大家好，今天小编来为大家解答公务员考试大军这个问题，考公大军为何越来越庞大很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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公务员好考吗
对于公务员考试，我个人认为是难，公考就是华山一条道╯﹏╰
一般而言，考上公务员真的不容易，所有的公考人且行且珍惜～～
因为公考它是一个零和游戏，一个岗位最终只招录一个人，哪怕你头悬梁锥刺股，努力复习终于进了面试，你依然有三分之二的几率被淘汰……因为一般而言，公考是3：1的面试，笔试成绩和面试成绩各占一半。就算是笔试第一，也不可以掉以轻心。因为很多进面的人，之间的分数差距也是很小的。笔试通过，可能只能只是拿到一张入场券而已。
考公务员为何如此艰难？原因分析如下：
1、报考机制上
一般来说，公务员考试是先报岗位，然后再考试。这种方法和十多年前高考的报志愿再考试是一样的道理。正是因为这种机制，使得偶然性太大，所以后来高考才改革了这个顺序，先考试，然后从高到低按分数排名来进行填报志愿。
但是，公务员考试出于各种原因，没有办法像高考这样改变形式。这就导致了考得好，有时候不如报得好这种情况的出现。比如你考得很高分，但是你选了热门职位，结果名落孙山，这时候你会后悔当初为什么不报一个冷门一点的职位。比如你考得分很高，但是选了很冷门的职位，入职后你又会后悔，为什么当初那么高的分数，不应该选择一个好一点的单位。
2、人数多、竞争大
以重庆法检考试为例，2019年计划招录415人，实际招录395人，而最终报名人数为10161人。平均竞争比为26:1，最高竞争比甚至达到了615:1。大家可以想象，615个人中才能有一个被录取，难不难！再加上今年受到疫情影响，874万应届毕业生就业困难。
3、公务员考试要求高
近年来在重庆法检考试中，以专业及技能证书要求为例，持证的法学生十分受欢迎。单就专业及技能证书这一限制，就刷掉了很多人。除此之外，在职位表中还会有一系列的岗位补充条件：比如基层工作年限、性别等。
往届生备考之痛，一边工作赚钱，一边坚持学习！
众所周知，隔行如隔山；当初毕业之时，未选择考公务员，或者未坚持考公务员；工作之后，经历过越来越多的现实，才毅然决定加入公考的大军，就难免会面临诸多现实中的尴尬！
其中，最直接的尴尬就是赚钱or学习？初入社会的年轻人，工作量更大一些，实际收入更少一些；那么，要想获得更多的收入，无疑需要投入更多的时间和精力在工作之上！这一点，是正确的！
但是，如果工作繁忙，已经让自己身心俱疲；在这样的状态之下，还能不能抽出时间，特别是优质的时间去学习，这是一个大大的问号！与在校学习不同，个人出身社会之后，就必然会面对生活上、经济上、感情上、工作上等各方面的压力，许多以前不需要大学生去面对或处置的问题，都会一一摆放到学子的面前；在这个过程中，许多学子疲于应付，少数学子游刃有余！
公务员考题难度飙升！如何应对?
摆正心态：
我的存在，就是他们最大的对手，哀其不幸，有人看到这，说哎呀，我觉得你好自负啊！这不叫自负，这叫对自己的心理暗示。如果你自己都在怀疑自己，那么来点风，你也就倒了。
自救
生活是现实的，也是物质的；如果抛开“面包”谈理想或追求，往往都会因为现实的压力而打断或打破！建议一边工作赚钱，一边学习备考！当然，这也就意味着社会考生需要付出一般人双倍以上的努力，才可能上岸成功！
公务员考试有多难
从热门岗位来看，公务员的确很难考。
注意，这里的难考不是指题目的难度，如果和考研题目比较起来，绝大部分公考题目只涉及到中小学知识，没办法和考研题目相提并论。
但考试难度主要看竞争是否激烈，些竟题目难大家一起难，题目简单，进面分数也水涨船高，和题目关系不大。从竞争的角度看，公考是非常难的。
以国考只为例，近几年的招录比普遍在40:1一60:1，热门岗位动辄几百比一。望着居高不下的招录比，不少考生都会觉得“公务员非常难考”
我个人认为，造成大家一致认为公考很难，有以下这几点原因
国省考相对较低的门槛，造成竞争激烈
国省考只并不对毕业院校有过多要求，绝大部分岗位仅要求本科学历，甚至部分岗位要求大专学历即可，非全日制本科也能报考。全国各地皆有岗位可报考，首先在准入门槛要求比较低.
如果进入面试，由于大部分岗位是双盲面试，也不必担心面试歧视问题。女性、学历普通的人也不担心被歧视，所以可以放心大胆的报名，
换个角度看，如果BAT这种大厂不限制毕业院校和学历，双盲面试，恐怕竞争会比公务员激烈多了
二、考生对公考错误的认知，导致无法考上
以为考公就是靠运气，或者听信别人说“半个月考上公务员”“裸考考上公务员”;认为考公就是靠天赋，多学也没用......
诸多错误的认知，导致考生轻视学习和刷题的重要性，每次去考场去打打酱油，次次考不上。
三、所学专业报考岗位受限，每次硬拼三不限
公考岗位更倾向招录文科专业，例如法学、汉语言文学、经济学等专业招考较多，理工科除计算机外，大部分岗位招录较少，即使有个别岗位招录机械、土木，因为考生众多，竞争异常激烈
更多的情况是只能硬拼三不限岗位，三不限岗位一般分数会比较高，经常几百上千比一，不幸做了炮灰。
四、应届没有报考公务员，错失上岸黄金机会
整体看，应届生°报考公务员，相对于毕业后在职备考，机会更多，时机更好.
一方面，在校时间充裕，可以充分备考公务员，另一方面，国考有很多岗位面向应届生招录，其中大部分面向在校应届生，机会难得;还有，应届生精力、体力、注意力比在职考生更好，拳怕少壮，不无道理。
五、对考公准备不足，没有提前了解考公信息
例如大部分考生不了解国省考区别，以为只能参加一个
不知道除了国省考，还有选调生只可以报考
没有提前按照选调生要求，获得报考资格(党员、学生干部......等)，等到选调生公告公布，后悔不已:
不了解考公的考试内容，以为考试和大学所学专业有关
以为考公务员有黑幕，家里没关系、没背景，考不上公务员......
六、学习方法不对，成绩很难提高
例如不听视频课，不看教材，乱刷题目
沉迷于听各种视频课，找各种大神心得体会，却没刷几道题
刷题没有刻意卡时间练习
申论只以为是考政治，每天拼命学习各种时政要闻，不去做考试真题
刷题不带脑子思考，刷几万道题，错题却连一眼也懒得去看
七、盲目相信培训机构，以为只要报班°就能搞定一切
培训机构只是辅助作用，上岸的内因还是要靠自己努力学习。学习没有积极性和主动性，自律性差，想报班寻求学习氛围
去线下班上课，发现听不进去课，跟不上上课节奏;各种跑神、聊天，和同学组队打游戏，组成于者荣耀线下队。
最后:
给公考考生一些建议:
1、专业受限的，能换专业尽快换专业，别硬刚三不限
跨专业考研，读非全日制本科，大学辅修二专，毕业读第二学士学位，都可以换专业、换赛道。特别提醒，已经是本科、研究生，照样可以读非全本科，考试就拿非全本科报名就行
2、提前准备，不打无准备之仗
基础不好的早点学，别羡慕什么裸考只上岸、一个月上岸的人。别人上岸那是别人，你是你，你裸考没考上，说明你不是这块料，早点学比啥都重要，笨鸟先飞的道理要懂。
3、选择比努力更重要
准备考公的人，就早点搜搜国省考公告，了解招考条件和要求。对公务员各方面信息尽快掌握，按照要求，准备好岗位所需的证书(四六级、司考证)，了解考试内容，早做打算。
4、靠自己，还是靠自己!
能帮你上岸的是自己，不是别人!自己没有学习动力和毅力，很难考上公务员，先从灵魂深处，想想自己要不要上岸，要不要考公，能付出多大代价。
公务员考试哪个岗位的竞争最激烈
公务员考试哪个岗位的竞争最激烈？
一说起来就业，这大概是一个让人人头头疼的问题。现在本科生遍地，所以大家找工作越来越难，竞争的对手也越来越多。所以很多人都会选择国家公务员考试。
在每年的国考大军当中，有不少是在职的，也有很多的小白，其实对于考公务员来讲，有的时候选择比努力更加重要，因为有很多岗位竞争压力都非常的大，报考这些专业，其实已经注定你成为一个炮灰。但是为了能够祝大家一臂之力，让大家一次上岸，小明，为大家整理了竞争最激烈的岗位，和招生人数最多的岗位。
一、竞争最激烈的岗位。
公务员的考试本来就是优中取优，但是因为每个岗位报考的人数不一样，考试的科目也不一样，所以竞争程度也不一样。在2018年的公务员考试，当中，报名人数最多的岗位竞争是2666:1，也就是说2667个人当中，只录取一个人。当然，这是竞争最激烈的一个，但是其他的竞争也基本上是1000:1。竞争最激烈的岗位有，中国计划生育协会国际合作部，张家口市宣化区气象局，海西自治州邮政管理局，上海市长宁区国家税务局，厦门出入境检验一区分支机构，华北核与辐射安全监督站，武汉市国家税务局第二稽查局，嘉峪关市国家税务局和汕头市气象区。这十个岗位的竞争压力，是非常大的。
二、招人最多的部门。
其实选择要比努力更加重要，当我们选择一个竞争比较小的岗位，成功率就会上升很多。从2018年的国考招生人数来看，国税局招17448人，公安局招1605人，铁路公安招1533人，银监会招1187人，出入境检验检疫局招1054人，海事局招900人，统计局招895人，海关招782人，气象局招487人，中国保监会招189人。从这些数据当中可以看出，这些单位招考的人数较多，当然报考的人数也会非常的多，所以还是有有一定的心理准备。
其实准备公务员考试，有很多人都会选择报班，不报班也会选择听网课，因为跟着老师会有节奏感，有计划。另外，因为在考公务员的时候，我们已经离开了学校，可能没有那么多同步的小伙伴，这个时候就要靠我们自己，多了解一些实事，多了解关于考试的计划，多了解每年的计划人数或者是考试内容，把自己的信息丰富起来，这样才能够与时俱变。这就是小编的一些建议，你有没有更好的建议
考公大军为何越来越庞大
近年来，年轻人参考热情居高不下，教育部数据显示，2023届高校毕业生规模预计1158万人。激烈的就业竞争催生了考公大军与考供热现象伴随而生。
首先在考公考编群体中，出现了巡考、进面等专用语。巡考指的是巡回各地参加公务员或者事业单位考试，通过多次考试增加上岸机会。进面即进入面试，是指考生的初试成绩达到了分数线，能够进入面试，这意味着他们上岸几率增大了一些。
然而，有人并没有认真做好未来规划，就盲目跟风，踏上了寻考路。很多是在考公考编路上的。同行者。他注意到，一些同学没什么选择权，只能被迫去选一些三不限的职业。三不限则是指公务员和事业单位考试中不限专业、不限学历、大专以上、不限户籍的岗位。在湖南某高校就读生物工程相关专业的本科生小王表示，三不限月薪3000，离家太远，根本就不可能在那里工作。
北京某高校经济学类专业的研究生小刘称，衡量自己的需求最重要。在他看来，一些人只是为了上岸而寻考，没有综合考量自身需要和岗位匹配度，即便上岸也可能难以接受，甚至不能融入当地，影响了自身发展，这都是在盲目考。
公务员分几种
公务员（Civil servants），全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员包括的职业有五大类，这五大类分别为政府组织部门；党委机关；人大、政协机关；群团机关；公检法司部门。
职位划分：综合管理类、专业技术类、行政执法类等类别
选拔基本要求：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
公务员考试一般流程为：公告发布、网上报名(提交报考申请、报名资格网上初审、体能测评、网上缴费确认等)、打印准考证、笔试、查成绩、调剂、递补、资格复审、面试、体检和考察、公示和审批。
考试过程：
考试包括笔试和面试，笔试一般都统一命制试卷、统一考试时间，并统一组织阅卷评分。
对笔试合格的考生，依笔试成绩高低顺序，按招考职位拟录用人数1：3的比例由人事部门确定面试对象，面试时间会有差异，届时会有通知，并在相关网站公布。
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