大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下公务员考试录用可以申吗的问题，以及和在职公务员可不可以再参加公务员考试的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
本文目录
新考上的公务员还能再考吗
公务员不能再参加公务员考试。
根据公务员报考条件，国家公务员考试已经明确禁止在职公务员以及参公管理工作人员参加了，参照往年各省公务员考试政策，部分省份也已明确禁止在职公务员参加公务员考试已经进入了体制内的公务员，如果再次参加考试，不仅造成人事频繁变动，还会影响公务员队伍的稳定和基层工作的正常开展。
而且，对于没有经历过公考缺乏经验的大学生和社会人士相比，在职公务员有诸多优势，反而给体制外的报考者增加竞争压力，不能为单位注入新鲜血液。
除此之外，不能报考公务员的人员有：
1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2、公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的；
3、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。
在职人员报名参加公务员考试要单位盖章同意吗
在职人员报名参加公务员考试需要单位盖章同意。
公务员考试结束，在进行面试资格审查的时候，需要进行证件审核环节，除了审查考试资格，证件及专业的真实性之外，还要上交一份单位的证明，证明是单位员工，并且同意参加考试之类的证明。
如果没有单位的盖章同意，面试资格审查这一关无法通过。建议先跟单位沟通好，让单位出具加盖公章的证明，或者盖章的介绍信。
扩展资料：
公务员报名注意事项
一、报名各时间点要记牢
考生不仅要知道网上提交申请时间，更要知道资格审查结果查询时间、缴费时间、改报时间、报名序号查询时间、网上确认时间等。提交报考申请仅仅是报考的开始，申请是否通过考生注意查看资格审查结果。
二、具体报名时间要把握好
较多考生一般都会集中在中后期报名，尤其是最后三天，往往会呈现“井喷”。由于国家公务员考试在报名结束之后的审核期内不能改报职位，最好错开高峰期，提早对照职位表选取合适职位。
三、提前将报名所需证件备齐
国考报名时，考生需要填写详细信息表和注册信息表，里面涉及身份证号、专业、入团（党）时间，奖惩情况等各种与考生息息相关的信息。因此，国家公务员考试网建议考生提前备考毕业证书、学历证书、身份证、计算机等级证、团（党）员证等证件，以免在报名的时候手忙脚乱。
另外，在网上报名确认时，报考人员上传本人近期免冠正面电子照片[蓝底证件照，jpg格式，二寸（35mm×45mm）、20Kb以下、以当地考试机构网上明示的规格要求为准]；并按规定网上缴纳有关费用。所以考生要提前准备电子照片以及网银，保证能顺利确认报名。
四、所报职位要提前锁定避免临场乱选
在系统正式报名之前，考生都是要下载职位表，先在职位表找出适合自己的职位范围，并进一步锁定要报考的职位。如果时间来不及，考生也可从职位表中根据表头的条件设置筛选出自己心仪的职位。
五、报名要诚信
报名时提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照公务员录用考试违纪违规的有关规定处理。
参考资料来源：百度百科——面试资格审查
事业单位试用期的人可以考公务员吗
事业单位试用期的人是不可以考公务员，并且试用期期满之后，还得满足最低服务年限，方可报考公务员考试，否则，原单位是不会放人的。
五年服务期限，光辞职可以，如果是辞职考走，人社局一律不同意。因为有服务期的人员的单位同意报考证明要报人社局同意。找到你报考的单位的联系方式，然后打电话具体咨询解决。
拓展资料：试用期内报考公务员
1、试用期内的事业单位工作人员是不可以参加公务员和事业单位招考，只有过了试用期后才可以参加；
2、根据公务员招考公告：在职公务员和参公单位工作人员(含试用期内的公务员和参公单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员(列编招聘人员)不得参加公务员考试；
3、而事业单位考试公告要求试用期内的事业单位工作人员(列编招聘)是不能参加事业单位招考。
参考资料：人民网：在职未满两年禁再考招录职位标明特殊要求
...录用经过单位同意的,会影响以后得公务员考试吗
单位同意只能说明你可以继续参加公务员考试，因此带来的影响可以说是绝对的，但程度是相对的。主要看你申请的理由是否会让新的用人单位感觉合理，当然也还要看用人单位对于试用期申请取消录用的行为的宽容度。
在职公务员可不可以再参加公务员考试
在职公务员不可以再参加公务员考试。
下列人员不能报考：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
（2）在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
（3）公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的；
（4）现役军人；
（5）试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员；
（6）在读的非应届毕业生；
（7）具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
此外，报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。
公务员法第六十八条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的。
不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”
公务员录用考试是职位竞争考试，报考人员通过笔试、面试、体检、考察等环节的选拔，最终将被录用到所报考的职位上去任职。
如果报考人员与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形，一旦报考该职位且被录用，则立即形成回避关系。
扩展资料：
根据《公务员录用规定》：
第五条录用公务员，应当按照下列程序进行：
（一）发布招考公告；
（二）报名与资格审查；
（三）考试；
（四）考察与体检；
（五）公示、审批或备案。
必要时，省级以上公务员主管部门可以对上述程序进行调整。
录用特殊职位的公务员，经省级以上公务员主管部门批准，可以简化程序。
第六条民族自治地方录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。具体办法由省级以上公务员主管部门确定。
第七条公务员主管部门和招录机关应当采取措施，便利公民报考。
参考资料来源：百度百科-国家公务员考试
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