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贵州公务员考试考哪几科
贵州公务员考试考科目一般为《行政职业能力测验》《申论》和专业科目考试，以2021年贵州公务员考试为例。
一、笔试
笔试为闭卷考试并统一考试科目。笔试包括公共科目和专业科目。公共科目为《行政职业能力测验》（分值为150分）和《申论》（分值为150分），其中《申论》科目实行分级考试，省级机关（含垂管系统）和市、县两级机关（含派出机构）职位考A类卷，乡（镇、街道）机关职位考B类卷。所有报考者均参加公共科目笔试。
报考公安机关人民警察职位，报考者还须参加相应的专业科目考试（分值100分），专业科目考试范围详见《贵州省2021年度公安机关人民警察职位专业科目笔试考试大纲》。
二、面试
面试人员为公示无异议的资格复审合格人员。面试实行分级考试，省级机关（含垂管系统）和市、县两级机关（含派出机构）职位考A类卷，乡（镇、街道）机关职位考B类卷。
省级公务员主管部门和省人力资源社会保障厅负责省直及垂管系统职位的面试考务组织实施工作；市（州）级公务员主管部门和人社部门负责本辖区内职位的面试考务组织实施工作。全省设10个面试考区。省直及垂管系统面试考区设在贵阳市；市（州）面试考区设在本市（州）政府所在地城市。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分。未达面试合格分数线的，取消进入下一环节资格。
三、体能测评
人民警察职位参加面试并达到面试合格分数线的报考人员进入体能测评环节，司法行政机关人民警察狱（所）医职位不进行体能测评。
省、市（州）级公务员主管部门负责本考区体能测评的组织、指导和监督工作，招录单位的省、市（州）主管部门负责本考区体能测评的实施工作。
省直及垂管系统体能测评考点设在贵阳市；市（州）体能测评考点设在本市（州）政府所在地城市。体能测评时间由省、市（州）级公务员主管部门另行通知。
体能测评项目和标准按公安机关录用人民警察体能测评有关精神，以及人力资源和社会保障部、公安部和国家公务员局颁布的《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发〔2011〕48号）和贵州省的相关规定执行。
体能测评中，未参加体能测评或体能测评不合格的报考人员，取消进入下一环节资格。报考人员对本人或他人体能测评项目结果有异议或有举报事项的，应在该项目测评结束后当场向在场的监督员提出，对事后再提出异议或举报申请的不予受理。
以上就是贵州公务员考试考哪几科的全部解答。
贵州省公务员考试一般多少分进面试
综述：从历年省考成绩来看在2018年的时候，贵州公务员省、市级笔试进面试最底分为125分，贵州县、乡级机关145分即要进入面试；而人民警察职位省市级165分即可进入面试，县级及以下115分就可进入面试。从此可知，贵州省考成绩可能是在160分以上才有进入面试的可能。
公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
公务员考试分为中央和地方两种形式：
国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
参考资料来源：百度百科－公务员考试
贵州省考笔试怎么备考
旺黔诚大树职教很高兴和大家一起解答这个问题！
省考笔试怎么备考？2022年的贵州省考延迟到了2022年7月9日，当然不止贵州省，全国绝大部分省份的省考都延迟到了7月9日！公务员考试关系到一个人的工作和生活，由于公务员的工作比较稳定，因此可以说考上公务员，就会改变自己的生活轨迹，让自己有一个更好的前途。以下是小编为您整理的省考公务员备考技巧的相关内容。
1.备考公务员考试宜早不宜晚，要提前制定复习计划。每年公务员不乏裸考的人，或者复习就是跟着感觉走，想到哪复习到哪，这种态度是不可取的。建议大家根据备考时间长短，可以制定每天、每周、一个月的复习计划和目标，这样复习完上战场才有底气。
2.备战公务员选择适合自己的复习方式。但对于备考的考生而言，应届生面临毕业事情比较多，在职的平时要上班，所以平时很难挤出固定时间去复习。所以不少考生目前选择在线学习视频是很便捷的，随时有时间随时学习，没有理解领会的知识点还可以可以多看几遍。
3.公务员考试的行测复习要攻弱补强。行测复习绝不是简单的做题就万事大吉的，而是要有针对性的做题，要懂得对考题的分析和总结。千万不要只做自己喜欢做的部分，要攻弱补强，主攻弱势部分的练习，但也不要放弃练习自己的擅长部分。
4.不要放弃公务员考试申论复习，要动笔练习。很多同学在复习的时候都是重点复习行测，对申论就只是看看新闻，读读报纸，还有人觉得申论学了还不如裸考，干脆直接放弃复习，这种做法是非常不可取的。大家在看申论热点时政的同时，也要动笔练习。很多人就是因为平时不动笔写申论文章，到考场的时候往往是肚子里有东西却倒不出来，或者写的文章一点也不专业。
备考的各个阶段安排第一阶段，公考初识，宏观了解。
俗话说：“知己知彼，百战不殆”。在备考初期，广大公务员考生应对行测、申论相关内容以及自我水平有所认识。
1.可登录旺黔诚大树职教的官方网站，查阅往年考试公告与大纲分析，了解行测、申论考试的形式以及内容。
2.认真做一套历年试题，最好是最去年的试题，进一步认识行测、申论的每一种题型，并了解自己的做题水平，评估自己的实力，对于自己的薄弱环节，应在后期备考阶段重点复习。
第二阶段，初步学习，奠定基础
“工欲善其事，必先利其器”，在备考前期，考生应调整心态，将复习备考列入自己的日常生活中，将行测、申论考试的基础扎稳扎牢。一般来说，可以选择网校课程或者图书进行学习，主要是要了解题型，对基本题型的解题思路、解题方法和技巧有最基本的把握和积累，考生可根据自己的能力水平合理安排复习时间，需注意不在较难考点上停留太多的时间，旨在初步学习理论，为后续系统学习奠定基础。
第三阶段，系统学习，专项强化
经过对行测、申论考试各题型的初步学习后，备考将进入深入挖掘，强化提升的关键时刻，建议考生可以选择一些适合自己的面授课程进行系统学习。毕竟，“学贵得师，亦贵得友”，在课堂上既可以得到老师的指点，也可以在和同学讨论的过程中加深对知识点的了解。
考生可以先参与一些体验类课程了解授课形式，为自己选择合适的面授课程提供参考意见，这个阶段是能力提升的关键时刻，定要结合自身的情况(如时间、经济、知识储备等)选择课程进行学习，在课程学习过程中应本着全面提升自身能力的宗旨进行巩固练习，注重积累，以求突破。尤其对于每种题型各部分的难点、重点，考生也应特别注意，力求在此阶段将所有的知识点攻克。
第四阶段，查漏补缺，巩固提高
“时间如水、日月如梭”，经过了三个阶段的备考，有效地复习让考生获得很大提升，同时也发现了一些瓶颈与死角，及时发现问题，解决问题，会使我们的学习能力得到新的提升。
在理论学习之后，考生可适时做质量有保证的专项练习题进行巩固复习，以检验前阶段的复习效果，尤其注意针对自身的薄弱环节进行针对性的训练，分知识点练习，巩固之前课上所学内容，扫除一切理论盲点。
专项做题训练是一个逐渐积累经验的过程，其真正目的是让学生“见多识广”，只有量的积累，才能引起质的变化，尤其对于不善于主动系统思考的学生可以选择题海实战课程，在老师的帮助下巩固不同题型的做题技巧，要知道只有经过题目训练才能成功地将所学知识转化到自己的认知结构中去，当某类题型练习的次数越多经验也就越丰富，解题思路也就越多，学生的思维也就越广阔，做题量的积累最终会引起学生思维质的飞跃。在此阶段一定要摆脱浮躁的情绪，要扎扎实实地将行测、申论中的所有知识点消化透彻，这样才能在考试中披荆斩棘、崭露头角。
第五阶段，知识梳理，全面提升
“温故而知新，可以为师矣”，通过备考前期理论夯实，备考中期的题海训练，到了中后期，更重要的是对知识脉络的回忆，此阶段需将行测、申论的核心解题精神、考点进行回顾，重温常考题型的解题方法，强化题型分辨能力，把握行测、申论重要知识点。到了这个阶段，相信很多考生已经做了大量题目，但要知道真正意义上的题海战术并不是机械重复的操练，而是真正的学会应用，不仅需要强化不同题型的做题技巧，更要提高题型分辨能力以及做题效率，这就需要用典型性的题目，不仅做基础题，也做变式题、拔高题、开放题等，多角度、多层次地进行训练，通过多方面的强化和适当的重复，达到牢牢掌握知识的目的。
第六阶段，封闭实战、临考冲刺
“不经一番寒彻骨，怎得梅花扑鼻香”，备考已经到了最后的冲刺阶段，考试已经迫在眉睫，必须咬紧牙关把握好临考前的最后一个月，进行高效复习，才能实现最后一公里的冲刺，金榜题名。
公务员考试的准备方法首先你要有一个坚定的决心，因为公考第一次救上岸的比例不大，所以你要有一个很好的心态。复习资料你可以从网上购买行测教材和申论教材，个人可根据自己的实际情况来选择购买。
制定一个详细的复习计划，每天要固定的抽出两个小时来看书，练题。对于申论要对照教材上的要求及要点准确的答题，大作文也要注意格式，平时也要保持写作状态，要做到每周写3篇议论性的文章。
可以在自己手机上下载考试APP练习行测，以APP可以让你充分的利用自己的琐碎时间，例如上厕所时，而且APP可以根据平时练题的缺陷项进行针对性练习在每年省考或者国考前一个月开始计时做真题及模拟卷，注意一定要在规定时间答题，做完后对照答案，对错题进行分析
考试前一天一定要注意好合理的睡眠及饮食，确保身体不出问题。考试时，一定要注意平时自己的特长项目在哪，先做拿手的，由于考试时间较紧张，所以一定不能在某一题上过于纠结，不会就跳过。用最高的效率来考最高分的试。
怎么样考取公务员第一、考取公务员是一个首先是我们的学历必须要符合国家规定，每一个公务员由于职位的不同，学历的要求也会不一样。因此我们在考试前要搞清楚学历问题，这样才能够顺利的报名。
第二、考取公务员大家要注意的一点是考取率。为什么要注意考取率呢?比如你选择的是一个热门的职位，那么你的考试难度就会增加很多，竞争就会很强。所以要学会选择难度较低的职位。
第三、公务员的考试对于每一个人的年龄也有限制，一般来说公务员参考的年龄是十八岁到三十五岁，如果你属于学历比较高的人，比如博士生的话，那么年龄可以放宽到四十岁，因此大学生考取公务员的时间是最佳!
第四、公务员考试不仅仅看你的成绩，还要看你的身体健康情况，今年公务员的考试对于身体健康的要求有所提高，具体的要求还没有出台，不过大家一定要注意健身，避免笔试的时候遇到问题。
第五、考取公务员需要根据自己的情况选择考取哪里的公务员，如果你有信心的话，可以直接考取北京的公务员，或者是上海等大城市的公务员。当然难度会比较大一些，这点大家要注意!
怎么才能当公务员首先，你要有很想当公务员的心思，想要考上公务员本身就不容易，当了公务员的生活状态也不一定是你自己喜欢的。一件事是否成功得了，一开始的想法或者信念才是最重要的。
第二，你要关注相应的网站，公务员不仅有专门的网站、一些教育机构的网站也会公布相应的考试时间，每年、每个地区的考试时间和职位内容都会不同。
第三，你要有大致的目标，要根据自己的专业向前辈或者自己在网上查找资料，初步确定好自己想要考的职位和能考的职位，有了目标才更有动力。
第四，购买书籍、准备考试。
第五，报名、参加考试。可以通过公务员报名的网站填写资料，进行报名。报名的时候需要有个人资料、照片等。
第六，等待成绩出来和通知了。通常在考试了一个月之后，相应的官网会有通知某职位的前几名，如果你在前几名内就可能要准备面试了，如果在前几名之外，那就要准备下一次的考试了。
以上就是旺黔诚大树职教为各位考公的小伙伴整理的有关于备考省考的相关资料，希望能够帮助到各位小伙伴，如果你想要了解或者学习更多关于公务员考试和事业单位考试的知识，欢迎大家前往旺黔诚大树职教官网具体了解!
贵州省公务员考试考哪几科
公务员考试主要考哪几科呢？下面小编带大家来了解吧：
公务员考试笔试科目是《行政职业能力测验》、《申论》两科。行测主要考察考生的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断；申论同样主要考察五类题型：归纳概括，综合分析，提出对策，贯彻执行和申论发述。
《行政职业能力测验》的知识点：
1、言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节；正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义；概括归纳阅读材料的中心、主旨等，常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
2、数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。
3、判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
4、资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
5、常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
《申论》主要表达的能力有，阅读理解能力，综合分析能力，提出和解决问题能力，贯彻执行能力，文字表达能力。
1、阅读理解能力——要求全面把握给定资料的内容，准确理解给定资料的含义，准确提炼事实所包含的观点，并揭示所反映的本质问题。
2、综合分析能力——要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳，多角度地思考资料内容，作出合理的推断或评价。
3、提出和解决问题能力——要求借助自身的实践经验或生活体验，在对给定资料理解分析的基础上，发现和界定问题，作出评估或权衡，提出解决问题的方案或措施。
4、文字表达能力——要求熟练使用指定的语种，运用说明、陈述、议论等方式，准确规范、简明畅达地表述思想观点。
5、贯彻执行能力——要求能够准确理解工作目标和组织意图，遵循依法行政的原则，根据客观实际情况，及时有效地完成任务。
以上就是小编今天的分享，希望能帮助到大家。
贵州公务员考试多少题
行测和申论都是100分常识（10分）数量关系（20）言语理解（20）判断推理（20）资料分析（30）
2017年贵州省公务员考试题型题量及各部分分值情况供大家参考。如下所示：
扩展资料：
公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。
考试流程
报考条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
流程：
1．浏览报考信息（考试公告、考试大纲、职位条件一览表）
2．选定职位（专业上有疑义，可咨询所报单位）
3．开始网报
（1）登陆网报网站及页面
（2）填写报名信息并上传照片
（3）等待审核
（4）审核通过后网上缴费
（5）报名成功
注：当下大多数省市均采取网上报名，并在网上直接打印准考证，现场确认报名的方式。
考试方式
各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章，以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看，倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。
笔试
中央、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始，A、B类都要考一样的科目，就是《行政职业能力测验》和《申论》，只不过《行政职业能力测验》分别命题。
国家公务员考试按中央机关招录职位区分为三类，在考试内容和招录政策上有所区别：
◆中央机关及其省级直属机构
◆市(地)级以下直属机构
◆专业性较强的部门（单位）
笔试包括公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管部门统一确定，专业科目由省级以上公务员主管部门根据需要设置。
面试
面试比例与计划录用人数比例一般有3：1、4：1、5：1三种，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。
面试改革
2014年的公务员面试中，湖南实行省市县乡四级联考集中面试。在面试进行前的半小时，考官、考生分别“抽签”决定考场，考官100%异地交流。面试过程中考生不准透露自己的名字，仅交代考号。考生考完后当场宣布成绩，用公开透明的方式杜绝一切“猫腻”。
体检和考察
面试和专业科目考试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。
录用
拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定。2014年，湖南公务员面试考完当场宣布考生成绩。
关于本次贵州省公务员考试视频和贵州公务员考试考哪几科的问题分享到这里就结束了，如果解决了您的问题，我们非常高兴。