大家好,如果您还对公务员考试面试书不太了解,没有关系,今天就由本站为大家分享公务员考试面试书的知识,包括公务员面试应该买什么书呢的问题都会给大家分析到,还望可以解决大家的问题,下面我们就开始吧!
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公务员面试需要看什么书
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2014国家公务员面试辅导书选择攻略
建议一:量身定制,分阶段来选择面试书籍。
从无知到懵懂阶段:对于准备面试的考生,自己应该明确自身的问题,很多初学者,他们很可能对于面试一无所知,面对这种情况,最主要是要解决对于面试缺乏认知的问题,建议可以先上网查询面试的大体现状,可以借或购买面试相关概论的书籍,用最简单快捷的方法,了解考试的最新动态和大体的形式。明确自己考试的流程、形式、题型等,这样才能做到知己知彼百战百胜。同时考生心理要做好长时间学习的准备。
从了解到深入阶段:主要指对于面试有一定的认知,通过上网、买书和自我练习已经有了一定的基础,这时可以买一些更专业的面试书籍,主要是具有一定的针对性,比如,自己在了解题型的过程中,可能对于面试的题目缺乏系统的了解和训练,此时可以多看题和练题,形成系统,比如《面试1500题》,和《面试真题汇总》等书籍,都会对考生有一定的帮助。在这个过程中,考生很可能会经历一个很艰难的过程,一方面大量的题目在不断的学习另一方面在学习的过程中会有很多的困难,比如,自己的想法和答案并不一致,或自己没有思路,或书上写的答案看不懂等等。面对这种情况,首先自身要明白,此时已经进入到瓶颈的阶段,需要心理的引导和对于题型要不断的总结,也可以和其他的考生进行交流,促进自己不断的成长。也可以参加一些辅导班可以选择口碑好,实力强的辅导机构。
从深入到冲刺阶段:当考试逐渐临近,可能还要不到一周的时间,这时可以调整心态,戒骄戒躁,对于题目,每天都要看一些,但不要再搞题海战术,更重要的是心态平和,迎接考试。建议买一些对于面试试题既有解析又有答题和专家点评的书籍,这样,能够更系统的了解考官主要想要什么样的人才,尽量注意一些面试中的禁忌语言和思想,也可以买一些心理调节的书,以最好的状态来面对考生。还可以借助科技手段网络互动练习,这样能够很好的保持临考状态,必胜到底。
建议二:结合自身短板,来选择书籍。
短板之智者无语型:有的考生,自身素质很好,面对题目很快就能建立思路,但是问题可能也很明显,就是不能流畅的表达,这就需要考生有针对性的去看书和学习,可以买一些语言训练的书籍,加强练习。
短板之逻辑混乱型:有的考生看了很多书,但是却建立不起来思路,此时,给考生的建议就是在看书的基础上能有一些专业的辅导,加强自己的逻辑思维能力。
短板之紧张缄默型:考生因紧张而不敢说话,大多数是心理问题,找到原因,中公教育建议买一些心理疏导的书籍,来保证有一个健康的身心,来面对考试。同时加强练习,营造面试的考场气氛发挥自身的小宇宙,赢得考官欢心。
建议三:面试书籍的创新性。
书籍出版的时效性:书籍出版的时间,一定要当年的,最新的日期为佳。
书籍内容的新颖性:面试的书籍五花八门,在选择上同样需要对比,不仅要看题量,更重要的是试题解答是否准确和实用。这样才能在购买书籍时,物有所值。
书籍对比的创新性:面试书籍比较好的,就是书籍本身能否推陈出新,具有创新性,不仅是试题应该是本年最新的,对于题目的点评和命题趋势也最好有相关的预测,让学生买面试书籍时能够物有所值。
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公务员面试应该买什么书呢
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国考备考用书推荐:中公2015国家公务员考试专业考试用书-税务系统面试全攻略(最新版)、2015公务员面试高分突破系列教材:无领导小组讨论面试教程(最新版)、2015公务员面试高分突破系列教材:结构化面试教程(最新版)等。
省考比如四川公务员考试,备考用书推荐:四川省公务员录用考试专项教材、《中公版·四川省公务员录用考试专用系列教材-面试》(西南财经版)等。
【面试备考技巧】
第一个阶段是全面夯实基础阶段。
对考试必备的基础知识进行系统复习,了解考试的基本内容、重点、难点和特点。
第二个阶段是考题练习阶段。
所选试题可以是历年真题,也可以是书上的练习题,但真题一定要做,而且要严格按照实考的要求去做,把握真题的特点和解题思路。
第三个阶段是实战训练阶段。
在做模拟题前先要进行系统记忆、掌握答题技巧。做题要讲究质量。
最后阶段是考前冲刺预测。
最后是收缩范围阶段,一般为考前15天左右。针对做模拟试题过程中出现的问题做最后的补习,查缺补漏,以最佳的状态参加考试。
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公务员面试看什么书
问题一:公务员面试应该买什么书呢?公务员面试时,你可以看看《结构化面试》《公务员面试1000题》。你可以到市内图书大厦和图批看看。
问题二:公务员面试看什么辅导书比较好介绍你2本好书。
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问题三:公务员考试应该看什么书 1、公务员考试不限制户籍所在地的,你可以报考全国各地任何一个省、市、乃至县的公务员招录。你可以既报省公务员考试又报考全国的公务员考试,只要你的精力和时间安排允许。
2、公务员考试一般分别两类,一是国家公务员,二是地方公务员。国家公务员一般指的是由国家人事部门招考,主要有中央、国务院、国家机关职位,及直属国家编制管理的地方公务员,如国税局的职位。地方公务员由所在地方省人事厅招考,主要有省所属部门,各地市、县部门职位。具体招考时间和有关要求,你可以留意当地的人事考试网,如江苏省人事考试网。
3、每年的公务员考试招考岗位,岗位报名要求,考试大纲、招生简章在人事考试网都会公布。你可以对照自己的专业、自己的特长、爱好、就业意向来选择你想要报考的地市、岗位。有的岗位会限制年龄、学历、性别、政治面貌、工作经验,报考公安机关的对身高、身体健康会另外做要求。招生简章上都会有说明的。
4、一般公务员考试都是考两门,一是公共课:《行政职业能力测试》,二是专业课。《行政职业能力测试》是一样的,统一试卷,全部是选择题,主要考你的逻辑推理、是非判断、事理分析能力。专业课即报考不同的单位和岗位会考不同的专业课,如报考***文秘类的考《申论》,报考法院的考《法律知识》,报考警察的考《公安业务知识》等,有些省考另外会多考一门《公共基础知识》(也叫《综合知识》),专业课和《公共基础知识》都是客观题,也就是全部是简答题和论述题。
5、公务员考试一般有5个大的流程,网上报名缴费、笔试、面试、体检、政审。网上报名主要是招考部门对你是否符合报考岗位的要求进行资格审查。笔试,国考在省会进行,省考在各地市进行,你考哪个市的岗位就在哪个市考,一个岗位不足1:3比例报考的不予开考,按笔试成绩取1:2比例进入面试。报考警察的另外增加体能测试,体检也会严格一些,主要是针对身高、肝、尿的。
6、建议去书店买些书,主要是《行政职业能力测试》的题目做做,了解一些类似考题的解题思路和方法。进入面试话建议找些朋友一起进行一些模拟面试。
7、坚定信心,你不可能100%的肯定你会一次考取成功,凡事要慢慢来,你也可以考虑一下事业单位和国有企业的招考,如海事局、电视台什么的,我们国家在编分为三个部分:行政编,即公务员。事业编,如海事局,电视台。企业编,即国有企业员工。
问题四:大家推荐几本关于公务员面试比较好的书?谢谢 10分您好,中公教育为您服务。
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建议根据考试内容来选择备考用书。
国考和省考考试内容略有差异,建议您针对性地选择考试教材。
比如国考,建议选择:中公国家公务员考试专业考试用书-税务系统面试全攻略(最新版)、公务员面试高分突破系列教材:无领导小组讨论面试教程(最新版)、公务员面试高分突破系列教材:结构化面试教程(最新版)等。
比如四川公务员考试,建议您选择中公四川省公务员录用考试专项教材、《中公版・四川省公务员录用考试专用系列教材-面试》(西南财经版)等。
公务员考试分为国家公务员考试、地方公务员考试。面试具体内容亥有差异。
公务员考试面试形式分为结构化面试或无领导小组讨论。
面试测评八大要素包括:综合分析能力、言语表达能力、计划、组织、协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表。
具体考试内容请参见对应公务员考试招录公告!
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问题五:公务员面试有什么好的书推荐吗您好,一般每年到面试前会出一些面试技巧的书等,您可以到新华书店之类的找一些面试技巧的书,和一些模拟题来看看,自己多多练习,或者也可以参加公务面试辅导班,有老师指导。
问题六:公务员面试看什么书好?介绍你2本好书。
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问题七:国考面试需要准备什么书籍公务员面试时,你可以看看《结构化面试》《公务员面试1000题》。你可以到市内图书大厦和图批看看。
问题八:国考成绩终于出来了,面试看什么书好国考面试需根据考核内容或岗位选择专项教材、试卷等备考用书。
比如:
1)《2017国家公务员考试考试用书:税务系统面试攻略(新版)》(人民日报版):介绍公务员面试基础知识、税务系统基本情况及2016年税务系统面试考情;等。2)《17面试题型专项系列:人际关系题》:从与上级、同事、下级、群众关系、与其他部门(单位)关系和与亲友关系这几个方面,介绍常考的六种人际关系题型;等。
公务员考试要看哪些书呢
公务员考试分为国家和地方公务员考试,分为笔试和面试,国家公务员笔试科目有两门,申论和行政能力测试,有些还需要专业知识考试,地方的除了江苏省其他跟国家考试科目是一样的,江苏省的比较复杂些,分A,B,C类,B,C类和国家考试科目是一样的,A类是三门还有公共基础
准备公务员面试 ,看什么书
可以看一下方面的内容:
第一,时政评论方面的考题,可以把握基本的原则是要两分法看问题。这个问题回答好不容易,要有平时对时政方面的积累,功夫在下面。平时要多看新闻,多看国家的大政方针及对这些大政方针的反映。
第二,工作能力方面的考题,如一项调查,一个工作的开展等。这类题目要换位思考,把自己作为具体工作人员来考虑问题。一定要明白题目的具体内容,从这个工作涉及的各方面去把握,要明白这个工作的目的是什么。如果这个工作是政府工作,还要从对群众负责、工作的严谨这个角度去考虑。切记一定要有工作思路,不能泛泛而谈。这种题对于已经参加过工作的考生是有优势的。
第三,综合协调能力方面的考题,如给你几项棘手的工作,如何去完成等。这时一定要明白各项工作的轻重缓急,要明白政府工作或企业工作的程序。
第四,人际关系处理方面的考题。这种考题要注意四点,一是要注意上下级关系,要有尊重上下级、同事意识;二是要注意有沟通意识,缓解误解意识;三是要有原则性,不能做的就不能迁就。四是要注意有反省意识。
第五,应变能力方面的考题,如群众到单位吵闹,如何处理等。这种题目一般很难回答好,我认为:一是要明白这个工作(事件)的目的是什么,明白了这点就会在出现紧急情况时采取合适补救措施或紧急协调措施;二是要有具体补救措施;三是要注意向有关领导(方面)报告。
第六,服务意识方面的考题,如群众来访来电很多,影响了你的正常工作等。注意一是要有为民服务意识,不能不管,二是要有学习意识,要会正确处理事情;三是要有完善意识,要会反省是什么造成的,如何完善工作。
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