云南定向公务员考试(云南公务员考试考什么,怎么考)


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云南定向公务员考试(云南公务员考试考什么,怎么考)

本文目录

云南定向公务员考试(云南公务员考试考什么,怎么考)

  1. 请问社区工作考定向公务员步骤
  2. 云南省一年有几次公务员考试
  3. 云南公务员考试考什么,怎么考
  4. 2019年云南省定向招录选调生笔试内容考哪些
  5. 云南定向选调生考哪几科

请问社区工作考定向公务员步骤

社区工作考定向公务员步骤如下:

云南定向公务员考试(云南公务员考试考什么,怎么考)

(一)报名推荐

乡镇党委根据招考条件集体研究后推荐参加考试人员,报考人员填写《xx省xxxx年定向考录乡镇(街道)公务员报名资格审查表》,并附最高学历证书、户口册、任职文件或当选证书(原件、复印件)由乡镇将审查表及附件统一报县委组织部审核。审核通过的,由组织部代收考试报名费用(每人80元)。

(二)确定参加考试人员

按照每个岗位拟录用人数与报考人数不低于1:3的比例,确定考试人员。

(三)网络打印准考证

报考人员至笔试开考前登录指定打印准考证。

(四)笔试

笔试科目为《行政职业能力测验》(与公务员考试采用同一套题)和《农业农村(社区)工作知识》,其中,《行政职业能力测验》满分200分,《农业农村(社区)工作知识》满分100分。

(五)面试

根据报考人员的笔试成绩,按每个岗位拟录用人数与参加面试人数1:2的比例,从高分到低分顺序确定面试人员。面试由州级公务员主管部门组织,面试满分100分。

(六)确定拟录用人选

根据综合成绩排名情况,按每个岗位拟录用人数1:1的比例,由高分到低分确定拟录用人选。笔试总成绩、面试总成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。如果综合成绩相同,则面试成绩高者胜出;若面试成绩仍相同,则行政职业能力测验成绩高者胜出。综合成绩计算公式为:

[行政职业能力测验成绩+农业农村(社区)工作知识成绩]/3×50%+面试成绩×50%。

(七)体检

由州委组织部按照《公务员录用体检通用标准(试行)》统一组织拟录用人选进行体检。

(八)考察

考察工作由县委组织部组织。重点考察思想政治素质、工作能力、群众公认度和廉洁自律等情况。

如遇体检、考察不合格者,只在初次出现不合格人员的阶段递补一次。

(九)公示

经市州委组织部审批后,县委组织部对拟录用人员在其所在乡镇、村(社区)进行公示。公示期为7天。公示期间的举报和反映,由县委组织部受理、调查核实。

(十)录用

公示结束后,由县委组织部将符合录用条件的人员报州委组织部公务员管理科办理录用手续。

云南省一年有几次公务员考试

一、公务员考试一年考几次?

1、国家公务员考试

国考一年举行一次,提醒考生注意,国家公务员考试在启动时间上有别于大部分省公务员考试。每年的国考会在上一年的下半年启动,而一般各省公务员考试会在当年举行(北京市考与上海市考同国考,会在上一年的11-12月份举行)。举例说明,将于2017年下半年启动的国考,是2018年国家公务员考试,考生若想再次参加国考,接下来报考的就是2020年国家公务员考试了。

2、各省公务员考试

各省公务员考试次数各有不同,大部分省份一年举行一次,少数省一年举行2次,广东省每年会有3次公务员考试,下面是具体介绍:

(1)一年举行一次考试的地区有:江苏、浙江、安徽、江西、云南、海南、山西、湖南、辽宁、湖北、青海、陕西、西藏、贵州、内蒙古、河北、山东、甘肃、黑龙江、河南、北京、上海。

(2)一年举行两次考试的地区有:重庆、四川。从近几年考试安排来看重庆、四川两地每年有两次招考,分别为上半年招考与下半年招考。

云南公务员考试考什么,怎么考

云南省考笔试分为行测和申论两块,之所以分为三大模块是其中行测的考察部分又可以分为文科和理科两部分。(以下内容参考云南省考考试内容大纲)

行测文——言语理解和判断推理

言语理解与表达主要测查应试人员运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。常见的题型有:片段阅读、文章阅读、选词填空等。

判断推理主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

PS:行测部分还包括常识判断,主要测查应试人员应知应会的基本知识和运用这些知识分析判断的基本能力,涉及自然科学、社会科学以及公告发布前一年期间发生的国际国内重大事件等方面的内容。

行测理——数量关系和资料分析

数量关系主要测查应试人员理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有:数字推理、数学运算等。

资料分析主要测查应试人员对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

申论——A/B/C三类各有不同

申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论试卷按照县级及以上综合管理类职位、乡镇(街道办事处)综合管理类职位和行政执法类职位,分别命制试题A、B、C三类试题。县级及以上综合管理类职位申论考试(A类)主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。乡镇(街道办事处)综合管理类职位申论考试(B类)主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。行政执法类职位申论考试(C类)主要测查报考者的阅读理解能力、依法办事能力、公共服务能力和文字表达能力

2019年云南省定向招录选调生笔试内容考哪些

2019年云南选调生考试科目、内容参考

笔试科目

1.审判机关和检察机关岗位的笔试科目为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(A、B卷),其中法官助理、检察官助理岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(A卷),除法官助理、检察官助理以外的岗位为《行政职业能力测验》和《法律专业知识》(B卷);

2.其他岗位(含选调生)的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》,其中公安执法勤务类岗位还需进行专业测试。

云南定向选调生考哪几科

2020年云南定向选调生考试科目是国家公务员考试通用的《综合知识及行政职业能力测验》和《申论》。笔试结束后,分职位按照选调人数与面试人数1:3的比例确定面试人选。

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。面试采取结构化方式进行,部分职位还须进行专业测试。

笔试满分100分,笔试结束后,由云南省省级公务员主管部门划定笔试最低合格分数线,达不到最低合格分数线或达到最低合格分数线但在报考职位排名较低的,不得参加后续面试环节。博士学历考生报考云南警官学院、云南司法警官职业学院职位和除昆明市以外的州(市)级及以下职位,单独划定笔试合格分数线。笔试成绩仅作为进入面试环节的依据,不带入最终成绩计算。

面试(部分职位含专业测试)满分100分,面试总成绩的计算方式为:

不开展专业测试的,面试总成绩=面试成绩(百分制);

开展专业测试的,面试总成绩=面试成绩(百分制)×60%+专业测试成绩(百分制)×40%。

报考多个职位的考生,其专业测试成绩仅对要求专业测试的职位有效。面试结束后,由云南省省级公务员主管部门择优确定进入体检环节人员,不唯分取人。对部分出现空缺的职位,可从参加其他职位面试但未进入体检环节的人员中择优调剂进入体检环节人员。

以上就是,云南定向选调生考哪几科的全部解答。

好了,文章到此结束,希望可以帮助到大家。

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