大家好，关于广东省考试公务员录公示很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于广东省考录用名单公示的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
本文目录
2021广东省公务员考试招考职位有哪些
以下是历年广东省考公告发布时间，供考生参考!具体考试动态还请考生关注官方发布的信息，
2020广东公务员考试报名时间
(一)报名时间
2020年7月3日9︰00至9日16︰00。
(二)报考注册
报考者登录https://ggfw.gdhrss.gov.cn/gwyks(广东省公务员考试录用管理信息系统)，用本人身份证号码进行注册，在注册前应仔细阅读本公告、全省各级机关招录职位表(附件1、2、3)和报考指南(附件4)，注册信息应当真实、准确、完整，并对其负完全责任。
(三)填报职位
报考者注册个人信息后，选择一个职位报名。报考选调生职位的需填写《广东省2020年选调生推荐表》(附件5)。
网上报名期间，报名系统实时对报考者信息进行初步审核，定期公布各职位报考人数信息。报考者未缴费确认前可更改报考职位，缴费确认后不能再改报其他职位。2020年7月9日16︰00至10日16︰00期间，只能进行缴费，不可再更改所报职位。
报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位。
(四)缴费确认
通过系统自动实时初步审核的报考者，通过广东公共服务支付平台进行缴费确认。缴费确认时间为2020年7月3日9︰00至10日16︰00。未按期缴费确认的报考者视为自动放弃考试资格。
凡享受国家最低生活保障金的城镇家庭、农村绝对贫困家庭的报考者可减免考试费，办理减免申请时间统一为2020年7月3日9︰00至10日16︰00。
(五)下载并打印准考证
时间：2020年8月3日9︰00后。
已完成缴费确认的报考者在报名系统自行下载并打印准考证。准考证是报考者参加公务员考试录用各环节的重要证件，请妥善保管。报考者参加笔试、资格审核、体能测评、专业科目(技能)测试、面试、体检、心理素质测评时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。
(六)报考注意事项
1.报考者须按《广东省2020年考试录用公务员专业参考目录》(详见附件6)进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。
2.报考者只能选择一个职位进行报名，报名必须使用本人有效居民身份证。
3.具有国(境)外学历、学位人员须于2020年7月3日前取得相应的国(境)外学历学位证书方可报考，并在面试资格审核时出具国家教育部所属的相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试。
4.基层工作经历、服务基层项目期限、退役期限以及相关资历如专业技术资格证书、执业(职业)资格证书、从业资格证书、结婚证、居民户口簿、期满考核合格证书、退出现役证件等取得时间的计算截止日期为2020年7月3日。
5.资格审查贯穿招考工作全过程。在招录各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料、信息不实的，取消报考者报考资格或者录用资格。践行诚信报考，对恶意报名、攻击报名系统的人员，将按照公务员考试录用违纪违规有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
广东省考录用名单公示
根据《广东省2023年考试录用公务员公告》
现对深圳市检察机关拟录用人员予以公示
根据《广东省2023年考试录用公务员公告》
现对深圳市检察机关拟录用人员予以公示
公示时间为2023年5月22日至5月26日。公示期间，对拟录用人员有异议的单位或个人，可通过来访、来电、来信等方式向深圳市人民检察院反映（受理地点：深圳市罗湖区红岭北路1008号，邮编：518023，监督电话：0755-25868712，传真：0755-25868049，邮箱：chenxin@shenzhen.gov.cn,受理时间：工作日9：00-12：00、14：00-18：00）。反映情况和问题必须实事求是，反映人须提供真实姓名、联系电话、家庭住址或工作单位，以示负责。
深圳市人民检察院将对反映人信息严格保密，按规定对所反映的情况和问题认真调查处理，并视情况以适当方式向反映人反馈。经调查反映问题影响录用的，将取消拟录用人员的录用资格。
公示期满，未发现有不予录用情形的，将按规定申报办理录用手续。最终是否录用，以中共深圳市委组织部的录用文件为准。
公示时间为2023年5月22日至5月26日。公示期间，对拟录用人员有异议的单位或个人，可通过来访、来电、来信等方式向深圳市人民检察院反映（受理地点：深圳市罗湖区红岭北路1008号，邮编：518023，监督电话：0755-25868712，传真：0755-25868049，邮箱：chenxin@shenzhen.gov.cn,受理时间：工作日9：00-12：00、14：00-18：00）。反映情况和问题必须实事求是，反映人须提供真实姓名、联系电话、家庭住址或工作单位，以示负责。
深圳市人民检察院将对反映人信息严格保密，按规定对所反映的情况和问题认真调查处理，并视情况以适当方式向反映人反馈。经调查反映问题影响录用的，将取消拟录用人员的录用资格。
公示期满，未发现有不予录用情形的，将按规定申报办理录用手续。最终是否录用，以中共深圳市委组织部的录用文件为准。
2021年广东广州市考试录用公务员第十六批拟录用人员公示
【#公务员考试#导语】2021年广东广州市考试录用公务员第十六批拟录用人员公示已公布，为了方便广大考生的查阅，下面公务员频道为您实时做出的更新。
根据《广东省2021年考试录用公务员公告》，经笔试、面试、体检、考察等环节，现对广州市第十六批拟录用人员予以公示（公示名单详见附件）。
公示时间为2022年1月4日至1月10日（共5个工作日）。公示期间，如对拟录用人员有异议的，可通过来访、来电、来信等方式向中共广州市委组织部反映（受理地点：广州市越秀区法政路30号，邮编：510046，电话：020-83550287，受理时间：工作日上午9：00-12:00、下午14:00-18:00）。反映情况和问题必须实事求是，反映人须提供真实姓名、联系电话等以示负责。
中共广州市委组织部将对反映人信息严格保密，按规定对所反映的情况和问题认真调查处理，并视情况以适当方式向反映人反馈。经调查反映问题影响录用的，将取消拟录用人员的录用资格。
公示期满无异议或不影响录用的，按规定办理录用手续。
附件：广东省2021年考试录用公务员广州市职位拟录用人员（第十六批）
广东省公务员录用公示在哪里找
您好，中公教育为您服务。
在招考单位官网，或某些公考网站都可以看到。
公务员政审的流程
一、考生填写《考生情况登记表》
二、考察小组对考生进行组织考察
三、审核考察结果和写出考察报告
政审内容：
1、政治审查的主要内容是：本人对党的路线、方针、政策的态度；本人的政治历史和在重大政治斗争中的表现；直系亲属和本人关系密切的主要社会关系的政治情况等。
2、直系亲属和主要社会关系的政治情况主要是指：父母、配偶、子女和抚养其成长的亲属，以及联系密切的主要社会关系的政治面貌、职业、政治表现及与本人的关系等。对于同本人没有或很少联系、影响不大的非直系亲属，可不列入政治审查的范围。
3、直系亲属一般指父母、配偶、子女，自幼抚养其长大的养父母和由其抚养子女。长期同本人一起生活、关系密切的其他亲属，如祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等，必要时也应了解他们的政治情况。
学校出的政审材料主要是对你的日常表现，品德、学习、行为、纪律德才方面做出鉴定。
街道办事处、当地派出所的政审鉴定是，主要看本人是否有犯罪前科和违法行为和不良现象等。
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如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
广东省考面试后多久公示
广东省考面试后多久公示
广东省考面试后多久公示，考生要想在面试考场上决胜千里，就需要充分把握广东省近年面试试题的基本命题规律和特点，从中挖掘有益于备考的部分。广东省考面试后多久公示。
广东省考面试后多久公示1公务员面试后一般在1-2个月左右知道被录取。招录机关从考试成绩、体检(体能测评)、考察（政审）都合格的人员中确定拟录用人员，由录用审批机关在当地公务员主管部门网站公示。拟录用人员公示期为5个工作日。
体检和考察结束后，招录机关根据综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员，并在考录专题网站上公示。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、工作经历等，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为5个工作日。
公示期满后，没有问题反映或者反映的问题不影响录用的，办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
在体检、考察(政审)、公示等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时，将从该职位考试成绩合格人员中，按考试总成绩从高分到低分进行一次性递补。办理录用审批手续后，不再递补。
被录用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定负责处理。
新录用人员试用期一年，试用期满考核合格，予以任职定级;考核不合格或违反公务员录用和试用期管理相关规定的，取消录用。
广东省考面试后多久公示2为了保证面试的公平公正，一般同一个岗位的考生分在同一个考试组参加面试。因此考生的分组并不是随机的，而是根据岗位来进行安排的，原则上同一个岗位的考生分在同一组。考生分组是会提前告知，在面试公告里边会明确考生的分组。
准备面试最好的武器就是研究试题，能透彻地理解试题意味着面试成功了一半。因此，广大考生要想在面试考场上决胜千里，就需要充分把握广东省近年面试试题的基本命题规律和特点，从中挖掘有益于备考的部分。由于深圳市单独命题，在面试题量、命题角度、试题难度等一些细节上与广东省公务员面试题目略有区别。在此对广东省公务员的面试命题规律进行分析。
分岗分类考试需要重视
除了题型以外，广东省考分为省直、市直、乡镇、公安，分岗分类考试。
1、考试时间
市直，乡镇，公安，考试时间会有所重合，但是省直考试会偏后，准备省直的考生，备考的时间会多一些，备考的时候要注意，市直，乡镇的题目可以有所借鉴，是归属于什么类型的话题，比如，偏向于经济类，或者民生方向。
2、题目的特点。
省直、市直、乡镇、公安，考试题目各不相同，公安偏重于与实际工作相结合，考生作答要注意工作细节，虽然大家都没有实际工作经验，那么备考的时候多做功课，就能够提高上岸几率。
省直题目除了也是通过热点话题，考察考生对经济发展，社会发展的观点和态度以外，从题目和作答上来看，也更偏重于宏观，市直以及乡镇更侧重与微观的或者问题的细节。因此，考生在作答的时候，省考作答根据问题而定，对于某些问题可以不必过于细节化。
广东省考面试后多久公示3公务员面试是一个规范化、标准化的考试，力保公平公正。就广东省考而言，采用的是结构化面试的形式，一天两套题目，每套题目有4道。
在打分方式上面采用的是“体操打分法”。在面试过程中每位考官独立打分，最终汇总各位考官的分数，去掉一个最高分再去掉一个最低分，剩下的几个分数计算出来的平均分即为考生的面试分数，通过这样的方式避免某个考官的打分对最终的分数产生较大的影响。其次，为了降低考官的主观色彩对分数的影响，面试过程中考官都会拿到考官题本和评分表，对于每一道题或者每一个测评要素都有相应的.赋分标准。
在广东省考面试中，在2019年以前，广东省考面试题目根据不同系统，体现出了不同的命题特点，并进行分级分类面试。三级指的是省直、市县及珠三角乡镇、粤东西北乡镇，一类指的是公安类，面试题目体现出各自的工作特色；而2019年的广东省考面试做出了一定调整，省直、县级以上、公安考的是同一套题目。虽然在具体的组织上2019年的面试稍作变化，但考察题量依旧为4道题，总分为100分，常考的测评要素包括举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、人际交往的意识与技巧等，不同测评要素有相应的赋分标准。
一、综合分析能力
综合分析题目对于很多考生而言一直都是老大难的问题，它在面试中所占的分值也比较高，一般在25分左右。
综合分析注重考察考生的思辨能力，侧重考察考生对于一些社会热点事件、政府的方针政策或者名言警句的看法。因此对于这一环节，同学们在备考的时候要注意关注时政热点特别是广东省内的一些热点事件和方针政策。在答题中既能从宏观上对题目有总体的考虑、也要有微观层面的分析，对于题目话题背后的原因、影响有着自己独特而全面的见解并能提出切实可行的解决方案。
二、政策理解与落实
政策理解与落实是广东省考面试的特色之一，在面试中分值可与总额和分析能力媲美，一般为25分左右。
政策既包括中央政策也包括地方政策，都是围绕当前最新的治理理念下出台的政策，既考察考生对于政策的理解看法（重在分析），也考察如何落实好政策（重在落实做法）。
对于这类问题，一是能够将政策出台的目的解释清楚，充分展示你对这类社会问题的思考和关注。二是分析关于政策的意义，一方面可以考虑用这一手段解决问题是否有效，另一方面考虑的就是解决了这类问题之后带来的良好的影响。三可以分析政策在制定、实施阶段的问题不足。最后可以谈谈对策建议。
三、计划组织协调能力
计划组织协调方面题目在面试过程中出现的频率非常高，并且题型、问法变化多样，分值一般在20分左右。
对于这一题型需要给考官展示出极强的组织策划能力、方案计划周密可行、并且在具体活动内容上最好有所创新。比如在面试中考官要求你在单位内部组织一次“爱岗敬业”精神的宣传教育活动，相信大部分同学都会选择采取横幅、海报、讲座这样的常规方式，如果这时候你能想到通过在单位里面举办一次劳动模范的评选活动来进行“爱岗敬业”精神的宣传教育，将会给考官一种眼前一亮的感觉，自然分数也不会低。
四、事务处理能力
主要包括应急应变能力和人际交往的意识与技巧，在面试中分值一般为15分左右。
应变能力考验的是人们处理突发、紧急事件的能力。这种题目要想取得高分就得给考官展现出较强的应急能力，因此各位同学在面试的时候就得注意思考时间，不宜过长。此外，解决问题要全面、方法要恰当。
人际关系类的题目考察的是考生如何处理在工作中与不同人的关系。这种题目在作答的时候就需要关注到对方的身份来采取恰当的措施，例如与领导打交道就得注重维护领导的权威、服从领导的工作安排。同时，在处理人际矛盾的时候还需要兼顾工作，以工作为重。
五、言语表达能力
面试本来就是一个与人沟通交流的过程，因此这也是影响面试分数非常重要的一个环节，分值大约在10分左右。
要想给考官展现出你有良好的语言表达能力、获得高分，那么同学们在面试中就得做到声音洪亮、叙述流畅、逻辑清晰、分点分段地进行作答，当然如果在答题中语言语调能够随着表达的内容做到有所起伏变化、给考官一种亲切的交流感那就更加好了。
六、行为举止
在面试过程中，行为举止仪表方面的分值大概在5分左右，考官根据考生整场的外在表现进行打分。当然各位同学需要注意的是举止仪表得体不代表就是西装革履、举止动作一板一眼。在这一环节只要做到着装自然得体、一言一行大方自信即可。
关于本次广东省考试公务员录公示和广东省考录用名单公示的问题分享到这里就结束了，如果解决了您的问题，我们非常高兴。