大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下惠州招聘公务员考试的问题，以及和2022年广东惠州市博罗县公安局公开招聘警务辅助人员公告的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
本文目录
广东公务员报名条件
一、关于报考资格条件
1．基层工作经历如何界定？
基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，可视为基层工作经历。
在校期间的社会实践经历及参加相关工作的，即使与单位签订劳动合同并缴纳社会保险，也不视为基层工作经历。
2．基层工作经历起始时间如何界定？
在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。
参加大学生村官、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）计划、“大学生志愿服务西部计划”、“广东大学生志愿服务山区计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。到基层公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。
离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地须为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。
到其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。
自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
3．在企业工作，不能提供劳动合同或工资证明、社保证明，只能提供企业证明的，能否通过基层工作经历的资格审查？
只有企业出具的证明，不能通过基层工作经历的资格审查。报名人员可提供其他佐证材料，以证明企业工作经历。如在规定时间内不能提供佐证材料，或所提供材料不足以证明的，不能通过资格审查。
4．有哪些职位在笔试中加考专业科目？
公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位加考专业科目笔试。报考此类职位的考生须参加2019年4月13日上午进行的公共科目笔试和2019年4月13日下午进行的专业科目笔试，考试地点详见准考证。《广东省公安机关2019年执法勤务职位招录人民警察专业科目考试大纲》可登陆广东省公安厅平安南粤网（http://www.gdga.gov.cn）查询；《广东省审计机关2019年考试录用公务员专业科目笔试考试大纲》可登陆广东省审计厅网站（http://www.gdaudit.gov.cn）查询。
5．珠三角地区、东西两翼地区和北部生态发展区如何界定？
珠三角地区是指广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门、肇庆等9个地级以上市。
东西两翼地区是指汕头、汕尾、阳江、湛江、茂名、潮州、揭阳等7个地级市。
北部生态发展区是指韶关、河源、梅州、清远、云浮等5个地级市。
6．职位有户籍（生源）要求的如何报考？
职位条件有要求面向职位所在地级市或县（含县级市、市辖区，下同）户籍（生源）招考的，报考者须为职位所在地级市或县生源，或本人、父母、配偶中一方户口在职位所在地级市或县，或在职位所在市或县累计工作（含入当地社保）5年以上的人员。
少数民族地区的职位要求面向本少数民族自治县或本少数民族自治乡所在县户籍（生源）招考的，报考者须为职位所在县生源或本人常住户口在职位所在县的人员，同时报考者本人须为职位要求的民族。
7．2019年毕业的定向生、委培生是否可以报考？
2019年毕业的定向生限在定向地区报考，委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。
8．招考专业有哪些具体要求？
招录机关根据用人要求，按照《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》（附件4）进行了专业设置。报考人员应按专业目录中的名称和代码选择相对应的职位报考，如所学专业为目录中旧专业名称的，按照对应的专业名称及代码报考。旧专业后面注明“部分”的，征询招录机关同意后报考。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。
职位表中的“专业”要求为“专业大类”的（即附件4《专业参考目录》中代码为2位数的），如考生所学专业为该“专业大类”所含“学科”（即代码为4位数）或“具体专业”（即代码为6位数）的，均符合报考条件。例如，某一职位的专业要求为“经济金融类（03）”，那么该类所含的学科“理论经济学（A0201）”或具体专业“西方经济学（A020104）”等，均符合报考条件。职位表中的“专业”要求为“学科”的，如考生所学专业为该“学科”所含“具体专业”的，均符合报考条件。
对含有两个以上培养方向的专业，如招考职位已明确具体培养方向的，报考人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）（A120202）”，某职位设置为“企业管理（限：财务管理）（A120202）”，则此专业中财务管理方向的报考人员方可报考，市场营销、人力资源管理方向的报考人员不可报考。除专业目录中有列出培养方向的专业外，其他毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。
报考人员不得报考所学专业代码与招考职位专业代码不一致的职位。所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考职位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书（已毕业的）、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
报考人员在报名系统中填写专业须按毕业证书上的专业如实填写，所学专业与专业目录中的专业名称完全相同的直接进行选择，所学专业为旧专业的按对应的专业名称选择，所学专业未列入专业目录的选择相近专业。未如实填写的，造成报名系统无法识别以及其他一切后果由报考人员本人自。
9．怎样理解“学历”、“学位”要求？
报考人员应具备与招考职位所要求专业一致的学历学位，用符合招考职位条件的学历专业报考，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业名称为准。招考职位没有要求学位的，报考人员是否取得学位不影响报考。学位种类不能作为报考专业的依据，学位证书所列的专业可报考下列52个县的职位，无需提供该专业的毕业证书。
南澳县、仁化县、南雄市、始兴县、翁源县、新丰县、曲江区、乳源县、乐昌市、东源县、和平县、龙川县、紫金县、连平县、梅江区、梅县区、蕉岭县、大埔县、丰顺县、五华县、兴宁市、平远县、龙门县、海丰县、陆河县、陆丰市、恩平市、阳春市、雷州市、高州市、信宜市、广宁县、德庆县、封开县、怀集县、清新区、英德市、佛冈县、连山县、连南县、连州市、阳山县、饶平县、潮安区、普宁市、揭东区、揭西县、惠来县、新兴县、罗定市、郁南县、云安区。
10．报考人员最高学历专业与招考职位要求的学历专业不同，可否用非最高学历专业报考？
可以。须提供符合招考职位专业要求的毕业证书、学位证书以及职位要求的其他资格条件的证明材料。2019年国内普通高等院校应届毕业生也可用非最高学历专业报考，在资格审核时提供有效的应届毕业生材料，但2019年9月30日前未取得最高学历的毕业证书和学位证书的不得录用。
2019年应届硕士、博士研究生（非在职）若以非最高学历专业报考，不属年龄放宽之列。
11．报名条件中的学历是否包括在职或成人教育学历？
除法官助理、检察官助理以及面向“退役大学生士兵”专门职位职位须为全日制普通高等院校学历外，其他职位的学历要求既包括全日制教育学历，也包括具有国家承认的电大、夜大、函授、自考、网络等在职或成人教育学历。
12．取得国（境）外学历、学位人员需要提供的材料？
留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证函和使领馆开具的有关证明材料。报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。在国（境）内就读取得国（境）外学历、学位的人员，需取得由国家教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。所有材料应在面试前资格审核时与其他材料一并交招录机关审核。
13．国（境）外学历学位在读人员能否以已取得的其他学历学位报考?
不能。国（境）外学历学位的在读人员既不能以其尚未取得的国（境）外学历学位证书进行报考，也不能以已取得的其他学历学位证书进行报考。截至2019年3月15日尚未取得国（境）外学历学位证书的人员均视为在读人员。
14．取得高级工和技师（高级技师）职业资格证书的我省技工院校、中等职业学校的毕业生如何报考？
取得高级工和技师（高级技师）职业资格证书的我省技工院校、中等职业学校的毕业生，在政策上视同大专学历人员，但仅限报考市级以下机关没有专业要求的职位，报名时请在学历栏中选择“高中、中专或技工学校（我省院校，取得高级工、技师资格）”，须于2019年3月15日前取得相应的毕业证书及职业资格证书。
15．大学英语四级、六级的含义？
大学英语四级是指已取得大学英语四级证书或CET4测试成绩达到425分以上；大学英语六级是指已取得大学英语六级证书或CET6测试成绩达到425分以上。
职位要求大学英语四级的，具有大学英语六级或英语专业四级、英语专业八级且符合其他条件的考生可以报考；职位要求大学英语六级的，具有英语专业四级或英语专业八级且符合其他条件的考生可以报考；以此类推。
16．“通过法律职业资格考试（国家司法考试）”如何认定？
通过法律职业资格考试（国家司法考试），包括取得A类、B类、C类法律职业资格证书，其中C类法律职业资格证书仅适用于连山壮族瑶族自治县、连南瑶族自治县和乳源瑶族自治县。
通过2018年法律职业资格考试的人员，可提供设区的市级司法行政主管部门出具的2018年度法律职业资格考试成绩通知单，录用时须取得法律职业资格证书。
17．参加大学生村官、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”、“广东大学生志愿服务山区计划”等服务基层项目的人员如何认定？
参加这4类服务基层项目的人员，在资格审核时提供以下证明材料（原件和复印件）：①大学生村官提供聘任合同和县级以上党委组织部门出具的《高校毕业生到农村任职工作证书》；②“三支一扶”计划，提供我省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书（此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制）；③“大学生志愿服务西部计划”，提供由团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表；④“广东大学生志愿服务山区计划”，提供团省委出具的大学生志愿服务山区计划志愿服务证。
18．服务基层项目人员报考服务基层项目专门职位有什么要求？
报考服务基层项目专门职位限报考服务所在市、本人户籍（生源）所在市或省直单位的专门职位；也可报考其他职位。
19．退役大学生士兵如何认定？
退役大学生士兵是指由我省兵役机关批准入伍，服役期满2年以上且退出现役，全日制普通高等院校大专以上毕业后参军入伍或被全日制普通高等院校大专以上录取或就读期间参军入伍的人员，服役期间表现良好，须于2019年9月30日前取得相应学历（学位）证书。在资格审核时提供以下证明材料（原件和复印件）：退出现役证件、学历（学位）证书或就业推荐表、入伍所在市的相关证明材料。
20．退役大学生士兵报考专门职位有什么要求？
报考退役大学生士兵专门职位限报考入伍所在市、本人户籍（生源）所在市或省直单位的专门职位；也可报考其他非专门职位。
21．在军队服役5年（含）以上的高校毕业生士兵，退役后报考专门职位有什么要求？
根据《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》（退役军人部发〔2018〕26号）“在军队服役5年（含）以上的高校毕业生退役后可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位，同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划”的规定，我省兵役机关批准入伍在军队服役5年（含）以上的高校毕业生士兵，退役后均可报考我省面向“服务基层项目人员”和面向“退役大学生士兵”专门职位，限报考入伍所在市、本人户籍（生源）所在市或省直单位的专门职位；也可报考其他非专门职位。
22．公安院校公安专业2019年应届毕业生如何报考？
《关于公安院校公安专业人才招录培养制度改革的意见》（人社部发〔2015〕106号）所列的公安类普通高等院校（32所）公安专业2019年应届毕业生（不含2017、2018年毕业已办理暂缓就业人员、非公安院校公安专业毕业生、公安院校非公安专业毕业生）应按照国家的统一部署进行，参加全国统一组织的招警考试。我省生源的公安院校公安专业2019年应届毕业生，不得报考本次我省公安机关公开招录的职位。
23．如何理解“考录后即构成回避关系”的职位?
根据公务员法第六十八条规定：公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。
凡存在直系血亲或直系姻亲为招考单位领导班子成员等可能影响公平公正情形的，报考人员均须回避，不得报考该单位的职位。
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广东省惠州市公务员面试是什么形式
广东省惠州市公务员面试一般是结构化的形式。结构化面试是指根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。
结构化面试是在工作分析的基础上精心设计与工作有关的问题和各种可能的答案，并根据被试者回答的速度和内容对其作出等级评价的面试。一种比较规范的面试形式。有效性和可靠性较高，但不能进行设定问题外的提问，局限了面试的深度，而且问题均为事先安排好的，整个过程显得不自然，且提问可能显得唐突。
结构化面试流程有：
(一)考生报到
考生一般需要提前15分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生身份证、准考证和面试通知书等相关证件。
（二）进入候考室
按公布的面试名单分组进入候考区就座等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同。
（三）抽签
抽签确定面试顺序。
（四）候考
按照顺序，轮到某考生入场时，引导员将到候考室宣布：“请xxx号考生入场”。考生随同引导人员到达考场门口后自行进入考场。引导员不许直接叫考生名字，否则算严重违反考试纪律，一般引导员也只知道考生顺序编号。
（五）面试
考生进入考场后，直接走到考生席，站定后向考官问好，得到“请坐”的指令后，考生可以落座。落座后，考生一般需要报自己的考试顺序号，等考官宣布导入语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。一问一答，四题二十分钟。现场会有考官计分和计时。面试采取考官读题的形式，极少提供题本，一般都提供纸和笔。
（六）候分
考生回答完所以题目后，主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数。
(七)签领成绩
记分员收集各考官对该名考生的评分表，核算分数。核算完毕，交给监督员审核，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生当场宣布。
(八)离开考场
考生签领分数后一般被要求尽快离开候分室，不得逗留和随意走动。考生回家等待，人社部官网或者所报部门的官网将公布入围面试和参加体检人员的名单。
参考资料：百度百科-结构化面试
2022年广东惠州市博罗县公安局公开招聘警务辅助人员公告
【#招警考试#导语】2022年广东惠州市博罗县公安局公开招聘警务辅助人员公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面招警考试频道为您实时做出的更新。
根据《广东省公安机关警务辅助人员管理办法》、《惠州市公安机关警务辅助人员管理办法》和县政府常务会议纪要精神，县公安局面向社会招聘70名警务辅助人员，现将有关事项公告如下：
二、招聘岗位
协助民警从事文职、防暴处突、接处警、交通管理、监所管理等工作（职位表见附件1）。
以上岗位报考人员必须许诺服从工作岗位分配安排。
三、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护宪法、遵守国家法律法规。
（三）遵纪守法、作风正派、责任心强，具有良好的品行和职业道德，热爱并自愿从事辅警工作。
（四）具有正常履行岗位职责的身体素质和工作能力，身体健康，体形端正，无明显纹身。
（五）报考人员在同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶、子女、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类院校毕业生、具有岗位所需专业资质和专门技能的人员。
（六）自愿从事公安辅警工作，身心健康，吃苦耐劳，服从组织分配及集中封闭管理，能够适应夜间轮班工作。
（七）有以下情况之一的，不得报名：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
4.编造、散布有损国家声誉的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.因吸食、注射毒品，赌博或为赌博提供条件受到处罚的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊销律师、公证员执业证书的；
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
9.从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的；
10.有较为严重的个人不良信用记录的；
11.其他不适合从事警务辅助工作的。
应聘者的毕业证书必须在2022年7月1日前取得，拥有大专及以上学历应聘的，须提供本人《教育部学历证书电子注册备案表》（可上网查询打印，学信网网址：http://www.chsi.com.cn/）。
四、用工方式和福利待遇
（一）按照程序办理聘用手续，依据《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同，建立劳动关系（劳动报酬见附件1）。
（二）辅警薪酬和其他福利待遇实行动态调整机制，根据社会发展情况，适时调整薪酬水平和福利待遇，统一购买人身意外保险，服装由县公安局统一发放。
五、招聘程序和步骤
此次公开招聘采取网上报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、聘用等步骤实施。
（一）网上报名
1、报名时间：2022年4月21日至4月30日17：00，报名采取网上报名方式进行，逾期不接受报名。
2、报名方式：
搜索微信小程序“惠州公安辅警招录报名”，点击报名小程序，即可报名（微信报名流程附后）；
3、报名人员需上传以下证件和材料：
（1）中华人民共和国居民身份证正反面；
（2）学历毕业证书、学士学位证书、户口簿(户主页和本人页)；
（3）其他能证明符合优先的相关证件（如退伍证等）；
（4）在职的公安机关辅警需所在单位政工部门出具同意报考证明；
（5）考生个人书、体能测试书（详见附件）。
通过资格审查、笔试、体能测试、面试的考生，在政审阶段前需提供本人征信证明（中国人民银行打印）等材料纸质版报送至县局政工室。
（二）资格审查
对报名人员的年龄、学历等应聘资格进行审核，凡提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格；初步审核合格者，通知进行考试。
（三）考试
包括笔试、体能测试和面试。考试总成绩=笔试成绩×50%+体能测试×10%+面试成绩×40%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照报考条件优先次序、笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试分高低顺序确定名次。
1.笔试。采取闭卷、计算机网络无纸化考试方式进行考试，考试内容包括公安基础知识、法律法规、行政素养等客观题和计算机汉字录入题两种题型，试题全部随机在题库中抽取，所有题库及答案均可在本公告附件中下载。笔试满分100分，合格线为60分，成绩合格者进入体能测试环节。
2.体能测试。男子测试项目为1000米长跑，女子测试项目为800米长跑（体能测试评分标准附后），考生需签署体能测试书（详见附件5），体能测试分数按10%比例计入总成绩。体能测试未按时报到或中途弃考，不计算该环节成绩，不进入面试环节。
3.面试。面试主要测试考生的综合分析、计划组织协调、解决问题等方面的综合能力。面试分按100分计算，面试分数按40%比例计入总成绩。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，并按招聘岗位数与面试人选1：3的比例（含并列成绩）依次确定面试人选，面试人选人数如达不到规定比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试，面试分数低于60分的考生不得进入体检环节。
最终按笔试、体测、面试总成绩由高至低择优录取，笔试合格者未被录取的，将录入辅警考生备选库，成绩在一年内有效，可作为辅警补录依据。
以上笔试、体能测试和面试由博罗县公安局统一组织，具体时间、地点、要求另行通知。
（四）体检
体检人选以应招聘人数1：1的比例确定；参加体检人员由招聘单位安排到指定体检机构进行规定项目体检，体检参照《广东省公务员体检实施细则(试行)》实施。体检中出现不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。体检费用由考生自理。
（五）政审考察
从违法犯罪记录、个人征信、文化程度、心理素质、家庭成员及社会关系等方面进行政审。
（六）聘用
1.对体检、政审合格的考生，在博罗县公安局网站公示，公示期为5个工作日。
2.经公示无反映或反映问题经查不属实的，博罗县公安局按规定办理相关手续，为聘用人员签订劳动合同。签订合同后，由博罗县公安局组织为期15天的入职培训，试用期一个月，培训或试用期间考核不合格的，视为不适宜从事警务辅助工作，取消聘用资格。
在以上招聘程序过程中，如考生未参加其中任意一个环节的考察，视同自动放弃聘用资格。招聘结束后如有个别岗位未能按计划招满人数，将从报考其他岗位人员中总成绩合格但未入围的考生，按总成绩从高到低的顺序调剂补录到空缺岗位。
六、疫情防控要求
本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，报考者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的，本单位将综合考虑各种因素作出合理安排，并及时发布公告。应聘人员应主动出示粤康码等电子健康码绿码及行程卡（来自国内高、中风险地区及考前14天内有国（境）外旅居史的考生，需提供考前48小时内核酸检测阴性证明），并接受体温检测，全程佩戴一次性医用口罩。如考生粤康码等电子健康码为红码、黄码或体温≥37.3℃，不得进入考场。
七、其他事项
（一）考生报名前须认真阅读本公告。
（二）本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）资格审查贯穿招聘的全过程，报考人员在招聘过程中为取得报考资格故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实或发现不符合招聘条件的直接取消报考资格，已办理聘用手续的取消聘用，报考人员承担由此产生的一切后果。
（四）本公告未尽事宜由博罗县公安局政工室负责解释，咨询电话：0752-6626155。
1、博罗县公安局公开招聘警务辅助人员职位表.xlsx
2、微信报名流程.doc
3、体能测试评分标准.pdf
4、考生个人书.pdf
5、体能测试书.pdf
6、题库.zip
2022年广东惠州龙门县公安局公开招聘警务辅助人员公告
一、招聘原则
坚持公开公正、平等竞争、全面考核和择优聘用的原则，采用公开考试、择优聘用的办法招聘警务辅助人员，确保聘用人员素质。
二、招聘岗位
勤务辅警岗位：86人，男性，具有国家承认的高中或中专及以上学历，专业不限；18至35周岁（1987年1月26日后至2004年1月26日前出生）；身高168cm以上，矫正视力5.0以上；
三、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护宪法、遵守国家法律法规；
（三）遵纪守法、作风正派、责任心强，具有良好的品行和职业道德，热爱并自愿从事辅警工作；
（四）具有正常履行岗位职责的身体素质和工作能力，身体健康，体形端正，无明显纹身；
（五）无违法犯罪记录;无因违反纪律、规定被公安机关解除劳动合同的情况；
（六）报考人员在同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶、子女、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类院校毕业生、具有岗位所需专业资质和专门技能的人员。
（七）有以下情况之一的，不得报名：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
4.编造、散布有损国家声誉的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.因吸食、注射毒品，赌博或为赌博提供条件受到处罚的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊销律师、公证员执业证书的；
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
9.从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的；
10.有较为严重的个人不良信用记录的；
11.其他不适合从事警务辅助工作的。
四、公告及报名时间、方式
（一）发布公告
公告时间：2022年1月13日至2022年1月26日。公告在龙门县人民政府门户网站公告栏公布。
（二）报名时间
报名采取网上报名方式，报名时间自2022年1月27日08：00至2022年2月11日17：30止，逾期不接受报名。网上报名方式：搜索微信小程序“惠州公安辅警招录报名”，点击报名小程序，即可报名（报名流程见附件）。
注意：提交资料后不代表报名成功，报名人员务必实时关注报名小程序反馈信息，否则造成报名不成功等后果自负。
（三）报名人员需准备、上传以下证件和材料：
（1）居民身份证（正、反面）的复印件；
（2）本人学历证书、户口簿（户主页和本人页）的复印件；
（3）其他能证明符合优先的相关证件（如退伍证等）的复印件；
（4）在职的公安机关辅警需所在单位政工部门出具同意报考证明；
（5）考生个人书见附件（在需补充材料中上传）;
通过资格审查、笔试、体测、面试考生，在政审阶段前需提供本人有无违法犯罪记录证明、征信证明（中国人民银行打印）纸质版到县局政工室。
五、资格审查、考试方式和录取办法
（一）资格审查
1.对报名人员的年龄、身高、学历等应聘资格进行审核，凡提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。初步审核合格者，通知进行考试。
2.考试包括笔试、体能测试和面试。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%计算（四舍五入保留小数点后2位）。
（二）笔试
1.笔试采用机考方式进行，理论考试内容包括公安基础知识、法律法规和行政素养等，试题全部随机在题库中抽取，详情见（见附件）。笔试总分为100分，60分为合格，笔试成绩合格者才能进入体能测试。（公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶、子女加15分，退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人加10分。）笔试成绩录入辅警考生备选库，成绩在一年内有效，可作为辅警补录依据。
2.笔试具体时间、地点待定，将在龙门县人民政府门户网站公告栏公布。笔试结果将在龙门县人民政府门户网站公告栏公告3天。考生凭身份证参加笔试，未按时参加笔试者视为放弃。
（三）体能测试
1.笔试合格者进入体测环节。体能测试参照《广东省公安机关录用人民警察体能素质测评》规定实施，主要测试报考人员的身体素质情况。设10米×4往返跑；立定跳远；1000米长跑。
2.体能测试有下列情形之一的不能进入面试：（1）单项成绩O分的；（2）两项成绩不合格的；（3）测试成绩平均分达不到60分的。（体能测试评分标准查看附件）
（四）面试
体能测试合格考生根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1:3比例确定面试对象，进入面试考生达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。面试采用结构化面试的方式进行，主要测试考生的综合分析、计划组织协调、解决问题等方面的能力。面试成绩按100分计算，合格线为60分。
参加面试人选名单和面试具体时间、地点、要求等在龙门县人民政府门户网站公告栏公布。
（五）体检和政审
体检人选以应招聘人数1：1的比例确定；参加体检人员由招聘单位安排到指定体检机构进行规定项目体检，体检按照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》等规定实施。体检中出现不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。体检费用自理，体检地点、时间另行通知。
政审将从违法犯罪记录、个人征信、文化程度、家庭成员及社会关系、涉黄涉毒等方面进行。
（六）录取
应聘人员经笔试、体能测试、面试、体检、政审合格，公示无异议后择优录取，具体岗位安排根据工作需要，由公安机关统筹安排，对不服从分配的一律取消录用资格。
六、福利待遇
警务辅助人员工资标准由基本工资和层级工资组成，根据不同岗位工资为4100元/月至7600元/月（含五险一金、层级工资、学历补贴）。辅警薪酬待遇实行动态调整机制，根据社会发展情况适时调整。统一购买意外保险，执勤服装由县公安局统一发放。
七、培训和管理使用
考生通过招录程序后，县公安局根据《劳动合同法》《广东省公安机关警务辅助人员管理办法》《龙门县公安机关警务辅助人员管理办法》等有关规定，由龙门县公安局与录用人员签订劳动合同、购买五险一金等，新招录辅警经统一培训合格后上岗。
八、疫情防控要求
本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，报考者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的，本单位将综合考虑各种因素作出合理安排，并及时发布公告。应聘人员应主动出示“粤康码”及“行程卡”、需提供考前48小时内核酸检测阴性证明、最少完成一针疫苗接种，并接受体温检测，全程佩戴一次性医用口罩。如考生“粤康码”“行程卡”为红码、黄码、未提供考前48小时内核酸检测阴性证明、未完成最少一针疫苗接种或体温≥37.3℃，不得进入考场。
九、其他事项
（一）考生报名前须认真阅读本公告。
（二）本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）资格审查贯穿招聘的全过程，报考人员在招聘过程中为取得报考资格故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实或发现不符合招聘条件的直接取消报考资格，已办理聘用手续的取消聘用，报考人员承担由此产生的一切后果。
（四）本公告未尽事宜由龙门县公安局政工室负责解释，咨询电话：0752-7987095。
惠州公务员体检五天没通知
针对您的问题，如果您已经进行了公务员体检，而五天内没有收到体检结果通知，首先需要确认是否联系过公务员考试中心或相关部门的人员进行咨询，查询体检结果情况。如果仍未得到正式答复，您可以尝试以下几种方法。首先，可以致电公务员考试中心或相关部门的人员，咨询体检结果情况，了解是否已经出具体检结果通知。其次，可以向相关部门提交书面申请，索取体检结果通知，让相关人员处理您的申请并尽快答复您的问题。最后，如果已经等待了较长时间仍未得到答复，可以直接前往相关部门，进行面对面沟通，了解具体原因和处理情况。总之，如果公务员体检五天未通知，应及时与相关部门联系，尽快了解和处理问题，确保自己的体检结果及时得到确认和处理。
关于惠州招聘公务员考试，2022年广东惠州市博罗县公安局公开招聘警务辅助人员公告的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。