很多朋友对于公务员考试咨询哪个部门好和公务员考试报考哪个部门比较好不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
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组织公务员考试的部门
国家公务员局是组织公务员考试的部门。
国家公务员局是国务院直属机构，主要负责组织、指导和监督全国公务员的招录、培训、管理和考核等工作。在公务员考试中，国家公务员局负责制定考试政策和规定，组织并监督考试的实施，同时还负责公布考试成绩和资格审核等工作。
公务员考试是一项非常重要的选拔人才的方式，通过公务员考试选拔出来的人才将在政府和公共机构中担任重要的职务。
公务员考试,哪个单位好点呢
从机关情况来看，财政局好于发改局，发改局好于工信局。
其实发改局、工信局、财政局工作每个岗位都有好有坏，每年都有大量的大学生报考公务员，他们都想了解哪些单位好，哪些单位不好，对此很多体制内外的人都有过详细的分析。小公结合十几年的体制工作经验，在此也罗列一些自认为好的单位和岗位，权当参考。财政局工作单位最好。
相对较好的单位一个或两个。委办公室和政府办公室是行政机关的核心部门。他们掌握着大量的核心信息，对个人见识和格局的塑造非常有利。另外，他们与领导长期接触，可以间接和直接吸收领导的经验和人力资源。当然，由于我们的工作性质，政府办公室的工作相对繁忙。如果非要在政府机关和政府办公室之间做出选择，政府办公室应该是我们的首选。
组织部。在组织部的帮助下，我一年比一年有进步。你一定要告诉我组织部有多好吗？而且，现在公务员和工作人员都在组织部的管理之下，组织部的权力越来越大了。纪检监察委员会。从目前的情况看，纪委、监察委的作用非常突出，所以容易出成绩，提拔比较快。去年，孝感市纪委提出了几十个副局，是所有政府机关中最多的，这说明了纪委的实力。当然，纪委和组织部一样，现在也是一个非常繁忙的部门，工作比一般部门更累。
常务委员会的其他部门。如宣传部、统战部、政法委等都是核心部门，因为它们的主要领导是常委，级别高，权力大。他们对本部门干部的晋升有很大影响。五是公检法司等有力部门。公安、检察院、法院一直是热门单位，因为它们控制着国家暴力机关，是行政机关中绝对的强力部门和砝码组织。第六，部分权重部门。如国家发改委、财政局、自然资源局、市场监管局、住建局、工信局等，因为拥有大量涉及国计民生的业务管理权，被公认为"热门"部门。
从发展前途来说最好的应该是发改局，工作最轻松的是工贸局，收入最好的是政政局。
公务员考试省考哪些部门的岗位比较好考
公务员考试在报名选岗时会有很多限制条件，如学历、政治面貌、专业、是否属于应届毕业生、基层工作经历以及户籍等，专业和学历作为最重要的选岗限制条件之一，直接影响着上岸的成功率。那么，公务员考试省考哪些部门的岗位比较好考了？接下来小编给大家介绍一下。
1、财政局的岗位
财政局每年招录的岗位和人数都相对较多，而且因单位性质，所招收的专业具有很强的专业性，这在一定程度上使得符合报考条件的人数相对较少，因而竞争相对较小。
2、海关的岗位
海关的福利待遇同样很好，而且海关因其岗位的特殊性，对报考条件的限制更加严格，体检也十分严格，因而能够通过报名审核的人数比较少，竞争也就没有其他岗位激烈，所以相对容易上岸。
3、税务局的岗位
通过查看每年国考的职位表，就会发现税务系统会招收大量的人员，尤其是在地税和国税合并以后，税务局倾向于招录会计、税务、统计等相关专业的人员。招收的专业范围相对固定，这就使得其他专业的学生因不符合专业要求而失去报考资格，所以相对来说税务局的岗位也是比较容易上岸的。
以上就是关于公务员考试省考哪些部门的岗位比较好考的相关内容。
现在公务员哪个部门好考
人力资源和社会保障部、各级海关部门好考。人力资源和社会保障部、各级海关部门，两个部门报考门槛不是很高，相对来说容易一些。
考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者。所以要充分准备参加考试，考试成绩是提高竞争力的关键，要注重平时的学习积累，多关注时事新闻和社会焦点，多学习公文写作方法，充分做好迎考准备。
扩展资料
公务员考试流程及注意事项
公务员考试一般流程为：公告发布、网上报名(提交报考申请、现场目测(人民警察职位)、报名资格网上初审、网上缴费)、报名资料和准考证打印、录用计划核减及其他、笔试、查成绩、面试(面试前资格复审、递补、面试、成绩计算)、体能测评、体检和考察、录用审批。
参加公务员考试需要注意的是报考人员应对报名时填写的报考内容要慎重填报，严肃对待。并时刻关注考试每个阶段考试截点，以免错过考试重要时机。
公务员考试报考哪个部门比较好
一、管人事的部门和岗位往往机会更多
为什么很多人都想去组织部，因为组织部管着当地体制内的人事调动，领导提拔等，权利大，与上级领导接触多，同时，也对这里面的套路了如指掌，有适合自己的岗位，他们会第一时间得到消息，并且先人一步拿下。作为年轻人即使进不了组织部，也可以想办法进自己单位的人事科，时刻准备着，一旦有机会，抓住机会，不放过！
二、在领导身边混的人成长更快
跟着领导混绝对比你在科室当老黄牛默默无闻强很多。跟着领导，你能学到领导做人做事的方法和技巧，不断学习，提高自己，其次和领导呆的时间长了，也会产生感情，没有功劳也有苦劳，所以有机会领导一定能够想到身边的人，这也算是对身边人付出的回报！所以年轻人刚进去单位不要怕吃苦挨骂，紧贴领导，服务几年，一定是人生赢家！
三、入职起点越高，发展前景越好
在县里，从基层干起，基本不可能提到处级。所以说平台很关键，也就是入职的起点可能决定了你的终点！那么作为年轻人，考公的时候最好是选择高平台的单位，即使考到了乡镇，也要早早准备遴选，一步步的考到上级部门，这比你在乡镇兢兢业业几十年有用的多！
四、越是要害部门，越是锻炼人
什么是要害部门，就是领导经常挂在嘴边的那个科室，工作量大，任务繁重，也更容易出成绩，其他科室可能只有科室负责人有机会向领导汇报工作，而这个核心科室每个人都有面向领导的机会。虽说忙碌，但是容易出成绩，作为年轻人，不怕吃苦，只怕瞎忙活，所以要争取到要害部门，既锻炼了自己，也显示了自己的价值！
五、具有多部门工作经验的人成长更快
现在各个单位的领导大多都是在不同岗位上历练过，如果没有这些工作经验，即使当上了领导，也没法开展工作，会被下面的人哄的团团转，所以多部门历练，是提干的必要条件。因此年轻人不要不舍的离开舒适圈，该换科室就换科室，综合科室呆过，业务科室也呆过，拥有一身技能，想不被领导重视都难。
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