这篇文章给大家聊聊关于文职公务员考试资料书，以及请问大家军队文职考试怎么复习用什么书呢对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
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公安局文职人员考试该用什么教材呀
这里介绍的是2015年辽宁省大连是公安局文职人员招聘笔试考试科目，是职业能力测试和公共基础知识，全部为客观性试题，共100分。
1、能力测试就是言语理解与表达，判断推理，数字推理和数量关系；资料分析等内容，
2、公共基础知识就是政治，经济，法律，公文，科技，人文常识等等。
由于大连市公安局没有指定复习教材，也就是需要自备复习资料，大家可以自己去购买相关的复习资料，时间很紧。职业能力测试这部分题目比较灵活，需要大量练习，做题才能提高，公共基础知识部分偏向于记忆，知识点比较死，相对好复习，再看看大连市公安局文职人员考试的题型，官方招考公告说的很清楚，就是客观题，按照一般的情况，就都是选择题，也符合大连市各类事业单位考试的一般情况。如果之前没有相关的基础可以先听听职业能力测试和公共基础知识的视频，这样就能够快速提高，快速进入状态，然后就是大量做题，职业能力测验通过做题来提高题感，公共基础知识的通过做题来理解记忆。特别是公共基础知识里面的政治（马克思哲学，毛泽东思想，邓小平理论，三个代表，科学发展观），法律基础知识（宪法，民法，行政法，刑法）等，毫无疑问，政治和法律是本次考试公共基础中的重点，现在专门针对大连市公安文职的辅导书是没有的，大家自己购买相关复习资料认真复习即可。
其他地区的公安局文职人员考试可以参照辽宁省的内容进行有效复习就行。
文职公务员实操考什么
这个要看你考的岗位以及你报考的地方。
文职公务员实操不同的岗位不同的地方考的内容不一样。比如说浙江是直接面试，文印员要技能考核，办公软件操作，word. excel之类的。
中国人民解放军文职人员，是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。文职人员在军队和社会生活中，依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。
请问大家军队文职考试怎么复习用什么书呢
军队文职我感觉比较好上岸啊，当然了前提是你要肯下功夫按照复习计划走。
军队文职总共分为公共科目+专业科目。如果你感觉军队文职想考70+混个分数的，你可以把粉笔啊红师啊这些基础教材一本本啃下来，如果你想考75+以上的成绩，稳上岸的，就要更多的资料来复习了。
我使用的资料：
1.红师公共科目教材
2.马梦秋军队文职+粉笔1000题
3.粉笔专业科目教材
4.粉笔极致真题
我是在1月份开始第一阶段的复习，就是阅读知识点，大体熟悉知识脉络。每天安排1到2个小时的过渡时间来阅读红师的公共科目教材，这本书分了岗位能力和公共知识两部分，每个大章节下面会有很多小章节。当时我的复习策略是：每天花费1个小时来翻看一个小章节；在阅读小章节前，我会仔细翻看该章节以下的小节目录分类，确定能大致理解目录分类间的逻辑关系，这样啃一遍书之后对于各个题型的考察要点都有了系统的认识。
接下来到了1月中旬就可以看马梦秋军队文职，辅以做1000题啦。老马的公共科目每个章节按照题型还有解题技巧分类，看的时候一点也不会感到杂乱。差不多考过公共科目的都看过老马讲的解题技巧。我一般在看的时候也是会先看目录，然后跟着老马一个章节一个章节的过解题技巧或者是庞大的公基知识点，课上我也会迅速capture每小节下特殊字体的重难点（尤其是小细节），在脑中进行即时默念与思考，简要摘取极重要知识点，通篇不用一直写笔记与背诵。
在完成一个章节的学习后，迅速打开相对章节的习题（即1000题）进行知识点针对性训练。如此，坚持半个月，就能把每个题型的知识点都记熟啦，并且解题技巧也掌握的非常熟练，做真题卷子放心吧，正确率都能在80％以上。
专业科目就是看粉笔的教材，一个章节一个章节的看上面圈划的重点，看完整本书并且习题也都练完一遍了，就可以直接做粉笔的真题卷子了，这时候时间大概来到了三月上旬，公共科目和专业科目可以一起刷题，查漏补缺。
以上就是我用到的资料，肯定可以帮助到你呐。
准备军:队:文:职的面试,可以用公务员的复习资料吗为什么
从以下军队文职考察的内容来看，不能单单使用公务员的复习材料，公务员要考申论，行政会有知识点的重合。
文职考试简单分为公共科目和专业科目两部分。
公共科目包括两部分：
一是岗位能力，主要测查应试者与拟聘文职人员岗位要求密切相关的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等。
二是公共知识，主要测查应试者对政治基本理论的掌握程度，对国内外时事和重大热点问题的熟知程度，以及经济、法律等其他理论的运用能力;对公共基础知识的掌握程度、具体应用以及信息获取能力；对国防和军队基本制度、文职人员制度、安全保密制度的认知程度，以及为国防和军队建设服务的思想意识;运用知识分析判断的基本能力和解决问题的能力。包括政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队知识等。
专业科目：
专业科目即考察考生的专业基础，需要大家根据自己专业进行备考复习。专业科目包括：哲学类、经济学类、历史学类、理工学类、文学类、农学类、艺术学类、教育学类、管理学类、法学类、医学类、外国语言文学类、图书档案学类。
军队文职和公务员考试哪个难度大
旺黔诚大树职教很高兴为大家做出解答！
军队文职和公务员考试哪个难度大？公务员考试的难度要远超军队文职。
军队文职的公共科目部分考的是公务员的内容，但是难度大大降低。军队文职重点考察的是专业技术能力，所以，侧重点在面试上。军队文职和公务员相比，最大的不同在于军队文职更侧重专业性。
军队文职面试和公务员面试有什么区别？有人说一样，有人说不一样，都有一定的道理的！
军队文职的面试形式：结构化+专业特长+随机追问
所以如果有人回答，军队文职面试的形式与公务员面试的形式一样的话，那应该指的是结构化部分有一样的，有人回答不一样，那就是指的是专岗还有随机追问环节，这些不一样。当然如果你有参加国考面试的经验，对军队文职面试是有一些帮助的，但是不能掉以轻心，两者还是存在很大差异的！
具体表现在：
一、面试形式
虽然公务员面试与军队文职面试都考结构化，但两者考核形式上有明显的不同，公务员面试报考相同岗位的考生，面试试题完全一样，面试主要以开放式命题为主，多数题能自圆其说就能得高分，一般没有实操性的题目，有很多考生会遇到历年考题也有常有的事。
而军队文职面试属于模块化面试，每个考生都是通过抽题进行答辩，带有很大的偶然性。每个考生抽到的题目是不同的，同时，军队文职面试还有评委提问和追问环节，试想每个专家评委的视角是不同的，提问的问题能一样吗？肯定不一样啊，这就是军队文职面试与公务员面试的一个区别！
二、面试选拔方向
公务员选拔的是政府类工作人员，而军队选拔还要再加上一个属性，就是部队标签，所以军队文职面试内容和岗位要求、从事的工作密切相关，因此除了部分岗位是结构化面试，更多的岗位是跟部队相关的体能考核，实操，讲课等不同的面试环节。
因此军队文职面试更加注重考核：
1、跟部队相关的军事特色知识
考生在回答面试题时，要与部队结合，这就要求考生了解部队生活、紧密地结合所报考的岗位，掌握和熟悉必要的军事知识，作出规范、全面、丰富而深刻的解答。
2、注重突出你的专业能力
军队文职专业堪称最多最杂的，同是参谋岗，真的就只是名称相同而已，工作内容有的完全不同，因此招考单位对考生的专业知识和技能要求也不一样，需要进行专业方向的专项测试，才能全面考察到考生的个人素质与岗位的匹配度。这要求考生们需要深刻理解岗位职能，准确把握岗位职业内涵，掌握岗位专业技能。
3、注重你的实际操作能力
军队文职有些岗位是需要进行实际操作进行考核的。比如：报考护理的考生在面试时有实操，也会有跟护理学相关的问题出现；讲师会有试讲环节，考察考生的课堂表现力等等。要做到操作方法正确，操作程序完整，操作环节紧凑，真正实现技能娴熟。还要特别准备好出现意外情况和突发问题的对策。
好了，关于文职公务员考试资料书和请问大家军队文职考试怎么复习用什么书呢的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！