大家好，今天给各位分享公务员分批考试的一些知识，其中也会对为什么公务员考试考察要分几批进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
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公务员9批次分别是什么考试
比如：2017年四川公务员招录种类已出炉，历年四川公职考试招录：选调生考试、省公务员联考、定向乡镇公务员、定向选调生，乡镇公务员考试，下半年四川省公务员，政法干警考试等均有。省委组织部、省人社厅、省公务员局将2017年招录9000名公务员分批分类如下：
1.选调应届优秀高校毕业生到基层工作【已出招录公告：2017年四川选调生招录600名优秀大学生简章】
2.省市县乡“四级联考”【2017四川公务员考试公告职位汇总（上半年）】
3.法院、检察院系统公招【公告待出】
4.从优秀村干部、优秀工人农民和服务基层项目人员中招录乡镇公务员【公告待出】
5.选调急需紧缺专业优秀大学毕业生专项招考【公告待出】
6.全省助力脱贫攻坚艰苦边远地区县乡机关公务员专项考录【公告待出】
7.市（州）以下基层机关公招【公告待出】
8.公安、监狱、戒毒系统公招”等“省考”项目（即下半年四川省公务员考试）【公告待出】
9.政法体改生招考（全国统一招考项目）【公告待出】
2017年度四川公招工作有两项突出特点：2017年，四川将首次推行全省助力脱贫攻坚艰苦边远地区县乡机关公务员专项考录。一方面综合运用适度放宽年龄学历条件、限制部分岗位报考户籍、加试民族语言和少数民族加分等一系列有针对性的措施，着力解决“招人难、留人难”问题；另一方面，大力引进当地经济社会发展的高层次急需紧缺人才，打好“组合拳”。
省考公务员录用公示分批次
由于各个用人单位情况不同。公务员考试在公布体检合格名单、录用前公示、公布录用名单都是分批进行录取分，第一批次和第二批次是由于各个用人单位情况不同才分批次的。公务员指国家公务员，国家公务员是指在各级政府机关中，行使国家行政职权执行国家公务的人员。
为什么公务员考试考察要分几批
因为工作量太大，分批更有效率。
考察工作应依靠考察对象所在单位(学校、社区)的组织和群众，采取个别谈话，座谈，民主测评，查阅档案资料，与考察对象面谈等方式进行。
考察对象应当具有良好的思想政治素质，能够严格遵守国家法律法规，符合规定的报考资格条件，具有履行职位职责必备的素质能力，能够模范遵守社会公德和职业道德，家庭美德，清正廉洁自律。
公务员考试分两批次原因是什么
公务员录取分第一批次和第二批次是由于各个用人单位情况不同，公务员考试在公布体检合格名单、录用前公示、公布录用名单，都是分批进行。第一批录取和第二批录取，在待遇和所有方面都没有任何区别和影响，属于录用的正常程序，只是批次不同而已。
录取阶段主要有以下五项工作：
(1)确定推荐比例。在笔试、面试、考核、体检合格后，根据各部门的录用计划，确定各部门、各单位的推荐比例，推荐比例大小根据合格者人数与计划录用人数之间的差额确定。一般来讲，当合格者人数多于计划录用人数时，以综合成绩高低为序，实行差额推荐。对于合格者等于或小于计划录用人数的专业，实行等额或缺额推荐。
(2)公布录用候选人名单。
(3)编制和管理录用候选人名册。凡考试考核体检合格者，编入录用候选人名册。名册中人员都具有被推荐资格。录用候选人名册主要包括基本情况，考试、考核、体检情况，推荐情况等三方面内容。录用候选人的管理工作包括除名、恢复、查阅等。录用候选人名册的有效期为1年，在有效期内，名册中人员保留被推荐资格。
(4)推荐。主考机关编制推荐录用表，将每一个录用候选人的有关情况填入表中，按确定的推荐比例、报考志愿和成绩高低分别向用人部门推荐。推荐的一般程序如下：
①主考机关将录用候选人的推荐录用表推荐到其所报部门。
②用人部门按其志愿、成绩向本部门有关司、处、科推荐。
③在推荐的录用候选人数量不能满足各用人单位需要时，主考机关从名册中调整推荐。
④对少数民族录用候选人，在成绩与其他录用候选人相同的情况下，优先推荐。
(5)办理录用手续。用人部门根据拟录取职位的要求，综合评定报考者的笔试、面试、考核、体检结果，确定拟录取人员名单，报同级政府人事部门审批。政府人事部门根据用人部门报来的拟录取人员名单，办理录用手续。
以上就是，公务员考试分两批次原因是什么的全部解答。
公务员为什么分批次公示
公务员录取分第一批次和第二批次是由于各个用人单位情况不同，公务员考试在公布体检合格名单、录用前公示、公布录用名单，都是分批进行。第一批录取和第二批录取，在待遇和所有方面都没有任何区别和影响，属于录用的正常程序，只是批次不同而已。也有的地方一般是2批次，成绩出来后为第一期，为确认的补录一批，部分地方会有二次补录，算上的话是3批次。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的公务员分批考试和为什么公务员考试考察要分几批问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！