宁夏公务员考试审核(宁夏省考最后一天报名能通过审核吗)


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宁夏公务员考试审核(宁夏省考最后一天报名能通过审核吗)

本文目录

宁夏公务员考试审核(宁夏省考最后一天报名能通过审核吗)

  1. 宁夏公务员考试需要什么条件
  2. 2018宁夏公务员资格复审需要提供那些材料
  3. 15年宁夏公务员报考程序是什么如何办理手续
  4. 宁夏省考最后一天报名能通过审核吗
  5. 宁夏公务员考试拟录用名单需要哪些审批

宁夏公务员考试需要什么条件

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宁夏公务员考试审核(宁夏省考最后一天报名能通过审核吗)

宁夏公务员考试报考条件:

(一)具有宁夏回族自治区常住户口的人员(以2014年3月5日之前的户口所在地为准)。

(二)以下五类人员报考不受宁夏户口限制:

1.在宁夏服务期满两年且考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目的人员(以下简称“三项目”人员);

2.宁夏各普通高等院校应届毕业生;

3.区外普通高等院校宁夏生源的应、往届毕业生;

4.具有研究生学历并取得硕士及以上学位的人员;

5.取得国家统一司法考试法律职业资格证,且报考法院、检察院系统职位的人员。

生源地是报考人员考入全日制普通高等院校前的常住户籍所在地。

上述人员中,属于全日制普通高校2014年应届毕业生的,须在2014年7月31日之前提供职位要求的学历、学位证书。

(三)下列人员不得报考:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.曾被开除公职的人员;

3.被辞退未满5年的公务员和参照公务员法管理单位工作人员;

4.在各级公务员招考中被认定有作弊行为且仍在不得报考公务员期限内的人员;

5.2013年以来参加公务员或参照公务员法管理单位工作人员录用考试,进入体检、考察、拟录用公示名单后自愿放弃,目前仍在禁考期的人员;

6.经考试录用未满5年(含试用期)的公务员、参照公务员法管理单位工作人员;

7.现役军人;

8.在全日制普通高校就读的非2014届应届毕业生;

9.全区统一招录的服务期未满的基层政法干警定向培养人员或正在定向培养学习的人员;

10.法律法规规定其他情形不得录用为公务员的人员。

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2018宁夏公务员资格复审需要提供那些材料

笔试成绩合格线发布以后,对取得面试资格的报考人员进行资格复审。2018年宁夏公务员资格复审时间为:2018年6月6日—14日,2018年宁夏公务员资格复审时间暂未发布。

一、资格复审需提供哪些材料?

资格复审主要复查审核拟进入面试的报考者是否符合报考职位要求的资格条件,参加资格复审人员需提供的材料包括:

(一)户口簿、有效身份证等证件,集体户籍的报考者可提供户籍卡或户籍所在地派出所出具的户籍证明;

(二)报考职位要求的毕业证、学位证。2018年全日制普通高校应届毕业生不需提供毕业证、学位证,须提供学生证或其他可证明其所学专业和毕业时间的材料。待进入考察环节后,由招录机关一并对其进行复审;

(三)报考法官助理职位的,须提供国家统一司法考试法律职业资格证,其中应届毕业生提供设区的市级司法行政主管部门出具的国家司法考试成绩通知单;

(四)要求基层工作最低年限的职位须提供相关基层工作年限的证明材料;

(五)职位资格条件政治面貌要求为中共党员的,须提供由本人所在单位党组织出具的中共党员身份证明;

(六)凡申请笔试加分的报考者须提供符合加分条件所需的证明材料;

(七)定向招录“大学生村官”“三支一扶”“西部计划志愿者”的报考者,由招录机关和自治区公务员主管部门直接在相应部门对其进行身份核查,不需提供相应证明;“退役大学生士兵”须提供退伍证或县(市、区)民政局开具的有关应征入伍高校毕业生退役证明;

(八)非宁夏户籍的区外普通高等院校宁夏生源应、往届毕业生须提供记载本人户口迁移信息的原户口簿,或提供户口迁移前所在地派出所出具的原宁夏户籍的证明;

(九)以父母(含岳父母、公婆,下同)、配偶为宁夏户籍资格报考的人员须提供记载父母、配偶信息的户口簿,同时以父母为宁夏户籍资格报考的人员须提供派出所开具的相关证明,以配偶为宁夏户籍资格报考的人员须提供结婚证;

(十)留学归国人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书;

(十一)职位要求具有各类职业资格证或职称证、教师资格证等的,须提供相应的证件;

(十二)报考职位要求的其他材料。以上材料均须提供原件、复印件各1份。

工作程序

各招录机关负责通知拟进入面试的报考者,按规定时间提交报名资格证件及证明材料(原件、复印件各1份)进行初审。材料收齐后,由招录机关在指定时间统一送达资格复审小组集中资格复审。

15年宁夏公务员报考程序是什么如何办理手续

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(三)报名程序:

1、提交报考申请。报考者应按照要求填写《报名登记表》,并务必上传本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)和本人身份证电子版(jpg格式,大小为30KB以下)。不上传本人照片和身份证电子照片的,系统将无法提交考生报名信息,招录单位无法进行审核,后果由考生承担。每位报考者只能报考一个职位。报名与考试时使用的身份证件必须一致。对专业有要求的职位,请查阅《宁夏回族自治区考试录用公务员职位专业指导目录(试行)》,按所学专业报考。

报名时,报考者要仔细阅读并签订《考生诚信承诺书》,并对填报信息的真实性、准确性负责。凡提供虚假错误加分信息的报考者,取消报考资格。凡因个人漏填加分信息而未享受加分政策的,不再加分。对伪造有关证件、材料骗取考试资格的,一经查实,取消报考资格且五年内不得报考公务员。

2、查询资格初审结果。报考者应在提交报名申请一个工作日后登录报名网站查询资格初审是否通过。未通过资格初审的考生,可以改报其他职位。未通过资格初审且没有改报其他职位的考生视为弃考。资格初审工作由各招录机关负责,其中,报考全区法院、检察院系统职位者分别由自治区高级人民法院、自治区检察院统一初审;报考监狱、戒毒所职位者,由自治区司法厅统一初审;报考市、县(市、区)、乡镇职位者由各地级市公务员主管部门统一初审。已通过资格初审但尚未办理缴费手续的报考者,可以根据各职位报名情况,报请原资格初审单位同意并注销原报名信息后调整报考职位。

3、组织体能测评。报考政法系统人民警察、司法警察职位的,先在网上报名(在此期间招录机关暂不进行资格初审),并在规定时间内按照有关规定参加体能测评。体能测评按照人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局确定的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》,由自治区公务员主管部门会同自治区公安厅、自治区高级人民法院、自治区检察院、自治区司法厅统一组织进行。体能测评合格者方可进行资格初审;体能测评或资格初审不合格者,可在报名截止日之前改报其他职位。体能测评具体时间、地点请留意报名网站公告及招录机关电话、短信通知。

报考公安系统维吾尔语翻译、阿拉伯语翻译、法医职位,监狱狱医、狱内侦查职位,戒毒所狱医职位的考生,不参加体能测评。其中报考公安系统维吾尔语翻译、阿拉伯语翻译、法医职位的考生,须进行心理素质测试。心理素质测试具体事宜请与招录机关联系。

4、网上缴费。初审合格的报考者,最迟应于2015年4月6日24:00前通过网上银行进行缴费,报考费每人120元。

同时报考选调生和全区公务员招考职位的,统一在选调生报名系统中缴纳一次费用。

农村特困大学生和城市低保人员于4月2日18:00前申请免交报考费。

5、结果确认。报考者缴费后,报名结果即被正式确认,不允许再调整报考职位。2015年4月6日24:00前未缴费的,视作放弃报考。考试前一周内登录报名网站下载、打印准考证。逾期未打印准考证或丢失准考证而影响参加考试的,责任由考生自负。

笔试开考比例(该职位招考名额与报考人数之比)为1:5,定向招考职位、法院、检察院系统职位、专业性强、生源少的特殊职位以及宁南山区九县(区)招考职位可适当降低开考比例,最低不得低于1:3(公安系统维吾尔语翻译、阿拉伯语翻译、法医职位,监狱狱医、狱内侦查职位,戒毒所狱医职位,外事部门阿拉伯语、俄语专业科员职位,自治区外国专家局综合管理等加试专业知识职位,笔试开考比例最低不得低于1:2)。达不到笔试开考比例的职位,减少招考名额或取消招考职位计划。招考职位计划取消的,由报考该职位的考生本人申请,经自治区公务员主管部门商改报单位同意后,可改报其他职位。自治区公务员招考工作领导小组办公室在报名结束后对减少、取消的职位以及改报职位有关事项在报名网站进行公告。

更多相关信息可见

2015宁夏公务员考试网

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宁夏省考最后一天报名能通过审核吗

能。

这个是可以的,但是前提是宁夏省考审核时间为三个小时,所以截止日期的前三个小时以前能审核通过的。

省考是地方的公务员考试,以各省为单位,由省委组织部、省人社厅及省公务员局进行组织的。

宁夏公务员考试拟录用名单需要哪些审批

各招录机关根据考试总成绩、体检结果和考察情况提出拟录用人员名单,报自治区公务员局审批。其中,全区法院系统、检察院系统、公安系统、司法(监狱)系统拟录用人员名单分别由自治区高级人民法院、人民检察院、公安厅、司法厅统一报批;地级市以下机关拟录用人员名单由地级市公务员主管部门统一报批。

自治区公务员局对拟录用人员名单进行审核后,在宁夏党建网、宁夏人事考试中心网公示5个工作日。公示期满无异议的拟录用人员,由各招录机关负责填写《公务员录用审批表》,按照管理权限报公务员主管部门办理审批录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用,该职位空缺名额不再递补;对反映的问题一时难以查实的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用。被录用人员无正当理由逾期(自接到录用通知20个工作日内)不报到的,取消录用资格。取消后空缺的职位不再递补。

新录用公务员试用期为一年,从报到之日算起。试用期满考核合格的,予以任职,并按程序办理公务员登记;不合格的,取消录用。试用期间发现新录用公务员不具备公务员条件、不符合报考职位要求、不能胜任职位工作等情形的,取消录用。

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