湖南公务员考试招聘比例(湖南公务员考试,本专业招聘职位特别少怎么办)


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湖南公务员考试招聘比例(湖南公务员考试,本专业招聘职位特别少怎么办)

本文目录

湖南公务员考试招聘比例(湖南公务员考试,本专业招聘职位特别少怎么办)

  1. 公务员考试一般录取分数在多少
  2. (急)公务员考试招聘中人数不够怎么解决
  3. 湖南省衡阳市招考公务员和机关单位工作人员公告
  4. 湖南公务员考试,本专业招聘职位特别少怎么办
  5. 2023年湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员公告

公务员考试一般录取分数在多少

国考分数线的划分总体上每年笔试合格线呈上升趋势,2020年省级职位最低不低于110分,2019年和2018不低于105分。

湖南公务员考试招聘比例(湖南公务员考试,本专业招聘职位特别少怎么办)

中央机关和省级(含副省级)直属机构职位合格分数线为总分不低于110分,且行政职业能力测验不低于60分;

市(地)级和县(区)级直属机构职位合格分数线为总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于55分;

西部地区和艰苦边远地区,山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市,市地级和县级直属机构职位;

定向招录大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位,非通用语职位,以及特殊专业职位合格分数线为总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。

此外,中国银保监会、中国证监会职位和公安机关人民警察职位统一组织了专业科目笔试,专业科目笔试合格分数线为不低于45分。

公务员录用招考公告主要包括以下内容:

(1)招考范围、招考对象和条件;

(2)录用单位、职位与计划(名额);

(3)考试录用的方法和程序;

(4)报名时间、地点及报名时应审查的证件;

(5)笔试的科目、时间和地点;

(6)面试办法;

(7)笔试、面试成绩公布办法;

(8)录用的程序和方法;

(9)其他须向考生说明的事宜。

(急)公务员考试招聘中人数不够怎么解决

一、公务员实际考试人数少于开考计划人数的处理方法是只要通过报名审核确认的人数符合开考比例就会正常开考。报名确认截止后,报考确认人数与职位招考计划数的比例应不低于4:1,方可开考。

二、不足规定开考比例的,经省、市公务员主管部门核准,取消该职位招考或相应减少职位招考计划数。个别专业要求(或岗位性质)特殊或要求硕士以上学历层次人员的职位,如达不到规定的开考比例,经省级公务员主管部门批准,可以开考。

三、计划录用数在5人及以下时,报考比例不低于5:1,面试比例为3:1;计划录用数在6人到10人之间时,报考比例不低于5:1,面试比例为2.5:1;计划录用数在11人及以上时,报考比例不低于4:1,面试比例为2:1。

扩展资料

公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

中央机关及其直属机构公务员的录用,由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

(参考资料:百度百科公务员考试)

湖南省衡阳市招考公务员和机关单位工作人员公告

根据全省统一部署和《中共湖南省委组织部、湖南省人事厅2009年考试录用公务员公告》精神,市委、市政府决定,2009年全市面向社会公开招考公务员和机关事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招考计划

全市计划招考公务员和机关事业单位工作人员143名。其中市直机关47名、县市区96名(其中从优秀村干部中考录乡镇机关公务员10名)。具体计划详见《2009年衡阳市公开招考公务员和机关事业单位工作人员计划与职位表》。

二、报名

1、报考条件

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)年龄18周岁以上、35周岁以下(1973年3月25日至1991年3月25日期间出生);

(3)拥护中华人民共和国宪法;

(4)具有良好的品行;

(5)具有正常履行职责的身体条件;

(6)报考省、市(州)机关的一般应具有国家承认的大学本科以上文化程度,报考县(市、区)、乡(镇)机关的一般应具有国家承认的大专以上文化程度。民族自治地方、民族乡镇与县级以上政府民族事务部门以及从农村村干部中招考乡镇公务员的,经省公务员主管部门同意,可适当调整学历要求;

(7)具备拟任职位所要求的其他资格条件。凡招考职位规定的资格条件,报考者必须在报名登记表中如实填写。招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历是指在各类中小企业、非公有制单位和农村工作的经历,以及在县级(不含县级)以下党政群机关、事业单位、社会团体工作的经历。自谋职业、个体经营的人员,以及普通高校全日制硕士以上毕业生报考学历要求为本科以下职位的,可视为具备基层工作经历。报考省直机关的人员,在县(市、区)直属机关工作过,也可视为基层工作经历。

(8)公务员主管部门规定的其他条件。凡因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员,在各级公务员公开招考中被公务员主管部门认定有舞弊行为的人员,现役军人,试用期内的公务员,被辞退未满五年的公务员,在读的非应届毕业生,以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,均不得报名。报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列回避情形的职位。

2、招考职位:

本次招考职位分综合管理类(A类)、专业技术类(B类)、行政执法类(C类)三类。

A类职位是指从事政策、法律法规、规划等研究起草工作和政策、法律法规、规划的实施指导、监督检查工作,以及从事机关内部综合管理工作的职位。

B类职位是指从事机关内的专业技术工作,对机关业务工作提供技术支持的职位。

C类职位是指直接将法律、法规和各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。

3、报名方式、费用、时间及地点

采取现场报名的方式,准考证等统一采用现场数码摄像照片。根据省、市文件规定,每人每科收取考务费50元,每人收取数码照相费20元,共计120元。报名地点:衡阳市人事局三楼人才市场招聘大厅(衡阳市华新开发区芙蓉路18号)。报名时间为2009年3月16日——2009年3月19日。

4、报名要求

每名报考人员只能报考一个职位。现场报名时,报考人员须提供本人学历与学位证书、有效身份证等原件和复印件;应届毕业生须提供由学校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。报考人员提供的证书、资料必须真实有效,报名与参考时使用的身份证必须一致。否则,后果自负。

对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应届毕业生考生,可减免其考试考务费用。属城镇家庭的凭《低保证》,属农村家庭的凭县(区、市)级政府民政部门出具的特困证明,到现场报名点办理报名和减免费用手续。

三、其他事宜

1、实施程序:整个招考工作按照发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用审批等程序进行,并在衡阳人事人才网、衡阳党建网、湘南人才网随时公布有关情况。

2、考试内容:(1)笔试。综合管理类(A类)、专业技术类(B类)、行政执法类(C类)公共科目笔试均为行政职业能力测验、申论。行政职业能力测验、申论考试范围以《湖南省2009年公务员录用考试大纲》为准。笔试总成绩按从高分到低分的顺序排名,笔试总成绩相同的,均按行政职业能力测验成绩从高分到低分排名。今年原则上不再进行专业考试,个别特殊职位确需进行专业考试的,须经省公务员主管部门批准,并在招考公告中予以明确,且专业考试成绩一律不得计入总分。公安专业不进行专业考试。(2)面试。在报考同一职位人员中根据笔试总成绩由高分到低分按计划录用人数1∶3的比例确定参加面试的人选,并在网上公告。从优秀村干部中考录乡镇公务员的考生,可以市州为单位划定合格分数线。所需专业、技能特殊,达不到开考比例经批准开考的职位,参加面试人员不得低于录用计划数1∶2的比例。达不到1∶2比例又无递补对象的,则面试成绩须达到60分以上,方可作为体检对象。(3)本次考试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3、笔试时间:笔试时间为2009年4月26日。上午9∶00-11∶00考行政职业能力测验,下午14∶00-16∶30考申论。本次考试在省、市(州)分别设置考场。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

根据国家和省有关文件精神,西部志愿者、“三支一扶”人员在计算笔试成绩时,可予以加分。(1)参加志愿服务西部计划工作的高校毕业生服务期满并考核合格的,在报考湘西自治州的公务员时,笔试总成绩加5分。(2)参加“三支一扶”的高校毕业生凡在基层锻炼满二周年并考核合格的,其笔试总成绩加2分,以后每增加一周年增加1分,但加分最多不超过5分(计算截止时间到2009年10月30日)。(3)享受加分政策的报考者在笔试结束后填写《2009年公务员考试录用加分申请表》并持相关证件到省人事厅公务员管理处(省委大院三办公楼)办理加分确认手续。西部志愿者要提供共青团中央统一制作的服务证(原件及复印件)和大学生志愿服务西部计划鉴定表(原件及复印件);“三支一扶”人员要提供省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书(原件及复印件)。

4、成绩合成:笔试(行政职业能力测验、申论考试)两科成绩满分各为100分。面试结束后,按笔试总成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合总成绩,并根据考试综合总成绩从高分到低分按录用计划等额确定体检对象,考试综合总成绩相同的,按笔试总成绩从高分到低分排名。

5、体检项目与标准:⑴一般职位的体检工作按省人事厅、省卫生厅《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(湘人发[2005]31号)和省人事厅、省卫生厅《转发人事部办公厅卫生部办公厅关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(湘人发[2007]202号)实施。⑵公安机关人民警察(含森林警察)的体检标准按湖南省人事厅、湖南省公安厅关于《公安机关录用人民警察体检项目和标准》(湘人发[2001]158号)实施。其中男性身高不低于168cm,女性身高不低于158cm。⑶国家安全警察的体检标准按省人事厅、省公安厅关于《公安机关录用人民警察体检项目和标准》(湘人发[2001]158号)实施。报考专业技术职位的男性身高不低于165cm,女性不低于156cm;体重男性不低于46kg;女性不低于42kg。⑷监狱、劳教体检项目和标准,除按省人事厅、省卫生厅《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(湘人发[2005]31号)的有关规定执行外,其有关项目作如下规定:报考管教、司法特警的身高男性不低于168cm,女性不低于158cm;两眼*视力之和≥1.0,单眼*视力≥0.4;报考专业技术职位的男性身高不低于165cm,女性身高不低于156cm,两眼*视力之和≥0.6,单眼*视力≥0.2。体重男性不低于47kg,女性不低于43kg;体重指数≥28的不合格,计算方法是:体重指数=体重(kg)/身高2(㎡)。色盲、斜视、内斜视不合格。乙肝“大三阳”不合格。⑸其他对身体条件有特殊要求的个别职位的体检项目和标准,由招考单位提出,经省级公务员主管部门批准后,在招考公告中公布。

6、其他有关招考政策、录用考试大纲等相关事宜,可查询湖南领导人才网、湖南人事编制网、湖南人事考试网、衡阳人事人才网、衡阳党建网和湘南人才网。

7、本次招考政策由省公务员主管部门负责解释。

省考务咨询电话:0731—2688018、2216500、4688383;省政策咨询电话:0731—2219276、2219372;

市咨询电话:0734-2896622、2896661;

市招考办设市人事局509室,电话:2896682。

附件: 2009年衡阳市公开招考公务员和机关事业单位工作人员计划与职位表.xls

衡阳市公开招考公务员和机关事业

单位工作人员工作领导小组办公室

湖南公务员考试,本专业招聘职位特别少怎么办

一些候选人在他们的专业中有少量的候选人或者不招聘,因此他们可以选择申请不限于他们的专业的职位,并且在申请时不急于决定申请职位。

建议最好先观察几天,在报名时间限制的最后几天,你应该先观察敌情,申请人数相对较少的职位或招聘基数较大的职位,这样录取的机会就比较大。包括去年在内的申请人数已经在涂画官方网站上公布。此职位的招聘机会可能会被取消。一般来说,会有一个考试比率。例如,如果这个职位的录取比例是1: 3,则需要三名申请人申请参加考试。如果申请人数不够,该职位将被取消。然而,申请者将有机会申请一个符合个人要求的职位。这笔钱不会白交的。申请日期通常是注册截止日期的第二天。如果职位的人数不够,应该注意。请注意招聘公告的细节,将在公告中解释。公务员,又称国家公务员,是负责全面管理经济社会秩序和国家公共资源,并负责保障国家法律法规实施的公务员。

在中国,公务员是指依法执行公务、纳入国家行政机构、由国家财政支付工资和福利的工作人员。根据岗位的性质、特点和管理需要,公务员岗位分为综合管理类、专业技术类和行政执法类。根据《中华人民共和国公务员法》,国务院因其职位的特殊性,需要单独管理的,可以增设其他工作类别。根据人力资源和社会保障部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》,截至2015年底,全国共有公务员761.7万人。

如果参加考试的申请者比例有严格和明确的限制,高于2:1,则该职位可能被取消,招聘部门将退还两名候选人的申请费或要求他们申请其他职位。招聘部门可结合该职位的实际需要,适当延长申请时间或调整申请条件,以确保申请人达到考试开考比例。当申请人达到考试比例时,两人可以正常参加考试。如果测试没有设定测试比例,这两个人可以正常参加测试。

2023年湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员公告

湖南省烟草专卖局系统2023年面向社会公开考试聘用工作人员。

现将有关事项公告如下:

一、招考计划

湖南省烟草专卖局系统2023年计划公开考试聘用工作人员共385名。

具体计划如下:

单位名称

计划

单位名称

计划

岳阳市局系统16娄底市局系统16长沙市局系统17邵阳市局系统41株洲市局系统15湘西州局系统45湘潭市局系统6张家界市局系统21衡阳市局系统35怀化市局系统24郴州市局系统50永州市局系统50常德市局系统20湖南烟叶复烤有限公司10益阳市局系统15湖南烟草职工培训中心4考试聘用的具体职位、人数、资格条件等详见《2023年湖南省烟草专卖局系统公开招聘计划与职位表》(附件1)。

报考人员可通过以下官方网站查阅:

湖南人事考试网(/hn.tobacco.gov.cn);

国家烟草专卖局网()。

二、报考条件

(一)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(即在1987年1月至2005年1月期间出生)。

4.具有良好的政治素质和道德品行。

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

6.具备符合招考职位要求的文化程度和工作能力。

报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历(学位),结业证书、肄业证书等不符合要求。

对有疑义的国民教育学历(学位),以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位),以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。

报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。

所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)、但未列入招考职位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》的,由招聘单位认定。

7.具备招考职位所要求的其他条件。

(1)面向2023届普通高校毕业生招录的职位,报考人员必须为通过全国统一的高考或研究生入学考试,在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构就读,且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校(或科研机构),于2023年7月31日前毕业的学生。

2022年8月1日至2023年7月31日期间取得国(境)外学历(学位)的留学回国应届毕业生,未落实工作单位的,可以报考面向2023届普通高校毕业生招录的职位。

(2)有户籍要求的职位,报考人员或其配偶的户口在公告发布之日或高考时应在所要求的行政区域。

(二)不得报考的情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员。

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员。

3.在各级公务员招考或湖南省烟草专卖局系统面向社会公开考试聘用工作人员考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

5.被辞退未满5年的公务员或参照公务员法管理机关、单位工作人员。

6.现役军人。

7.在读的普通高校全日制非2023届毕业生(在读的全日制非2023届研究生不能以本科等学历报考,其他情形依此类推)。

8.2023年1月1日以后,参加公务员考试或湖南省烟草专卖局系统面向社会公开招聘考试进入录用或聘用公示阶段后放弃的人员,办理了公务员录用审批手续后取消录用或离职的人员,被湖南省烟草专卖局系统面向社会公开招聘考试取消聘用资格的人员。

9.曾有学术不端等不良行为或在校期间受过院系级以上单位处分的人员。

10.存在法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

严格执行回避制度,报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

2023届普通高校毕业生和留学回国的应届毕业生应于2023年7月31日前取得相应学历(学位)证书,其中留学回国的应届毕业生应于2023年9月30日前取得相应国(境)外学历学位认证。

招聘公告和职位其他未明确时限的报考资格条件(如政治面貌、学历、学位、辞退等),计算截止时间均为2023年1月27日。

三、报考程序

(一)网上注册

1.网上注册的时间和网站。

2023年2月5日9:00至2月12日17:00,报考人员登录湖南人事考试网,进行网上注册。

2.注册的要求和注意事项。

报考人员用本人身份证号和本人手机号进行注册。

一个身份证号对应一个手机号,均只能注册一次。

注册信息提交后,不得修改。

未进行注册的报考人员不能进行网上报名。

3.注册信息应当真实、准确、全面。

报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的,取消本次报考资格。

恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格的,取消本次报考资格,并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期五年。

(二)网上报名和网上资格审查

1.网上报名的时间和网站。

2023年2月6日9:00至2月12日17:00,报考人员登录湖南人事考试网,进行网上报名。

报考人员只能选择一个职位进行报名。

2.网上资格审查。

网上报名系统根据报考人员注册时提供的个人信息,比对报考职位所需条件,进行部分项目的自动审查。

对网上报名系统不能完全自动审查的职位条件(如:专业等),报考人员应了解自己是否符合报考条件后,再自行确定报考职位,在认真核对每项职位条件要求后进行确认,并对自己的选报负责。

3.报名注意事项。

报考人员确认报考职位后,不得再改报其他职位。

网上报名期间,定期公布各职位报考人数信息。

(三)网上确认与缴费

1.网上确认。

2023年2月6日9:00至2月12日17:00,报考人员请登录湖南人事考试网进行确认。

2.网上提交照片信息。

报名确认时,报考人员上传本人近期免冠2寸正面电子照片(35×45mm,蓝底证件照,jpg格式,20KB以下)。

在上传照片前,请到湖南人事考试网下载照片审核处理工具,预先使用该软件进行照片审核处理,只有通过审核处理后新生成的报名照片才能被报名平台识别。

3.网上缴费。

报考人员在确认网站进行缴费,缴费时间与确认时间同步,为2023年2月6日9:00至2月12日17:00。

根据我省财政、物价部门核定的标准,本次考试考务费每人每科50元。

报考人员必须进行网上报名确认和缴费。

未按规定要求进行报名确认和缴费的报考人员视为放弃报考。

4.减免考务费的情形。

最低生活保障家庭人员凭《低保证》或村(居)委会出具的证明,可到湖南省人事考试院办理减免考务费用的手续。

办理时间为2月11日9:00-17:00,办理地点为湖南人才大楼五楼511室(长沙市湘府中路154号,电话:0731-85063791)。

(四)打印准考证

准考证打印时间为2月20日9:00至2月24日17:00。

报考人员应及时登录缴费确认网站自行下载并打印准考证。

(五)笔试最低开考比例与计划核减

笔试最低开考比例一般为5:1。

艰苦边远地区招考职位,笔试最低开考比例可以为3:1。

对报名人数未达笔试最低开考比例的职位,相应核减招考计划。

核减后仍无法达到最低开考比例的职位,予以取消,该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。

四、笔试

(一)笔试科目

笔试考试《行政职业能力测验》和《申论》两科。

笔试委托湖南省人事考试院组织进行。

(二)笔试时间和地点

行政职业能力测验:2023年2月25日9:00-11:00

申论: 2023年2月25日14:00-16:30

笔试地点设在长沙市,报考人员应按照准考证上确定的时间和地点及要求参加考试。

(三)笔试纪律要求

报考人员必须严格遵守考场纪律。

服从考场工作人员管理,接受安全检查,实行“无声”入场。

如有抄袭、协助抄袭、持伪造证件参加考试、使用禁止携带的通讯设备或具有计算、存储功能电子设备入场等严重违纪违规行为,将被取消本次考试资格,并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期五年。

如有串通作弊或参与有组织作弊、代替他人或让他人代替自己参加考试、组织作弊及为组织作弊提供作弊器材或者其他帮助、非法出售或者提供考试试题或答案等特别严重违纪违规行为,将被取消本次考试资格,并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,长期记录。

构成犯罪的,将依法追究刑事责任。

笔试结束后,将对考试答卷进行雷同检测。

对报考者之间同一科目作答内容雷同的,将给予其该科目(场次)考试成绩无效的处理。

报考者在考试时有保护好自己题本、答题卡和草稿纸的义务,应防止答案被他人抄袭,对被抄袭而导致雷同的,均按成绩无效处理。

如有其他相关证据证明其作弊行为成立的,将视情节轻重给予取消本次考试资格,记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期五年或长期记录。

涉嫌犯罪的,将依法追究刑事责任。

(四)笔试成绩公布

笔试阅卷结束后,将及时在湖南人事考试网公布报考人员笔试成绩和笔试最低合格分数线。

报考人员应当参加全部规定科目的考试,成绩方为有效。

未达笔试最低合格分数线的报考人员,不得进入下一环节。

五、现场资格审查

1.资格审查由招聘单位负责组织,资格审查时间、地点另行公告。

2.资格审查对象。

按照招考职位计划1:2的比例,在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象。

3.资格审查内容。

报考人员需提供本人身份证、准考证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、户口本、职位要求的相关证明等,有工作单位的报考人员还需提供所在有人事管理权的单位同意报考的证明(需加盖单位或单位人事部门公章)。

未按规定要求进行资格审查的报考人员,视为放弃资格审查。

提交材料主要信息不实,或不符合招考职位条件的,资格审查不合格。

资格审查时,发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的,资格审查为不合格;资格审查后,发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的,直接取消资格。

聘用后发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的,则取消聘用资格和解除劳动合同。

4.资格审查对象递补。

因报考人员放弃资格审查和资格审查不合格而造成招考职位面试人数达不到招考计划1:2比例的,在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分仅递补一次。

5、资格审查贯穿招考工作全过程。

在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的,招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。

六、面试

1.面试时间及相关规定另行公告。

2.面试地点另行公告。

3.面试委托湖南省人事考试院统一组织。

4.面试对象为资格审查合格人员。

招考职位面试对象未达招考计划1:2比例的,相应核减招考计划。

招考职位只招1人的,不再核减招考计划数。

招考职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的,报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。

面试成绩合格分数线为60分,未达面试合格分数线的报考人员,不得进入下一环节。

七、成绩合成和排名

(一)成绩合成

笔试成绩=行政职业能力测验×50%+申论×50%

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字,综合成绩保留到小数点后三位数字。

(二)成绩排名

综合成绩相同的,按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的,依次按行政职业能力测验、申论成绩进行排名。

八、体检和考察

(一)体检

按照招考职位计划1:1的比例,在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。

体检在公务员主管部门指定的体检机构进行。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。

其中报考专卖稽查员职位的人员,要求肢体健全,无色盲、色弱、斜视、内斜视;报考烟叶技术员、工艺配方、烟叶分选检验职位的人员,要求无色盲、色弱。

对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应当场复检。

当日复检和当场复检的医院为初次体检医院,复检时间不超过当天17:30。

报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。

当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次,复检内容为对体检结论有影响的项目,体检结果以复检结论为准。

《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。

不按规定要求进行体检的,视为放弃体检。

报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的,按有关规定处理。

(二)考察

体检合格人员进入考察程序。

考察工作突出政治标准,重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。

考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

同时要核实其是否符合规定的报考条件,提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效等。

考察人选达不到招考职位应当具备的条件或者不符合报考职位要求的,不得确定为拟聘用人选。

因涉嫌违法违纪正在接受调查,或者涉嫌违法犯罪且司法程序尚未终结的,可暂缓做出考察结论。

自暂缓做出考察结论之日起90日内,上述调查或司法程序仍未终结的,终止聘用程序。

九、公示与聘用

(一)确定拟聘用人员

招聘单位按照规定的程序和标准,根据考试成绩、体检结果、考察情况择优确定拟聘用人员。

(二)公示

对拟聘用人员,统一在本次公开考试聘用的官方网站进行公示。

公示内容包括拟聘单位和职位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位、学历学位与专业,同时公布监督电话,接受社会监督,公示期为5个工作日。

(三)聘用

公示期满后,没有反映问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续,新聘用人员试用期按《劳动合同法》和所签订劳动合同条款执行。

对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用。

对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

自暂缓结论之日起90日内,反映的问题仍未查实的,终止聘用程序。

除国家政策另有规定的情形之外,暂缓聘用等情形的办理时间不得超过12月31日。

面试后,因体检、考察、公示等不合格或放弃等情况造成的招考计划空缺,不进行递补。

聘用后,因各种原因取消聘用资格或解除劳动合同的,也不进行递补。

聘用人员统一参加湖南省烟草专卖局(公司)组织的上岗前培训,培训合格后方可正式上岗;培训不合格的,取消聘用资格。

十、疫情防控

在招考组织实施过程中,将按照疫情防控有关要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请广大报考人员理解、支持和配合。

十一、特别提示

(一)报考人员请选择湖南人事考试网、湖南省烟草专卖局和国家烟草专卖局官方网站查看公告及相关信息。

因查看转载信息造成的一切报考失误,由本人自行负责。

(二)本次考试不指定考试辅导用书,招聘单位不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(三)加大打击作弊力度,严肃处理作弊人员。

按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》,对报名阶段恶意注册报名信息、考试阶段以各种形式作弊、阅卷阶段发现作答内容雷同、体检阶段隐瞒疾病病史或作弊、考察阶段弄虚作假等各种违纪违规行为进行严厉打击,视具体情形给予其取消报考资格、考试成绩无效、记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期限五年或长期的处理。

构成犯罪的,依法追究刑事责任。

(四)实行诚信考试。

报考人员需按照诚信考试承诺书(附件3)的要求,诚信参与考试聘用的各个环节,不弄虚作假,不违纪违规,不随意放弃。

对面试后放弃的人员,记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库;对已公示拟聘用后放弃,以及取消聘用资格的人员,2年内不得报考湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员考试。

(五)部分职位对工作地点、服务期限有限制要求的,聘用人员在规定的服务期限内必须在招聘职位规定的岗位上工作,不能在湖南省烟草专卖局系统内调整岗位或跨市、县调动,可以申请解除劳动合同。

湖南烟叶复烤有限公司和湖南省烟草职工培训中心职位,聘用人员不能调往市州烟草专卖局系统。

十二、招考服务咨询电话

(一)报名考务

省人事考试院一部 0731-85063791、85063796

(二)技术服务

省人事考试院信息技术部 0731-85063794

(三)招考单位

省烟草专卖局人事处 0731-85799345

十三、本次招考政策由湖南省烟草专卖局(公司)负责解释。

湖南省烟草专卖局(公司)

2023年1月

附件:

1.2023年湖南省烟草专卖局系统公开招聘计划与职位表

2.湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录

3.2023年湖南省烟草专卖局系统诚信考试承诺书

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