大家好，关于北京的公务员考试相信很多的网友都不是很明白，包括北京公务员考试报名要求也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于关于北京的公务员考试和北京公务员考试报名要求的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
本文目录
国家公务员考试和北京公务员考试的区别
国家公务员是国考，北京公务员是省考，这其实就是国考和省考的区别：
1、组织考试的部门不同：国考是人力资源与劳动保障部公务员管理局组织的，而省考是省人事厅公务员管理处组织的；
2、命题组织模式不同：中央、国家公务员考试有自己的命题组，由命题专家统一命题，但地方没有足够的人力、物力、财力组织自己的命题组，所以省级考试试题主要来自人事部门考试中心题库；
3、职位从属不同：国考是中央机关及直属机构，省考是省直属及各地市所属单位招考；
4、考试科目：国考和省考大部分都是考行测+申论，但是国考银监会，证监会等需要加试专业知识。
5、题量不同:中央、国家机关的公务员考试近两年都是135道题，答题时间为120分钟，地方的公考与中央、国家的考试有一些区别，各地方也不尽相同.
想考北京公务员需要满足什么条件
北京公务员报考条件为：
一、报名人员年龄必须18周岁以上、35周岁以下。
二、要求报名人员必须具有大专以上文化程度。
三、具有良好的品行。
四、具有正常履行职责的身体条件。
五、具有符合职位要求的工作能力。
六、2018年京考招考职位面向2018年应届毕业生，限于列入国家统一招生计划的2018年应届毕业生报考，包括全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的北京生源应届毕业生；北京地区全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校非北京生源本科以上(含本科)应届毕业生。
扩展资料：
选拔的北京公务员的工作规章：
1、市级机关除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具体2年以上基层工作经历人员。地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位根据相关文件采取措施适当降低进入门槛；
2、同时，新录用到这些职位的人员应当签订最低服务5年的协议。按照北京市有关规定，新录用乡镇公务员最低服务年限为5年，服务期内一般不得调出乡镇。
3、公告对基层工作经历进行明确要求，基层工作经历指具有在乡镇街道党政机关，垂直管理部门的基层队、站、所等各基层单位，国有企事业单位，村(社区)组织，其他经济组织、社会组织等的工作经历。
参考资料：百度百科-2018年北京市公务员考试
北京公务员考试报名要求
北京是我国的首都，公务员也是很多人向往的职业之一。如果你想在北京从事公务员工作，那么你需要了解北京公务员考试报名要求，这些要求包括以下几个方面。
1.基本条件
报考北京公务员前，首先需要满足一些基本条件，比如年龄、学历等。目前，北京市具体的基本条件要求是：年龄在18周岁以上，45周岁以下；具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律，品行端正；具有相应的学历或者专业技术职称；身体健康符合岗位要求等。
2.学历要求
北京公务员招录对学历要求较高，一般认为硕士研究生及以上学历是最好的选择。目前北京市公务员招录的学历要求是：具有全日制普通高等学校本科及以上学历，或者具有本专（高）科毕业后在国家重点新闻单位、国家机关工作满5年的条件，同时学位证书符合规定要求的人员可以报考相应的岗位。
3.政治素质要求
政治素质是公务员招考的重要标准之一。在考试中，政治素质主要考查考生的国家观念、法律意识、纪律规矩意识、道德品质等方面。因此，准备报考北京公务员的人需要具有正确的政治态度和思想品德，严格遵守国家法律及规定，不得违法违纪。
4.其他要求
除了上述要求外，北京公务员报考还需要注意一些其他方面的要求，比如考试科目及内容，身体健康状况等。在具体报名前，考生应该详细了解考试要求，并依据自己的实际情况选择相应的报考岗位。
总之，想要在北京成为一名公务员，需要满足以上几个方面的报名要求，包括基本条件、学历要求、政治素质要求以及其他相关要求。根据个人实际情况，仔细准备并认真备考，相信一定能够在公务员考试中取得好的成绩。
北京公务员考试报名条件
北京公务员报名条件：
（一）基本要求
1.具有中华人民共和国国籍；
2.18周岁以上、35周岁以下；
3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具有符合职位要求的工作能力；
7.具有大学专科及以上文化程度；
（二）其他要求
招考职位面向2020年应届毕业生的，按时毕业并取得相应学历学位的普通高等学校2020年应届毕业生报考，包括：北京生源应届毕业生；北京地区普通高等学校非北京生源本科以上（含本科）应届毕业生等。
北京市公务员与国家公务员考试内容的区别
两者的概念区别
国家公务员考试是由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局统一组织实施的公务员考试。
北京市公务员考试则由各北京市人力资源和社会保障局和北京市各级机关统一组织实施的地方性公务员考试。
两者区别：国家公务员考试和北京市公务员考试之间不存在什么从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响，每年都有不少考生会先战国考，再战京考。
招考对象与户籍
中央、国家机关的公务员考试是面向全国进行招考的，没有户籍限制，除少数分布在地方省市的职位要求有相关工作经验的同时要具有本省户籍之外，绝大部分职位各地生源均可报考。
北京市公务员是区域性招考，对户籍有一定的限制。招考对象一般为具有北京常住户口的人员、北京生源的应届毕业生、北京地区非北京生源本科以上应届毕业生和当年合同期满到村任职高校毕业生等服务基层项目人员，同时还有外地户籍、外地院校的“双外生”（即“985工程”京外院校中获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或“一等以上优秀学生奖学金”的本科及以上应届毕业生）以及当年服役期满退役大学生士兵。
报名及笔试时间
考试题型差异
中央、国家机关的公务员考试笔试包括公共科目和专业科目两部分。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，所有报考者都参加这两科的考试。
而近年来，北京公务员考试大纲都参考国考大纲，所以考试科目和国考是相同的，即北京公务员考试的考试科目也是《行政职业能力测验》和《申论》两科。
无论国家公务员考试还是北京市公务员考试，部分特殊专业职位的人员，还将参加专业科目考试，专业考试大纲可以在相关招录部门网站查询
【常识判断】
京考常识题目的内容涉猎广泛，但出题的源头往往紧贴时事，体现时情。考生需要重点了解近年来北京市发展过程中突出的事件、政策，以及遇到的问题。此外还要注意，京考的常识题往往采取“单选”与“多选”相结合的形式，虽然单选多于多选，但是建议考生要认真审题，切勿粗心丢分。
【数量关系】
京考数量关系相对于国考而言有两个特点：第一，不考数字推理；第二，侧重考查考生的计算能力。建议考生在备考数量时，提升自身的计算能力，尤其是复杂的计算环节需要考生耐心细致。
【判断推理】
京考判断推理题目也与国考有所不同，不考查“类比推理”，以“逻辑判断”居多，且其中“形式推理”题目的比例明显高于国考。
【言语理解】
在京考行测考试中，言语理解的题目与国考的差别最大。从题型上看，只考篇章类题目，导致材料阅读量大，考生要做好必要的思想准备，同时在2013、2014年及2016年，考了5道片段阅读和6篇文章阅读，所以学生要注意片段、篇章两手抓，合理分配考试时间，学会利用言语技巧，提升答题速度。
【申论】
京考申论题型较为稳定，以四题为主，其中概括题一道、分析题一道、公文题一道、大作文一道。申论的主题紧贴北京市情，并且更侧重考查实际解决问题能力。建议考生多浏览北京新闻网等，认真领会北京政府工作报告及“十二五规划纲要”等政策文件，尤其对近期社会、政府关注较多的问题多加留意。
无论如何不同，考生准备国考和京考的申论考试，都要进行基本的政治理论和国家大政方针的学习储备，了解国家在经济文化和政治发展等各方面的主要政策。
国考与京考没有本质的区别，复习方法也基本类似，相比国考，京考的难度会低一些。国考、京考都参加的考生，可以按国考备考，国考之后再按照京考的变化进行复习。
未来晋升与发展
国考的职位基本都是受党中央、国务院垂直管理的，大部分是专业性较强、相对封闭的单位，所以晋升渠道更多在系统内部，跨系统调动升迁的机会少一些，比如很难从国税机关调到市政府，而京考的职位大多是综合执法类，具有公共性质，晋升渠道更多一些。不过国家机关单位一般收入相对高一些、工作更轻松一些、起点更高一些。
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