公务员考试小数的认识(公务员考试为什么成绩有0.8)


大家好,感谢邀请,今天来为大家分享一下公务员考试小数的认识的问题,以及和公务员考试为什么成绩有0.8的一些困惑,大家要是还不太明白的话,也没有关系,因为接下来将为大家分享,希望可以帮助到大家,解决大家的问题,下面就开始吧!

公务员考试小数的认识(公务员考试为什么成绩有0.8)

本文目录

公务员考试小数的认识(公务员考试为什么成绩有0.8)

  1. 公务员考试分值怎么分布,为什么最后的成绩小数点后面有两位
  2. 公务员考试 数量关系 怎么提高
  3. 公务员考试为什么成绩有0.8
  4. 国家公务员考试行测数量题,怎么提高做题速度和正确率
  5. 公务员考试满分300还是200

公务员考试分值怎么分布,为什么最后的成绩小数点后面有两位

公务员考试分值分布:言语理解与表达部分,总共40个题目,每个题目0.6分,共计24分; 2、数量关系部分,总共20个题目,每个题目1分,共计20分;

公务员考试小数的认识(公务员考试为什么成绩有0.8)

3、判断推理部分,总共35个题目,图形推理每个题目0.5分,定义判断每个题目0.8分,类比推理每个题目0.5分,逻辑判断每个题目0.8分,共计23.5分;

4、常识部分,总共25个题目,每个题目0.5分,共计12.5分; 5、资料分析部分,总共20个题目,每个题目1分,共计20分。

成绩小数点保留是因为一般取两位数好避免相同职位同分数的情况。

公务员考试 数量关系 怎么提高

可以记忆一些常用的公式:

一、行程问题:

简单相遇/追及:

例小丽、小美、小凡三人决定各自开车自驾游从S市出发前往L市。小凡最先出发,若小美比小凡晚出发10分钟,则小美出发后40分钟追上小凡;若小丽又比小美晚出发20分钟,则小丽出发后1小时30分钟追上小凡;假设S市与L市相距足够远,且三人均匀速行驶,则小丽出发后()小时追上小美。

A.2 B.3 C.4 D.5

【中公解析】选D。根据题干信息,会发现出现频次较高词汇为“追上”,所以本题可以分解出三次追及问题,反复利用追及距离公式进行求解即可。

1、小美追及小凡:追及距离=小凡先出发10分钟行进距离。

2、小丽追及小凡:追及距离=小凡较小丽提前出发30分钟所行进的距离。

3、小丽追及小美:追及距离=小美比小丽提前出发20分钟所行进距离。

进行求解即可算得t=300分钟,即5个小时,选D。

二、容斥问题:

(1)二者容斥相关公式:

例某班共有200人,现在调查大家对语数英三名授课老师的满意程度。100人对语文老师满意,80人对数学老师满意,70人对英语老师满意。有30人既对语文老师满意又对数学老师满意,有20人既对语文老师满意又对英语老师满意,有10人既对数学老师满意有对英语老师满意,还有5人对3位老师都满意,问对三位老师都不满意的有几人?

A.1 B.5 C.6 D.10

【中公解析】选B。大家在解答容斥问题的时候,要仔细阅读题目,根据题目的已知条件选择相对应的公式,进行解答即可。根据题意全集为200,其中

三、计算问题

1、等差数列:

2、等比数列:

例一次数学考试中老师给全班同学的成绩进行排名后发现,有11个同学的成绩是相同的并与其他同学的成绩刚好构成等差数列,且相同成绩的11个同学的分数刚刚好是等差数列的中项。排名第一的学生得99分,排名最后的学生得31分,已知全班总分为2015分,求全班有多少个学生?

A.25 B.27 C.29 D.31

【中公解析】选D。首先,我们要先将文字信息翻译成数学语言。根据题意,求n?根据题目中所给已知条件,我们首先先根据等差数列的性质将进行求解。根据选项,n为奇数,故。所以根据求和公式,进行代入,解得n=31。选D

以上就是中公教育专家为大家总结的关于行测备考过程中数量关系部分的常用公式,数学中的公式没有死记硬背的,应该在理解的基础上灵活的运用才好,所以大家仍然要继续努力,多做题目,从而提高做题速度及准确度。

公务员考试为什么成绩有0.8

1、因为有的小题是0.8分,整张试卷就对了1个小题。

2、公务员考试的小题分为0.6/0.7/0.8/0.9/1分,基本没有超过1分的题。

3、一般比较差的岗位都要110分的总分才会入围面试,笔试需要用心备考的。

国家公务员考试行测数量题,怎么提高做题速度和正确率

您好,中公教育为您服务。

行测中的数量关系已经被公认为最难的部分,也是基本上被全部放弃的一部分。数量关系真的有那么难吗?其实对数有了基本的认识,解此类题目就会轻松很多。关键时刻数量关系得个4、5分都能对总成绩有决定性的影响,所以各位国考考生千万不要畏惧不前,掌握一些基本的技巧,就可以轻松应对数量关系。下面本文将为参加公务员考试的考生具体的讲解自然数的一些基本知识。

数的基本分类:

按照能否被2整除可分为奇数和偶数。

1、奇数:不能被2整除的数叫奇数。

2、偶数:能被2整除的数叫偶数。也就是说,自然数中除了奇数,就是偶数。

注:0是偶数。(2002年国际数学协会规定,零为偶数。我国2004年也规定零为偶数。偶数可以被2整除,0照样可以,只不过得数依然是0而已。)

按照因数情况可分为质数、合数、1和0。

1、质数:只有1和它本身这两个因数的自然数叫做质数,也称作素数。

2、合数:除了1和它本身还有其它因数的自然数叫做合数。

3、1:只有1个因数。它既不是质数也不是合数。

4、0: 0不能计算因数,和1一样,也不是质数也不是合数。

(备注:这里是因数不是约数,并且2是唯一一个质偶数,也是公务员考试中的一个非常重要的考点,要是出现质合性的考察,基本上都会涉及到2。)

判断一个较大奇数是否为质数的方法:

1、选择一个比他大并且最接近它的平方数;

2、将大数进行开方,得到一个数,选择比开方后得到的数小的所有质数进行验证是否能被需要判定的那个数整除;

3、若能被需要判定的奇数整除,则说明该奇数是合数,若不能则说明该奇数是质数。

例如:47是否为质数?

1、比47稍大并且最接近的平方数是49=72;

2、比7小的质数有2、3、5,;

3、经验证47均不能被2、3、5整除,所以47是质数。

下面就是奇偶性和质合性在国家公务员考试中的一个应用:

除了上述数的基本性质以外,还需要掌握一些常见小数的整除判定方法,这样在公务员考试中,很多题目就能更加快捷方便地找出答案。

例如:甲乙两个部门刑事案件数,总共是160起,其中知道甲部门的刑事案件是17%,并且知道乙部门有20%是刑事案件,问乙部门共有多少起非刑事案件()

A、48 B、54 C、37 D、42

中公解析:已知甲部门的刑事案件是17%,可以知道甲部门的刑事案件数至少要能被100整除,并且案件总数为160,所以甲部门总案件数应该是100件,乙部门的案件总数就应该是60件,所以可以很快得出以部门的非刑事案件就是60×80%=48件。

可以看出如果掌握整除特性就可以很快地得到答案,列方程解答会比较麻烦,所以掌握数据的整除特性对于解题是比较关键的。

常见小数的整除判定:

1、局部看

2/5:由于2×5=10,所以2和5只需要看一个数字的末一位(看个位)能否被2或5整除,就可以判定是否能被2或5整除;

例如:124能被2整除不能被5整除;125能被5整除,但是不能被2整除;120既能被2整除也能被5整除。

4/25:同理4×25=100,所以只需要看末两位(看十位),就可以判定原数能否被4或者25整除;

例如:124能被4整除不能被25整除;125能被25整除,但是不能被2整除;1200既能被4整除也能被25整除。

8/125:8×125=1000,所以8和125只需要判断末三位(看百位)

2、总体看

整体做和:

3/9:只需要看所有位数之和能不能被3或者9整除,就可以判定原数是否能被3、9整除。

例如:12345,各位数字做和之后为15,所以这个数能被3整除但是不能被9整除。123453这个数各位数字之和为18,所以这个数既能被3整除也能被9整除。

整体作差:

7:去掉尾数用剩余的数字减去位数的两倍,判断差是否能被7整除就能判定。

例如:123,截去尾数变为12,用12减去位数3的2倍变为6,从而得到的差6不能被7整除,所以123不能被7整除。112,截去尾数之后变为11,用11减去2的2倍4,之后得到的数位7,7能被7整除,所以112能被7整除。

11:判定这个数字的奇位数字之和减去偶位数字之和得到的差能否被11整除,就可以判定原数能否被11整除。

例如121,奇位数之和1+1=2,偶位数只有2,所以作差得0,能被11整除,所以121能被11整除。4567322,这个数字的奇位数字之和为4+6+3+2=15,偶位数字之和是5+7+2=14,作差之后得到1,所以不能被11整除,原数也就不能被11整除。

普通合数:

例如6,由于6=2×3,12=3×4,所以判断这些合数的时候就只需要将他们进行质因数分解,判断能否被因数整除就可以。

以上就是公务员考试中各位考生应该掌握的对于数的最基本的认识,希望大家努力学习,一举成“公”。

更多详情咨询公务员考试网(http://www.eoffcn.com/#caoyang)

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

公务员考试满分300还是200

公务员考试满分是200分。

一、公务员成绩结构

公共科目笔试总分是200分,笔试(行政职业能力测验、申论考试)两科成绩满分各为100分。按行政职业能力测验成绩、申论成绩各占50%的比例合成公共科目笔试总成绩。笔试总成绩按从高分到低分的顺序排名,笔试总成绩相同的,按行政职业能力测验成绩排名。

面试成绩满分为100分。面试结束后,按笔试总成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合总成绩。考试综合总成绩相同的,按笔试总成绩从高分到低分排名。

考试综合总成绩计算公式:总成绩=[(行测成绩+申论成绩)x50%]x60%+面试成绩x40%。笔试、面试综合总成绩均保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。

以上数据来自于中公教育网。

公务员考试注意事项:

1、准确认识行测,宏观把握考试内容

近几年公务员考试行政职业能力测验考试基本分为五个专项,分别是言语理解与表达、数量关系、判断推理等。因此对于应试者来说,首先要具备履行公职所需的综合素质,接下来要做的就是适应行测试题的考查形式,从而将自己的能力通过行测试卷有效地体现出来。

2、系统复习,全面掌握考点

备考公务员考试和备考其他科目考试的备考方法本质上是一样的,考生都要通过系统的学习公务员考试涉及的各种专业知识,尤其是作为公务员考试难点的数学运算、演绎推理,更是需要专业的基础知识才能准确迅速的解答好该类试题。

3、认清自身优劣,做到知己知彼

虽然公务员考试的行测试卷不分职位、不分专业,统一命题、公平竞争,但是具体到每一位考生都会有自身的强项与相对薄弱的地方。

对于首次应考的考生,建议考生可以先用往年的公务员考试行测真题做一次实战模拟,然后对照答案,如果该专项的正确率在七成以上,则说明较为擅长,否则即为需要重点提高的部分,在接下来的复习备考中要注意有所偏重。

OK,关于公务员考试小数的认识和公务员考试为什么成绩有0.8的内容到此结束了,希望对大家有所帮助。

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