各位老铁们好，相信很多人对云南公务员法律考试都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于云南公务员法律考试以及云南公务员考试考什么,怎么考的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
本文目录
云南省公务员考试报考司法行政机关人民警察岗位
考试的科目会加。报考公安机关人民警察职位的人员，除参加公共科目(公共科目笔试包括行政职业能力测验和申论两科)，还需要参加统一的公安人民警察专业科目笔试。
公安基础知识包括职业素质、基础知识，基本能力。各省考的公安基础知识、人民警察基础知识侧重于考察理论性知识，而公安专业科目考试更多的是侧重于实战运用，与实际执法过程中遇到的问题相结合。
扩展资料：
公安基础知识只是公安专业科目考试中的一小部分，公安专业科目包含着公安基础知识。公安基础知识主要是记忆性的东西，靠背；而公安专业科目的考试主要是考察业务和执法能力，题目非常灵活。
公安专业科目不等于公安基础知识，如果仅备考了公安基础知识，就要加紧对公安专业科目里另外两部分（职业素质和基本能力）的学习。
云南公务员考试考什么,怎么考
云南省考笔试分为行测和申论两块，之所以分为三大模块是其中行测的考察部分又可以分为文科和理科两部分。（以下内容参考云南省考考试内容大纲）
行测文——言语理解和判断推理
言语理解与表达主要测查应试人员运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。常见的题型有：片段阅读、文章阅读、选词填空等。
判断推理主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
PS:行测部分还包括常识判断，主要测查应试人员应知应会的基本知识和运用这些知识分析判断的基本能力，涉及自然科学、社会科学以及公告发布前一年期间发生的国际国内重大事件等方面的内容。
行测理——数量关系和资料分析
数量关系主要测查应试人员理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。
资料分析主要测查应试人员对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
申论——A/B/C三类各有不同
申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论试卷按照县级及以上综合管理类职位、乡镇(街道办事处)综合管理类职位和行政执法类职位，分别命制试题A、B、C三类试题。县级及以上综合管理类职位申论考试(A类)主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。乡镇(街道办事处)综合管理类职位申论考试(B类)主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。行政执法类职位申论考试(C类)主要测查报考者的阅读理解能力、依法办事能力、公共服务能力和文字表达能力
云南省公务员考试科目是哪些
云南公务员考试笔试科目
1.审判机关和检察机关岗位的笔试科目为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(A、B卷)，其中法官助理、检察官助理岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(A卷)，除法官助理、检察官助理以外的岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(B卷);
2.其他岗位(含选调生)的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》，其华图安执法勤务类岗位还需进行专业测试。
云南公务员考试笔试内容
(一)《行政职业能力测验》
主要测查应考人员从事国家机关工作的潜能。
测查内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。
1、言语理解与表达
主要测查应考人员的语言运用能力，其中包括准确识别、理解和运用字、词语;从语法、语气、语义等方面正确判断句子;概括归纳短文的中心、主旨;合理推断短文隐含的信息;准确理解比较复杂的观点或概念，准确判断和理解短文作者的态度、意图、倾向、目的等。
2、数量关系
主要测查应考人员对基本数量关系的理解能力、数学运算能力，对数字排列顺序或排列规律的判断识别能力等。
3、判断推理
主要测查应考人员对客观事物及其关系的分析推理能力，其中包括对词语、图形、概念、短文等材料的理解、比较、判断、演绎、归纳、综合等。
4、资料分析
主要测查应考人员对各种形式的统计资料(包括文字、图形和表格等)进行正确理解、分析、计算、比较、处理的能力。
5、常识判断
主要测查应考人员对政治、法律、管理、经济、科技、历史、国情、人文等知识的掌握和运用能力。
(二)《申论》
《申论》主要通过应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力和文字表达能力等。
申论材料通常涉及某个特定的社会问题或社会现象，要求应考人员能够准确理解材料所反映的问题，全面分析问题所涉及的各个方面，并能在把握材料意图的基础上，概括材料的相关内容，提炼材料的主旨，形成并提出自己的观点、思路或解决方案，并用简洁、准确、流畅的文字表达出来。
(三)《法律专业知识》
其中司法工作岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(A卷)
非司法工作岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(B卷)。
2019云南公务员考试法检岗位笔试考什么
云南公务员考试内容为【公共科目笔试】
1、笔试科目和内容
笔试科目为《申论》和《行政职业能力测验》两科。
行政职业能力测验一般为客观性试题，主要是通过客观化纸笔测验方式，测查与公务员职业密切相关的基本素质和能力要素。行政职业能力测验一般包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。云南公务员行政能力测试都是单项选择题
从公共科目考试内容上来讲，大部分联考省份采用的是同一组专家命制的同一套试卷，包括行测和申论两个科目。
云南省公务员考试都考哪些科目
云南省公务员考试一共分为笔试、体能测评、面试三大项。
一、笔试
笔试科目
1.审判机关和检察机关岗位的笔试科目为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(A、B卷)，其中法官助理、检察官助理岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(A卷)，除法官助理、检察官助理以外的岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(B卷);
2.其他岗位的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》，其中公安执法勤务类岗位还需进行专业科目考试。
二、体能测评
报考公安(含森林公安)人民警察岗位、审判机关及检察机关司法警察岗位的考生，须进行体能测评，其他岗位无需进行。
进入体能测评环节人员须具备的条件：1.笔试总成绩不低于所报岗位笔试最低合格分数线;2.笔试总成绩的岗位排名在岗位招录人数6倍比例范围内。
体能测评工作由州(市)级及以上公安机关(审判机关、检察机关)组织实施。体能测评按照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)文件执行。
三、面试
面试由州(市)级及以上公务员主管部门统一组织。面试可采取单一面试方法，也可以根据岗位需要，采取多种测试方法(包括专业测试)。面试满分100分，面试最低合格分数线全省统一划定为70分，面试总成绩未达面试最低合格分数线的，不得参与后续考录过程。
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