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考乡镇公务员需要考哪些科目
考乡镇公务员需要考公共科目和专业科目,详细介绍如下:
一、考试科目:
1、乡镇公务员考试科目为笔试和面试,笔试包括公共科目和专业科目,乡镇公务员考试笔试公共科目主要内容为《行政职业能力测验》《申论》,有些也考察《公共基础知识》《综合知识测试》《农业农村知识》等。
2、行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的,适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,主要包括言语理解与表达,数量关系,判断推理,资料分析等内容。
3、申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项,问题,材料三部分组成。主要测查报考者的阅读理解能力,综合分析能力,贯彻执行能力,文字表达能力。
4、乡镇级申论中关于“群众工作能力”的表述要求能够站在群众角度思考问题,善于了解群众真实诉求,以有效手段组织动员群众,灵活运用各种措施和办法化解复杂矛盾,解决实际问题。
二、乡镇公务员介绍:
1、乡镇公务员就是在乡镇级政府部门工作的,行使国家行政权力,执行国家公务的政务类公务员和业务类公务员。
2、我国全体公务员将进行职业道德轮训,培训时间不少于6学时,职业道德培训包括基础知识,四大专题以及典型案例三大部分。
乡镇公务员都考些什么内容
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2015年四川定向乡镇公务员考试内容:
笔试科目:笔试科目为《公共基础知识》和《行政职业能力测验》两科,每科卷面满分100分。《公共基础知识》主要测试应试者对政治理论知识、法律基础知识、科技基础知识、管理知识、公文写作知识、农业生产和农业科技知识、农村工作方针政策等基本理论、基本知识、基本方法的掌握程度。
面试方式:面试由各市(州)组织、人社部门负责组织。采取结构化面试方式,主要测评对农村(工业)发展、社区管理等实际问题的综合分析、维稳应急处理、与群众沟通协调等能力。面试满分100分。
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乡镇公务员考试科目
公共科目笔试
无论是什么专业的考生,或报考什么职位,所有参加公务员考试的报考人员均需参加《行政职业能力测验》和《申论》两科考试。
《行政职业能力测验》考查范围包括:常识判断,涵盖政治、法律、经济、管理、人文、科技等;言语理解,包括以下三种题型:阅读理解(短文阅读、文章阅读)、词语表达(选词填空、词语替换)和语句表达(病句判断、歧义辨析、长句判断、选句填空);数量关系(数字推理、数学运算);判断推理(图形推理、演绎推理、定义判断、事件排序)以及资料分析(文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析),全部为客观性试题。时间短、题量大,这就要求考生不仅做题速度要快,还要具备一定的答题技巧,更重要的是要具备良好的心理素质。
《申论》主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力,全部为主观性试题。
由于公务员考试不是对专门学科知识的考查,它不像高考、考研那样,考查考生对学过的课本知识掌握的怎么样,而要考查考生的素质和是否有从事行政工作的潜力,因此,笔试科目设置也较特别,可能主考机关感觉设置这两科,可以测试出考生的应试水平,通过考试者完全可以胜任行政机关工作!
公务员考试考核的内容极为繁杂,涉及到数量关系、言语理解、判断推理、常识和资料分析五大部分。无论哪个专业的考生,都很难同时擅长这五大部分的题目。因此,考生应该积极的从多方面的渠道深入了解公务员考试的内容和形式,通过网络、讲座、看书、听取已考过公务员考生的经验等多方面、多渠道掌握公务员考试的总体情况。
注意:
地方公务员考试公共笔试科目,大多数省市也同样是这两科,只有个别省市可能略有差别,或加考《公共基础知识》一科,或从其中三科中选择一至两科。
专业科目考试
不是所有职位都要加考专业科目考试,只有《招考简章》公布的需要进行专业科目考试的职位,才进行专业科目考试,通常是一些专业性较强的职位要加考专业科目考试。
公共科目笔试成绩公布后,中央公务员主管部门将根据《招考简章》公布的计划录用人数与面试人选的确定比例,从通过公共科目笔试最低合格分数线的报考人员中,按照成绩从高到低的顺序,确定各职位参加面试(专业科目考试)的人员名单。
面试
也并非所有报考公务员的考生都要面试,那样的话考务工作量就太大了,因此只有通过笔试科目考试的考生才有资格面试。公务员面试最常用的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式,实际招考中,根据职位的要求,主考单位会选择其中的一种面试形式进行。
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2018辽宁乡镇公务员笔试考什么,都包括哪些内容
辽宁省考试录用乡镇公务员笔试包括行政职业能力测验和申论两科。
一、行政职业能力测验考试内容:
1、言语理解与表达。主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。
2、数量关系。主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有数字推理、数学运算等。
3、判断推理。主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
4、资料分析。主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
5、常识判断。主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力,重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等。涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技、生活等方面。
二、申论考试内容:
1、阅读理解能力。要求全面把握给定资料的内容,准确理解给定资料的含义,准确提炼事实所包含的观点,并揭示所反映的本质问题。
2、综合分析能力。要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,作出合理的推断或评价。
3、提出和解决问题能力。要求借助自身的实践经验或生活体验,在对给定资料理解分析的基础上,发现和界定问题,作出评估或权衡,提出解决问题的方案或措施。
4、文字表达能力。要求熟练使用指定的语种,运用说明、陈述、议论等方式,准确规范、简明畅达地表述思想观点。
5、贯彻执行能力。要求能够准确理解工作目标和组织意图,遵循依法行政的原则,根据客观实际情况,及时有效地完成任务。
扩展资料:
行政职业能力测验和申论全部采用闭卷考试的方式。行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。申论为主观性试题,考试时限150分钟,满分100分。
一、行政职业能力测验题型(全部为选择题)
1、言语理解
每道题给出一段语言文字,要求报考者根据对这段文字的理解或运用一定的语言文字知识,选出最符合要求的答案。
2、数量关系
例如数列判断,每道题给出一个数列,但其中缺少一项,要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系,找出其中的排列规律,然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填补空缺项,使之符合原数列的排列规律。
3、判断推理
例如图形推理,每道题给出一套或两套图形,要求报考者通过观察分析找出图形排列的规律,选出符合规律的一项。
4、资料分析
针对一段资料一般有1~5个问题,报考者需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、推测和计算,从四个备选答案中选出符合题意的答案。
5、常识判断
常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等,涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用,要求报考者通过分析、判断和推理,选出最符合要求的一项。
二、申论题型
1、归纳概括题
(1)单一式概括
一般要求考生就相关材料中的某一特定方面进行概括,通常归纳概括主要问题、现状、危害、原因、影响、特点、重要性、建议等。
(2)综合式概括
综合式概括一般分为两类:一是归纳概括主要内容;二是整理材料并汇报。
(3)语段式概括
语段式概括一般分为两类:一是拟制标题;二是语句填充。
2、综合分析题
(1)词句理解题
一般要求考生对给定资料中的某句话或是某个词结合材料内容进行分析。
(2)观点分析题
一般要求考生对给定资料中提到的某种观点、看法或者出现了某种社会现象发表自己的看法、见解。
(3)启示分析题
一般要求考生准确理解给定资料中出现的现象或问题,并从中得到经验和教训。
(4)关系分析题
一般要求考生结合给定资料,分析两种及以上事物间相互作用、相互影响的关系。
(5)原因分析题
一般要求考生结合给定资料,分析产生某一现象或是问题的主要原因。
3、提出对策题
(1)直接提出方案的对策题
一般要求考生针对问题提出对策。这一类在答题过程中,不需要概括问题,只需要提出对策即可。
(2)需要概括问题的对策题
一般要求考生先概括给定材料中反映出来的问题,然后再就这些问题提出解决对策。
4、贯彻执行题
(1)对策建议类:建议、意见
对策建议类贯彻执行题主要以解决问题为目的,内容是对策性的。
(2)传达信息类:通知、宣传稿、倡议书
传达信息类贯彻执厅题以传达信息为目的,以要传达的信息为主要内容。
(3)发表讲话类:演讲稿
发表讲话类贯彻执行题重在讲话内容,要求考生根据领导要求确定相应的讲话内容。
(4)新闻传播类:短评、新闻稿、导言
新闻传播类贯彻执行题要求考生根据传播对象,确定行文内容。
(5)汇报情况类:报告、请示、工作总结
汇报情况类公文是上行文,汇报对象是上级,要求考生根据汇报内容确定作答思路。
5、文章写作
(1)命题作文
一般要求考生参考给定资料,以给定的文章题目写一篇文章。
(2)半命题作文
一般要求考生根据给出的一部分标题,补充空缺部分,然后参考给定资料,写一篇文章。
(3)非命题作文
—般要求考生参考给定资料,从某一个特定角度,自拟标题,写一篇文章。
参考资料:辽宁公务员考试网—公务员考试公告
百度百科—行测
百度百科—申论
乡镇公务员考试内容是什么
乡镇公务员考试内容和其他市级公务员考试形式是一样的,同一次考试的话,考试内容也是一样的。但是一般乡镇岗位的录用分数会低于市级岗位。
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