列基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利
(二)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义
(三)遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神
(四)报考省级以上政府工作部门的应具有大专以上文化程度,报考市(地)级以下政府工作部门的文化程度由省级录用主管机关规定
(五)报考省级以上政府工作部门的须具有两年以上基层工作经历,国家有特殊规定的除外
(六)身体健康,年龄为三十五岁以下
(七)具有录用主管机关批准的其它条件
《国家公务员录用暂行规定》中给出了报考公务员的基本条件。在具体工作中,还有一些否定性条件。凡具有这些否定性条件的人不能报考公务员。它们主要包括:
第一,曾受过刑事处罚、劳动教养或行政开除处分的;
第二,曾因贪污盗窃、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到党纪、政纪处分的;
第三,正在接受审查或受过处分未解除的;
第四,参加与"四项基本原则"相悖的组织或活动,存在严重问题的。
除了要符合以上这些政治条件之外,报考者还要达到招考部门规定的体检要求。
公务员招考一般程序
公务员招考按照各级人事部门的统一部署开展,一般有以下一些步骤,具体细节上各地及各部会有差异,要以主管招考的相关部门的规定为准。一般来说,公务员招考有以下一些步骤:
一、发布招考公告(简章)。
公告(简章)内容包括:招考单位、职位、专业、人数、资格条件、报名方式、考试科目、内容、报名及考试时间和地点等。
二、报名。
如有网上报名须先在网上填写相关资料,然后将其打印出来,在规定时间持相关证件,到指定地点进行资格确认。
如果只是现场报名,考生要到指定的报名点办理报名手续。考生一般应持以下报名材料:应届毕业生持本人身份证、学生证、《应届毕业生就业推荐表》、成绩单、近期正面免冠照;其他人员持本人身份证、户口本、学历证和有关证明材料以及本人近期正面免冠照。
三、考试。
考试包括笔试和面试,笔试一般都统一命制试卷、统一考试时间,并统一组织阅卷评分。
对笔试合格的考生,依笔试成绩高低顺序,按招考职位拟录用人数1:3的比例由人事部门确定面试对象,面试时间会有差异,届时会有通知,并在相关网站公布。
四、体检和考核。
对面试合格的考生,按笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩,依总成绩高低顺序,按照招考职位拟录用人数等额确定体检、考核人选。体检不合格者,按成绩高低顺序依次补上。
五、录用。
根据考生总成绩高低顺序和体检、考核结果,分类择优拟定录取人选,报省人事部门审批。
六、试用期。
新录用的国家公务员,试用期为1年。试用期满合格的,予以正式任职;不合格的,取消录用资格。
公务员考试到底难不难?
在决定报考之后,考试及复习就是报考者最关心的问题了。对于公务员考试,似乎不能用难与不难来界定,关于这类考试最普遍的反映就是题目出得并不深,但要求答题迅速快、知识面广。
考试要求考生快速准确地给出答案,这正是公务员所必备的基本素质。知觉速度与准确性部分正是为集中测试考生应答速度而设,考生在10分钟之内需完成60道题,这部分题只要给予充足的时间,小学生也能全做对,但要求10秒钟完成一个题,一般人只要做对40个就不错了,要把这部分试题答好,需要比较强的快速反应能力,这让众多久经沙场的学子措手不及,"题目并不难,只要给我足够的时间",很多考生出来以后都发出这样的感慨。
另一方面,注重考察知识面一直是公务员考试的一大特征,在北京市公务员考试考完的当天,北大BBS上还有考生询问考题中出现的"以铜为镜、以史为镜、以人为镜"出自何人。公务员考试中有很多知识要求与实践相结合,有一道题要求考生把"空房率高居不下、立交桥建成、房价上涨、小区建成、车辆被迫让行"五个步骤按照一定的逻辑顺序排列,这一道看似简单的题着实让不少考生迷惑不解。
所以,公务员考试这个东西,平时在学校成绩好的人不一定能拿高分,平时成绩不突出的人有时却能一鸣惊人,因为它并不考你很专业的东西,只是考你的一些基本能力,这些都要靠平时耳濡目染和积累,但这并不是说公务员考试就不需要复习了,考前的题型熟悉也是必不可少的,有一些基本的知识也是考前复习必须掌握的。
例如《行政职业能力测试》,它的考试内容包括常识判断(涵盖政治、经济、法律、管理、人文、科技等)、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等五个部分。常识判断这一项的很多内容是可以提前准备的,它的几个知识点可归纳如下:
一、政治:马克思主义哲学、邓小平理论和当年国内国际重大时事;
二、经济:社会主义市场经济理论;
三、法律:法学基础理论、宪法、行政法、经济法和民法一般常识;
四、管理:行政管理的基本理论和实践运用;
五、人文与科技的一般常识。
大家都能拿分的内容自然要复习好,在死记硬背的东西上丢分就太不应该了。由于公务员考试的内容很特殊,所以关于公务员考试的复习安排情况差异就很大:有人抱着书啃几个月,也有人连题都没见过就上考场了(不过没见过此类牛人出来说自己的成功经验)。考前的复习主要是熟悉题型,提高速度,大多数人都是在决定报名之后开始买书复习的,复习时间一到两个月不等。
公务员考试分全国和各地区吗
公务员考录职位分为中央和地方两大序列,中央序列职位的考试即通称的“国考”,地方序列职位的考试即通称的“省考”。
一、从组织机构来说
国家公务员考试与各省公务员考试的根本区别是由考试组织单位、招录单位和地域范围决定的。组织单位指考试从计划、考试到录用等一系列程序的组织机构;招录单位指用人单位,即公务员考试的需求方和录用公务员的接收方;地域范围指考试的考试地点。
1.组织单位:国考是中共中央组织部、人力资源与社会保障部、国家公务员局,省考是各省省委组织部、各省人力资源与社会保障厅、各省公务员局。
2.招录单位:属于中央考录序列,包括中央党群机关、国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参公管理事业单位,省考属于地方考录序列,包括各省市党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构、参公管理事业单位。
3.招考对象:国考符合条件的全国各省区居民均可报考,除极个别职位外,大部分无户籍限制,省考部分省市有户籍限制。
4.地域范围:国考面向全国举行,省考在本省范围内举行考试。
二、从考试本身来说
国考和省考在考试时间、考试内容、考试地点和考试难度都存在或多或少的差异。就考试时间而言,国考时间基本是固定的,报名时间在每年10月中旬,考试时间在11月下旬,面试时间在来年2-3月份。
而各省省考时间则不相同,近年来参加联考的省份越来越多,每年都20余省份参加统一联考。就考试内容而言,两者都包括笔试和面试,笔试一般采用闭卷方式。
1.命题形式和考试难度:国考有自己的命题组,省考则各不相同,国考行测题量比省考多,申论阅读材料字数也比省考多,难度较大,具体情况要参照国考及各省公考考试大纲。
2.考试时间:国考一般是前一年10月中旬报名,11月底考试,省考参加联考的省份一般在当年4月下旬举行考试,北京、上海在国考一个月后,重庆、四川、吉林往年均分上下半年两次考试,广东省广州、深圳两市实行单独招考。
3.考试内容:国考内容包括笔试和面试,公共科目笔试包括《行测》《申论》两科,专业科目笔试根据情况而定,面试形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论,省考大部分省份与国考考试内容相同,面试形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论。
4.考试题量、时长:行测试题省部级为135道,地市级为130道,作答时间为120分钟;申论科目考试时间为180分钟,材料字数一般为8000字左右,各省公务员考试一般行测题量为120道,申论材料字数一般为6000字左右。
5.考试地点:国考考生可以自由选择考区,省考考生需在招考省份考试。
6.命题模式:国考有自己的命题组,由专家统一命题,省考有的省份独立命题,有的省份统一命题。
7.考试难度:国考难度较大,申论题目注重思辨性考察,省考难度较国考容易,会加入当地省情和市情。
三、从编制和福利待遇来说
国家公务员和各省公务员均按照《公务员法》和同一套制度管理,录用后也有统一的薪酬体系,但因地域范围、行业类别及单位层级不同,薪酬及晋升空间会有所差异。在地域上,东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区。
在行业类别上,金融、证券和财税系统工资和福利高于其它部门;在晋升空间上,行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质,人员可以流动,可以跨地区、行业交流任职,而一些垂直管理部门,如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。
1.编制:国考属于国家公务员序列,省考属于地方公务员序列。
2.待遇和福利:中央和地方公务员按照统一的法律、制度和薪酬体系管理,但具体工资标准根据行业类别、地域和层级有差异。
关于公务员考试地区区别大吗的内容到此结束,希望对大家有所帮助。