35岁考试公务员合适吗(35岁了!考公务员还有前途吗)


其实35岁考试公务员合适吗的问题并不复杂,但是又很多的朋友都不太了解35岁了!考公务员还有前途吗,因此呢,今天小编就来为大家分享35岁考试公务员合适吗的一些知识,希望可以帮助到大家,下面我们一起来看看这个问题的分析吧!

35岁考试公务员合适吗(35岁了!考公务员还有前途吗)

本文目录

35岁考试公务员合适吗(35岁了!考公务员还有前途吗)

  1. 35岁考公务员还有意义吗
  2. 35岁的人考公务员合适吗
  3. 35岁以上的公务员还有必要去考吗
  4. 35岁了!考公务员还有前途吗
  5. 女生35岁了还适合考公务员吗

35岁考公务员还有意义吗

35岁考公务员有意义,已有一份稳定的工作。

35岁考试公务员合适吗(35岁了!考公务员还有前途吗)

只要未满35周岁是可以报考公务员考试的,考上后将会有稳定工作和生活。很多人报考公务员就是奔着“铁饭碗”的稳定去的。对于其他的意义,根本不了解。其实公务员岗位,不仅有“诗和远方”,更有很多不了解的意义。

考公务员的好处

1、稳定

这是很多人再熟悉不过的意义了,毕竟大多数人都是奔着这个去的。只要成为公务员,自己不作死,几乎没人会动你的饭碗。跟私企成天负担压力,如履薄冰相比,真的好太多了。

2、生育

体制内完全不用担心生育影响自身工作的发展,私企往往因生育导致加薪升职停滞不前。

3、前景

要说前景广阔,仕途远大。那都是唬人的,毕竟很多人干一辈子也就干到科长,甚至是科员。这是目前多数公务员的现状,但是饭碗有保障,一碗端到老,就是最好的前景。

4、户口

户口问题是很多来大城市打拼人的头疼问题,考到哪,落户到哪,是很多公务员的现状。组织帮你解决户口问题,省去很多麻烦。

5、工资

公务员工资确实不能算是顶尖的,但是在当地绝对是中上层。而且公务员的工资都是扣除五险一金后的实际金额,不像私企扣掉杂七杂八所剩无几。如果再算上各种节假日的福利,以及13薪的额外进项,真的不要太爽。

35岁的人考公务员合适吗

如果是我的话,可能会吧。

如果我看到放宽公务员年龄限制,我会认真考虑从事公务员工作,并就此做出决定。首先,我会考虑实际工作岗位和社会环境,以及专业要求是否符合我的能力和技能,然后,考虑各职称的考试时间和负担,以及职责和待遇是否符合我的要求。最后,我会考虑个人利益和家庭责任是否会影响我全职从事公务员。如果除了上述考虑之外,我还认为自己能胜任公务员工作,那么我将会认真准备考试,努力争取参加公务员考试。

当35岁的年龄限制被打破之后,将有更多具有工作经验的人不再因为年龄的原因而被拒之于招考公务员的大门之外。其实,除了招考公务员之外,每年也有很多招考事业单位工作人员和国企工作人员的机会,这些工作岗位如同公务员一样,也是某种意义上的铁饭碗。

35岁的人正值中年,很多人都是上有老、下有小,生活中倍感压力,如果到了35岁还不能通过招考上岸,这些人就要通过另外的途径来解决自己的就业问题。而原先招录的公务员,大多以应届毕业生为主,这些人相对缺乏的就是工作经验。当前的就业形势越来越严峻,很多大学生毕业之后都会面对就业的难题。

有些学习比较好的大学生,会通过考研究生来提升自己的学历,使自己在就业时有更多优势。除此之外,报考公务员也是很多大学生努力的方向。

考公务员是很多不参加考研的大学生在就业时的首选,公务员因为具有稳定的收入和不错的晋升空间,常被称为“铁饭碗”。有些大学生在毕业之后,不一定当年就能考上心仪的岗位,因此,年复一年备考公务员也是在大学毕业生中常见的一种现象。还有一些人,刚毕业的时候,对于收入并不算太高的公务员行业并不感冒,当他们在社会上摸爬滚打数年之后,理想被现实打败,他们也终于能够正视自己,经过对工作和事业的思考,觉得公务员这种稳定的工作有一定的优势。

因此,他们也逐步加入备考公务员的大军之中。一旦成功上岸,这些年的辛苦付出也就得到了回报。当然在二十多岁这个年龄考是比较好的,这个时间段内属于应届生,在公务员考试中,尤其是国家公务员考试中,很多岗位专门针对应届生才能报考。大学生刚毕业的两年内,学习状态和习惯还存在,这个对考试来说非常关键,很多人屡考不中,就是因为没有自制力,没有高效的学习方法,这个年龄的考生复习起来会轻松一些。

35岁以上的公务员还有必要去考吗

近段时间以来,有很多地方放宽了考公务员的35岁年龄限制,由此引起了大家的讨论,有些人因此而选择去考公务员。……但是对我来说,我并不会因为放宽了考公务员的35岁年龄限制而去考公务员的。……之所以这样说,是因为我已经拥有了稳定的事业不必去考公务员、我的年龄比较大去考公务员缺乏优势,以及我本身所学专业并不适合去做公务员这三方面原因。1,我已经拥有了稳定的事业,不必去考公务员。虽然考公务员的年龄限制得到了放宽,但是我并不会因此去考公务员。……之所以这样说,首要原因就是目前的我已经拥有了稳定的工作,自己的事业发展也已经取得了很不错的业绩,我没有必要去重新开始自己的事业,因此也就没有必要去考公务员了。2,我的年龄比较大了,考公务员没有优势,因此也不会去尝试。我目前的年龄已经比较大了,虽然自己的年龄在考公务员的年龄限制得到放宽以后符合考公务员的条件,但是自己知道以自己的年龄条件,去考公务员的话并没有优势,很可能在竞争当中被淘汰。……因此,对于自己来说,与其去做没有意义的尝试,倒不如一心一意做好自己现在的事业更加现实。3,我的专业不适合去做公务员,而更适合与企业发展。考公务员需要具备相应的专业知识。但是自己所拥有的专业知识并不适合考公务员。……自己所学的专业,以及在工作以后所掌握的专业技能都是偏重于技术领域,因此更适合在企业发展。……因此自己在分析了自己的实际情况以后,认为自己并不适合去考公务员,还是在企业发展更加合适。因此即使考公务员的年龄限制放宽到35岁以上,我也不会去考公务员。

我认为,放宽考公年龄限制实在没有意义,理由很简单:考试没优势,晋升没指望,若是来养老,不多你一个。一、考试没优势,晋升没指望看看现在考公务员的“命中率”吧,虽然参加考试的年龄是18岁以上,35岁以下,但是18到20岁的“小孩”和30岁以上的“壮年”,“命中率”明显不如20-30岁的“青年”。原因是什么呢?应试能力不够!18-20岁的人,普遍没有经历过完整的高等教育,知识存量有差距。30岁以上的人,记忆力和反应能力普遍下降。前者的优势在于体力,后者的优势在于经验,但考试不考体力,对于社会经验的考量也不是重点。如果向上拓宽年龄限制,让35岁以上的人加入考试,这部分人在考试中的竞争力更弱,“命中率”比30到35岁的人还要低,更别说一些特殊岗位需要体测,在体测中,35岁以上的人就更加没有竞争力了。负责任地说,只要不更改考试的具体内容,放宽年龄限制的意义就不大。也许你会认为30-40岁还算是做事情的黄金年龄,但别忘了20-30岁才是考试的黄金年龄。考试不行,就没有做事的机会。竞技体育不限制年龄,但你见过多少30岁以上的老将还在跟年轻人同场参加跑跳投这种需要爆发力的项目?退一步说,即便你是个“小天才”,虽然已经是不惑之年,但依然能在考试中赢过一大堆20多岁血气方刚的小伙和姑娘,你又是否思考过入职体制内,你要面对的职业天花板呢?不管是基层的“晋级”还是上级机关的“升迁”,都是有明确年龄条件的。超过35岁,尤其是超过40岁的基层办事员,如果依然没有得到晋升,那在退休之前大概率也不会摆脱办事员的身份了。年轻人更加有冲劲,他们精力旺盛,进步的欲望更加强烈,他们中的优秀者更容易得到提拔。对于拥有干部任免权的领导来说,提拔年轻人相当于给自己的未来铺路,即便自己的仕途已经结束,依然可以凭借这种方式拥有一定话语权。试想一下,即便放开年龄限制到40岁,你费尽九牛二虎之力考上了公务员,入职第一天就要接受自己在体制内没有晋升机会的残酷现实,你愿意吗?难道对你来说,考公务员只是为了混混日子,熬到退休,拿到充足的保障吗?如果真的是这样,体制内根本就不缺你这号人。简单说,如果升迁依然卡年龄,就无法调动“大龄”公务员的动力,放宽考试年龄限制的意义就不大。二、若是来养老,不多你一个体制内的工作有体制内的特点,当上了公务员,只要你不违法犯罪,不犯大错误,体制内就不会让你走人。从左面看,这是体制的“安全”,从右面看,这是体制的“停滞”,所以你会发现体制内的基层岗位有不少年龄超过45岁的“老油条”,他们人浮于事,自知无望升迁,自然也就不会主动投入工作,摸摸鱼、等退休是他们的共识,迟到的、早退的、请假的、病休的,即便出工不出力,领导也完全没有办法。体制内缺人吗?可以说既缺人,也不缺人。体制内不缺的是人的数量,不缺的是领导,缺的是能拼搏、肯听话、干活利索、思路清晰的精兵强将。对个人来说,放宽考公务员的年龄限制,的确是多了一个机会,但多一个机会不代表你就能抓住这个机会。高考不限制年龄,你看过多少社会考生上阵并考上名校呢?对国家来说,公务员是国家运转的驱动轴。公务员的平均水平越高,平均精力越旺,平均动力越足,平均活力越好,国家的治理能力自然就越强。身为中国人,谁会愿意看到臃肿且效率低下的公务员队伍?

35岁了!考公务员还有前途吗

我们国家规定考公务员的年龄要求在18周岁以上、35岁以下,只有在这一年龄段内的人,才能报考公务员。如果你很想考一下,建议你别犹豫,全力以赴去考一考。

说实话,对于今年已经35岁的你来说,就算能报上名,考公务员也是仅此一次机会,在国考的路上,不成功便成仁。但这并不代表你不可以报,不试试永远都会觉得遗憾,反正你也待业在家,何不放下所有的疑惑和犹豫,用尽洪荒之力去博一回。

我并不认为只有考上公务员才会有前途。

首先,在我们国家,公务员像是被镀上了一层金色的光环,仿佛考上了公务员,人生就到达了巅峰,其实这是一种错误的认知。

其次,即便公务员像传说中的那样,是个金饭碗,在不同城市不同岗位的公务员,福利待遇以及发展前景也是各不相同,甚至有很大差异的。

公务员体系的内部竞争也是相当激烈的,你的年龄在公务员大军中已经不占任何优势,那些比你年轻,刚出校门的大学生们,优势会更多一些。

当然,如果你有关系,可以找到门路在考过之后,能为你安排一个好的岗位,那就另当别论了。

最后,我想奉劝你,不要死磕公务员考试这一条路。通往罗马的大道小路有无数条,只要你能找到那条适合你,能帮助你成功达到目标彼岸的路,就可以朝着那个方向去努力。

综上所述,我给你的建议是:

先别想那么多,如果能报名参加考试,就抓住这最后的机会,全力以赴搏他一搏。

考上更好,万能一落榜,就踏踏实实找份工作,在另外一个领域创造属于你的辉煌。

女生35岁了还适合考公务员吗

会选择考公,无论如何,公务员招录放宽年龄限制,这将给更多的人以机会,特别是对于生娃后带娃到幼儿园后,再进去社会找工作的人来说是机会。如果宝妈们有足够的能力,相信会顺利加入公务员队伍,这样不用担心生娃后超过35岁没工作找的问题。

公务员工作稳定,而且体面,特别适合宝妈们,一旦考上公务员,就能够比较好的照顾家庭和兼顾工作了。

目前已经有十省份放宽年龄限制,相信后面会有更多的省份放宽年龄限制,因此更多的人会有资格报名公务员考试,公务员队伍也会吸收更多层次的人才加入。

公务员考试放宽年龄限制大多是针对社会人员的,此外,针对应届毕业生,也有好的政策,比如设立了工作岗位专门由其报名,这一政策在过去多年时间也是有的。专设应届生岗位,有利于让更多应届生减少竞争压力,找到合适自己的岗位。

一方面,公务员考试年龄放宽到40岁可以被视为是一种社会进步的表现。随着人口老龄化的加剧和职业发展的多元化,许多人在30岁之后仍然处于职业发展的起步阶段。将公务员招录年龄限制提高到40岁可以为这些人提供更多的机会,使其能够参与到公共服务领域中,同时增加政府的人才储备。

另一方面,公务员考试年龄放宽到40岁也可能带来一些负面影响。年龄放宽可能会导致报考人数增加,竞争更加激烈,降低了公务员的竞争性和专业素质。此外,公务员职业一般福利待遇优厚,这可能会吸引一些人在年龄较大时才考虑报考公务员,从而延缓职业发展和创新精神。

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